PROGRAMA DE PROTECCION

Y REACTIVACIÓN DE
OPERACIONES `

Abril 8 de 2020

LA SALUD Y LA SANIDAD
PREVALECEN SOBRE CUALQUIER GENTE FELIZ – BUENAS OBRAS

ACTIVIDAD
 ¿QUE ES EL COVID-19?

La infección con SARS-CoV-2, el virus que causa el COVID-19, puede causar afecciones que varían de
moderadas a severas y en algunos casos, pueden ser fatales.

Por ser una enfermedad de tipo respiratorio, se transmite a través de gotitas provenientes de la tos y los
estornudos. Se cree que las personas pueden ser más contagiosas cuando sus síntomas están en auge (por
ej. fiebre, tos y/o respiración entrecortada). Alguna propagación podría ser posible antes de que las
personas muestren síntomas.

Casi después de 3 meses del primer caso confirmado de COVID 19 en el mundo, los gobiernos se
prepararon para una pandemia que podría durar hasta 18 meses o mas e “incluir múltiples oleadas”; cada
gobierno definió estrategias para disminuir los contagios, aplicando medidas de aislamiento social,
fortaleciendo buenos hábitos de higiene y fomentando el autocuidado que es la base de la conservación de
la salud.
 ¿QUE ES EL COVID-19?
En Colombia nos encontramos en la fase de mitigación, al 7 de abril tenemos 1.780 casos confirmados, estamos
implementando los planes de intervención y hemos logrado aplanar la curva.

Volver al trabajo, retomar la producción y la actividad empresarial es fundamental y debemos hacerlo de una
forma coordinada.

Hoy aun hay variables que desconocemos de como será el comportamiento de la pandemia, por lo que
retomaremos nuestras actividades con controles estrictos e implementando protocolos de intervención para el
COVID19 en el trabajo y en casa con el fin de seguir contribuyendo en las estrategias de disminución de
contagios establecidas por el Gobierno.

Las recomendaciones habituales para no propagar la infección son la buena higiene de manos, conservar la
distancia de salud de 2 metros, evitar saludar de mano o beso, usar protección respiratoria y monogafas en el
entorno laboral y social, hacer uso de los pañuelos desechables al estornudar o toser y evitar el contacto directo
con cualquier persona que presente signos de afección respiratoria, como tos o estornudos.
SINTOMAS DEL COVID-19

Fiebre superior a 38 grados

Dolor de Garganta
Tos
Dificultad para respirar
Perdida de olfato
Perdida del gusto
Fatiga
Vomito
Diarrea
Dolor Muscular generalizado
Secreciones nasales
Malestar general
COMO PROTEGERSE…

Desarrollar código de etiqueta respiratoria:

• Cubrirse la nariz al toser o estornudar con un

pañuelo de papel desechable y deshacerse de
él inmediatamente en las canecas de riesgo
biológico.
• Abstenerse de tocarse la boca, la nariz y los
ojos.
• Lavarse las manos cada 3 horas
• Usar protección visual y protección respiratoria
 RETORNO A NUESTRAS ACTIVIDADES LABORALES

El Gobierno Nacional mediante el Decreto 457 de 2020, estableció el aislamiento preventivo obligatorio a
partir de las (00:00 am) del 25 de marzo desde hasta las (00 00 am) del 13 de abril de 2020.Antier amplio el
aislamiento hasta las 11:59 pm del 26 de abril.

Una vez el gobierno autorice la reactivación de actividades al sector de la infraestructura se procederá, el

día autorizado, al ingreso secuencial del personal, según el grupo a que pertenezca, teniendo siempre en
mente el autocuidado y las normas de higiene, evitando desplazamientos masivos.
 ESTRUCTURA DE RESPONSABILIDAD DE LA SANIDAD EN LA
EMPRESA
Gerencia General

Gerencia de Proyectos

Directora Gestión SSL

Directora Gestión Humana Director Gestión Legal

Director de Obra Director de Proceso

Líderes Gestión Humana Gestores SSL

Gestores Ambientales

Ingos Oficina Técnica Ingos Residentes Ingos de Mantenimiento Transporte materiales Plantas Trituración Plantas Concreto
 RETORNO A NUESTRAS ACTIVIDADES LABORALES
Ingreso del personal
GRUPO CAMPO OFICINAS BOGOTA Y MEDELLIN DIA DE
INGRESO
1 Director Proyecto, Administrador, Gestión Humana, Gestión Aseo 1
SSL, Gestión Ambiental, Aseo, Servicio de alimentación,
campamentero, almacenistas.
2 Oficina tecnica, Ing. Residentes, Mantenimiento equipos (Ingo Según Proceso, definido entre 2
Mantenimiento, lubricador, tanquero, 1 mecánico 1,llantero, Gerencia y Director del proceso.
Electroauto, 2 ayudantes, Supervisores. Director de cada Horarios espaciados para
contratista reducir concentración en
transporte publico
3 Operadores, perforistas, oficiales, Resto del Personal de 3-4
talleres, laboratorios, plantas de trituración y concreto,
ayudantes, personal de contratistas
4 Proveedores 2
 MEDIDAS ADMINISTRATIVAS Y OPERATIVAS ENFOCADAS A
LA PREVENCION E INTERVENCIÓN DEL COVID19
• Ingreso gradual del personal a los centros de trabajo.
• Socialización e implementación de medidas Preventivas y de Intervención frente al COVID19
en la operación de cada proyecto.
• Implementación rutinaria de Protocolo preventivo de Salud e Higiene.
• Alistamiento de áreas de administracion, producción, maquinaria y equipos.
• Ingreso de Personal operativo con la implementación de protocolos de ingreso. (Declaración
de Salud, toma de temperatura, uso obligatorio de protector respiratorio y monogafas).
• Socialización con contratistas y proveedores, verificación para aplicación de medidas de
seguridad definidas por MINCIVIL.
• Implementación y seguimiento protocolo de Desinfección de áreas comunes, áreas laborales,
trasporte de personal, campamentos y casinos.
• Realización de recorridos diarios a los frentes de obra, para verificar el estado de salud del
personal y el uso estricto de monogafas, protector respiratorio y demás EPP necesarios para la
labor diaria.
 MEDIDAS ADMINISTRATIVAS Y OPERATIVAS ENFOCADAS A
LA PREVENCION E INTERVENCIÓN DEL COVID19
• Restricción de acceso de visitantes, proveedores a los centros de trabajo mientras se mantengan las
medidas de emergencia sanitaria. Se exceptúan la entrega de suministros o excepciones autorizadas
por la Gerencia o el Director de Obra.
• Implementación rutinaria de medidas de distanciamiento social al transportarse en las rutas, al
consumir alimentos, durante charlas, capacitaciones e Inducciones, al realizar registro en el
biométrico.
• Informar diariamente con megáfono a los trabajadores, los síntomas y las medidas de autocuidado
frente al COVID19.
• Informar mediante charlas, los protocolos de prevención y desinfección.
• Realizar el seguimiento y reporte diario de sintomáticos respiratorios.
• Implementación de estrategias (Humectación de vías, líneas húmedas de trituración, entre otras) para
la disminución de Material Particulado en los centros de costo para evitar cuadros gripales.
• Posterior al inicio de obras, se mantendrá la medida de restricción a lo estrictamente necesario de
viajes nacionales e internacionales con excepciones autorizadas por Gerencia, a excepción de las
salidas a descanso del personal.
 MEDIDAS ADMINISTRATIVAS Y OPERATIVAS ENFOCADAS A
LA PREVENCION E INTERVENCIÓN DEL COVID19
• Disponer en las áreas que se requiera, pañuelos desechables, toallas desechables para el secado de
manos y caneca pedal con bolsa roja.

• Ejecutar la producción y el mantenimiento, con la menor fuerza de trabajo que garantice la seguridad y las
medidas de promoción y prevención con el fin de evitar el contagio entre los trabajadores.

• Adoptar horarios flexibles con el propósito de disminuir el riesgo de exposición en horas de mayor
afluencia en los servicios de alimentación y transporte, procurando el menor número de personas en los
ambientes de trabajo y establecer fechas de ingreso y salida a descanso del personal

• Suspender el doble turno en los proyectos donde se esté utilizando, hasta una nueva instrucción.

• Tomar medidas para favorecer la circulación y recambio de aire en espacios cerrados o con escasa
ventilación; realizar el mantenimiento de los respectivos equipos y sistemas de ventilación.

• Asegurar disposición permanente suficiente de papel higiénico en todos los baños ubicados en las áreas
de trabajo

• Semanalmente el operador deberá lavar completamente su maquina o equipo, con apoyo del carrotanque.
 PROTOCOLOS CON ENTIDADES DE SALUD Y AUTORIDADES
• El Representante Legal debe informar a la Administradora de Riesgos Laborales – ARL, el protocolo finalmente adoptado e
indicar los aspectos relacionados con las excepciones que se tienen para que el personal pueda trabajar durante la
emergencia sanitaria.

• El Representante Legal debe establecer en el protocolo, acciones de interrelación con las autoridades de salud municipales,
departamentales y nacionales, que permitan una reacción inmediata frente a cualquier contingencia relacionada con la
pandemia del SARS-CoV-2 (COVID-19).

• Presentar a las Secretarías Departamentales de Salud, a las administraciones municipales del Área de Influencia Directa (AID)
del proyecto y a las ARL el protocolo a implementar, con el fin de articular las acciones necesarias, recibir observaciones y
sugerencias para su debida implementación.

El director de obra, deberá:

• Reportar al Contratante cualquier caso de contagio que llegarse a presentar en el proyecto.

• Presentar al Contratante la programación de las intervenciones a adelantar semanalmente, los viernes antes de las 04:00 pm,
indicando ubicación o localización de la actividad, número de trabajadores que desarrollarán la actividad, personal encargado
de verificar las medidas de bioseguridad (indicando número de contacto) y duración de la actividad.
 PROTOCOLOS CON ENTIDADES DE SALUD Y AUTORIDADES

• En materia de gestión de peligros y riesgos, la Empresa se apoyara y soportara en la Administradora de Riesgos

Laborales -ARL y, en relación con el desarrollo de las actividades de promoción y prevención de la salud, en las
EPS en armonía con los requisitos legales aplicables.

• Garantizar la recolección diaria de residuos ordinarios y generados en obra.

• Asegurar que los botiquines de área estén dotados con alcohol, guantes desechables y termómetro

• Asegurar la disposición de camillas plásticas de acuerdo a la proporción de trabajadores.

• AMBULANCIA BÁSICA: en los proyectos que así lo requieran, ambulancia dotada de elementos básicos para
atención de emergencias menores, traslado inmediato de trabajadores a centros médicos y hospitalarios. (Se
sugiere para los frentes de obra de túneles).
 MATRIZ DE RESPONSABILIDADES Y ACTIVIDADES

La matriz describe la planificación, coordinación, implementación y seguimiento de las acciones requeridas

en el plan de gestión de intervención del COVID19.

Responsables: Gerencia General, Dirección SSL, Dirección Gestión Humana, Dirección Gestión Legal,
Directores de Obra y Proceso y demás procesos de Apoyo, y todos los trabajadores de la organización
 MATRIZ DE RESPONSABILIDADES Y ACTIVIDADES

ACTIVIDADES RESPONSABLE DESCRIPCION FECHA DE SEGUIMIENTO Y

EJEC VERIFICACION
Diseño implementación Gerencia Elaborar el plan y cada una de las actividades a implementar en los Previo al Reuniones Semanales con lideres
del plan de gestión de Dirección SST centros de trabajo como medidas de prevención e intervención del reinicio de
Intervención COVID19 Dirección Gestión COVID19 con el fin de minimizar la probabilidad de contagio. actividades
Humana Continua
Dirección Legal

Coordinar todas las Consejo Garantizar los recursos humanos y físicos para cada uno de los protocolos 1er día del Definir mediante acta de reunión
actividades planificadas Director de Obra estandarizados que se implementaran diariamente reinicio y realizar seguimiento semanal de
para el inicio del día 1 Gestion Compras, la ejecución del plan y ejecutar
acciones correctivas si aplica,
según avance de la obra.

Coordinar y comunicar el cumplimiento de los protocolos a todos los 1er día

lideres de los procesos

Coordinación de Ingreso Gestion Humana Definir con Director de Obra listado de personal para el ingreso en el 08/04/2020 Informar a los trabajadores la
del personal del Proyecto periodo de reinicio fecha de inicio de sus labores una
vez se defina el calendario de
Selección de Personal Verificar si el personal de aseo es suficiente y/o iniciar procesos de 08/04/2020 ingresos
externo para limpieza búsqueda de personal externo

Coordinar y planificar el Coordinar el registro de tiempo por medio del sistema Biométrico Continuo
personal de servicios establecido
generales interno y
externo Definir las actividades de limpieza y desinfección en campamentos, Continuo Coordinar con personal de aseo la
oficinas y demás áreas con personal de servicios generales. asignación de áreas para limpieza
y desinfección
 MATRIZ DE RESPONSABILIDADES Y ACTIVIDADES

ACTIVIDADES RESPONSABLE DESCRIPCION FECHA DE SEGUIMIENTO Y

EJEC VERIFICACION
Capacitaciones al Director Proyecto Capacitaciones a todo el personal del proyecto en los comportamientos A partir del
personal de Gestores SST y normas de seguridad e higiene 2do día del
comportamientos en reinicio
obra
 ACTIVIDADES RESPONSABLE DESCRIPCION FECHA DE SEGUIMIENTO Y
EJEC VERIFICACION
Planificar entrega de Gestor SST y Planificar con almacén y la dirección de obra la existencia para la entrega 3 días antes Acta de reunión, comunicación a
EPP Ambientales de protector respiratorio, monogafas pañuelos desechables y otros del reinicio vigilancia, rutas
necesarios para la ejecución de actividad del trabajador antes del ingreso.
Continuo
Definir el lugar de entrega de EPP, verificación de declaración de reporte 2 días antes
Planificar protocolo de Inspectores de salud ,toma de temperatura al ingreso del centro de costos del reinicio
Ingreso Ambientales
Inducción de SST, protocolos de seguridad en salud para el COVID19, Desde el día 1
incluir capacitación especifica de patología COVID19 del reinicio
Inducción de personal Inducción al personal de Vigilancia; protocolo de ingreso para internos y
de limpieza y externos
desinfección Inducción de personal de limpieza y desinfección
Inducción Subcontratistas y proveedores
1er dia
Inspección de uso obligatorio de protector respiratorio y monogafas y
demás EPP del cargo 1er dia Registro en formato de
Inspección al centro de Nota: El no uso será causal de retiro de las labores productivas e inicio de 1er dia Inspecciones y registro
costos proceso disciplinario de retiro de Mincivil. fotográfico.
Inspección de limpieza y desinfección de áreas
Inspección de lavado de manos y cara
Continuas
Asegurar el uso de EPP, monogafas y protector respiratorio, guardar la
distancia de 2 metros y reuniones de máximo 15 personas en lugares Registro de Capacitaciones previo
Capacitaciones y abiertos o muy bien ventilados lavado de manos o uso de gel
Entrenamientos Registro Fotográfico
Cumplir con el protocolo de seguimiento a casos e informar
oportunamente la presencia de casos sospechosos a la dirección SST y
Seguimiento de Casos Gestion SST director de Obra Continuas
y áreas de aislamiento Gestion Humana Definir el área de aislamiento temporal del centro de costos
 MATRIZ DE RESPONSABILIDADES Y ACTIVIDADES

ACTIVIDADES RESPONSABLE DESCRIPCION FECHA DE SEGUIMIENTO Y

EJEC VERIFICACION
Asegurar el Ingenieros de Previa asistencia a la inducción de protocolos de prevención e 2do día
mantenimiento y Mantenimiento intervención del COVID19 en obra, uso estricto de EPP verifica y asegura
puesta en marcha de que las maquinas y equipos estén listos para iniciar labores
maquinaria y equipos
Coordinar los tiempos de ejecución de desinfección de maquinaria,
equipo y herramientas 2do día

Ingeniero Residente y Coordinar transporte y personal para realizar recorridos de isotanques

Mantenimiento para lavado de manos y desinfección de áreas en obra 2do día
Gestor SST
Gestor Ambiental Coordinar la existencia de isotanques, equipos de aspersión, equipos de Cronograma de ejecución de
protección personal e insumos (hipoclorito, jabón ) Continuo desinfección de maquinas,
Coordinar realización de dilución de Hipoclorito y distribución para equipos y áreas comunes.
limpieza, desinfección y aspersión de maquina, equipo y áreas comunes.

Coordinar con lubricador y personal de tanqueo la verificación de

Ingeniero Residente y combustible y tanqueo de maquinaria previa desinfección de las mismas
Alistamiento de Mantenimiento Reportes de Lubricación y estado
Maquinaria Identificar estado de maquinaria y definir proceso de movilización para 2do día de los equipos
inicio de actividades .

Disposición final de Gestor Ambiental Coordinar la disposición final de todos los residuos biológicos, generados 2do día en Reporte en los formatos
residuos peligrosos durante las actividades adelante correspondientes.
 PROTOCOLO PREVENTIVO DE SALUD E HIGIENE
Responsables del
Protocolos preventivos Materiales
seguimiento y verificación
Al ingresar al proyecto a realizar labores todos los
Gestor SSL
trabajadores utilizaran monogafas, protector respiratorio y
Monogafas, protectores respiratorios y EPP Gestor Ambiental
EPP de uso obligatorio, no usar anillos o joyas en las
Supervisores
actividades laborales.
Vehículo de transporte para isotanques con agua,
Gestor SSL
tanques para dispersión del agua, galón de jabón
Lavado de manos y de cara con agua, jabón, toallas de papel Gestor Ambiental
con dispensador, toallas de papel y caneca para
Supervisores
residuos
Distanciamiento social entre 1 a 2 metros por persona Todos
Porterías (Vigilancia)
Gestor SSL
Toma de temperatura diaria al ingreso de la jornada laboral Termómetros laser y/o infrarrojo
Gestor Ambiental
Supervisores
Evitar contacto directo: no saludar de mano, abrazo o beso.
Sus objetos personales son de su uso exclusivo ej: celular, Todos
llaveros, otros.
Mantenerse hidratado Bolsas de agua (Mínimo 4 al día) Todos
Mantener ventilación constante en áreas de trabajo y en
Todos
medio de transporte
Gestor SSL
Limpieza y desinfección de oficinas, campamentos y áreas Vehículo de transporte para isotanques con agua
Gestor Ambiental
comunes, lugares de trabajo, maquinaria, equipos y vehículos y tanques para dispersión del agua e hipoclorito
 PROTOCOLO PARA TRANSPORTE

TRANSPORTE PUBLICO
Todo el personal que haga uso del transporte público deberá cumplir con
medidas de bioseguridad básicas como:

1. Conserve la distancia de seguridad y salud de 2 metros.

2. Haga uso de protector respiratorio y monogafas.
3. En lo posible procure ubicarse en áreas ventiladas o abra ventanas del
vehículo donde se transporta.
4. Siga las recomendaciones de higiene para estornudar y toser, utilizando
pañuelos desechables.
5. Evite contacto directo: no salude de mano, abrazo o beso
6. Al llegar al trabajo cumpla el protocolo de ingreso y de prevención de
COVID19
7. Al llegar a casa, no salude, quítese la ropa póngala en una bolsa, llévela a
lavar, báñese y lave sus elementos de protección, botas y suela de los
zapatos con abundante jabón y agua.
 PROTOCOLO PARA TRANSPORTE
TRANSPORTE PROPIO

Todo el personal que haga uso de transporte propio (Motos, bicicletas o Vehículos
automotores) deberá cumplir con medidas de bioseguridad básicas como:
1. Conserve la distancia de seguridad y salud; en bicicleta o moto solo debe ir el
conductor, en vehículo pueden ir 4 personas máximo.
2. Haga uso de protector respiratorio y monogafas
3. Siga las recomendaciones de higiene para estornudar y toser, utilizando pañuelos
desechables.
4. Asegure una buena ventilación del vehículo durante todo el trayecto
5. Evite contacto directo: no saludar de mano, abrazo o beso
6. El conductor deberá desinfectar sillas, perillas, palancas, volante, cinturones de
seguridad, al inicio y finalización de cada dia (Con solución de 950ml de agua mas
50ml de hipoclorito o con mucho jabón y agua). Es importante retirar todos los
adornos del vehículo (felpas – gomas, etc.).
7. Al llegar a casa, no salude, quítese la ropa póngala en una bolsa, llévela a lavar, báñese
y lave sus elementos de protección, botas y suela de los zapatos con abundante jabón
y agua.
 PROTOCOLO PARA TRANSPORTE

TRANSPORTE EMPRESARIAL

1. Controle la aglomeración de personal en los buses.

2. El Proveedor debe disponer de adecuado suministro de alcohol o gel (en concentración
mayor al 60% ) para que los pasajeros que aborden al vehículo se lo apliquen antes de
abordar. El conductor debe indicar la manera de abordar el vehículo y aplicar el alcohol
glicerinado a todos los pasajeros que transporte antes de que suban al vehículo.
3. Haga uso del protector respiratorio y monogafa.
4. Después de cada recorrido el conductor deberá desinfectar con (Hipoclorito y agua) los
espaldares de las sillas y la tubería de agarre, para realizar el siguiente recorrido. Es
importante retirar todos los adornos del vehículo (felpas – gomas, etc.).
5. Asegure una buena ventilación del vehículo durante todo el trayecto. Evitar el uso del aire
acondicionado. Desactivar la recirculación del aire al final del recorrido para permitir
recambio.
 PROTOCOLO PARA TRANSPORTE

TRANSPORTE EMPRESARIAL

6. Evite contacto directo: no saludar de mano, abrazo o beso

7. Implemente el código de etiqueta respiratoria para estornudar y toser, utilizando pañuelos

desechables, deséchelo en la caneca roja de pedal.

8. El cubículo del conductor debe estar aislado de los pasajeros

9. Oriente al trabajador para que informe al conductor su estado de salud, sí presenta

síntomas absténgase de subir, informe al jefe inmediato.

10. Orientar al Conductor si presenta síntomas respiratorios, debe informar al gestor SST o
Director de Proyecto, abstenerse de laborar, a pesar de que su estado clínico sea estable, ya
que en este momento puede considerarse potencialmente contagiado por COVID 19 hasta no
demostrar lo contrario.

11. Al llegar a casa, no salude, quítese la ropa póngala en una bolsa, llévela a lavar, báñese y
lave sus elementos de protección, botas y suela de los zapatos con abundante jabón y agua.
 PROTOCOLO TRANSPORTE DE CARGA, SUMINISTRO DE
INSUMOS Y TRANSPORTE DE EQUIPOS Y MAQUINARIA

• Diariamente a las cabinas de los vehículos empleados en los proyectos (carro-taller, grúas, ambulancias,
camionetas, vehículos de carga, maquinaria, dobletroques) deben cumplir con los protocolos de limpieza y
desinfección al inicio y final de las actividades, la cual debe ser realizada por los conductores u operadores
con el Kit de desinfección asignado.

• Semanalmente el operador deberá lavar completamente su maquina o equipo, con apoyo del carrotanque.

• Verificar que todas la volquetas dobletroque tengan carpado automático.

• Una vez recibidos los documentos de la carga a transportar, introducirlos en una bolsa plástica
transparente.

• Los operadores de maquinaria deberán permanecer dentro de la cabina el mayor tiempo posible de la
jornada laboral, preferiblemente salir de ella para consumir los alimentos y uso del baño.
 PROTOCOLO TRANSPORTE DE CARGA, SUMINISTRO DE
INSUMOS Y TRANSPORTE DE EQUIPOS Y MAQUINARIA
• Es importante que en los lugares de cargue, se habiliten sitios de espera con baños en buen estado, funcionando
con suministro de agua, jabón y toallas desechables.

• Suministrar a todos los conductores y operadores alcohol o gel anti-bacterial para el lavado de manos cada 3
horas.

• Evitar al máximo el contacto con personas, en la medida de lo posible llevar las propias provisiones de alimentos
(menús balanceados y agua), de ser necesario detenerse en un restaurante, lavarse las manos antes y después de
comer y aplicarse anti-bacterial o alcohol

• En el proceso de tanqueo, una vez se haya detenido, ponerse tapabocas y monogafas para realizar el proceso, en
lo posible pagar con sistemas electrónicos; una vez terminado el proceso, aplicarse gel anti-bacterial o alcohol

• De acuerdo a lo que le aplique, cumplir protocolo de llegada al hogar o campamento

 PROTOCOLO TOMA DE TEMPERATURA

Se deberá capacitar en el uso de termómetro infrarrojo asignado para el

centro de costos a los responsables de la toma.

Todos los días la vigilancia, Gestor SST, Gestor Ambiental, brigadista,

Inspector Ambiental designado tomara al ingreso la temperatura corporal.

Se registrara en el formato correspondiente la temperatura de todos los

trabajadores, cuando la temperatura corporal sea igual o mayor a 38°C, se
da orden de volver a casa y de consultar con su EPS.

El termómetro deberá ser desinfectado por aspersión con la dilución de

Hipoclorito a 2500 ppm, alcohol al 70%
PROTOCOLO SISTEMA CONTROL- e BIOMETRICO
Antes del registro en el sistema biométrico se deberá desinfectar este con mezcla de
Hipoclorito a 2500ppm
Posteriormente guárdelo en el estuche y solo vuélvalo a sacar cuando vaya a ser usado.
Al inicio de la jornada laboral al trabajador se le debe:
• Tomar la temperatura
• Hacer lavado de manos
• Realizar el registro de su huella en el sistema biométrico.

A la terminación de la jornada laboral, el trabajador debe:

• Hacer lavado de manos
• Realizar el registro de huella en el sistema biométrico.

Al finalizar al registro en el sistema biométrico se deberá desinfectar este con mezcla de

Hipoclorito a 2500ppm
Modo de uso: Aplicar sobre las superficies a desinfectar. Para ello vierta la
solución en un frasco con atomizador y una vez aplicada, seque las superficies
con un paño desechable. Bote el paño una vez se haya utilizado.
 PROTOCOLO DE CAMPAMENTOS
La limpieza se realizara a diario en todas las áreas del campamento incluyendo pisos, paredes,
techos, ventanas, mesones, puertas, perillas, baños, áreas comunes.

La desinfección de habitaciones y áreas comunes se realizara dos veces al día, en la mañana y la

tarde hacia las 4 pm.

El cambio de sabanas se realizara cada 3 días y el campamento deberá permanecer bien ventilado
día y noche

Conservar entre cada trabajador el área de seguridad de salud de 1 metro durante su estancia en el
campamento, uso sus monogafas y protector respiratorio en áreas comunes.

Utilizar toldillo en tela que cubra cada cama en forma independiente.

Es un deber reportar al Gestor o al líder de Gestión Humana síntomas respiratorios (tos, fiebre,
gripa) propio o de un compañero

La limpieza se realizara con agua y jabón en polvo

La desinfección se realizara con Hipoclorito en dilución a 2500 ppm finalizando con aspersión
 PROTOCOLO DE CAMPAMENTOS
• Los trabajadores y personal que prestan otros servicios en esas zonas deben
implementar el lavado de manos, en donde el contacto con el jabón debe durar mínimo
entre 20 - 40 segundos, en especial al llegar al alojamiento, antes de preparar y
consumir alimentos y bebidas, antes y después de usar el baño.

• Asearse inmediatamente se haga el ingreso al alojamiento, dejar la ropa usada en una

bolsa plástica y en lo posible no ingresar con los zapatos puestos, se deben limpiar los
zapatos al menos una vez al día con dilución de hipoclorito

• Implementar el código de ética respiratoria: Al toser o estornudar use un pañuelo

desechable eliminándolo en la caneca roja de pedal, e inmediatamente laverse las
manos con agua y jabón

• No fumar al interior del alojamiento.

• En caso de que haya suministro de aire acondicionado, garantizar el mantenimiento

permanente.
 PROTOCOLO DE OFICINAS
• Es obligatorio utilizar EPP para protección facial

• Se debe cumplir con el protocolo de ingreso (Toma de temperatura, auto declaración de salud)

• Se debe lavar las manos al ingreso y repetir cada 3 horas

• La limpieza y desinfección se realizara 2 veces al día de superficies, perillas, módulos, pisos, ventadas se realizara a diario.

• Se deberá mantener la distancia de seguridad de mínimo 1 metro.

• Flexibilidad de horarios laborales a cargo de Gerencia.

• Actividades laborales en oficinas con espacios limpios, amplios, bien ventilados, con ventanas y puertas abiertas, evitar usar
aire acondicionado.

• En lo posible implemente espacios libres para atención en kioscos

• La limpieza se realizara con agua y jabón en polvo

• La desinfección se realizara con aspersión utilizando el Hipoclorito en dilución a 2500 ppm previo al ingreso de los
trabajadores a su jornada laboral.
 PROTOCOLO PARA CONTRATISTAS Y PROVEEDORES

Todo contratista debe cumplir con nuestro plan de gestión de prevención e intervención para COVID 19,
además debe enviar su plan de gestión para prevenir y controlar la propagación de COVID19 en su
personal.

Adicionalmente cumplirá con el protocolo de ingreso y demás estrategias preventivas implementadas en

la empresa y hacerlo extensivo a sus trabajadores.

Todo proveedor debe cumplir con el protocolo de ingreso y los lineamientos de prevención
implementados en el centro de trabajo.

Todos los contratistas persona Natural deben acogerse y cumplir los lineamientos definidos por la
empresa
 PROTOCOLO PARA CASINOS
• Todo contratista debe cumplir con nuestro plan de gestión de prevención e
intervención para COVID 19, además debe enviar su plan de gestión para prevenir y
controlar la propagación de COVID19 en su personal.

• Adicionalmente cumplirá con el protocolo de ingreso y demás estrategias

preventivas implementadas en la empresa y hacerlo extensivo a sus
trabajadores.

• Deberá usar obligatoriamente protección facial o monogafas, protector respiratorio

y cofia (aislamiento total del pelo)

• Deberá garantizar la desinfección antes y después del servicio

• Deberá garantizar la desinfección de portacomidas después de cada uso y su

personalización

• Deberá garantizar que se cumpla con el espacio de mínimo 1 metro entre cada
trabajador y en caso necesario se programaran turnos.

• Garantizar que se cumpla el procedimiento de casinos de la empresa

 PROTOCOLO PARA CASINOS

• Al ingreso y salida del casino todos los trabajadores deben realizar el protocolo correspondiente al lavado de
manos y de cara con abundante agua y jabón.

• Todos los trabajadores al ingresar al casino, solo se retiraran el tapabocas y lo guardaran en el protector plástico
mientras se consumen los alimentos.

• Evitar la manipulación de teléfonos celulares durante el tiempo de alimentación.

• En caso de que se requiera firmar las planillas o hacer el pago por la alimentación, debe disponerse alcohol
glicerinado con concentración superior al 60 % en el área de pagos, con el fin de permitir la higienización de las
manos tras la manipulación del dinero o firma de planilla.

• En caso de que la alimentación no sea suministrada por la empresa y el trabajador se encargue de calentar su
comida en hornos microondas, se debe disponer de paños y gel que permitan asear el panel de control del
microondas entre cada persona que lo utilice, o designar a alguien que se encargue de efectuar la manipulación
de los hornos.
PROTOCOLO PARA SEGUIMIENTOS A CASOS DE COVID-19

Todos los trabajadores deben realizar la encuesta de autoreporte de salud

diariamente, mediante la encuesta de Forms

Mediante las inspecciones a los proyectos se identificaran casos sospechosos

los cuales serán retirados al lugar de aislamiento temporal mientras se
coordina la logística de traslado casa.

Diariamente se notificara mediante el reporte de sintomáticos respiratorios a

la Dirección de SST y Dirección de Gestion Humana

Se realizara seguimiento estricto al personal que presente cuadros gripales o

síntomas relacionados con COVID-19 las cuales se deben aislar
temporalmente, remitir a la EPS y hacer seguimiento del caso.
 ATENCION EN CASOS DE SINTOMAS

IDENTIFICAR por medio del formato de reporte de síntomas diario y/o

reporte verbal a líder de Gestion Humana y/o líder Gestion SST, quienes los
direccionaran al área de aislamiento temporal.

DISTANCIAMIENTO DE AREA OPERATIVA (Colaborador se retirara de área de

producción y debe ser enviado a su lugar de residencia)

INFORMAR El trabajador debe dirigirse a su EPS y cumplir con las indicaciones que le
de su medico tratante, posteriormente informar a su jefe inmediato y presentar a gestión
humana el respectivo soporte de incapacidad.
 PROTOCOLO DE AISLAMIENTO TEMPORAL DE
TRABAJADORES
Área de aislamiento preventivo en centro de
trabajo:
Se dispondrán de sitios de aislamiento por cada
centro de trabajo bajo las siguientes
características:
• Se debe contar con un espacio mínimo de
1,5 m2
• El área de aislamiento debe seguir el
protocolo de limpieza y desinfección.
Se debe reportar al gestor SST o profesional de
Gestión Humana cualquier cambio o alteración
en el estado físico de salud del trabajador o sus
compañeros en el área de aislamiento
Área de aislamiento preventivo:
Debe contar con baño exclusivo preferiblemente para las personas en
aislamiento por posible caso y alejado de zonas de uso común como
comedores, baños públicos, salas de reunión etc.
El lugar definido debe tener condiciones mínimas de salubridad y
seguridad definidas por SST (Ergonomía, Iluminación, Ventilación)
El área debe estar debidamente identificada
El personal del centro de trabajo debe conocer la ubicación del área
de aislamiento, su finalidad, colaborando a su aplicación.
El área debe tener visible la siguiente señalización:
- Área de acceso restringido
- Prohibido el paso a personal no autorizado
- Identificación de Área de aislamiento preventivo
- Uso obligatorio de tapabocas y monogafas
- Indicaciones de: lavado de manos frecuente e implementación de
código de ética respiratoria: estornudar en pañuelo desechable.
- Cumplir con el protocolo de desinfección de áreas y superficies.
 PROTOCOLO DE COMUNICACIONES
Las comunicaciones son asumidas por la empresa de forma responsable para evitar la desinformación y asegurar que se conozcan las
medidas en tiempo real.

Comunicaciones en relación con las decisiones tomadas por el Gobierno Nacional, que modifiquen o afecten las jornadas de trabajo,
toques de queda, cuarentenas y cualquier información en relación con el estado del COVID19 en el país, las ciudades y/o la empresa,
será emitida por la Gerencia.
Las comunicaciones de asuntos labores u otras relacionadas, serán comunicadas por la Gerencia con el apoyo del área de Gestión
Humana.

Expedir una circular interna para todos los trabajadores, aliados, contratistas, subcontratistas, en todas las áreas de trabajo, con la
obligatoriedad de implementar las medidas de Higiene: que contenga los temas de información, prevención, higiene personal, puestos
de trabajo limpios, lavado de manos de 20 a 30 segundos, vehículos limpios y desinfectados, oficinas ventiladas, uso adecuado de los
recursos, estándares de reuniones y capacitaciones, estándar de instalación social e hidratación.

La ruta de notificación es un canal de comunicación efectivo entre el trabajador con síntomas y las autoridades de salud competentes.
El responsable de SST del centro de costos y Gestión Humana identificará el trabajador con sospecha y lo notificará a la respectiva
entidad territorial o distrital de salud.
 PROTOCOLO DE COMUNICACIONES
Publicación en cartelera en todos los centros de trabajo, de documentos con información completa sobre
SARS-CoV-2 (COVID-19).

Localización de avisos donde se informe acerca del uso obligatorio de elementos de protección personal y
lavado de manos frecuente, reconocimiento de signos y síntomas de alarma, en todas las áreas de trabajo

Capacitar a los trabajadores en aspectos básicos relacionados con la forma en que se transmite el COVID 19
y las maneras de prevenirlo

a) Disponer de información general relacionada con los lugares de la empresa en los que puede haber riesgo
de exposición
b) Factores de riesgo del hogar y la comunidad
c) Factores de riesgo individuales
d) Signos y síntomas
e) Importancia del reporte de condiciones de salud
PROTOCOLO DE LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN DE ÁREAS
Los pisos (áreas de circulación en general, cuando aplique), aparatos sanitarios, zonas
de lavado de manos, paredes de baños y mesas de cocina se deben limpiar y
desinfectar con una solución de hipoclorito.

La preparación del hipoclorito se debe realizar por dilución en agua. Se utilizara

Hipoclorito al 5% de uso comercial en una dilución a 2500 ppm, es decir para un litro
de agua la mezcla es 50 ml de Hipoclorito + 950ml de Agua.

Las áreas comunes con contacto frecuente de las manos como perillas de las puertas,
escritorios, mouse, computadores, teléfonos, barandas de escaleras, descansa brazos
de sillas, mesas de auditorios, paneles de fotocopiadoras, interruptores, se deben
limpiar y desinfectar con sustancias que contengan alcohol en una proporción igual o
superior al 70%.

A las personas asignadas en la labor de desinfección se les debe dotar con los
siguientes EPP; Mascarilla media cara con filtros 7093, gafas para químicos, guantes
guantes contra químicos, overol fluidos (Tyvek), así mismo se debe asegurar la
capacitación en la dilución de Hipoclorito y la forma correcta de realizar la limpieza y
limpieza y desinfección.

La frecuencia de desinfección para las áreas comunes es diaria y para las áreas de
 PROTOCOLO DE LAVADO DE MANOS

Cada centro de costos dispondrá de isotanque para el

transporte de agua en vehículo, así como jabón y equipos de
aspersión para lavado cada 3 horas de las manos de los
trabajadores, durante 20 a 30 segundos.

En un turno de 11hr se realizaran mínimo 6 lavados de

mano: al ingreso, a las 9 de la mañana, antes de almorzar,
después de almorzar, a las 3 pm y a la hora de salida

Utilizar toallas desechables para el secado de manos y

depositar en la caneca roja de pedal

El lavado de manos es una actividad rutinaria con frecuencia

definida que no podrá eludirse y en donde la dirección de
Obra y mandos medios debe hacer seguimiento y
verificación de cumplimiento.
PROTOCOLO DE DESINFECCIÓN DE ELEMENTOS DE
PROTECCIÓN
Todos los días antes de iniciar labores se realizara limpieza de EPP con
agua y jabón

Los EPP continuaran siendo entregados al almacén por deterioro

Para el cambio del protector Respiratorio tener en cuenta:

 Cuando este húmedo.

 Cuando este deteriorado o sucio.
 Cuando esté contaminado con sangre, secreciones respiratorias o
nasales u otros fluidos corporales.
 Después de un contacto cercano con cualquier persona infectada
con una enfermedad infecciosa.
 Cuando sea difícil respirar.

Lavado diario o una vez terminadas las operaciones de los elementos

personales, como por ejemplo overol, casco, botas y otros.
PROTOCOLO DE INGRESO AL CAMPAMENTO U HOGAR

• Cuando ingrese a la vivienda quítese los zapatos y lave la suela con

agua y jabón.
• Antes de tener contacto con los miembros de su familia, cámbiese
de ropa, y evite saludarlos con beso, abrazo y darles la mano.
• Mantenga separada la ropa de trabajo de las prendas personales.
• Bañese con abundante agua y jabón
• Lavado de manos de acuerdo a los protocolos.
• Desinfecte los elementos que han sido manipulados al exterior de
la vivienda.
• Si lleva alguna compra, desinfecte el empaque y colóquela en una
superficie limpia.
• Coloque los productos en la nevera o despensa después de ser
lavados o desinfectados.
PROTOCOLO PERSONAL DE VIGILANCIA Y ATENCION
AL PUBLICO
• Adecuar las instalaciones de recepción aislando al trabajador encargado de la atención del personal en lo posible con
vidrio o garantizar una distancia prudente, realizando una señalización de seguridad e información sobre las medidas para
usuarios que debe revisar para permitir el ingreso.

• Uso permanente de tapabocas y monogafas.

• Higienización de manos cada vez que reciba y entregue un documento de identidad para verificación de visitantes, o
suministre y reciba fichas de control de acceso.

• En caso de necesidad de registro de visitantes o equipos, disponer de un esfero específico para este proceso, el cual debe
ser higienizado con un paño húmedo desechable con alcohol después de cada uso.

• Realizar cada dos horas la desinfección de elementos de uso frecuente (elementos de escritura, teclado de computador,
ratón, cámara de fotos, radio, teléfono).

• Lavado de manos con agua y jabón cada hora o uso de alcohol glicerinado.

• Realizar la limpieza de sillas, mesas, superficies, equipos y demás elementos de trabajo del personal de seguridad, al inicio
y finalización de cada turno.
ELEMENTO OPCIONAL PARA REMPLAZO DE
PROTECTOR RESPIRATORIO

Full - Face
Mascarilla media Cara 3m 7500 con filtros 7093 o 7093c
 SEGUIMIENTO Y VERIFICACION
• Reuniones semanales, con presentación de informe mediante acta de reunión (las concesiones según lo estructurado
por la ANI)

• Seguimiento a indicadores de cumplimiento, cobertura, frecuencia, incidencia, prevalencia y evolución de casos

• Seguimiento a las acciones de mejora

• Seguimiento cumplimiento de respuestas a requerimientos de clientes

• Seguimiento a cumplimento solicitudes de la comunidad

• Seguimiento de todos los insumos, inspecciones y planes de acción resultantes de la implementación de medidas
preventivas y de intervención frente al COVID19

• Seguimiento a reporte de declaraciones de salud

• Concesiones; cumplir con los requerimientos de la ANI e Interventorías

 RECOMENDACIONES PARA EL TRABAJADOR EN SU HOGAR

• Asigne un adulto para hacer las compras, asegúrese que use las monogafas y protector respiratorio al
salir

• Si lleva alguna compra, desinfecte el empaque y colóquela en una superficie limpia.

• Restrinja las visitas de familiares y amigos si alguno presenta cuadro respiratorio

• Esté atento a las indicaciones de la autoridad local sobre restricciones de movilidad y acceso a lugares
públicos, como centros comerciales, clínicas, hoteles, restaurantes. Visite solamente aquellos lugares
estrictamente necesarios y evite conglomeraciones de personas.

• Cumpla con los protocolos de limpieza desinfección, hogar y transporte propio; si sale en carro particular
limpie las manillas de las puertas, el volante o timón con alcohol o pañitos desinfectantes.

• Cumpla con los protocolos de desinfección y hogar

• Tenga disponible los teléfonos de contacto de EPS, secretaria de salud Municipal, líneas de emergencia y
jefe inmediato.
PREGUNTAS, INQUIETUDES Y SUGERENCIAS
GRACIAS!!