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CÓDIGO: 212028A_474
Presentado a:
Entregado por:
Grupo: 212028_6
FECHA
26 de oct. de 18
Actividad 1:
5. Steel Fabricators está intentando decidir entre dos planes de capacidad agregados, número
1 y número 2. A continuación aparece la cantidad de trabajadores por trimestre y el inventario
promedio anual de productos terminados en miles de libras para ambos planes.
Si los costos de contratación son de 5,500 dólares por trabajador y los de despido son de
1,800 dólares por trabajador, y el costo de mantener el inventario es de 0.10 dólares por libra
al año, calcule los costos anuales de contratación y de despido, de mantenimiento y los costos
increméntales de cada uno de los planes. ¿Qué plan preferiría usted? ¿Por qué?
Solución:
COSTOS COSTOS
CONTRATOS DESPIDOS
CONTRATOS DESPIDOS
1 10 - 55000
2 - 10 18000
3 - 10 18000
4 10 - 55000
TOTAL 110000 36000
El plan adecuado en tema de costos es la de nivelar la capacidad, porque el plan de coincidir con la demanda los costos de
contratar y despedir son más elevados a los costos trimestrales por tener pedidos pendientes, el único problema que puede
afectar esta decisión es que al no cumplir con los pronósticos y la demanda exista la posibilidad de que nuestros clientes no
confíen más en la empresa y acudan a nuestra competencia.