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TUTOR(ES): AUTOR(ES):
Ing. Elizabeth Blanco Escalona Flores Barbara Alejandra
Pacheco Alcalá ScarletYoneiris
Guacara, Febrero2017
REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DEL CENTRO
VICERRECTORADO ACADÉMICO
COORDINACIÓN DE PROYECTOS INSTITUCIONALES
GUACARA-ESTADO CARABOBO
TUTOR(ES): AUTOR(ES):
Elizabeth Blanco Escalona Flores Barbara Alejandra
Pacheco Alcalá ScarletYoneiris
INTRODUCCIÓN
CAPÍTULO I
EL PROBLEMA
Objetivos de la Investigación
Objetivo General
CAPÍTULO II
MARCO TEÓRICO
Aspectos Generales
A partir del concepto referido, este capítulo expone los conceptos y criterios
teóricos, los cuales enmarcan los fundamentos teóricos de este estudio referido a la
implementación de un control preventivo en el Almacén de Repuestos y Suministros, así
como reseñar los trabajos previos relacionados con la problemática expuesta.
Antecedentes
La elaboración de este proyecto, requirió una gran recopilación de datos para ser
utilizados como base y referencia. Dentro de toda la información recolectada para la
realización de esta investigación, cabe destacar lo siguiente:
Logística de Almacenes
Almacén
Gestión de Almacén
Control de Inventarios
Control de Almacenes
Hoy en día existen muchas experiencias tanto en el sector público como, sobre
todo, en el sector privado que permiten comprobar que es posible mejorar la calidad de
los servicios y la satisfacción de los clientes, reduciendo los costes a mediano plazo.
Para ello es preciso adoptar una estrategia de mejora continua en los servicios que se
proporcionan a los ciudadanos; por su parte, la Federación Española de Municipios y
Provincias (2003:4), afirman que “la mejora continua significa que el indicador más
fiable de la mejora de la calidad de un servicio sea el incremento continuo y
Cuantificable de la satisfacción del cliente”.
La mejora continua de cada una de las partes o de cada uno de los retos u objetivos
específicos permite lograr lo que se había planteado inicialmente e incluso llegar a
superarlo. Es la esencia de la mejora continua ya que, al final, esta medición se lleva
cabo sobre las tareas o las partes de los procesos que se consideran críticos para
conseguir el objetivo marcado.
La mejor forma de afrontar los retos que conlleva la implantación de una cultura
de mejora continua en la calidad del servicio es implicar a la mayor cantidad de gente
posible. La forma más adecuada de conseguir una participación efectiva del personal (y
como consecuencia dar pasos en la creación de una cultura de la mejora continua en la
Organización), es por medio de la creación de equipos de trabajo, sobre todo si se tiene
en cuenta que, en muchas ocasiones, la entrega de un servicio implica una cadena de
actividades y empleados interrelacionados entre sí. Muy raras veces un servicio de
calidad es el resultado de una acción individual aislada.
Los modelos de calidad manejan como parámetros para su evaluación algunos
criterios que están enfocados a medir en su conjunto la satisfacción del cliente con los
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productos y servicios de la organización, a través de los cuales las organizaciones
demuestran la aprobación del cliente que le permitirá mejorar continuamente el sistema
de gestión de calidad. De acuerdo a Herrera, D’ Armas y Arzola (2012:4), los criterios
que se analizan son “clientes, liderazgo, planeación, información/conocimiento,
personal, procesos, mejoramiento continuo, impacto social y resultados”, pudiendo
observar el impacto del concepto de mejora continua sobre los procesos que pretenden
ser optimizados en una organización.
La excelencia ha de alcanzarse mediante un proceso de mejora continua. Mejora,
en todos los campos, de las capacidades del personal, eficiencia de los recursos, de las
relaciones con el público, entre los miembros de la organización, con la sociedad y
cualquier proceso que pueda optimizarse en dicha organización, que se traduzca en una
mejora de la calidad del producto o servicio que se presta.
Fundamentación Legal
LOPCYMAT
Artículo 4. Las disposiciones de esta Ley son aplicables a los trabajos efectuados
bajo relación de dependencia por cuenta de un empleador o empleadora, cualquiera sea
su naturaleza, el lugar donde se ejecute, persiga o no fines de lucro, sean públicos o
privados existentes o que se establezcan en el territorio de la República, y en general
toda prestación de servicios personales donde haya patronos o patronas y trabajadores o
trabajadoras, sea cual fuere la forma que adopte, salvo las excepciones expresamente
establecidas por la ley. Quedan expresamente incluidos en el ámbito de aplicación de
esta Ley el trabajo a domicilio, doméstico y de conserjería.
Quienes desempeñen sus labores en cooperativas u otras formas asociativas,
comunitarias, de carácter productivo o de servicio estarán amparados por las
disposiciones de la presente Ley.
Se exceptúan del ámbito de aplicación de esta Ley, los miembros de la Fuerza
Armada Nacional de conformidad con lo dispuesto en el artículo 328 de la Constitución
de la República Bolivariana de Venezuela.
A los efectos de las materias de promoción de la seguridad y la salud en el trabajo
y de la prevención de los accidentes de trabajo y de las enfermedades ocupacionales y
otras materias compatibles, así como el estímulo e incentivos de programas para la
recreación, utilización del tiempo libre, descanso y turismo social, las disposiciones de la
presente Ley también son aplicables a las actividades desarrolladas por los trabajadores
y trabajadoras no dependientes.
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A estos mismos efectos, cuando la ley, los reglamentos o normas técnicas se
refieran a trabajadores y trabajadoras, comprenden también a trabajadores y trabajadoras
no dependientes cuando sea compatible con la naturaleza de sus labores.
En el marco de las consideraciones anteriores, la LOPCYMAT es una normativa
que permite establecer parámetros en relación a seguridad industrial de los trabajadores
que se desempeñan cotidianamente dentro de los almacenes de las tiendas velando por el
resguardo de su salud tanto física como mental. El Departamento de Recursos Humanos
debe dar cumplimiento a los deberes exigidos al patrono por la presente ley e informar al
personal de sus responsabilidades en la misma, de manera de lograr un ambiente seguro
de trabajo que garantice además, el resguardo de la mercancía y alimentos utilizados en
la producción.
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CAPÍTULO III
MARCO METODOLÓGICO
Aspectos Generales
Tipo de Investigación
En este caso los datos serán recolectados del área de almacén de la empresa
ProtinalProagro C.A., específicamente de la Planta Embutidos Valencia,elcual setomó
como campo principalmente por ser uno de los pilares fundamentales para que la
empresa se mantenga en constante funcionamiento, ya que de este depende la
continuidad de la mayoría de las operaciones llevadas a cabo en planta.
Por otro lado el nivel de análisis será descriptivo, el cual Palella,S. y Martins, F.
(2012:86), señalan que “la investigación descriptiva su propósito de este nivel es el de
interpretar realidades de hecho. Incluye descripción, registro, análisis e interpretaciónde
la naturaleza actual, composición o procesos de losfenómenos”. Esta investigación es
descriptiva ya que se realizará un registro de las entradas y salidas, llevando un respaldo
de los mismos.
Este análisis se utiliza para describir claramente de manera sistemática un
fenómeno, situación o población que se desea estudiar. En su mayoría se utilizan las
encuestas para las investigaciones con este tipo de análisis. Este Trabajo Especial de
Grado puede ser aplicado no tan solo a la empresa caso estudio, sino a cualquier
organización la cual necesite realizar un control preventivo de inventario, convirtiéndolo
31
así en un Proyecto Factible como lo señala la UPEL (2006:13): “Consiste en la
investigación, elaboración y desarrollo de una propuesta de un modelo operativo viable
para solucionar problemas, requerimientos o necesidades de organizaciones o grupos
sociales”.
A los fines de esta investigación la propuesta de un sistema de gestión servirá
como modelo para la operatividad de los inventarios ayudando al manejo de los
almacenes y llevar un control de ellos. El propósito fundamental de esta modalidad es el
de presentar, planteamientos que se puedan ejecutar, por ello nuestra investigación es
factible; ya que se diseñó una propuesta de un sistema de gestión para un mantenimiento
preventivo al Almacén de Repuestos y Suministros.
Según el tiempo durante el cual se realiza, el estudio se denomina sincrónico
(Transversal), para el cual los autores Hernández, Fernández y Batista (2006) las
investigaciones con diseños transaccionales o transversales: “se recolectan los datos en
un solo momento, en un tiempo único. Su propósito es describir variables y analizar su
incidencia e interrelación en un momento dado”; esto quiere decir que esta investigación
se llevo a cabo su recolección de datos en un momento dado.
Según la posibilidad que se tiene de controlar la variable independiente, se
realizóde forma experimental, el cual es definido por Palella,S. y Martins, F. (2010),
como:
ACTIVIDADES
1. Proceso de observación y recopilación de información
para detectar los problemas en el almacén:
Visitar la plana Embutidos Valencia previa cita
Realizar recorrido por el almacén
Tomar nota de lo observado en el almacén
Aplicar una encuesta al supervisor y al personal del
almacén de repuestos y suministros de la planta.
Realizar inventario en el almacén, registrando las familias y
cantidad física de los artículos:
Adquirir listado por grupos de artículos con más entradas y
salida del almacén
Chequear las cantidades físicas con el listado
Tomar nota de las diferencias arrojadas entre los
valoresanteriores.
ACTIVIDADES
1. Realizar un estudio de los pasos para recibir un articulo
2. Elaborar el Sistema de Gestión
Definir la responsabilidad y autoridad.
Elaborar los Mapas y Flujogramas del proceso.
Establecer los métodos y procedimientos.
Elaborar el plan para los máximos y mínimos.
Evaluar los indicadores de gestión.
Llevar registro del consumo
Unidad de Estudio
Unidad de análisis
Cuadro1.
Total personas 7
Como se puede observar en el cuadro, la población del área de almacén son de(07)
personas, en donde el jefe de operaciones el cual se encarga de la planificación del
departamento de operaciones y es el que da las órdenes de si se debe realizar algún
cambio, el LIM (Líder Integral de Manufactura) le rinde cuentas al jefe de operaciones
y es el supervisor de los TIM (Técnicos integrales de manufactura), siendo este el que le
indica lo que se debe hacer en cuanto al manejo del almacén, los TIM se encargan de
realizar las actividades relacionadas con inventarios, facilitar los repuestos a los TIM de
Mantenimiento y la entrega de suministros al área de producción.
El área de almacén dispone de una población compuesta por 7 personas, en donde
el jefe de operaciones el cual se encarga de la planificación del departamento de
operaciones y es el que da las órdenes de si se debe realizar algún cambio, el LIM
(Líder Integral de Manufactura) , le rinde cuentas al jefe de operaciones y es el
supervisor de los TIM (Técnicos integrales de manufactura), estos se encargan de
realizar las actividades relacionadas con inventarios, facilitar los repuestos a los TIM de
mantenimiento y la entrega de suministros al área de producción, ademásun tesista que
brinda apoyo al área.
Cuadro 2.
Muestra
La Encuesta
La Observación
Técnica documental
Cuestionario
Este instrumento se utiliza con la finalidad de poder formalizar las preguntas que
van a aplicarse dentro entorno de estudio, al personal que fue determinado como
población y muestra, la cual permitirá evaluar las variables que están asociadas al
trabajo, y se encuentran en el Anexo A. Según Hernández S (2006:217) define que:
Las listas de cotejo o de control son un instrumento muy útil para registrar la
evaluación cualitativa en situaciones de aprendizaje. Permiten orientar la
observación y obtener un registro claro y ordenado de todo cuanto acontece.
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A través de la lista de cotejo se recopila una serie de información que es
importante para el fenómeno que se desea investigar. (Anexo B).
Guía de observación
El cual según el rango de validez del instrumento se obtiene que dicho instrumento es de
validez elevada.
Dónde:
= número total de ítemes
= Varianza de las puntuaciones totales
∑pq = Varianza de ítems
43
Al realizar el método de confiabilidad KR20 se obtuvo una serie de valores
determinados según la muestra utilizada, dichos valores se muestran en la tabla del
(Anexo L), el cual arrojó que la confiabilidad es:
El valor arrojado por la fórmula del método utilizado fue de 0,91 esto indica que, según
la tabla de confiabilidad, el instrumento es muy confiable, por ende, se determina que
dicho instrumento es válido.
44
CAPÍTULO IV
Ítem (k)
Encuestado
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19
(N)
1 0 0 0 0 0 1 1 1 0 0 1 0 1 1 1 1 0 0 1
2 0 0 0 0 0 1 1 1 0 0 1 0 0 1 1 1 0 0 1
3 0 0 0 0 0 1 1 1 0 0 1 0 1 1 1 1 0 0 1
4 0 0 0 0 1 1 1 1 0 0 1 0 0 1 1 1 1 0 1
5 1 1 0 0 1 1 1 1 0 1 1 0 0 1 1 1 1 0 1
6 0 0 0 0 1 1 1 1 0 0 1 0 1 1 1 1 1 0 1
Σ (si) 1 1 0 0 3 6 6 6 0 1 6 0 3 6 6 6 3 0 6
Variable: Almacén
La información se elabora para ser utilizada por distintos usuarios, por ese
motivo, circula entre distintas personas, sectores u organizaciones. En una
organización esta circulación se llama flujo de la información, y expresa la
forma en que pasa de un sector a otro de la misma.
En esta fase se tiene como enfoque determinar las casualidades que están afectando a la
gestión del almacén de repuestos y suministros de la empresa en estudio. De esta
manera, para respaldar la investigación y recolectar la información los artículos de
mayor consumo en el departamento, con el propósito de realizar el control preventivo.
En el contexto de la cadena de suministro actual, la gestión de almacenes exige no
descuidar las facilidades que ofrece contar con un inventario organizado y disponer de la
información actualizada. Los sistemas de control de inventarios están diseñados para
supervisar los niveles y diseñar sistemas y procedimientos para una gestión efectiva, al
igual que en el concepto de almacenes la industria ha implementado la labor separada o
54
unida del área de producción, favoreciendo sus procesos, es decir, que la labor de este
afectara o no la producción diaria.
Dentro del área de almacenaje se deberá recibir y despachar cada uno de los
repuestos y suministros pero para las labores del almacén funcionen
correspondientemente estos mismos deben poseer un orden, cada una de las
especificaciones, requerimientos y características de almacenamiento de cada uno de los
productos que allí se resguarden, las capacidades máximas y mínimas del almacén para
saber en qué momento se podrán disparar las órdenes de compra o lo máximo a pedir a
los proveedores, además de considerar que dentro de dicha área existirá la movilidad de
maquinarias y personal que deberá laborar con los instrumentos de seguridad
correspondientes y poseer áreas de trabajo adecuadas. Ya que luego de un recorrido por
el área de almacén se detecta un problema de seguimiento, causando así efectos en el
registro, cuantificación e identificación de cada uno de los elementos allí presentes,
además de generar un área inadecuada de resguardo y trabajo.
Nivel 5 8 Nivel 8
Nivel 2 7 Nivel 7
Nivel 1 6 Nivel 6
Nivel 3 5 Nivel 5
Nivel 4 4 Nivel 4
Nivel 5 3 Nivel 3
Nivel 2 2 Nivel 2
Nivel 1 1 Nivel 1
A
SUMINISTROS
Admin:
Nivel 3 1 Nivel 1
Nivel 3 2 Nivel 2
Nivel 3 3 Nivel 3
DESPACHO
OFICINA DE
Nivel 2 4 Nivel 4
Nivel 1 5 Nivel 5
Nivel 0 6 Nivel 6
Nivel 1 7 Nivel 7
3 1 Rack 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 Rack
Nivel 2 7 Nivel 7
Nivel 1 6 Nivel 6
Nivel 0 5 Nivel 5
C
HERRAMIENTAS Y REPUESTOS
M1
D
1
1
Nivel 3 Nivel 3 Nivel 1
2
2
Nivel 3 Nivel 3 Nivel 2
ALMACEN DE REPUESTOS Y SUMINISTROS
D
4
Nivel 3 Nivel 4
5
Nivel 3 Nivel 5
Nivel 3 6 Nivel 6
7
Nivel 2 4 Nivel 3 Nivel 7
8
Nivel 1 5 Nivel 3 Nivel 8
6 4 2
Rack 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 Rack
6 4 2 Rack 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 Rack
Nivel 3 7 Nivel 7
aquellos que se pretende sean añadidos para optimizar su gestión.
Nivel 4 6 Nivel 6
Nivel 1 5 Nivel 5
REPUESTOS
M2
F
B
Nivel 7 5 Nivel 5
Nivel 8 6 Nivel 6
CAPITULO V
MARCO PRAXIOLOGICO
Aspectos Generales
Proceso de solicitud
Este Procedimiento es llevado a cabo por el personal obrero, los cuales solicitan
directamente y de manera verbal al encargado del almacén y repuestos, materiales e
insumos que se necesitan para realizaros su labor. Deben utilizar el formato de despacho
para artículos de mayor movimiento para conocer el consumo y si no existe variabilidad.
Pp= Cp x Tr + Em
EM=CM x Tr + Em
Em= Cm x Tr
CP= EM – E
Al retirar las existencias de almacén y disminuir el inventario máximo, se anota la
cantidad de materiales que quedan en Almacén, hasta llegar al punto de recompra y en
este momento se solicitará a Compras, mediante una requisición, los materiales que se
necesiten.
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Mientras se espera la llegada del nuevo material, las existencias irán disminuyendo
hasta llegar al mínimo real, también llamado mínimo de seguridad. Por último, al
momento de recibir los materiales e introducirlos al Almacén, se entiende que las
existencias llegarán nuevamente a su punto máximo.
Resultados y Hallazgos
Análisis de la Praxis
CAPÍTULO VI
CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES
Conclusiones
Recomendaciones
ANEXOS
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ANEXO A
FORMATO DE ENCUESTA
SI NO
1. ¿Conoce usted lo que existe en el almacén?
8. ¿Ha ocurrido algún percance asociado al ingresar los repuestos y suministros al área
del almacén?
10. ¿Se cuenta con un sistema de planificación de recursos que garantice que la
información generada sea oportuna?
11. ¿De acuerdo a los principios fundamentales de la logística de almacén, cree usted que
el área seleccionada contribuye al incremento de la eficiencia del proceso de
almacenamiento?
12. ¿Cree usted que existe un flujo adecuado de la información en todo el proceso de la
cadena de suministro?
13. ¿Considera usted que existe una buena comunicación entre el departamento de
Repuestos y Suministros con los demás departamentos de la organización?
14. ¿Considera usted que al implementar los máximos y mínimos de mejora en el área,
facilitaría el proceso de gestión en el almacén?
17. ¿Existen medidas de control que garanticen la prevención de incidencias dentro del
área seleccionada?
18. ¿Considera usted que la gestión actual del almacén de la empresa es eficiente?
19. Cree usted que mejorando la gestión de almacenamiento actual que posee la empresa
traería beneficios directos a la empresa?
Instrumento Registro
Nombre y Apellido:
Cuadro de Artículos
ANEXO C
LISTA DE COTEJO Marque en la casilla que corresponde si coincide el Stock del Sistema con el Stock Físico
Nº Artículo Descripción Unidad Ubicación Stock Sistema Stock Físico Coincidencia Observaciones
1 AYUSFE0001 AYUDANTE MECANICO SQ 70-6 PZA C.1.3.11
2 BLSSLI0003 BOLSA PARA BASURA 200 KGS PZA D.10.6.1
3 BOCRGP0036 BOCINA #49986 PZA F.4.1.10
4 CRCREB0009 CARCAZA #9732474 CAJA PZA F.6.2.7
5 CUCRPS0001 CUCHILLA #25155 PZA F.7.1.8
6 ETIGEET043 ETIQUETA S/IMPRESION 6,6X4,9CM UND H.3.2.1
7 ETIGEET084 ETIQ.POLIPROPILENO P.ADHESIVO UND H.3.3.1
8 ETIGEET518 ETIQUETA 6.5X13.5 POLIPRPOPILE UND H.3.2.4
9 ETIGEET519 ETIQUETA 9.7X13.6 POLIPRPOPILE UND H.3.2.5
10 ETOSSE0422 ESTOPERA 40X60X10 PZA E.2.2.12
11 GUASSG0005 GUANTE DE HILO PAR B.6.3.1
12 GUASSG0033 GUANTE DE LATEX TALLA 8 PAR B.6.4.1
13 ORIREB0023 ORING #13607-224 PZA F.6.3.12
14 ORIREB0107 ORING #13607-011 PZA F.6.3.13
15 PNIREB0004 PIN DE SEGURIDAD #2078 PZA F.6.4.4
16 RODREB0012 RODAMIENTO #7007 PZA F.7.1.3
17 RODSRO0106 RODAMIENTO #6205 2 RSR C 3 FAG PZA E.1.1.12
18 SMINF00383 ROLLO DE RIBBONS P/ITEM PZA H.3.2.6
19 TEISFE0001 TEIPE DE GOMA #23 3M PZA C.1.3.3
20 TEISFE0002 TEIPE PLASTICO #33 3M PZA C.1.3.4
78
ANEXO D
CONSTANCIA DE VALIDACIÓN DEL EXPERTO 1
ANEXO G
VALIDACIÓN DEL EXPERTO 2
ANEXO H
CONSTANCIA DE VALIDACIÓN DEL EXPERTO 3
ANEXO I
DIAGRAMA DE CAUSA- EFECTO
84
ANEXO J
EXPERTO 1
5 4 3 2 1 5 4 3 2 1 5 4 3 2 1 5 4 3 2 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
Promedio Claridad 4,89 Promedio Pertinencia 5,00 Promedio Precision 4,89 Promedio Coherencia 4,84
Promedio General del Experto 4,91
85
ANEXO K
EXPERTO 2
5 4 3 2 1 5 4 3 2 1 5 4 3 2 1 5 4 3 2 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
Promedio Claridad 5,00 Promedio Pertinencia 5,00 Promedio Precision 5,00 Promedio Coherencia 5,00
Promedio General del Experto 5,00
86
ANEXO L
EXPERTO 3
Claridad Pertinencia Precisión Coherencia
Excelent e Sat isf act o r io B ueno R eg ular D ef icient e Excelent e Sat isf act o r io
B ueno R eg ular D ef icient e Excelent e Sat isf act o r io
B ueno R eg ular D ef icient e Excelent e Sat isf act o r io
B ueno R eg ular D ef icient e
5 4 3 2 1 5 4 3 2 1 5 4 3 2 1 5 4 3 2 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
1 1 1 1
Promedio Claridad 4,63 Promedio Pertinencia 5,00 Promedio Precision 5,00 Promedio Coherencia 5,00
Experto 3 4,91