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Guia Didactica 2-SST PDF
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Trabajo
GUÍA DIDÁCTICA N°2
M2-DV31-GU01
MÓDULO 2:
DIPLOMADO EN SISTEMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Medellín, Colombia
PRESENTACIÓN.................................................................................................................................... 4
COMPETENCIA ESPECÍFICA.................................................................................................................. 5
CONTENIDOS TEMÁTICOS ................................................................................................................... 6
Tema 1 ................................................................................................................................................. 7
Definiciones ......................................................................................................................................... 7
Tema 2 ............................................................................................................................................... 12
Generalidades En Seguridad y Salud en el Trabajo ........................................................................... 12
Tema 3 ............................................................................................................................................... 15
Política en Seguridad y Salud en el trabajo ....................................................................................... 15
Tema 4 ............................................................................................................................................... 17
Obligaciones SG-SST .......................................................................................................................... 17
Tema 5 ............................................................................................................................................... 22
Matriz Legal ....................................................................................................................................... 22
Tema 6 ............................................................................................................................................... 24
Identificación de Peligros y Evaluación y Valoración de los Riesgos ................................................. 24
Tema 7 ............................................................................................................................................... 27
Indicadores ........................................................................................................................................ 27
Tema 8 ............................................................................................................................................... 30
COPASST y Comité de Convivencia Laboral ...................................................................................... 30
MATERIAL COMPLEMENTARIO ......................................................................................................... 37
ASPECTOS CLAVE ............................................................................................................................... 38
REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS ......................................................................................................... 39
Resultados de aprendizaje:
¿Qué es la
Política en
Seguridad y
Salud en el
Trabajo?
¿Cuales son
las
obligacionaes
en el SG-SST?
¿Cómo se
Realiza una
Matriz Legal en
el SG-SST?
¿Qué estrategia se
Utiliza para
identificar Los
¿Qué es el Riesgos?
COPASST y el
Comité de
Convivencia
Laboral?
Tema 2
Generalidades En Seguridad y Salud en el Trabajo
Alcance
Marco Legal
Tema 3
Política en Seguridad y Salud en el trabajo
R UD EN CID O M IR A L O N D O Ñ O
Firma
Representante Legal de la Empresa.
Fecha 08/06/2018
Firma
Tema 4
Obligaciones SG-SST
Tema 5
Matriz Legal
Formular el plan
de emergencias
Decreto Único para responder Gerente,
Decreto Reglamentario Art. ante inminencia u Plan de persona
X 2015 x
1072 del Sector 2.2.4.6.25 ocurrencIa de emergencias encargada del
Trabajo eventos SST
potencialmente,
desastrozos
Matriz de Riesgos
Matriz de Riesgos
Medio Alto crítico
5
probabilidad /
5 15 25
Frecuencia
Medidas de Control de
Sustitución: Reemplazar el matrial por
uno menos peligroso, reducir la energía
del sistema
Riesgos
Controles de Ingeniería: Modificaciones
en el diseño de la empresa y/o puestos
de Trabajo para el mejoramiento de las
condiciones en el ambiente laboral
POLITECNICO DE COLOMBIA
CARRERA 78A
Punto de
encuentro 2
Balcón
Baño
Aula 204 Mujeres Aula 203
Aula 205
Salon de Descanso
Baño
Baño Mujeres Sala de Sistemas
Mujeres
Baño Hombres
Aula 206
Patio 5
Terraza
PISO 2 SEDE 2
Aula 202
C Baño Hombres
S
A Aula 201
E
Cuarto
L útil
Aula 107 D
doc
L PISO 2 SEDE 1 Aula 106 E
E
Contabilidad
Patio 4
2
Patio 3
4 Cafetería Papelería Mercadeo
8 Punto de
Encuentro 1
Aula 103 Aula 104
Sala Docentes 2
Aula 102
Aula 105
Baño Mujeres
Docente
Servicio al Cliente
encargado Patio 2
Baño Hombres
Sala Docentes
Baño 1
Aula 101 Patio 1 Cafetin Muj eres
Baño Hombres
PISO 1 SEDE 1
Rectoría
MARTIZ DE RIESGOS
NIVEL DE CRITERIOS
CONTROL EXISTENTE EVALUACION DEL RIESGO DE MEDIDAS DE INTERVENCION
PELIGROS DEFICIENCIA CONTROL
TAREA
CONTROL INGENIERIA,
PROCESO
CLASIFICACION ELIMINACION SUSTITUCION SENALIZACION PROTECCION
RUTINARIO
ACTIVIDAD
ADMINISTRATIVO
ALTO
BAJO
MEDIO
MEDIO
FUENTE
INDIVIDUAL
NIVEL DE
NIVEL DE
NIVEL DE
NIVEL DE
NIVEL DE
MUY ALTO
DEL RIESGO
EXPUESTOS
DEFICIENCIA
DEL NIVEL DE
EXPOSICIÓN
TRABAJADOR
PROBABILIDAD
CONSECUENCIA
ACEPTABILIDAD
NIVEL DE RIESGO
INTERPRETACIÓN
INTERPRETACION
N0
- _ 2 3 6 (M) 25 150 II
Aceptable
- - 0 O 0 O Aceptable
26
- 0 O 0 O Aceptable
SI - - 0 O 0 O Aceptable
ADMINISTRACION
Manejo de documentos.
SUPERVISION Y CONTROL
cion magnetica, y fisica. Depuracion de informacion.
Tema 7
Indicadores
Indicadores de estructura
En otras palabras, este tipo de
Tipos de Indicadores del SG-
Fuente: https://safetya.co/los-indicadores-una-garantia-tecnica-del-sg-sst/
Canales de Comunicación
Circulares informativas
Capacitación
Comunicación
Charlas semanales
Inducción de campo
especifica por puesto
Video de inducción
Tema 8
COPASST y Comité de Convivencia Laboral
Total de
Número de Miembro del Miembros del
miembros del
empleados de la Comité por la Comité por los
Comité con sus
empresa empresa trabajadores
suplentes
1 -9 Vigía Ocupacional
10 - 49 1 1 4
50 - 499 2 2 8
500 - 999 3 3 12
Mas de 1000 4 4 16
- Los miembros del Comité serán elegidos por dos años al cabo del
cual podrán ser reelegidos. El empleador se obliga a proporcionar,
Elecciones
Reuniones
Fuente: Safetya
Ejemplo:
https://safetya.co/resolucion-1111-de-2017-sg-sst/anexo-tecnico/
https://www.arlsura.com/index.php/component/content/article?id=766:sp-
16500
https://www.youtube.com/watch?v=MkR_NnKKqUI
https://www.youtube.com/watch?v=-VV4CEHmQ8w
https://www.youtube.com/watch?v=Dbp_c_l3RrQ
https://www.youtube.com/watch?v=TofEZq-6Vek
https://www.youtube.com/watch?v=KBN-_cl-0iI