EVALUACION MODULO 5

Pregunta 1
Enunciado de la pregunta
La definición de Acción Correctiva es:
Seleccione una:
A. Acción tomada para eliminar una no conformidad detectada
B. Incumplimiento de un requisito
C. Acción tomada para eliminar la causa de una no conformidad detectada u otra situación no
deseable

Pregunta 2
Enunciado de la pregunta

Se define No Conformidad como

Seleccione una:
A. Incumplimiento de un requisito
B. Acción tomada para eliminar una no conformidad detectada
C. Acción tomada para eliminar la causa de una no conformidad detectada u otra situación no
deseable
D. Acción para eliminar o mitigar la(s) causa(s) de una no conformidad potencial u otra situación
potencial no deseable

Pregunta 3
Enunciado de la pregunta

Las acciones correctivas deben estar orientadas a

Seleccione una:
A. Informar, capacitar y entrenar incluyendo a todos los trabajadores, para que estén en capacidad
de actuar y proteger su salud e integridad, ante una emergencia real o potencial
B. Informar a la alta dirección sobre el ausentismo laboral por incidentes, accidentes de trabajo y
enfermedades laborales
C. Suministrar los equipos y elementos de protección personal (EPP)
D. Identificar y analizar las causas fundamentales de las no conformidades

Pregunta 4
Enunciado de la pregunta

La definición de Acción Preventiva es:

Seleccione una:
A. Acción para eliminar o mitigar la(s) causa(s) de una no conformidad potencial u otra situación
potencial no deseable
B. Acción tomada para eliminar la causa de una no conformidad detectada u otra situación no
deseable
C. Acción tomada para eliminar una no conformidad detectada
D. Incumplimiento de un requisito

Pregunta 5
Enunciado de la pregunta
Una No Conformidad o un problema potencial que genere una acción correctiva o
preventiva, puede ser identificada por:
Seleccione una:
A. Sólo el Responsable de Seguridad y Salud en el Trabajo
B. Cualquier trabajador dependiente
C. Sólo el Comité Paritario o Vigía de Seguridad y Salud en el Trabajo
D. Cualquier trabajador (independiente de su forma de contratación)

Pregunta 6
Enunciado de la pregunta

Cada acción correctiva y/o preventiva, puede obviar un responsable y plazo de

cumplimiento, en concordancia con la gravedad de la No Conformidad encontrada
Seleccione una:
Verdadero
Falso

Pregunta 7
Enunciado de la pregunta

Entre otras, el empleador debe considerar las siguientes fuentes para identificar
oportunidades de mejora
Seleccione una:
A. La descripción sociodemográfica de los trabajadores y la caracterización de sus condiciones de
salud
B. Los elementos de protección personal que requieran el puesto de trabajo
C. Los exámenes médicos ocupacionales periódicos, de ingreso y de egreso de los trabajadores
D. Los resultados de la intervención en los peligros y los riesgos priorizados

Pregunta 8
Enunciado de la pregunta
Las acciones correctivas y preventivas deben estar orientadas a la adopción,
planificación, aplicación, comprobación de la eficacia y documentación de las medidas
preventivas y correctivas
Seleccione una:
Verdadero
Falso

Pregunta 9
Enunciado de la pregunta

El empleador debe dar las directrices y otorgar los recursos necesarios para la mejora
continua del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), con el
objetivo de mejorar la eficacia de todas sus actividades y el cumplimiento de sus
propósitos
Seleccione una:
Verdadero
Falso

Pregunta 10
Enunciado de la pregunta

La intervención de peligros y riesgos es una fuente para No Conformidades

Seleccione una:
Verdadero
Falso