INSTRUMENTOS NORMATIVOS

Son todos aquellos documentos que son medios para el control y que contienen y/o
evidencian por control de operaciones y/o transacciones.
Se mencionan los siguientes:

1. Estatutos: Que disponen las personas jurídicas en donde se indican normas que
redundan en torno a la administración o gestión empresarial.

2. Organigrama: Es un documento importante en el cual se encuentran los niveles

jerárquicos funcionales de los trabajadores que laboran en las empresas o
entidades.

3. Manual de Organización y Funciones: Es un documento el contiene normas

respecto a las funciones de los trabajadores y el nivel jerárquico correspondiente que
representa en determinada organización empresarial. También indica los
requisitos para ejercer las funciones en determinado nivel jerárquico.

4. Manual de procedimientos: Contiene normas que describe la forma como se

realizan las actividades o cómo se ejecutan las operaciones al trabajar. Por lo general por
cada procedimiento de ejecución de cierta actividad deben estar plasmados los
flujogramas.

5. Reglamento Interno del trabajo: Es un documento que indica normas

respecto al desarrollo laboral de los trabajadores, teniendo en consideración la
legislación laboral.

6. Otros Reglamentos: También son documentos en los cuales están estipulados

normas respecto a las actividades de ciertas áreas específicas.
Por mencionar: Reglamento de compras, reglamento de ventas;
Otros manuales necesarios que requiera cada empresa.