DANIEL ALEJANDRO RAMIREZ CUBILLOS

Universidad Cooperativa de Colombia

Facultad de Derecho

TALLER DE SIMULACIÓN DEL ÁREA LABORAL

2. El señor Jesús Antonio Gonzales si hace parte del régimen de transición, en primer
lugar, según el artículo 36 de la ley 100 de 1993, en el régimen de transición “La edad
para acceder a la pensión de vejez, continuará en cincuenta y cinco (55) años para
las mujeres y sesenta (60) para los hombres, hasta el año 2014*, fecha en la cual la
edad se incrementará en dos años, es decir, será de 57 años para las mujeres y 62
para los hombres”. El señor Gonzales en el 2014 contaba con 62 años de edad, es
decir cuenta con el requisito de edad que establece la ley para acceder a este
régimen especial. Por otro lado, según el acto legislativo 01 DE 2005 nos dice que
“el régimen de transición establecido en la Ley 100 de 1993 y demás normas que
desarrollen dicho régimen, no podrá extenderse más allá del 31 de julio de 2010;
excepto para los trabajadores que estando en dicho régimen, además, tengan
cotizadas al menos 750 semanas o su equivalente en tiempo de servicios a la entrada
en vigencia del presente Acto Legislativo, a los cuales se les mantendrá dicho
régimen hasta el año 2014". Hasta el año 2005, año de vigencia del acto legislativo,
el señor Gonzales contaba con 1200 semanas cotizadas, es decir, también cumplía
con el requisito se semanas cotizadas para el régimen especial.

3. Una vez presentado un derecho de petición dirigido al Colpensiones para solicitar

la pensión del Señor Gonzales por el régimen de transición, se tarda en promedio
1.4 meses para las prestaciones en las que se tiene un término máximo de respuesta
de 2 meses.

Si es negada la solicitud, se tendrá un término de 10 días hábiles para presentar

recurso reposición y en subsidio de apelación.

4. El señor Jesús Antonio Gonzales, accionara un proceso ordinario laboral de

primera instancia en contra de la Administradora Colombiana de Pensiones
(COLPENSIONES), con pretensión de ordenar a la Administradora Colombiana de
Pensiones (COLPENSIONES) el reconocimiento y pago de una pensión de vejez en
aplicación del régimen de transición, conforme a la ley 100 de 1993 y el acto
legislativo 01 DE 2005.

5. Se generará el retroactivo pensional para el señor Gonzales desde la fecha en que

se cumple con los requisitos de edad y semanas cotizadas.
 DANIEL ALEJANDRO RAMIREZ CUBILLOS
Universidad Cooperativa de Colombia
Facultad de Derecho

Señor
JUEZ LABORAL DEL CIRCUITO DE NEIVA (REPARTO)
E. S. D.

REFERENCIA: ORDINARIO LABORAL DE PRIMERA INSTANCIA

DEMANDANTE: JESÚS ANTONIO GONZALES
DEMANDADO: LA ADMINISTRADORA COLOMBIANA DE
. PENSIONES (COLPENSIONES)

DANIEL ALEJANDRO RAMIREZ CUBILLOS, mayor de edad y vecino de esta ciudad,

identificado con cédula de ciudadanía 1.075.306.005 expedida en Neiva-Huila
estudiante adscrito al Consultorio Jurídico y Centro de Conciliación “REINALDO
POLANIA POLANIA” de la Universidad Cooperativa de Colombia sede Neiva, con
código estudiantil 396424, obrando conforme al poder conferido del señor JESÚS
ANTONIO GONZALES, mayor de edad y vecino de la ciudad de Neiva, identificado
con Cédula de Ciudadanía No. 12.273.197 de Neiva-Huila, me permito presentar ante
su despacho, la presente DEMANDA LABORAL DE PRIMERA INSTANCIA en contra
de Colpensiones Empresa Industrial y Comercial del Estado Colombiano,
entidad vinculada al Ministerio del Trabajo y Seguridad Social, para exponerle
los siguientes:

HECHOS

PRIMERO: El señor JESÚS ANTONIO GONZALES, se encuentra afiliado al régimen

de prima media con prestaciones definidas.
SEGUNDO: El señor JESÚS ANTONIO GONZALES a la actualidad tiene 1900
semanas cotizadas en LA ADMINISTRADORA COLOMBIANA DE PENSIONES.

TERCERO: El señor JESÚS ANTONIO GONZALES, nació en enero de 1952 y cuenta

hoy con 67 años.

CUARTO: El señor JESÚS ANTONIO GONZALES radico la solicitud ante la

ADMINISTRADORA COLOMBIANA DE PENSIONES el día 16 de septiembre de
2019, para el reconocimiento de pensión de vejes argumentando que se encuentra
en el régimen de transición.

QUINTO: LA ADMINISTRADORA COLOMBIANA DE PENSIONES

(COLPENSIONES), por medio de la resolución núm. 1520 del 29 de octubre de 2019,
niega la solicitud realizada por el señor JESÚS ANTONIO GONZALES,
argumentando que no se encontraba en el régimen especial de transición.

SEXTO: El señor JESÚS ANTONIO GONZALES, presento el día 01 de noviembre de

2019, recurso de reposición con subsidio de apelación ante LA ADMINISTRADORA
COLOMBIANA DE PENSIONES, exponiendo que se revisara las semanas y la edad
que se tenía en el momento de la vigencia del acto legislativo 01 DE 2005,
cumpliendo los requisitos previstos por este.

SEPTIMO: por medio de la resolución 001 del día 9 de noviembre de 2019 confirmo
la decisión de la resolución núm. 1520 del 19 de julio de 2019.
 DANIEL ALEJANDRO RAMIREZ CUBILLOS
Universidad Cooperativa de Colombia
Facultad de Derecho

Con fundamento en lo anterior, presento las siguientes:

PRETENSIONES

PRIMERO: Se ORDENE a la Administradora Colombiana de Pensiones

(COLPENSIONES) el reconocimiento y pago de la pensión del señor JESÚS
ANTONIO GONZALES, en aplicación del régimen especial de transición, conforme
a la ley 100 de 1993 y el acto legislativo 01 DE 2005.

SEGUNDO: Se ORDENE a la Administradora Colombiana de Pensiones

(COLPENSIONES), al pago retroactivo de la pensión de vejez del señor JESÚS
ANTONIO GONZALES, desde la fecha en que se cumple con los requisitos de edad
y semanas cotizadas.

TERCERO: Se CONDENE en costas las cuales se generarían en este proceso a la

Administradora Colombiana de Pensiones (COLPENSIONES).

FUNDAMENTOS DE DERECHO
Esta demanda se basa en lo preceptuado en el ARTÍCULO 48 DE LA
CONSTITUCIÓN POLÍTICA DE COLOMBIA en el amparo de los derechos
fundamentales a la seguridad social y a la igualdad, La Carta Política dispone que la
Seguridad Social es un servicio público de carácter obligatorio que se prestará bajo
la dirección , coordinación y control del Estado, en sujeción a los principios de
eficiencia, universalidad y solidaridad, en los términos que establezca la Ley, situación
que supone que en el reconocimiento de los derechos pensionales de los
beneficiarios del régimen de transición, existan reglas claras que permitan a los entes
ejecutores obrar conforme a derecho sin vulnerar los principios constitucionales y
derechos de sus afiliados.

ARTÍCULO 36 DE LA LEY 100 DE 1993 y el requisito para la extensión de sus

beneficios hasta diciembre de 2014

ARTÍCULO 36. RÉGIMEN DE TRANSICIÓN. La edad para acceder a la pensión de

vejez continuará en cincuenta y cinco (55) años para las mujeres y sesenta (60) para
los hombres, hasta el año 2014, fecha en la cual la edad se incrementará en dos años,
es decir, será de 57 años para las mujeres y 62 para los hombres.

La edad para acceder a la pensión de vejez, el tiempo de servicio o el número de

semanas cotizadas, y el monto de la pensión de vejez de las personas que al
momento de entrar en vigencia el Sistema tengan treinta y cinco (35) o más años de
edad si son mujeres o cuarenta (40) o más años de edad si son hombres, o quince
(15) o más años de servicios cotizados, será la establecida en el régimen anterior al
cual se encuentren afiliados. Las demás condiciones y requisitos aplicables a estas
personas para acceder a la pensión de vejez se regirán por las disposiciones
contenidas en la presente Ley.

El Acto Legislativo 01 de 2005 se dispuso un límite temporal para la aplicación

del régimen de transición en materia de pensiones, así:
 DANIEL ALEJANDRO RAMIREZ CUBILLOS
Universidad Cooperativa de Colombia
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El artículo 48. Parágrafo Transitorio 1. El régimen de transición establecido

en la Ley 100 de 1993 y demás normas que desarrollen dicho régimen, no
podrá extenderse más allá del 31 de julio de 2010; excepto para los
trabajadores que estando en dicho régimen, además, tengan cotizadas al
menos 750 semanas o su equivalente en tiempo de servicios a la entrada en
vigencia del presente Acto Legislativo, a los cuales se les mantendrá dicho
régimen hasta el año 2014”.
La aplicación de este sistema pensional ha tenido una evolución jurisprudencial. Así
en sentencia T-490 de 2017 se destacó que “[e]n un principio, la Corte señaló que
los beneficiarios del régimen de transición, afiliados al sistema de prima media con
prestación definida y cuyas cotizaciones fueron realizadas exclusivamente al Seguro
Social, tenían derecho a que su pensión se estudiara con fundamento en el Acuerdo
049 de 199060”.

PRUEBAS

Documentales:

 Certificado de semanas cotizadas emitido por la Administradora

Colombiana de Pensiones (COLPENSIONES) en la cual acredita tener 1900
semanas cotizadas.
 Copia de la petición realizada el día 16 de septiembre de 2019 por el señor
JESÚS ANTONIO GONZALES a la Administradora Colombiana de
Pensiones (COLPENSIONES).
 Copia de la resolución núm. 1520 del 29 de octubre de 2019, expedida por
la Administradora Colombiana de Pensiones (COLPENSIONES) en la cual
niega la solicitud realizada por el señor JESÚS ANTONIO GONZALES,
argumentando que no se encontraba en el régimen especial de transición.
 Copia del escrito donde se formula el recurso de apelación en contra la
Resolución núm. 1520 del 29 de octubre de 2019, de fecha 01 de
noviembre de 2019.
 Fotocopia de la resolución núm. 001 del 09 de noviembre de 2019,
expedida por la Administradora Colombiana de Pensiones
(COLPENSIONES) en la cual niega el reconocimiento de la pensión
confirmando la resolución núm. 1520 del 29 de octubre de 2019.
 Copia Cédula de Ciudadanía JESÚS ANTONIO GONZALES, nacido en
enero de 1952.

PROCEDIMIENTO

A la presente demanda debe dársele el trámite de un Proceso Ordinario Laboral de

Primera Instancia, que se consagra en el Código de Procedimiento Laboral, en el
Capítulo XIV Parte I del Código de Procedimiento Laboral.

COMPETENCIA Y CUANTIA

Por la naturaleza y cuantía del proceso que estimo más de VEINTE 20 S.M.L.M.V, es
usted Señor Juez competente para conocer del mismo.
 DANIEL ALEJANDRO RAMIREZ CUBILLOS
Universidad Cooperativa de Colombia
Facultad de Derecho

ANEXOS

 Poder conferido a mi favor

 Los documentos referenciados como pruebas
 Copia de la demanda con sus respectivos anexos, en original, traslado y
archivo.

NOTIFICACIONES

Parte demandante:
 El suscrito Recibirá notificaciones en la Calle 40 No. 6ª-33, barrio las granjas,
correo: danielramire09@gmail.com.

 Mi poderdante en la Calle 40 No. 6ª-27, Las granjas en la ciudad de Neiva –

Huila, correo: jesusgonzales@gmail.com.

Parte demandada:
 El demandado LA ADMINISTRADORA COLOMBIANA DE PENSIONES
(COLPENSIONES), en la Carrera 5 No. 12-45, Neiva, Huila, al teléfono, 01-
800-0410906.

Atentamente,

____________________________
DANIEL ALEJANDRO RAMIREZ
C.C 1.075.306.005
ID:396424