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Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de
algún integrante del grupo en su ámbito laboral).
El problema que se presentó genero una situación intolerante y conflictiva, ya que la forma en la que se refirió a la
victima fue grotesca y arrogante, causando un ambiente laboral pesado y hizo sentir a la víctima muy mal.
Organización: clínica
Lugar y ambiente: Oficina de talento humano
Contexto (lugar o ambiente empresarial u
organizacional)
Frustración
Baja autoestima
Consecuencias (efectos presentados a
Humillación.
causa del problema ético a nivel
Renuncia.
organizacional)
Tipo de afectación en el ámbito ético (referenciar algunas de las categorías aristotélicas cuestionadas en el
problema).
Según Aristóteles la ética persigue la mejor forma de que el individuo se realice a sí mismo.
Bien: Toda actividad (sea la que sea) debería perseguir, en último término, el bien, es decir, el mejor fin para la
comunidad
Felicidad: El planteamiento de Aristóteles es bastante simple, una acción es correcta si me hace feliz y es incorrecta si
no me hacer feliz
Virtud: la virtud es una afección en el alma