DENTRO DE GOOGLE- RESUMEN

domingo, 11 de octubre de 2015

DENTRO DE GOOGLE

El documental ‘’dentro de google’’ (en inglés ‘’inside google’’) Habla sobre la creación, la
evolución y el trabajo de esta gran empresa. Google maneja 20 petabytes al día, lo equivalente
a 130 mil millones de fotoso 5 mil millones de canciones, en búsquedas al día, y recopila la
información de cada usuario.

Primeramente, nos habla de sus fundadores: Sergey Brin y Larry Page. Ellos se conocieron en la
Universidad de Stanford, pues tenían muchas cosas en común, como que sus madres eran
científicas y sus padres profesores de universidad, ambos crecieron con la informática y la
amaban, además de haber nacido el mismo año, pero más importante: Los dos tenían una idea
sobre revolucionar al mundo.

Ellos querían organizar la información de todo el internet de una manera accesible y fácil para
los usuarios alrededor del mundo. Google era una meta ambiciosa, pero son esas metas
ambiciosas las que con perseverancia y paciencia tienen éxito.

Sin embargo, no sería fácil. Debido a los pocos ingresos que ambos tenían, pidieron partes de
computadoras viejas a la universidad, y copiaron los discos individuales, obteniendo mayor
efectividad. Dejaron también de estudiar y empezaron su empresa, poniendo como nombre
inicial goo*gol (palabra que representa el número 1 elevado a 100). . Estaban listos para
mejorar el diseño de Google. Google se convirtió en una de las mejores empresas de SIllicon
Valley en menos de 10 años.

En ese tiempo ha cultivado la imagen de ser una presencia masiva pero benigna, si bien esa
percepción pública estuvo cambiando cuando Google comenzó a escanear y digitalizar
millones de libros diversos autores. Los editores iniciaron una serie de demandas por la
violación de derechos de autor. Poco después de que se lanzará Google noticias, Google se
convirtió en el objetivo de una condena por parte de los medios impresos que lo acusaron de
eliminar sus ingresos publicitarios y de ser responsable de los ingresos editoriales o con la
página YouTube, propiedad de Google, la industria de la música y de la televisión vio un
competidor muy peligroso que minaba sus métodos tradicionales para hacer dinero y cuando
Google comenzó a fotografiar las calles los defensores de la privacidad pusieron el grito en el
cielo. Sea cual sea la forma en que se expanda Google siempre parece estar acompañado de
caos y descontento y cuando la polémica surge Google recuerda al lema corporativo nacido de
la versión de uno de los primeros empleados de Google a la jerga corporativa: ‘’No seas
malvado’’.

El motor de búsqueda de Google nació en ese centro de innovación tecnológica que es el

departamento de informática de la Universidad de Stanford.

Tras agotar sus ahorros se les ocurrieron muchas ingeniosas soluciones para sus limitados
presupuestos. Entonces Larry descubrió una idea para ahorrar dinero comprando los discos
individuales sin las cajas y construyeron su propia máquina obteniendo mayor
almacenamiento por el mismo dinero con una estructura hecha con bloques de juguetes y la
salsa de su algoritmo secreto al que llamaron bacrap elaboraron un revolucionario motor de
búsqueda.

Pronto lograron organizar información de una manera mucho mejor que el buscador que
existía antes ( Altavista, que solo buscaba texto) y era de una manera mucho más efectiva. El
motor de búsqueda de Larry Page y Brin era mucho más sofisticado gracias a un algoritmo
matemático que se fijaba en la cantidad de links de entrada y salida de las páginas web.
Cuanto más links mayor era el rango. La primera búsqueda que se realizó fue ‘’tipo de cambio
canadiense’’, y el hombre que probó con eso quedó muy impresionado.

Google tuvo su primer empleado, otro estudiante de doctorado. Sólo eran tres. Hubo varios
candidatos que no encajaron en el puesto pues no traían la personalidad. Para 1999 eran cinco
y su lugar de trabajo era una casa que rentaban trabajando en todos los lugares de la casa. El
objetivo de esto era decirle en un futuro a la gente que habían empezado en un garaje.

Cuando Google creció demasiado para el garaje, se trasladó a un espacio de oficina normal en
el centro de palo alto. La empresa comenzó a crecer muy rápidamente y se trasladaron de
nuevo. Dado a la necesidad de tener restaurante (y que no había restaurantes cerca) los
fundadores decidieron contratar su propio chef profesional.

Al contrario de otros motores de búsqueda, google no ponía publicidad molesta en la página

de inicio, si no que escribían pequeños cuadros sólo de texto, los cuales adecuaban en las
orillas de la pestaña abierta. Google se hacía cada vez mejor y más popular, pero el
inconveniente era que aún no estaba generando dinero real.
En octubre de 2000 se embarcó en un nuevo negocio la publicidad online. Casi
inmediatamente el dinero de la publicidad comenzó a entrar a raudales y la presión creció
sobre la red IP por parte de sus inversiones capitalistas. Los fundadores querían un presidente
experimentado que dirigiera la empresa de una manera correcta. Larry y Sergey escogieron a
un experimentado del mundo tecnológico llamado Eric Schmidt que había dirigido con éxito la
marca del software Novell y antes de eso había estado en Sam Micro Sistem, pero lo más
importante para los fundadores era que compartía un perfil de ingeniero con amplio
conocimiento de inversiones empresariales.

El empleado número 23, McCain, creador del lema ‘’no seas malvado’’ fue también el
ingeniero que en un solo día inventó Gmail, un programa de correo electrónico interno para
usuarios de Google. El problema era que su creación no dejaba dinero, así que decidió intentar
escribir algo de código para ver si era posible en los ordenadores de Google escaneara a los
mensajes de Gmail y mostrar anuncios adecuados. Por ejemplo, si un amigo te enviaba un
mensaje sobre ir a esquiar, que la publicidad detectara eso y pusiera a los costados anuncios
de guantes, bufandas o gorras. Fue lanzado el 1 de abril. La introducción de los anuncios
personalizados de Gmail en 2004 demostraron no ser un añadido más a la creciente línea de
negocios de Google, porque Google se había convertido en una máquina de hacer dinero con
la publicidad.

La oferta pública de google ha recibido más publicidad que cualquier otra en la historia. Pero
google tenía que revelar un secreto: Tenía ingresos y beneficios muy grandes. Esto atrajo a los
inversionistas y convirtieron a google en un bien muy preciado. Así que los primeros
trabajadores y fundadores se convirtieron en multimillonarios. Google se había convertido en
la mejor herramienta del mundo, y había formado parte de la cultura popular.

El Googleplex, sede de la compañía google, es un lugar extraordinario para hacer sentir a sus
usuarios los mejores y los más inteligentes: comida gratis, barbería sobre ruedas, piscinas,
lavandería y servicio de masajista.

Una de las mejores ideas de los fundadores fue precisamente estar rodeados de las personas
más inteligentes y brillantes que podían encontrar. Sin embargo, esto fue muy difícil, ya que
encontrar a las personas indicadas implica hacer una serie de pruebas y entrevistas, para saber
si son aptos o no.

Después de los técnicos informáticos, están los managers de producto asociado. Google los
contrata para poder inculcarles la forma en que google quiere que se comporten. Usualmente
los nuevos empleados son jóvenes que acaban de salir de la carrera.
Los managers de producto se aseguran de que los ingenieros que trabajan con códigos estén
haciéndolo bien.

Los empleados de google se aseguran de que haya pizarras por todas partes, porque creen que
fomenta su creatividad, además de trabajar sin papel, ya que las notas se toman
electrónicamente. Existe un apetito insaciable por lo nuevo y lo innovador, pero no todo se
inventa en google.

Con dinero y acciones de sobra, google puede adquirir las empresas que le interesen, por
ejemplo Youtube o Google earth, además de un procesador de texto llamado writely (el cual
era un procesador de texto online y google lo compró cuando estaba consiguiendo fama).
Writely ha sido mejorado y terminado por google.

Casi todos los equipos hacen una reunión general en la mañana, donde alguien se tarda 5
minutos en contarle a todos lo que se va a hacer en el día.

Como sabemos, el ordenador Apple revolucionó la historia del mundo, que cambió todo. Pero
ahora el ordenador ya no tiene ese atractivo que tenía al principio, así que google ha lanzado
otra revolución: Eliminar la necesidad el ordenador personal. Quiere almacenar todos los datos
posibles en sus propios servidores.

Una de las características de google es que desde el inicio ha proporcionado una gran potencia
informática a un costo relativamente bajo. Y con el crecimiento de internet ha crecido la
necesidad de más capadidad informática

Google crea grandes centros de datos, usando los componentes de ordenadores personales y
luego construyendo sistemas especializados para poder gestionar la escala necesaria. La escala
es fundamental para google. Tiene acceso a una potencia casi ilimitada, que ha conservado y
recaudado una gran cantidad de datos.

Como la memoria aumenta en capacidad y disminuye en precio, google está reuniendo toda la
información y poniéndola en un servidor para que profesionales la gestionen, donde esté
seguro, bajo control y disponible en todos los dispositivos.

Sin embargo, muchas personas ha tenido miedo de que su información personal esté al
alcance de cualquiera, o por ejemplo de los gobiernos y de las grandes organizaciones. Si todos
los datos de todas las personas se almacenan en nubes ¿Dónde están esas nubes?
Una de ellas está en Carolina del Norte. Cuando una empresa de muebles dejó lo que había
hecho, quedó una gran ruptura económica, un exceso de luz y una gran cantidad de agua
(necesaria para obtener electricidad). Así fue como google llegó, pero llegó en secreto y
camuflado. La carrera para construir esos centros de datos era tan intensa, y la información
tan confidencial, que no querían que sus competidores supieran lo que estaban haciendo.

Había negociaciones a puerta cerrada en google, donde daban datos que no podían contar a
nadie. Google tenía una ideología de: o lo tomas o lo dejas. Así que las autoridades cedieron el
devastado condado por un periodo de 30 años. De los almacenes que hay ahí (de unos 650
millones de dólares cada uno) fluyen ríos de datos.

Google no quiere divulgar cuantas granjas de servidores tiene por todo el mundo pero se
rumorea que son alrededor de 30, todas conectadas digitalmente y firmemente plantadas en
tierra, peo eso podría cambiar, ya que google planea poner patentes de datos en alta mar,
usando el control de energía de las olas.

Google es una empresa que le gusta ir muy rápido, pero para poder poner oficinas en china se
tomaron su tiempo. Les preocupaban las leyes de protección de contenido. El gobierno chino
aceptó, pero con la condición de bloquear ciertas páginas web.

Para dirigir Google en China consiguieron a Sky Foolin, un alto ejecutivo de Microsoft que
había estado a cargo de sus operaciones en China. En 2005, Sky fool se encontró en el papel de
Novato en Google. Nada separa más a la cultura de China y de América que los usuarios 20
Arnet. El usuario medio de China tiene 25 años mientras que en los Estados Unidos es de 42
años, la diferencia sustancial y los patrones de uso son muy distintos.

Los jóvenes que usaban google hacían en los cibercafés cosas que no les permitían en su casa,
como jugar videojuegos, pero había algo que google quería prohibir: la descarga ilegal de la
música. Google hizo muchos esfuerzos por crear un pago por descarga a un servicio de
suscripción pero acabaron en una conclusión clara no iban a conseguirlo.

Un ingeniero de Google y el manager de producto usaron su 20% de su tiempo para crear

Google music para descargar música gratuitamente con el apoyo de las discografías.

China acusó recientemente a Google por difundir pornografía. En enero del 2010, Google
anunció que dejaría de censurar sus resultados de búsqueda tras un severo ataque originado
en China contra la propiedad intelectual en las cuentas de Gmail de diversos activistas de
derechos humanos. Google advirtió que si las discusiones con el gobierno chino para operar un
buscador sin filtros no dan frutos la empresa, cede en China.
En el centro de privacidad de datos electrónicos en Washington, el director se preocupó por la
nueva información digital migrando a las granjas de servidores en la nube. Así iba hacer más
fácil realizar un espionaje por parte del gobierno a cualquier persona en Internet para asuntos
policiacos. Mientras el gigante Google sigue digitalizándolo todo a su camino. En la ciudad de
Washington ha optado por desvincularse de Microsoft y se ha pasado a las aplicaciones de
Google. Su oferta de una vida más barata segura y colaborativa en su nube demostró ser
demasiado jugosa para rechazar. Pero Google también tiene que preocuparse de un grupo de
principiantes dispuestos a cambiar el mundo de las búsquedas descartando el modelo original
de Google de un buscador de datos se están acercando a la misma idea desde otro ángulo,
quieren controlar el poder de lo que se conoce como la sabiduría de los amigos.

En un barrio de San Francisco, una empresa nueva de Internet tiene abundante ADN de
Google. Varios de sus fundadores son ex trabajadores de la empresa Google, pero su compañía
Ardvark quiere ir más allá de Google y transformar la búsqueda en sí. Consiste en una
búsqueda social es la idea de buscar una persona adecuada en cada momento para interactuar
con ellos porque ellos podrían saber algo que te podrán ayudar en cada momento. La empresa
opina de veras que va a encontrar una manera de ser que los datos mejoren nuestras vidas,
que las hagan más fáciles, tomar mejores decisiones.

Cuando Google lanzó su empresa Larry y Brin escribieron una carta donde expresaban sus
deseos y aspiraciones en un futuro para su empresa. La misión de Google es recoger todos los
datos del mundo y hacer las cosas accesibles y útiles, tanto fotografiando calles como
digitalizando libros o convirtiendo dispositivos móviles en portales de Internet, o creando el
mayor depósito de vidrio del planeta en su propia nube. La confianza, eso es lo que se hace a
los datos para que los mantengan alejados de hackers y espías de gobiernos, la confianza de
que no van a dar mal uso de nuestra información y de que estará muy acuerdo a su lema ‘’no
seas malvado’’.