PROCEDIMIENTOS

GESTION DEL TALENTO HUMANO

Versión: 1 Fecha: 2016-08-25 Código: SST-PRO-005

1. NOMBRE DEL PROCEDIMIENTO: Rendición de cuentas en SST

2. RESPONSABLE: Profesional de Seguridad y Salud en el Trabajo

3. OBJETIVO: Definir la información que se debe recopilar dentro del Sistema de Gestión
de Seguridad y Salud en el Trabajo, para que sea incluida en la audiencia pública de
rendición de cuentas.

4. RESULTADOS ESPERADOS: Rendición de cuentas anualmente.

5. LIMITES:

Punto inicial: Definir fecha y hora en la que se debe hacer entrega de la información

Punto final: Hacer entrega de la información a la oficina de Planeación de la Universidad

6. FORMATOS O IMPRESOS: Informe de rendición de cuentas en SST

7. DESCRIPCIÓN ESPECÍFICA:

NOMBRE DEL PROCEDIMIENTO

No. Actividad Responsable

1 Definir fecha y hora en la que se debe hacer entrega de Profesional en SST
la información, de acuerdo a la información recibida de (Contratista)
la Oficina de Planeación de la Universidad

2 Cumplimiento de objetivos, metas y resultados Profesional en SST

esperados del Sistema de Gestión de la Seguridad y (Contratista)
Salud en el Trabajo

3 Cumplimiento del plan de trabajo anual en Seguridad y Profesional en SST

Salud en el trabajo (Contratista)
4 Ejecución de los recursos asignados para la Profesional en SST
implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad (Contratista)
y Salud en el Trabajo

5 Resultado de indicadores del Sistema de Gestión de la Profesional en SST

Seguridad y Salud en el Trabajo (Contratista)
6 Eficacia de las medidas de prevención y control aplicadas Profesional en SST
para la gestión de peligros y riesgos (Contratista)
 7 Informe sobre las condiciones en los ambientes de Profesional en SST
trabajo (Contratista)
8 Informe sobre las condiciones de salud de los Profesional en SST
trabajadores (Contratista)
9 Informe de investigación de incidentes, accidentes de Profesional en SST
trabajo y enfermedades laborales (Contratista)
10 Informe del ausentismo laboral por causas asociadas con Profesional en SST
Seguridad y Salud en el Trabajo (Contratista)
11 Informe sobre daños a la propiedad, máquinas y equipos Profesional en SST
entre otros, relacionados con Seguridad y salud en el (Contratista)
trabajo
12 Efectividad de los programas de rehabilitación de la Profesional en SST
salud de los trabajadores. (Contratista)
13 Recopilar toda la información y elaborar informe Profesional en SST
(Contratista)
14 Revisar y dar VoBo. Jefe de Gestión
Humana
15 Hacer entrega de la información a la oficina de Profesional en SST
Planeación (Contratista)

8. ANEXOS: Ninguno

Elaborado por: Revisado por: Aprobado por:

Funcionarios UTP Equipo SST Jefe de Gestión humana