SISTEMA DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO SG-SST

FORMATO REGISTRO DE ACCIDENTES DE TRABAJO Y ENFERMEDADES PROFESIONALES -NTC3701

Identificación Análisis de casualidad

Fecha del Departamaneto o Sitio del
N° del Ocupación Descripción del evento Causas inmediatas
evento seccion evento
trabajador Cond inseguras Acto inseguro
No advertir del riesgo, Omitió
Bajando las escaleras del segundo al señales de piso para advertir a
Escalesras de
1 3/4/2019 53971733 Gerente Administracion primer piso, casi resbala por fortuna no Piso liso o resbaloso los empleados y visitantes,
la Empresa
hubo daños mayores Falta de atención a las
condiciones del piso.

Emplear a personas no
Realizando actividades de mantenimiento
Espacio libre e inadecuado calificadas para estas
electrico con el cableado y luminarias a
Aux. para movilizacion de actividades y no utilizar
2 3/4/2019 52953259 Asistencial Planta fisica dos metros, el empleado pierde el
mantenimiento personas y objetos, adecuadamente los (E.P.P.)
equilibrio cayendo lo que ocaciona
procesdimientos peligrosos. Elementos de Protección
fractura de uno de sus brazos.
Personal

Se omiten Políticas,
Omitir el uso de atuendo procedimientos, guías, se
personal seguro o cómodo, realizan prácticas inadecuadas,
Adoptar posiciones Planeación o programación
inadecuadas para realizar las inadecuada del trabajo,
Agotamiento corporal, causado por labores, Empleo inadecuado Supervisión y liderazgo
Jefe Recursos Lugar de
3 3/4/2019 79749562 Administracion exposicion a largas jornadas laborales de los equipos, Empleo de deficiente, Seguimiento
Humanos trabajo
extra, carga laboral excesiva forma inadecuada o no inadecuado al cumplimiento de
emplear el equipo de deberes, Mediciones y/o
protección personal, Uso evaluación inadecuada de la
inapropiado de las manos o labor, Consideraciones
partes del cuerpo inadecuadas de los factores
ergonómicos

Identificacion del aprendiz 79749562

Nombres y Apellidos Wilson Rodriguez Orjuela
Fecha de Elaboracion 3/20/2019
GESTIÓN LOGÍSTICA(1565258)
-NTC3701

Análisis de casualidad
Causas basicas
Fac trabajo Fac personales

Inspección, Instrucciones,
Verificacion de las instrucciones
orientación o entrenamiento
y señalizacion deficientemente
inadecuados

Omitió dar aviso para mejorar

condiciones laborales, fallo Nervios y/o miedo al momento
supervisión y liderazgo de realizar su labor, el querer
deficiente, orientación y realizar rápido la actividad por
entrenamiento requerido sus nervios
inadecuado

Fatiga por exceso de trabajo y

Omitió dar aviso para mejorar falta de descanso, Fatiga por
condiciones laborales, fallo exceso de trabajo mental,
supervisión y liderazgo Extrema demanda de opiniones
deficiente, orientación y y/o decisiones, Demanda de
entrenamiento requerido concentración, percepción
inadecuado extrema, Falta de estímulo al
buen desempeño