Reglamento de Asistencias y Licencias RAL

ORIENTACIONES NORMATIVAS
PARA LA ACTUALIZACIN DEL

REGLAMENTO DE ASISTENCIAS Y
LICENCIAS
Compilacin: Lic. Agustina Bas y Lic. Mara Gisela Sols.

A continuacin, presentamos la siguiente tabla donde se puede observar del lado izquierdo los artculos del R.A.L.
aprobado por Acuerdo Reglamentario N 233, Serie A, de fecha 08/05/92; y del lado derecho los Acuerdos y Resoluciones que
modifican o reemplazan la reglamentacin en cuestin.
Modificaciones complementarias vigentes del R.A.L.
RAL Modificaciones complementarias Vigentes
TITULO PRIMERO
DE LA ASISTENCIA
Captulo Primero
De la asistencia de Magistrados y Funcionarios
Art.1: Los Magistrados y los Funcionarios del Ministerio Pblico Fiscal, Ac. Regl. N 485 Serie A del 13/04/1999: Disponer que los
Asesores del Trabajo, Asesores Letrados, Relatores de Sala, Secretarios del Magistrados, Funcionarios y Empleados del Poder Judicial de
Tribunal Superior de Justicia, Directores y Sub-Directores del mismo debern la Provincia de Crdoba, designados con anterioridad a la
asistir y permanecer en su despacho el tiempo que requiera el eficiente presente resolucin, debern residir en la que se localiza el
cumplimiento de sus funciones.- asiento del tribunal o dependencia en la que prestan servicio.-
ac485_13_04_99
Art. 2: Los Magistrados o Funcionarios mencionados no podrn ausentarse
de la ciudad en que ejercieren sus funciones, en horas hbiles o en los das
inhbiles en que estuviesen de turno, sin la correspondiente autorizacin.-
Ac. Regl. N 425 Serie A del 07/04/1998: Dedicacin
2
exclusiva de Magistrados y Funcionarios.-ac425_07_04_98

Art. 3: Los Mdicos de Tribunales, Oficiales de Justicia, Director del Boletn
Judicial e Inspector de Justicia de Paz, debern asistir diariamente a su
despacho y cumplir el horario que especficamente se determine. Los
Ac. Regl. N 451 Serie A del 11/08/1998: Jornada laboral del
Peritos del Poder Judicial estarn a disposicin de los tribunales y debern
Personal Jerrquico de la Justicia del agrupamiento 27, de
permanecer en el Departamento de Actuaciones Judiciales en el horario
ocho (8) horas, con siete (7) horas de prestacin efectiva de
de 9 a 12 los das martes y viernes, a los fines de cumplimentar las
servicios y una hora de disponibilidad.-ac451_11_08_98
necesidades del servicio.-
Ac. Regl. N 581 Serie A del 06/02/2001: Jornada laboral del

personal comprendido en el Agrupamiento 29 (personal
obrero, de maestranza y de servicios de justicia) en seis (6)
horas diarias de trabajo efectivo.-ac581_06_02_01
Captulo Segundo
De la asistencia de otros Funcionarios y de los Empleados
Seccin Primera: Registro de control y asistencia
Art. 4: Los Funcionarios no comprendidos en el Captulo Primero y los

empleados, debern concurrir puntualmente a su lugar de trabajo y
cumplir el horario establecido, con las modalidades propias de cada
3
funcin.-
Art. 5, 6, 7, 8 y 9: Planillas de asistencia. Sin efecto. Ac. N 106 Serie A del 15/03/2005: Registro de Asistencia
diaria de los Funcionarios y Empleados del Poder Judicial
Capital.-ac106_15_03_05
Res. de la Dir. de Superintendencia N 228 del 30/03/2005:

Reglamentacin del uso del nuevo sistema de control de
ausentismo (llavero electrnico).-res228_30_03_05
Ac. N 222 Serie A del 29/04/2005: Registro de ingreso

mediante el uso de los llaveros electrnicos en el Palacio de
Justicia I y Juzgado Electoral, el Palacio de Tribunales III y Fuero
Contencioso Administrativo, el Fuero de Familia, el Palacio de
Tribunales II.- ac222_29_04_05
Res. de la Dir. de Superintendencia N 371 del 05/05/2005: Fijar

el da 9 de Mayo del 2005 para que los funcionarios y
empleados del Palacio de Justicia I sin excepcin y Juzgado
4
Electoral registren su ingreso mediante el uso de los llaveros

electrnicos.- res371_05_05_05

Reglamentacin del uso del llavero electrnico.-
res382_10_05_05
Ac. Regl. N 1179 Serie A del 24/10/2013: Implementar el

nuevo Sistema de Registro de Asistencia y Justificacin
Electrnico de Faltas para los Centros Judiciales del Interior de
la Provincia, mediante el uso de llaveros el que ser
implementado en forma progresiva.-ac1179_24_10_13
Ac. N 98 Serie C del 24/06/2005: Costo de reposicin del

llavero electrnico.-ac98_24_06_05
Seccin Segunda: Faltas de Puntualidad e inasistencias
Art. 10: Se considerar falta de puntualidad la tardanza que no exceda de
5
treinta minutos. El que incurriere en ella, deber registrar su asistencia,

previa acreditacin de identidad, en una planilla suplementaria que se
abrir en la oficina de recepcin de la planilla principal a la hora de
iniciacin de las tareas y se cerrar treinta minutos despus. El Jefe de la
Oficina deber comunicar la novedad a la Secretara u Oficina respectiva.
Durante los recesos judiciales de julio y enero se considerar incurso en

falta de puntualidad a la tardanza que no exceda de quince minutos de
iniciadas las tareas.
Se considerar ausente al agente que no registrare su asistencia de

conformidad a lo previsto precedentemente.-
Art. 10 Bis: No se computarn las faltas de puntualidad motivadas por

fenmenos meteorolgicos siempre que las caractersticas del mismo,
impidan la puntualidad de los agentes; en cada caso ser resuelto por el
Director de Superintendencia, previa consulta con el Tribunal.-
Seccin Tercera: Permanencia en el lugar de trabajo
Art.11: Los agentes de que trata este Captulo, no podrn retirarse de su

lugar de trabajo dentro del horario de labor, sin contar con la debida
autorizacin, la que slo podr otorgarse por razones de servicio o
6
excepcionalmente, por justificados motivos particulares y por un lapso no

mayor de una hora. La responsabilidad para el cumplimiento de ello ser
de incumbencia de los seores Presidentes de Cmara, Fiscales Adjuntos,
Fiscales de Cmara, Jueces de Primera Instancia, Relatores de Sala,
Fiscales, Asesores, pudiendo stos, siempre bajo su responsabilidad, delegar
esta atribucin a los seores secretarios y de los Directores, Sub-Directores
y/o Jefes de Departamento. En ningn caso se autorizar el retiro del
agente para asistir a clase.-
Art. 12: Los Secretarios de los Juzgados de Instruccin, de Correccin y

Prevencin de los Juzgados de Menores, y de las Fiscalas de Instruccin, de
Capital e Interior, que se encontraren de turno, podrn firmar una planilla
suplementaria durante la segunda hora de la jornada correspondiente, la
que deber ser suscripta en la Oficina de Personal en Capital y en las
respectivas Delegaciones en el Interior. Esta autorizacin ser de carcter
excepcional y debidamente avalada en cada caso, por el Juez o Fiscal de
Instruccin.-
Art. 13: Sin efecto.-
Seccin Cuarta: Sanciones
7
Art. 14: Las sanciones previstas en la Seccin Cuarta del presente Ac. Regl. N 670 Serie A del 03/06/2003: Ampla las
Reglamento, sern aplicadas por el Tribunal Superior de Justicia, facultades otorgadas al Director General de Superintendencia
extendiendo la facultad otorgada a los Sres. Vocales de Cmara y Jueces para la tramitacin y resolucin de las actuaciones
de Primera Instancia en los Artculos 21 y 27 de la Ley Orgnica del Poder administrativas emergentes de la aplicacin de las normas
Judicial, al Seor Fiscal General de la Provincia, Asesores del Trabajo, previstas y contenidas en el RAL extendindose las mismas a la
Asesores Letrados, Relatores de Sala, Secretarios del Tribunal Superior de imposicin de sanciones disciplinarias.- ac670_03_06_03
Justicia y Directores.-
Art. 15: Cada falta de puntualidad injustificada determinar el descuento

de un cuarto de da de sueldo, excepto las dos primeras en el ao
calendario.-
Art. 16: Cada inasistencia injustificada determinar el descuento de dos

das de sueldo.
Si el agente se hubiera presentado a prestar servicio despus de

transcurridos ms de treinta minutos de la hora de iniciacin de las tareas,
pero antes de los primeros noventa minutos y durante los recesos judiciales,
despus de transcurridos los quince minutos y hasta los sesenta, slo sufrir
el descuento de un da de sueldo, siempre que no incurra en tal situacin
8
ms de ocho veces al ao. El Secretario o Jefe de Oficina deber

comunicar por escrito a la oficina receptora de la planilla de asistencia,
dentro de los diez minutos de producida la llegada del agente, lo que se
har constar en la planilla respectiva.-
Art. 17: La acumulacin de tres inasistencias injustificadas en el mes, sin

perjuicio de la sancin prevista en el primer prrafo del artculo anterior,
podr determinar la suspensin del agente por el trmino de hasta diez
das, sin goce de sueldo y sin obligacin de prestar servicio.-
Art. 18: La acumulacin de diez inasistencias injustificadas en el ao

calendario sin perjuicio de lo previsto en los dos artculos anteriores, podr
determinar la suspensin del agente por el trmino de hasta veinte das, sin
goce de sueldo y sin obligacin de prestar servicio.-
Art. 19: La acumulacin de quince inasistencias injustificadas en el ao

calendario, sin perjuicio de lo previsto en los tres artculos anteriores, podr
determinar la cesanta del agente.-
Art. 20: A los fines previstos por los artculos 16 a 19, cuatro faltas de
puntualidad injustificadas de las previstas por el artculo 15, se sancionarn
como una inasistencia del mismo carcter.-
9
Art. 20 bis: En el caso de los agentes que por su especial rgimen de labor
deban cumplir un horario diferente, el responsable de la oficina deber
informar expresamente, al Departamento de Personal, la cantidad de das
sobre los que se practicarn los descuentos tomando como base la
cantidad de horas que se trabajan diariamente en el orden administrativo
en el lugar del que el agente dependa.-
Art. 21: Tanto la demora en entregar las planillas a las que se refieren los
artculos 5 y 6 como en efectuar las comunicaciones previstas en el artculo
16, que no haya respondido a causa de fuerza mayor debidamente
acreditada, acarrear al responsable el descuento de un da de sueldo. Si
la omisin fuese maliciosa, ser sancionada con suspensin de hasta
quince das, sin goce de sueldo y sin obligacin de prestar servicio.-
Art. 22: El agente que suscriba planilla de asistencia y no preste servicio,

incurrir en falta grave que podr ser sancionada hasta con cesanta. Igual
sancin corresponder al que hiciere suscribir por otro una planilla, y al que
la suscribiere por l. El que tolerare el hecho y el Secretario o responsable
del cierre de planilla, sern sancionados con suspensin de diez a veinte
das, sin goce de sueldo y sin obligacin de prestar servicio. La reiteracin
en los casos de este artculo, podr ser causal de cesanta.-
10
Art. 23: El que consignare inexactitudes o falsedades en las planillas,

incurrir en falta grave y ser sancionado con suspensin de quince a
treinta das, sin goce de sueldo y sin obligacin de prestar servicios. Si del
hecho surgiera, en beneficio de un agente, dao a la Provincia, se incurrir
en causal de cesanta, sin perjuicio de la eventual responsabilidad civil y
penal.-
Art. 24: El agente que se retirare del lugar de trabajo con la autorizacin
prevista en el Art. 11 y regresare a sus tareas, despus de la hora estipulada
podr ser sancionado con una suspensin de uno a cinco das, sin goce de
sueldo y sin obligacin de prestar servicio. El que se retirare sin autorizacin
y regresare, de dos a diez das y el que no regresare a su lugar de trabajo,
con suspensin de tres a quince das, ambas sin goce de sueldo y sin
obligacin de prestar servicio. La reiteracin podr determinar su cesanta.-
TITULO SEGUNDO
DE LA LICENCIA DE MAGISTRADOS, FUNCIONARIOS Y EMPLEADOS
Captulo Primero
Licencia por razones de salud
11
Art. 26: Por cada enfermedad, se tendr derecho a una licencia mxima Ac. Regl. N 9 Serie B del 22/05/2001: Aprobar el Reglamento
de: Interno de Funciones del Departamento de Medicina Laboral.-
ac9_22_05_01
a) seis meses con goce de sueldo y hasta seis meses ms sin goce de
sueldo, cuando la antigedad en el Poder Judicial no excediere de cinco
aos.
Ac. Regl. N 20 Serie B del 22/07/2003: Los Sres. Mdicos del
b) un ao con goce de sueldo y hasta un ao ms sin goce de sueldo, Departamento de Medicina Laboral podrn otorgar hasta un
cuando la antigedad fuere mayor de cinco aos y no excediere de mximo de cinco (5) das por razones de salud de
quince. caractersticas psiquitricas a Magistrados, Funcionarios y
Empleados, quienes debern presentar el certificado mdico
c) dos aos con goce de sueldo y hasta dos aos ms sin goce, si
correspondiente y en ese plazo, establecer la fecha de
excediere de quince aos.
intervencin de la Junta Mdica que se expedir
Art. 27: No podr acordarse licencia por una misma enfermedad, por ms
fundadamente.-ac20_22_07_03
de treinta das, sin previo dictamen expedido por una junta mdica de la
Sub-Direccin de Servicios Mdicos. Los agentes del Interior de la Provincia,
sern sometidos a junta mdica en su Sede Judicial, pudiendo, cuando a Res. de la Dir. de Superintendencia N 471 del 01/06/2006:
criterio del Tribunal Superior de Justicia, fuere conveniente, realizarse en Dispone que todas las Juntas Mdicas se realicen en la
Capital.- Ciudad cabecera de Circunscripcin.-res471_01_06_06
Art. 28: La causal de enfermedad deber acreditarse: en Capital, mediante

certificacin expedida por la Sub-Direccin de Servicios Mdicos. En el
Ac. Regl. N 880 Serie A del 15/05/2007: Cuando se solicite
12
Interior, mediante certificacin del mdico forense y si no lo hubiere, de la una carpeta mdica, si los profesionales de Medicina Laboral
reparticin oficial que determine el Tribunal Superior de Justicia. advierten la presencia de dolencias psiquitricas o
psicolgicas dispondrn una Junta Mdica, para su
Los agentes que tuvieren domicilio fuera del ejido municipal y aquellos
diagnstico. Situacin para disponer Auditoras Mdicas.-
que invocando la causal prevista en el presente artculo, se encontraren
ac880_15_05_07 Externas. Protocolo de relevamiento.-
fuera de la Provincia, debern acreditar mediante certificacin extendida
por Autoridad Sanitaria Oficial.-
Art. 28 bis: Los agentes que por su especial rgimen de labor deban cumplir
tareas los das Sbados, Domingos, Feriados e Inhbiles, y que por razones
de salud no pudieren prestar servicio debern solicitar carta mdica,
conforme lo prescripto en el Art. 30, ante la Mesa de Atencin Permanente
de los Tribunales Penales de Turno la que deber comunicar las novedades
al mdico de guardia del Departamento de Medicina Laboral de la Sub-
Direccin de Servicios Mdicos.-
Art. 29: Los que reiteraren pedidos de licencia por razones de salud
invocando distintas enfermedades, podrn ser sometidos a junta mdica
por el Tribunal Superior de Justicia.-
Art. 29 bis: Los agentes que fueran sometidos a junta mdica no podrn
reintegrarse a prestar servicio, sin el alta mdica expedida por los
profesionales que integren la misma.-
13
Art. 30: Los que por razones de salud no pudieran prestar servicio, debern
concurrir a la oficina mdica respectiva o en caso de imposibilidad,
solicitarn mdico a domicilio hasta las 10 horas para el turno matutino y
hasta las 16,30 para el turno vespertino, tenindose por tal el ltimo
registrado en el Departamento de Personal en Capital y en la Delegacin
de Superintendencia en el Interior.
Si el mdico no pudiere efectuar la comprobacin de la causal, por

no encontrar en su domicilio al solicitante o por otro motivo imputable a
ste, no se justificar la inasistencia. Tampoco se justificarn aquellas en
que hubiere incurrido en fecha anterior a la comunicacin prevista en este
artculo.
La concurrencia del mdico visitador ser obligatoria dentro de las 24

horas del requerimiento del agente.
Los agentes debern suscribir las cartas mdicas en el momento de

ser revisados por el mdico interviniente, haciendo constar en caso de
imposibilidad.-
Art. 31: Cuando la junta mdica estableciere que la enfermedad que ha

causado la incapacidad para el trabajo es irreversible y superior al 66 % de
14
la capacidad total, el Tribunal Superior de Justicia podr emplazar al

afectado a iniciar los trmites jubilatorios pertinentes, an antes de
vencidos los plazos fijados en el Art. 26, bajo apercibimiento de la
suspensin del goce de derecho concedido en el mencionado artculo.-
Art. 32: En caso de accidente o enfermedad a causa del servicio o en

ocasin del mismo el agente tendr derecho a una licencia con goce de
sueldo por el tiempo necesario para su total restablecimiento, siendo
aplicables las normas precedentes para su verificacin.-
Art. 32 bis: Por donacin de sangre se justificarn hasta cuatro das en el

ao, debiendo mediar entre extracciones sesenta das como mnimo, esta
causal deber acreditarse conforme lo establecido en el Art. 28.-
Captulo Segundo
Licencia por enfermedad de personas a cargo
Art. 33: En caso de enfermedad del cnyuge, hijos, padres, hermanos; u

otra persona a cargo, previamente denunciada como tal, ante la Oficina
de Personal, o posteriormente probando en forma fehaciente, podr
otorgarse licencia con goce de sueldo hasta un mximo de veinte das
hbiles en el ao calendario y sin goce de sueldo hasta veinte das hbiles
15
ms.
El trmite para la obtencin de esta licencia se ajustar a lo previsto

en el Captulo anterior.-
Captulo Tercero
Licencia por maternidad
Art. 34: En caso de gravidez, se tendr derecho a licencia con goce de Ley Provincial N 9905 del 28/02/2011: Licencia por maternidad
sueldo por el trmino mximo de noventa das corridos, el que deber de los tres Poderes del Estado Provincial, Ejecutivo, Legislativo
dividirse en dos perodos preferentemente iguales, uno anterior y otro y Judicial.-ley9905
posterior al parto. El primero no podr ser inferior a treinta das, salvo en
caso de nacimiento pre-trmino, en que podr acumularse el tiempo de
Ley Provincial N 9550 del 12/12/2008: Licencia extraordinaria
licencia no gozada antes del parto, hasta completar el trmino mximo.-
por paternidad.-ley9550
Con la solicitud de licencia, deber presentarse certificado mdico en el
que conste la fecha presumible del alumbramiento. Para gozar del
segundo perodo se deber, en forma fehaciente, acreditar el nacimiento.
En el caso de nacimiento de hijo con anormalidades o enfermedades

sobrevinientes graves, la licencia se prolongar conforme al trmino
aconsejado por la Sub-Direccin de Servicios Mdicos, a consideracin del
Tribunal Superior de Justicia o Director de Superintendencia. Dicha licencia
16
no ser considerada a los fines del cmputo previsto en el Art. 33.
En caso de que el fruto de la concepcin naciera sin vida o muriese

inmediatamente despus, la madre tendr derecho a una licencia hasta
de quince das corridos a contar de la fecha de parto.
La causal deber acreditarse del modo establecido en el Art. 28 o con

la correspondiente partida.
La agente que hubiera obtenido por resolucin judicial la tenencia o

guarda con fines de adopcin de un nio/a de hasta siete aos, podr
gozar de una licencia de sesenta das a partir de la fecha de la resolucin.
El agente varn tendr derecho a gozar por nacimiento o adopcin

de una licencia o justificacin de dos das corridos, dentro de los quince de
la fecha de nacimiento o resolucin de adopcin o guarda.-
Captulo Cuarto
Licencia por lactancia
Art. 35: Vencido el segundo perodo de licencia prevista en el artculo

anterior, primer prrafo, la madre tendr derecho a licencia por una hora
diaria, durante seis meses, para alimentar a su hijo. En caso de nacimiento
mltiple se adicionar una hora diaria a los trminos establecidos
17
precedentemente.
Tambin tendr derecho a gozar de tal licencia la agente que posea

la tenencia o guarda con fines de adopcin de un menor de hasta un ao.
La agente que tuviera una jornada de labor de siete horas, tendr

derecho a una licencia de dos horas durante el mismo perodo previsto en
el primer prrafo. Slo se podr hacer uso de este derecho
preferentemente dentro de la/s primera/s o, en su defecto, si el caso lo
justifica, de la/s ltima/s horas de trabajo.-
Captulo Quinto
Licencia por fallecimiento de familiares
Art. 36: En caso de fallecimiento del cnyuge, de los hijos y de los padres Ac. Regl. N 753 Serie A del 08/03/2005: Aclarar que la
corresponder cinco das hbiles; de los suegros, de los hermanos, de los licencia por fallecimiento prevista en el art. 36 del R.A.L. no
abuelos y de los nietos, dos das hbiles; de los cuados, de los tos, de los ser diferida en caso de producirse la causal determinante de
sobrinos y de los hijos polticos, un da hbil. la misma durante el transcurso de alguno de los recesos
judiciales.-ac753_08_03_05
Esta licencia se otorgar a partir del da del fallecimiento o del
siguiente hbil si en aqul hubiere trabajado o no fuere hbil.
La causal deber acreditarse fehacientemente al reintegrarse al

trabajo.
18
A los trminos sealados, se adicionarn dos das hbiles, cuando por

motivo del fallecimiento o sepelio, el agente deba trasladarse a ms de
doscientos kilmetros del lugar de residencia. En este caso, adems,
deber presentarse la documentacin pertinente que acredite dicho
traslado y su motivo.-
Captulo Sexto
Licencia por matrimonio
Art. 37: Los que contrajeran matrimonio vlido segn la legislacin

argentina, gozarn de una licencia de quince das corridos a partir de la
fecha de su celebracin, la que podr anticiparse hasta en cinco das si as
se solicitare. El pedido de licencia deber efectuarse con una antelacin
de ocho das corridos a la fecha en que la misma comenzare.
La causal deber acreditarse con la correspondiente partida al

trmino de la licencia.-
Captulo Sptimo
Licencia por examen
Art. 38: A los agentes que cursaren la carrera de abogaca podr Res. de Recursos Humanos N 110 del 4/3/09: Dejar sin efecto
19
otorgrseles licencia para rendir exmenes finales o parciales hasta un el criterio de suspender en forma parcial o total los das
mximo de quince das en el ao calendario y por perodos no mayores de otorgados por examen hasta su futura acreditacin en el
cinco das corridos por vez, en los que deber incluirse el da del examen. prximo turno.-res110_04_03_09
Esta licencia se otorgar siempre que lo permitieren los requerimientos

del servicio y en ningn caso, en forma simultnea, a ms de dos
Ac. N 487 Serie A del 29/08/2005: Concurrencia en horarios
empleados por Secretara u Oficina.-
de prestacin de servicios a diversos eventos acadmicos o
Art. 39: Para gozar de esta licencia, el agente deber solicitarla con una cursados de carreras de grado o posgrado.-ac487_29_08_05
antelacin mnima de dos das hbiles a la iniciacin de la misma, con
informe favorable de la autoridad de la que dependiese.
Dentro de los cinco das hbiles posteriores al examen, deber

acreditar en forma fehaciente ante el Departamento de Personal en
Capital y ante la Delegacin de Superintendencia en el Interior, que ha
rendido el mismo y ha obtenido una calificacin superior a uno. Si no
cumplimentase en trmino estas exigencias la ausencia ser considerada
falta injustificada.
Si el agente hubiere obtenido la calificacin uno (1) se considerar

falta simple, y, en su caso de ser tres o ms das no se aplicar la suspensin
prevista en el Art.17; cuando la calificacin fuere cero (0) o no se
acreditare calificacin alguna se considerar injustificada conforme lo
20
establece el Art. 16.-
Art. 40: Las normas contenidas en los dos artculos precedentes sern
aplicables a los agentes que cursaren las carreras de Ciencias Econmicas,
Arquitectura o Ingeniera, Medicina, Analista de Sistema y Psicologa,
Psiquiatra o Trabajador Social y que se desempearen en la Direccin de
Administracin, Departamento Registro Patrimonial, Conservacin y
Mantenimiento, Sub-Direccin de Servicios Mdicos, Direccin de
Informtica y en los distintos Equipos Tcnicos; respectivamente.
Los agentes del Poder Judicial que cursaren otros estudios podrn
gozar de la licencia de que trata este Captulo cuando se estimare que los
mismos sirven para su capacitacin especfica en las tareas que
desempean.-
Captulo Octavo
Licencia por capacitacin o perfeccionamiento
Art. 41: Siempre que el servicio lo permita podr otorgarse licencia para
asistir a cursos de especializacin o a congresos, seminarios y otros
acontecimientos similares vinculados con las tareas que desempeen y
que cuenten con auspicio oficial. Las actividades que en tal sentido
21
desarrolle la Escuela de Capacitacin Judicial "Centro de

Perfeccionamiento Dr. Ricardo C. Nez" quedan incluidas en esta
previsin, debiendo comunicar los Sres. Magistrados su asistencia a las
mismas a los fines de proceder a la cobertura momentnea del despacho
diario y los Funcionarios y Empleados, solicitar la pertinente autorizacin.
Esta licencia podr otorgarse con goce de sueldo, con goce de medio
sueldo o sin goce de sueldo, segn disponga, en consideracin al caso y a
los antecedentes del peticionante, el Tribunal Superior de Justicia. En todos
los casos ser obligatorio acreditar la asistencia, participacin y, si lo
hubiere, trabajo de investigacin o conclusiones. La solicitud deber
presentarse con una antelacin de cuatro das corridos.- (Ac. Regl. N 438
A del 12/05/1998)
Captulo Noveno
Licencia por traslado
Art. 42: Podr otorgarse licencia con goce de sueldo a los que fueren
trasladados de una ciudad a otra, para facilitar su mudanza, por el trmino
que en cada caso fuese necesario a criterio del Tribunal Superior de
Justicia, el que no exceder de cinco das corridos.-
22
Captulo Dcimo
Licencia por razones particulares y justificaciones
Art. 43: Siempre que el servicio lo permita, podr otorgarse licencia con Ac. N 669 Serie A del 9/11/04: Autorizan la implementacin
goce de sueldo por razones de ndole particular por el trmino mximo de de la justificacin electrnica de inasistencias y faltas de
ocho das en el ao calendario. puntualidad por art. 43 del RAL.-ac669_09_11_04
En los casos previstos en el Art. 20 bis, el responsable de la Oficina, deber

informar expresamente a la Oficina de Personal, la cantidad de das que se
Ac. N 16 Serie A del 4/2/05: Continan con la
afectarn tomando como base la cantidad de horas que corresponden a
implementacin de justificacin electrnica de inasistencias y
la jornada laboral especfica y de acuerdo a las modalidades que en cada
faltas de puntualidad por art. 43 del RAL.-ac16_04_02_05
caso y lugar, el agente dependa.
Podr justificarse la inasistencia o falta de puntualidad que respondieren al

mismo motivo, siempre que ellas sumadas a las licencias previstas en el
Extienden la aplicacin del sistema de justificacin electrnica
prrafo anterior, no excedieren de ocho en el ao calendario. A este fin las
a la Direccin de Superintendencia y a la Direccin de
faltas de puntualidad sern computadas conforme a lo previsto por el Art.
Informtica a partir del 24 de abril de 2006.-res424_23_05_06
20.
No podr otorgarse licencia ni justificarse inasistencias por razones

particulares a magistrados, funcionarios o empleados por ms de dos das
por mes, ni en los ltimos quince das del mes de diciembre, sin excepcin
23
alguna, quedando excluidas de la disposicin precedente las faltas de

puntualidad previstas por el ordenamiento vigente. (Ac. Reg. N 607 A del
05/06/2001).-
Art. 44: Las licencias de que trata este Captulo debern solicitarse con una Ac. Regl. N 971 Serie A del 03/03/2009: Restriccin del
antelacin mnima de cuarenta y ocho horas. otorgamiento de licencia o justificacin de inasistencias por
razones particulares los das lunes, martes y mircoles previos
Las inasistencias por igual razn debern comunicarse dentro de la
al Jueves y Viernes Santo.-ac971_13_03_09
primera hora de labor al Tribunal u Oficina en la que se preste servicio y su
justificacin deber solicitarse en el primer da hbil posterior a la
inasistencia.
La falta de puntualidad deber justificarse dentro del mismo da de

incurrida.
La presentacin ante la Oficina de Personal en Capital, o en la

Delegacin de Administracin en el Interior, deber efectuarse, en todos
los casos, en los trminos en que este mismo dispositivo establece para la
solicitud de licencia o justificacin.-
Art. 46: No se podr otorgar licencias por motivos particulares a ms de un

agente por vez, en cada Secretara u Oficina.
24
Concedida una licencia por el motivo previsto en este Captulo, no se

justificarn las inasistencias que incurrieren otros agentes que respondan al
mismo motivo mientras dure aquella.
En defecto de la licencia slo podr justificarse en el da una

inasistencia por motivos particulares, por cada Secretara u Oficina.
En las Oficinas cuyo personal fuese de diez o ms agentes, podr

acordarse la justificacin a un agente por cada cinco de ellos.
Los Secretarios y Pro-Secretarios no se encuentran comprendidos en

esta disposicin, pudiendo ellos hacer uso de los beneficios del Art. 43,
cuando a criterio del otorgante, no mediaren razones de servicio que lo
impidan.-
Captulo Undcimo
Licencias compensatorias de trabajo durante los recesos judiciales
Art. 47: Modificado por Ac. Regl. N 1316 Serie A del 03/11/15.- Ac. Regl. N 1316 Serie A del 03/11/15: Modificar el art. 47 del
R.A.L., el que quedar redactado del siguiente modo: Las
Art. 48: Los recesos judiciales no interrumpirn las licencias acordadas por
licencias anuales y compensaciones de las ferias judiciales de
cualquiera de los motivos contemplados en este Reglamento.-
los meses de enero, y los recesos y compensaciones de los
meses de julio, se regirn por las reglas previstas en el presente
25
artculo. Las excepciones planteadas al pleno del Tribunal

Superior de Justicia, cuando mediaren circunstancias
excepcionales debidamente expuestas y acreditadas, o las
que surjan a los fines de garantizar la prestacin de servicios
durante los recesos y las compensaciones de los mismos, sern
resueltas por Acuerdo del Alto Cuerpo. El Tribunal Superior de
Justicia tomar razn de las excepciones planteadas y
resueltas por el Titular del Ministerio Pblico Fiscal. Quienes
deban asumir como magistrados o funcionarios con acuerdo
legislativo, podrn gozar de sus licencias pendientes por
compensacin de ferias hasta la fecha de su juramento.
Realizado ste, operar la caducidad de tales licencias.
A) Licencia anual y compensacin de feria judicial de enero:
I.- Goce de la licencia anual de enero (feria): Se establece

como licencia anual ordinaria los 31 das del mes de enero de
cada ao. Para gozar de la misma, el agente deber haber
prestado servicios efectivos como mnimo durante seis (6)
meses continuos o discontinuos en el ao calendario al que
corresponda el beneficio. Se incluye como prestacin de
26
servicios efectivos la licencia con cobro de haberes que

hubiera gozado el agente por cualquiera de las causales
previstas en el RAL. Cuando el agente no tuviese derecho a la
licencia completa, gozar de una proporcional al tiempo
trabajado.
II.- Prestacin de servicios durante la feria judicial de Enero:

anualmente el Tribunal Superior de Justicia fijar por Acuerdo
la planta de magistrados, funcionarios y agentes de toda la
Provincia que prestarn servicio durante la feria judicial de
enero. Quienes presten servicios durante la feria judicial de
enero, lo harn durante todo el mes, con la posibilidad de
desdoblar dicho perodo solo en quincenas. No podrn
autorizarse trabajos internos y compensaciones anticipadas
de feria judicial. Tampoco se admitir como personal
voluntario para trabajar en las ferias de enero a aquellos
magistrados, funcionarios y agentes que tengan pendientes
de compensar diez (10) das hbiles o ms correspondientes a
ferias de enero anteriores. Durante la labor de feria no se
concedern licencias ni se justificarn inasistencias por
razones particulares (Art.43). Quienes se encuentren gozando
27
de licencia por lactancia (art. 35 RAL) continuarn haciendo

uso de ella durante los perodos de feria slo en la ltima hora
de prestacin de servicio.
III.- Compensacin: Quienes presten servicio durante la feria

judicial de enero gozarn de una licencia compensatoria por
un nmero de das hbiles igual a los que la conformaron. El
goce de la compensacin se extender indefectiblemente
hasta el 31 de octubre del ao subsiguiente al de la
prestacin efectiva de servicios (33 meses de vigencia). La
compensacin deber gozarse como das hbiles en forma
conjunta o individual y justificar faltas de puntualidad. Los
magistrados y funcionarios con acuerdo legislativo, no podrn
gozar de licencias por compensacin de ferias durante los
meses de noviembre y diciembre.
IV.- Incompatibilidad de Licencias: No se concedern

licencias fijadas en el presente R.A.L o en otros instrumentos
legales en los perodos en que los agentes se encuentren
gozando de su licencia anual, salvo los supuestos de los arts.
26 y 34 del RAL. Los perodos de feria judicial no interrumpen
28
las licencias extraordinarias, bajas provisorias o juntas mdicas

previamente acordadas por el Tribunal.
B) Receso de julio y compensacin
I.- Prestacin de servicios durante el receso de Julio: Se fijar

anualmente por Acuerdo la fecha de inicio y finalizacin del
receso de julio para cada sede, el que se extender durante 8
das hbiles, en concordancia con el receso escolar de
invierno (Ley 8435).
En la seleccin del personal se aplicarn las normas previstas

en el punto A.II de este mismo artculo (prestacin de servicios
durante la feria judicial de enero).
Quienes presten servicio durante el receso de Julio, lo harn

durante los ocho (8) das hbiles que componen el receso, sin
posibilidad de desdoblar este perodo. No podrn autorizarse
trabajos internos y compensaciones anticipadas de feria
judicial. Tampoco se admitir como personal voluntario para
trabajar en el receso de Julio a aquellos magistrados,
funcionarios y agentes que tengan pendientes de compensar
cuatro (4) das hbiles o ms correspondientes a recesos de
29
julio anteriores. El/los da/s previo/s o posterior/es al receso, en

el caso de ser da/s puente, no se autorizarn licencias o
justificacin por razones particulares ni por razones
extraordinarias con goce de sueldo. Quienes se encuentren
gozando de licencia por lactancia (art. 35 RAL) continuarn
haciendo uso de ella durante los perodos de receso slo en la
ltima hora de prestacin de servicio.
II.- Compensacin: Quienes presten servicio durante el receso

de julio, gozarn de una licencia compensatoria por un
nmero de das hbiles igual al de los efectivamente
trabajados. El goce de la compensacin podr extenderse
hasta el 31 de octubre del ao subsiguiente al de la
prestacin efectiva de servicios (27 meses de vigencia).
Vencido este plazo sin que los agentes hubieren compensado
sus licencias pendientes, perdern el derecho a su goce.
Dicha compensacin podr gozarse como das hbiles en
forma conjunta o individual y justificar faltas de puntualidad.
Los magistrados y funcionarios con acuerdo legislativo, no
podrn gozar de licencias por compensacin de ferias
durante los meses de noviembre y diciembre.
30
III.- Incompatibilidad de Licencias: Durante la labor en el

receso de julio no se concedern licencias ni se justificarn
inasistencias por razones particulares (Art.43). Los perodos de
receso no interrumpen las licencias extraordinarias, bajas
provisorias o juntas mdicas previamente acordadas por este
Alto Cuerpo.
Artculo 2: Comunquese y dese la ms amplia difusin.-
Ac. Regl. N 1379 Serie A del 29/07/16: MODIFICAR el Punto A

- III del Acuerdo Reglamentario N 1316 Serie A de fecha 03-
11-2016, el que quedar redactado de la siguiente manera:
III.- Compensacin: Quienes presten servicio durante la feria
judicial de enero gozarn de una licencia compensatoria por
un nmero de das hbiles igual a los que la conformaron. El
goce de la compensacin se extender indefectiblemente
hasta el 15 de diciembre del ao subsiguiente al de la
prestacin efectiva de servicios. La compensacin deber
gozarse como das hbiles en forma conjunta o individual y
justificar faltas de puntualidad. Los Magistrados y Funcionarios
31
con acuerdo legislativo, no podrn gozar de licencias por

compensacin de ferias durante los ltimos quince (15) das
del mes de diciembre.
Artculo 2: MODIFQUESE el Punto B) II del Acuerdo

Reglamentario N 1316 Serie A de fecha 03-11-2016, el que
quedar redactado de la siguiente manera: Compensacin:
Quienes presten servicio durante el receso de julio, gozarn de
una licencia compensatoria por un nmero de das hbiles
igual al de los efectivamente trabajados. El goce de la
compensacin podr extenderse hasta el 15 de diciembre del
ao subsiguiente al de la prestacin efectiva de servicios.
Vencido este plazo sin que los agentes hubieren compensado
sus licencias pendientes, perdern el derecho a su goce.
Dicha compensacin podr gozarse como das hbiles en
forma conjunta o individual y justificar faltas de puntualidad.
Los magistrados y funcionarios con acuerdo legislativo, no
podrn gozar de licencias por compensacin de ferias
durante los ltimos quince (15) das del mes de diciembre.
Captulo Duodcimo
32
Otras licencias legalmente previstas
Art. 49: Se otorgarn licencias establecidas por leyes nacionales o Ac. Regl. N 397 Serie A del 02/12/19.97: Licencias
provinciales y cuya aplicacin correspondiere al Poder Judicial. Asimismo gremiales.-ac397_02_12_97
ser de aplicacin supletoria la Ley y Reglamento "Estatuto del Personal de
la Administracin Provincial", parte pertinente, y en todo lo que no se halle
Ley Nacional N 26.089 Festividad Religiosa Culto del
previsto por esta reglamentacin.-
21/04/2006 y Decreto 1584/2010-ley26089
Captulo Dcimo Tercero
Licencias extraordinarias
Art. 50: El Tribunal Superior de Justicia podr otorgar licencia extraordinaria Ac. Regl. N 534 A del 07/03/2000: Rgimen de licencias
por el plazo que prudencialmente juzgue necesario, con o sin goce de extraordinarias sin percepcin de haberes.-ac534_07_03_00
sueldo, en casos especiales debidamente acreditados y siempre que el
servicio lo permita.
Esta licencia se solicitar con ocho das de antelacin, salvo que las
Ac. Regl. N 345 Serie A del 04/02/1997:
circunstancias lo impidieran.-
Encaminar nuevas reglas de resolucin, delegando el
tratamiento y decisin de determinadas cuestiones a la
Direccin de Superintendencia del Tribunal Superior de justicia,
33
a los fines de coadyuvar a un ms gil desenvolvimiento de

las mismas.-ac345_04_02_97
Captulo Dcimo Cuarto
Seccin Primera: Prohibiciones
Art. 51: En la aplicacin del presente rgimen queda prohibido:
a) cambiar la causal de licencia o de inasistencia originariamente

invocada.
b) gestionar licencia o justificacin de inasistencia de modo personal y

directo, ante los Miembros del Tribunal Superior de Justicia.-
Seccin Segunda: Sanciones
Art. 52: El agente que haya simulado la existencia de una causal para
obtener licencia, su prrroga o justificacin de inasistencia, incurrir en falta
grave que podr ser sancionada hasta con cesanta. El que, de cualquier
modo, haya participado en el hecho o lo haya encubierto, ser
sancionado con suspensin de diez a veinte das sin goce de sueldo y sin
obligacin de prestar servicio. La reiteracin, en los casos de este artculo,
podr ser causal de cesanta.-
34
Art. 53: No ser acordada licencia ni justificada la inasistencia cuando se

hubiere inobservado la prohibicin establecida en el Art. 51, inc. a).-
Art. 54: Ser sancionado con apercibimiento y en caso de reiteracin con

suspensin de uno a tres das, sin goce de sueldo y sin obligacin de prestar
servicio, el que hubiere inobservado la prohibicin prevista en el Art. 51, inc.
b).-
Art. 55: La inobservancia a lo dispuesto en el Art. 62, prrafo primero, se

sancionar considerando a la ausencia como falta injustificada.-
Captulo Dcimo Quinto
Autoridades que otorgan licencias o justifican inasistencias y faltas de puntualidad
Art. 56: Corresponder al Presidente del Tribunal Colegiado o al Juez o Ac. Regl. N 360 Serie A del 29/04/1997: Medidas internas
Funcionario de quien dependa el agente, el otorgamiento de licencias o para controlar la asistencia del personal de maestranza.-
justificacin de inasistencias y faltas de puntualidad que respondan a ac360_29_04_97
motivos particulares (Captulo X).
Los Funcionarios a los que se acuerda esta facultad son los que para
Ac. Regl. N 429 Serie A del 14/04/1998:
su designacin requieren acuerdo del Senado de la Provincia y adems los
Medidas internas para controlar la asistencia de personal de
Relatores de Sala, Secretarios del Tribunal Superior de Justicia y Directores
maestranza.-ac429_14_04_98
del mismo.-
35
Art. 57: El Tribunal Superior de Justicia tendr la facultad de conceder las

siguientes licencias autorizando al Director de Superintendencia, para su
Ac. Regl. N 506 A del 31/08/1999: Delegan al Dpto. de
agilizacin el otorgamiento de las mismas: Captulos: a) Primero (razones de
Personal el tratamiento de importante resoluciones
Salud); b) Segundo (enfermedad de persona a cargo del agente); c)
administrativas.-ac506_31_08_99
Tercero (Maternidad); d) Cuarto (lactancia); e) Quinto (fallecimiento de
familiares); f) Sexto (matrimonio); g) Sptimo (examen); h) Noveno
(traslado); i) Undcimo (compensacin de labor durante los recesos Res. de la Dir. de Superintendencia N 1 del 01/02/1993:
judiciales); j) Primero y Segundo del Ttulo Tercero (licencias de Jueces y Facultar a los Seores Sub-Directores de Superintendencia de
Secretarios de Paz).- Capital e Interior a conceder las licencias establecidas en el

art. 57 del RAL.-res1_01_2_93
Art. 58: Corresponder al Tribunal Superior de Justicia el otorgamiento de las
siguientes licencias: a) Las previstas en el Captulo Trece (extraordinarias). b)
Las contempladas en el Captulo Duodcimo (incluidas en otros regmenes
legales). c) Toda licencia prevista en este Reglamento que supere los
treinta das.-
Art. 58 bis: En caso del desistimiento de las licencias otorgadas por las
autoridades establecidas en los Arts. 57 y 58, el Director de
Superintendencia tomar razn y efectuar las comunicaciones
pertinentes.-
36
Captulo Dcimo Sexto
Normas generales de procedimiento
Art. 59: Toda solicitud de licencia, justificacin de inasistencia o faltas de

puntualidad deber formularse por escrito con la antelacin prevista para
cada caso a la autoridad de otorgamiento que corresponda. Si sta fuera
el Tribunal Superior de Justicia, su Presidente, el Vocal designado al efecto o
el Director de Superintendencia, deber elevarse por la va jerrquica.-
Art. 60: Las solicitudes de licencia y justificacin de inasistencias por razones

particulares y faltas de puntualidad, sern presentadas con el provedo de
concesin o justificacin de los funcionarios facultados para ello en el
Captulo Dcimo Quinto -Art.56-, con el aditamento "si correspondiere". El
Departamento de Personal, previo verificar si la solicitud rene los requisitos
formales y de cupo establecidos reglamentariamente, tomar razn de la
resolucin dictada. Caso contrario se considerar no concedida la licencia
o injustificada la o las inasistencias o faltas de puntualidad, en cuyo caso se
aplicarn las sanciones contempladas en los Arts. 15, 16 y 21 bis.-
Art. 61: En el ltimo supuesto del artculo anterior la resolucin se notificar

al interesado, a quien la hubiera otorgado y a la Direccin de
37
Administracin a sus efectos.-
Art. 62: No podr usarse la licencia solicitada antes de su concesin. Podr

desistirse de la solicitud de licencia y asimismo, se podr renunciar total o
parcialmente a la licencia otorgada.
En ningn caso corresponder el pago de compensaciones

econmicas por licencias no gozadas.
Las licencias o justificaciones que se acordaren en violacin de las

prescripciones de este Reglamento carecen de todo valor.-
Art 63: Contra de las resoluciones sobre licencias o justificaciones de

inasistencias dictadas por las autoridades mencionadas en los Arts. 56 y 57
podr recurrirse al Tribunal Superior de Justicia, en escrito fundado, dentro
de los cinco das de su notificacin. Conjuntamente con el pedido deber
ofrecerse la prueba del caso. La presentacin se efectuar en el
Departamento de Personal, en Capital y en la Delegacin de
Superintendencia, en el Interior, cuyos responsables certificarn la fecha en
la cual el agente se notific de la resolucin que recurre, a los fines de su
viabilidad dentro del trmino establecido.
Las resoluciones dictadas por el Tribunal Superior de Justicia, en
38
ejercicio de las facultades conferidas por el Art. 58, son irrecurribles.-
TITULO TERCERO
DE LA ASISTENCIA Y LICENCIAS DE LOS JUECES DE PAZ
Captulo Primero
De la asistencia y licencia de los Jueces de Paz
Art. 64: Los Jueces de Paz debern asistir diariamente a su despacho y

permanecer en el mismo el tiempo necesario para el eficiente
cumplimiento de sus funciones.-
Art. 65: Los Jueces de Paz gozarn de la licencia anual ordinaria durante el
mes de enero de cada ao, y de ocho das hbiles en el mes de julio.
Quienes hubieren prestado servicio en dichos recesos judiciales, gozarn
automticamente de una licencia compensatoria por un nmero de das
igual al de aqullos, a partir del primer da hbil o inhbil del mes de
febrero, o el que resultare del mes de julio, respectivamente.
Cuando mediare razones de servicio, podr otorgarse esta licencia

en fecha distinta a la establecida en el prrafo anterior.-(Ac.Regl.387 "A"
28.10.97 y Ac. Regl.No.436 "A" 12.5.98)
39
Art. 66: La Direccin de Superintendencia asignar a cada uno de los

Juzgados de Paz de la Provincia, en lo posible por Departamento, de un
nmero que lo individualice entre los tribunales ms prximos, a los fines de
establecer las subrogaciones durante el mes de enero, del receso del mes
de julio y al tiempo de las compensaciones pertinentes, procurando que
puedan gozar en forma rotativa de la licencia anual ordinaria durante el
mes de enero y la feria del mes de julio.-
Corresponder a los titulares de los Juzgados con nmero par, vacar

durante los aos pares, y a los de nmero impar durante los aos impares.-
Los Seores Jueces de Paz que resulten subrogantes entre s, podrn

de mutuo acuerdo variar el cronograma precedente y las sustituciones
recprocas emergentes. Dicha comunicacin deber ser cursada a la
Direccin General de Superintendencia con la debida antelacin.-
El Juez subrogante deber atender desde su Sede y con una visita

semanal al tribunal que reemplace, y aquellos que ste tenga a su cargo
en igual carcter.- (Ac.Regl.387 "A" 28.10.97 y Ac. Regl. No. 436 "A" 12.5.98)
Art. 67: Los jueces de Paz no podrn gozar de su licencia anual en la misma
poca en que le hubiera sido acordada al Juez que, conforme a la lista
40
confeccionada a ese efecto por el Tribunal Superior de Justicia, deba

sustituirlo.-
Art. 68: Los Jueces de Paz podrn gozar asimismo de las licencias previstas
en los siguientes Captulos: a) Primero (razones de salud); b) Segundo
(licencia por enfermedad de personas a cargo); c) Tercero (maternidad);
d) Quinto (fallecimiento de familiares); e) Sexto (matrimonio); f) Sptimo
(estudio) y g) (razones particulares).-
Art. 69: Cuando se invocaren las causales previstas en los Captulos Primero
(razones de salud), Segundo (enfermedad de personas a cargo) y Tercero
(maternidad), debern acreditarse con certificacin de la autoridad
sanitaria oficial del lugar (Hospitales Zonales o Vecinales y Dispensarios) y,
en defecto de stos, por el seor Mdico de Polica.
Las otras causales se acreditarn del modo previsto en los artculos

que a ellas se refieran.-
Captulo Segundo
De la asistencia y licencia de los Secretarios
de Juzgados de Paz
Art. 70: Los Secretarios registrarn diariamente su asistencia en la sede del

41
juzgado. Los Jueces informarn mensualmente sobre la asistencia y

permanencia de aquellos en el lugar de trabajo.-
Art. 71: Los Secretarios de los Juzgados de Paz, gozarn de una licencia
anual y receso del mes de julio con goce de sueldo, como la prevista para
los Jueces de Paz, la que no podr coincidir con la del titular del juzgado.
Estas licencias debern gozarse dentro del ao al que corresponda.-
Tendrn derecho, asimismo, a las dems licencias previstas en este

Reglamento.-
Cuando se invocaren las causales previstas en los Captulos Primero

(razones de salud), Segundo (enfermedad de persona a cargo) y Tercero
(maternidad), debern acreditarse del modo establecido para los Jueces
de Paz en el Art. 69".- (Acuerdo Regl. No. 436 "A" 12.5.98)
TITULO CUARTO
DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS
Art. 72: Este Reglamento comenzar a regir el da primero de febrero de mil

novecientos noventa y tres.-
Art. 73: Abrgase todas las Acordadas concernientes a la materia de que

trata este Reglamento.-
42
Con lo que termin el acto, que previa lectura y ratificacin de su

contenido, firman el Seor Presidente y los Seores Vocales, con
intervencin del Seor Jos Hugo De Francesca, Director de
Superintendencia del Tribunal Superior de Justicia.-
43
Acuerdos y reglamentaciones vigentes
ACUERDO REGLAMENTARIO N 485 -SERIE "A" del 13/04/99

VISTO: Que este Tribunal Superior de Justicia ha recibido de las asociaciones
profesionales vinculadas con el quehacer judicial, quejas por la falta de
residencia en el lugar del asiento del tribunal de los magistrados y
funcionarios judiciales que los componen. Asimismo ha sido receptario de las
denuncias formuladas dando cuenta de supuestas irregularidades en
relacin a la exigencia de residencia para los aspirantes que concursaron el
ingreso al Poder Judicial para los Centros Judiciales del interior de la
Provincia.-
Y CONSIDERANDO: 1.- Que el Art. 2 del Reglamento de Asistencia y
Licencias para Magistrados, Funcionarios y Empleados del Poder Judicial de
la Provincia (A.R. N 233 Serie "A" de fecha 08-05-92 y sus modificatorias)
establece que los Magistrados y Funcionarios no podrn ausentarse de la
ciudad en que ejercieran sus funciones, en horas hbiles o en los das
inhbiles en que estuviesen de turno sin las correspondiente autorizacin.-
La norma interna tiende asegurar la permanencia de magistrados y
funcionarios en la ciudad en donde se encuentra el asiento fsico del tribunal
o dependencia en la cual prestan funciones, procurando contar con su
asistencia durante el mayor tiempo posible, de manera tal de permitirles
hacer frente a los requerimientos excepcionales o urgentes del servicio de
justicia; exigencia que se acrecienta en el interior de la Provincia en donde
los rganos judiciales, en significativo nmero, se encuentran
permanentemente de turno. La preocupacin sobre dicho aspecto motiv
entre otros, el requerimiento efectuado por Ac. 144 Serie "A" del 21-04-98.-
2.- En el caso del personal inferior, este Cuerpo ha recibido la opinin
de distintas superintendencias del interior de la Provincia, en cuanto
auspician que las convocatorias de concursos contengan la exigencia de
residir en lugar para el que se formula el llamamiento, criterio que se
materializara en el Acuerdo N 252 "A" del 24-07-98 (Art. 2 inc. "b") en el que
44
se dispuso que "Los aspirantes deban residir en la sede para la que se
postula, acreditando dicho extremo con la constancia correspondiente en el
Documento Nacional de Identidad". Se busc con ello alcanzar la definitiva
radicacin o asentamiento del futuro agente en la ciudad en la que prestar
servicio.-
3.- La efectiva residencia en un lugar en el cual se presta servicios,
permite o por lo menos posibilita el conocimiento acabado de las distinta
tramas y relaciones humanas que se generan en la comunidad, la
idiosincrasia del cuerpo social, sus caractersticas culturales, econmicas,
costumbres, etc., que en mayor o menor medida resultan datos de la
realidad de intereses para los integrantes del servicio de justicia.
La residencia fuera de la ciudad de asiento del tribunal o
dependencia en la que se presta servicios, suma la contingencia por los
riesgos y retrasos que potencialmente resultan susceptibles de producirse
como consecuencia del desplazamiento terrestre del agente; agravadas por
las caractersticas topogrficas de la geografa cordobesa o las deficiencias
de sus rutas.-
4.- Por dichas razones, este Cuerpo estima necesario el dictado de un
cuerpo reglamentario que de manera razonable, atendiendo a las
realidades individuales de cada agente y las caractersticas territoriales de
cada Sede, permita abordar adecuadamente la coyuntura expuesta.
Por ello y lo dispuesto por los Arts. 12 incs. 1, 7 y 32 de la Ley Orgnica
del Poder Judicial de la Provincia N 8435,
SE RESUELVE: Artculo 1.- LOS seores magistrados, funcionarios y
empleados del Poder Judicial de la Provincia, debern residir en la ciudad
en la que se localiza el asiento del Tribunal o dependencia en que prestan
servicios, o a una distancia de no ms de sesenta kilmetros, por camino
pavimentado.
Artculo 2.- LOS magistrados, funcionarios y empleados del Poder
Judicial que a la fecha de puesta en vigencia de la presente acordada no
tengan residencia ajustada a la norma precedente, debern adecuarse a
45
ella dentro del plazo de tres meses. El mismo plazo tendrn las personas que
sean designadas en lo sucesivo, a partir de la fecha de su designacin.
Artculo 3.- LOS magistrados y funcionarios sustitutos y los funcionarios y
empleados designados o a designar con carcter interino o suplente, as
como quienes entiendan encontrarse en situaciones de excepcin que
justifiquen un apartamiento de las normas precedentes, debern plantear
por escrito su situacin a efectos que este cuerpo considere y resuelva lo
pertinente en funcin de las particularidades del caso.
Artculo 4.- SERA considerada falta grave la omisin o falsedad que se
observe en el cumplimiento del presente rgimen.-
Artculo 5.- PUBLIQUESE en el Boletn Oficial de la Provincia y dese la
ms amplia difusin.-
Con lo que termin el acto, que previa lectura y ratificacin de su contenido,
firman el Seor Presidente y los Seores Vocales y el Seor Fiscal General de
la Provincia, con la asistencia del Dr. Gustavo Argentino PORCEL DE PERALTA,
Director General de Superintendencia Interino.-
ACUERDO REGLAMENTARIO N 425, SERIE "A" del 07/04/1998

VISTO: Que por Acuerdo Reglamentario N 354 Serie "A" de fecha 11-03-97, se
dispuso establecer para los Secretarios y Prosecretarios Letrados de Cmaras,
Salas de la Cmara del Trabajo, Juzgados y Fiscalas, o funcionarios con
jerarqua equivalente, la jornada de trabajo de cuarenta y cinco horas (45
horas) semanales, incluyendo la que corresponde al horario de atencin al
pblico, con la posibilidad de extenderla razonablemente cuando el servicio
lo requiera; determinndose que las tareas que excedan el horario de
atencin al pblico debern prestarse dentro o fuera del tribunal y su
modalidad de ejercicio ser determinada por los Presidentes de Salas y
Cmaras, los Jueces y Fiscales, segn correspondiera.- Y CONSIDERANDO: 1. -
Que la exigencia de dedicacin exclusiva y su correlato horario por parte de
los funcionarios individualizados en el Anexo "A" de la Ley 8576 y sus
46
modificaciones, no puede ser desodo o inobservado por constituir un
imperativo legal que impacta en la organizacin de los recursos humanos en
el mbito del Poder Judicial.- 2. - Que al tiempo del dictado del A.R. N 354
"A" del 11-03-97 un importante nmero de tribunales y dependencias del
Ministerio Pblico Fiscal funcionaba en lugar compartido con otras de distinto
turno, superposicin fsica que impeda la prestacin efectiva de la
dedicacin exclusiva, contingencia observada y valorada por este Cuerpo
para flexibilizar su concrecin. Dicha situacin de "co-habitacin funcional"
ha disminuido sensiblemente con la habilitacin de los "Palacios de Justicia II
y III". Al desaparecer la causa que inhiba la prestacin efectiva de un
importante segmento de tribunales, el requerimiento social de una mejor y
ms eficiente servicio de justicia, aconseja que los funcionarios de tribunales
y dependencias que no comparten espacios fsicos con otros de distinto
turno apliquen sus mejores esfuerzos de manera efectiva en el mbito
tribunalicio. La presencia efectiva del funcionario, en un mbito de puertas
cerradas, se presenta como el escenario propicio que permita la
planificacin de estrategias de accin, organizacin de la tarea interna,
despacho y los estudios de las causas de una manera ms reflexiva y
minuciosa, tareas, la ms de las veces impedida o por los menos enturbiada
por los requerimientos propios de la atencin de los litigantes. Por ello, SE
RESUELVE: Artculo 1. - Modificar el artculo 2 del Acuerdo Reglamentario N
354 "A" de fecha 11-03-97, el que quedar redactado de la siguiente
manera: "Los Relatores de Salas, Secretarios, Directores y Subdirectores del
Tribunal Superior de Justicia y de la Polica Judicial, Relator de la Fiscala
General; Secretarios y Prosecretarios Letrados de las Relatoras de Sala,
Secretaras del Tribunal Superior de Justicia y de la Fiscala General;
Secretarios y Prosecretarios Letrados de Cmaras, Salas de la Cmara del
Trabajo, Juzgados y Fiscalas, o funcionarios con jerarqua equivalente, de los
tribunales de toda la Provincia debern cumplir la jornada de trabajo de
cuarenta y cinco horas (45 horas) semanales, incluyendo la que corresponde
al horario de atencin al pblico, con la posibilidad de extenderla
47
razonablemente cuando el servicio lo requiera. Las tareas que excedan el
horario de atencin al pblico debern prestarse dentro del tribunal de
manera continua a la finalizacin de aquel hasta completar nueve (9) horas
diarias, salvo que el presidente, o titular del tribunal o Fiscala disponga una
prestacin discontinua, circunstancia, esta ltima, que deber ser
comunicada al Tribunal Superior de Justicia a travs de la Direccin General
de Superintendencia o a la Fiscala General de la Provincia, en cada caso.
Se excepta de la prestacin en la sede laboral a los funcionarios que se
desempean en tribunales ubicados en el "Palacio de Justicia I" que
compartan espacios fsico con tribunales o dependencia de otro turno, hasta
que se proceda a la reubicacin de los mismos y a la unificacin horaria.-
Artculo 2. - La presente modificacin comenzar a regir a partir del 04-05-98.
- Artculo 3. - Publquese en el Boletn Oficial de la Provincia y dse la ms
amplia difusin.-
ACUERDO REGLAMENTARIO NRO. 451, SERIE "A" del 11/08/1998

Y VISTO: El nuevo orden normativo que regula la prestacin efectiva de
tareas en el mbito del Poder Judicial, hace necesario explicitar la
modalidad y caractersticas de la jornada laboral del personal jerrquico de
este Poder del Estado, encuadrado en el agrupamiento presupuestario 27 -
Personal Jerrquico de la Justicia, excepcin hecha del Prosecretario
Letrado cuyo horario de trabajo ha sido establecido por Acuerdo
Reglamentario N 425 Serie "A", del 7 de abril de 1998. - Y CONSIDERANDO: I)
Que en el marco de las disposiciones de la Ley 8576 se dictaron los Acuerdos
Reglamentarios N( 354/97 y 425/98, que fijaron los horarios de prestacin de
tareas para los funcionarios judiciales cuyo nombramiento compete al
Tribunal Superior de Justicia.- II) Que la Ley N( 8575 en su Art. 16 determina la
jornada laboral del Personal Tcnico Administrativo y del Personal Obrero,
Maestranza y Servicios (Agrupamientos presupuestarios N( 28 y 29
respectivamente.- III) Que en tal inteligencia y en base a parmetros de
48
comparacin con el personal de conduccin nominado en el Art. 12 de la
Ley 8575, resulta razonable y adecuado asignar al personal Superior de la
Justicia, con la excepcin antes expresada, una modalidad de prestacin
de servicios semejante. Por ello y lo dispuesto por el Art. 12 inc. 7 (de la Ley
Orgnica del Poder Judicial N 8435, SE RESUELVE: Artculo 1. - Establecer para
el personal encuadrado en el agrupamiento presupuestario 27 Personal
Superior de la Justicia, excepto para los Prosecretarios Letrados, una jornada
laboral de ocho horas, con siete horas de prestacin efectiva de servicios y
una hora de disponibilidad.- Artculo 2. - Las distintas Direcciones
dependientes del Tribunal Superior de Justicia y de la Fiscala General de la
Provincia podrn disponer la prestacin continua o discontinua del servicio,
conforme a los requerimientos propios de cada rea.- Artculo 3. - El presente
acuerdo comenzar a regir a partir del primero de septiembre del corriente
ao.- Artculo 4. - Publquese en el Boletn Oficial de la Provincia y dese la ms
amplia difusin.-
RESOLUCIN INTERNA N 27 DIRECCIN DE SERVICIOS JUDICIALES del

15/05/02
Y VISTO: la solicitud presentada por el Seor Jefe de Departamento del
Cuerpo Tcnico de Asistencia Judicial, Dr. Ricardo Rosemberg, relativo a la
necesidad de implementar un sistema de guardias pasivas a fin de atender
los requerimientos de urgencia que efectuaren los Tribunales de menores,
fuera del horario de oficina; Y CONSIDERANDO: que los profesionales del
Servicio de Peritos Mdicos Oficiales se encuentran capacitados para realizar
las tareas especficas, atento a los exmenes que sobre menores tienen
asignadas, entre otras funciones. Que dicho personal se encuentra
encuadrado en las disposiciones establecidas en el Acuerdo Reglamentario
N 451 Serie A- del 11-08-98 en razn de pertenecer al agrupamiento
presupuestario 27 Personal Superior de la Justicia, y tener asignado el horario
en sede judicial de seis (6) horas, con dos(2) horas a disposicin. SE RESUELVE:
49
Art. 1() Establecer un sistema de turnos (guardias pasivas) que debern cubrir
los Sres. Mdicos del Servicio de Peritos Mdicos Oficiales del Cuerpo Tcnico
de Asistencia Judicial, para la atencin de los requerimientos de urgencia
del Fuero de Menores, de seis (6) horas en das hbiles, inhbiles y feriados.
Art. 2() El Departamento del Cuerpo Tcnico de Asistencia Judicial, asignara
los profesionales que en forma rotativa cumplirn la presente disposicin, el
horario de 14.00 a 20.00 horas los das feriados hbiles y de 8.00 a 14.00 los
das inhbiles y feriados. El restante horario hasta cumplir las 24.00 horas
diarias, continuara a cargo de los Seores Mdicos del Servicio de Medicina
Forense. Art. 3() La nmina del personal profesional de turno, ser
comunicada mensualmente a la Mesa de Atencin permanente del Fuero
Penal. Art. 4() Comunquese, Protocolcese.
ACUERDO REGLAMENTARIO NRO. 581, SERIE "A" del 06/02/2001

VISTA: La necesidad de adecuar la prestacin del servicio por parte del
personal de maestranza, con excepcin del afectado al rea de
mantenimiento, cuya jornada laboral tal como se encuentra establecida
ocasiona inconvenientes en su desarrollo normal dada las particulares
caractersticas de su naturaleza. Que resulta oportuno asimismo, conforme
las sugerencias arrimadas por distintos Magistrados y Funcionarios, modificar
el horario que desarrollan los Seores pasantes, estimndose conveniente
fijar su ingreso conjuntamente con el resto del personal, lo que redundara en
beneficio del servicio como as tambin en el consecuente ordenamiento
administrativo. Por ello y lo dispuesto por los arts. 166 inc. 2 de la Const. Pcial.
y 12 inc. 1, 7 y 32 de la ley 8435 SE RESUELVE: Artculo 1- Modificar el
Artculo 3. del Ac. Reg. N 570 "A" del 01-11-00, el que quedar redactado
de la siguiente forma: "Artculo 3- Fijase la jornada laboral del personal
comprendido en el agrupamiento 29 (Personal Obrero, de Maestranza y de
Servicios de Justicia) en seis horas diarias de trabajo efectivo, entre las siete y
las trece, con excepcin del afectado al rea de mantenimiento, el que lo
50
efectuar entre las ocho y catorce."" Artculo 2- Fijase la jornada laboral de
los Seores Pasantes entre las ocho y las doce horas. Artculo 3- La presente
Acordada comenzar a regir a partir del 19 de febrero del ao 2001.- Artculo
3- Derogase el Acuerdo No. 84, Serie "A" del 08 de marzo del 2000 y toda
disposicin que se oponga a la presente. Publquese el Boletn Oficial de la
Provincia. Comunquese a la Asociacin de Magistrados y Funcionarios del
Poder Judicial, Asociacin Gremial de Empleados del Poder Judicial,
Federacin del Colegio de Abogados de la Provincia y dse la ms amplia
difusin.
ACUERDO N 106 SERIE A del 15/03/05

VISTO: El proyecto formulado por la Direccin de Informtica referente al
registro de asistencia diaria de los Funcionarios y Empleados del Poder
Judicial de Capital. Y CONSIDERANDO: Que la propuesta contribuir a
mejorar y hacer ms eficiente el sistema de informacin sobre el registro de
asistencia del personal, la que permitir eliminar el sistema burocrtico que
significa la utilizacin del soporte papel. Como consecuencia de las nuevas
tecnologas es posible modificar el registro de asistencia diaria, el que
actualmente se realiza a travs de la firma de una planilla impresa. Por ello, y
lo dispuesto por el Art. 166 Inc. 2 de la Constitucin Provincial y Art. 12 Inc.
1ro. de la L.O.P.J., SE RESUELVE: 1.- AUTORIZAR el sistema de control de horario
del personal mediante el uso de llaveros de proximidad para los Tribunales
del Centro Judicial de Capital, el que ser implementado en fecha a
determinar. 2.- La Direccin de Informtica y el Departamento de Personal
actuarn en forma conjunta en la puesta en marcha del nuevo sistema. Con
lo que termin el acto, que previa lectura y ratificacin de su contenido,
firman el Sr. Presidente y los Vocales, con la asistencia del Dr. Miguel ngel
Depetris, Director General de Superintendencia.
RESOLUCION DE LA DIR. DE SUPERINTENDENCIA N 228 del 30/3/05
51
VISTO: ...Y CONSIDERANDO: ... DISPONE: 1) Que el Departamento de
Personal distribuya los llaveros de aproximacin para el control de horario en
el edificio del Palacio de Justicia I y el Juzgado Electoral (primera etapa). 2)
A cada Agente se le entregar un llavero numerado, que ser debidamente
registrado. 3) En esta fase de ejecucin, slo se registrar el ingreso al
edificio. 4) Los relojes estarn ubicados en cada una de las cuatro puertas
de acceso al edificio, en planta baja. 5) Se podr registrar el ingreso, en
forma indistinta, en cualquiera de los relojes instalados en el edificio donde se
presta servicios. 6) Cada reloj posee 2 lectores identificados con una luz
roja. A fin de registrar su ingreso, el agente deber aproximar su llavero a
cualquiera de los lectores. El dispositivo no necesita contacto. A fin de que el
empleado corrobore que la lectura del llavero ha sido correcta, el reloj
efectuar tres seales:
* Emitir un sonido beep
* La luz del lector se mostrar en color verde
* El visor del reloj mostrar el nmero de llavero
7) Se considerar:
** PRESENTE: Ingreso registrado en el horario establecido
** LLEGADA TARDE: Tardanza registrada hasta los 30 minutos despus
del horario de ingreso
** AUSENTE: Registro efectuado despus de los 30 minutos de ingreso.-
8) En el caso del Personal Obrero y Maestranza se mantendrn los horarios
actuales. 9) Por tratarse de un objeto electrnico, el llavero deber ser
preservado de golpes, maltratos, contactos con lquidos o sustancias
abrasivas. 10) En caso de prdida del llavero, el costo que genere su
reposicin estar a cargo del agente. 11) Los Seores Secretario y/o Jefes
de Oficina podrn verificar el ingreso del Personal a su cargo consultando el
Portal de Aplicaciones de Intranet del Poder Judicial. 12) En caso de
renuncia, baja o cualquier otra causa que motive que el agente no deba
registrar su horario de ingreso, el llavero deber ser devuelto al
Departamento de Personal. 13) En ningn momento podr utilizarse el
52
llavero de otro empleado. Registrar el ingreso es SIEMPRE un trmite
PERSONAL. 14) Una vez finalizada la primera etapa (Palacio de Justicia I), la
medida se extender a los dems edificios del Poder Judicial, para lo cual se
informar debidamente. 15) Ante cualquier duda, debern solicitar
informacin en el Departamento de Personal. 16) Protocolcese.
Comunquese.
ACUERDO N 222 - SERIE "A" del 29/4/05

VISTO: ... Y CONSIDERANDO:... SE RESUELVE: 1) FIJAR las fechas que a
continuacin se detallan, para que los funcionarios y empleados registren su
ingreso mediante el uso de los llaveros electrnicos de proximidad que
oportunamente sern distribuidos: el da 09 de mayo para el Palacio de
Justicia I y Juzgado Electoral, el da 26 de mayo para el Palacio de Tribunales
III y Fuero Contencioso Administrativo de calle Den Funes 740, el da 30 de
mayo para el Fuero de Familia de calle 27 de Abril 172 y el da 15 de junio,
para el Palacio de Tribunales II. 2) Los Secretarios que estuvieren de turno
continuarn firmando planilla de asistencia en el Departamento de Personal.
3) En caso de robo o extravo del llavero, se proceder a la entrega de uno
nuevo, previa presentacin de la denuncia policial correspondiente. 4) En el
caso de olvido del llavero electrnico se podr justificar su presencia,
siempre que no incurra en tal situacin ms de cuatro veces al ao, si el
Secretario o Jefe de Oficina comunica mediante nota al Departamento de
Personal el horario de llegada del agente y la causa. Dicha comunicacin
debe ser presentada en el Departamento de Personal antes de las 08.45 hs.
5) A partir de las fechas fijadas para la implementacin del nuevo sistema
de Control de Ausentismo, los Secretarios y/o Jefes de Oficina, debern
consultar en el Portal de Aplicaciones la asistencia del personal a su cargo.
Esta informacin estar disponible a partir de las 09.00 hs. e informar el
apellido y nombre del agente y la hora que registr su asistencia, como as
tambin los ausentes y los que registraron impuntualidad. Cualquier
53
problema o anormalidad que se detecte, deber ser comunicado al
Departamento de Personal. (GUIA DE CON-SULTA DEL PORTAL DE
APLICACIONES: -Ingresar al portal de aplicaciones con su usuario y
contrasea. En las aplicaciones privadas seleccionar Justificacin
electrnica, y elegir Consultar asistencia de empleados). Comunquese.-
RESOLUCION DE LA DIR. DE SUPERINTENDENCIA N 371 del 5/5/05

VISTO:...Y CONSIDERANDO:...DISPONE: 1) Fijar el da 9 de Mayo del ao en
curso para que los funcionarios y empleados del Palacio de Justicia I sin
excepcin y Juzgado Electoral registren su ingreso mediante el uso de los
llaveros electrnicos de proximidad que oportunamente fueran distribuidos.
2) Los Secretarios que estuvieren de turno continuarn firmando planilla de
asistencia en el Departamento de Personal. 3) En caso de robo o extravo
del llavero, se proceder a la entrega de uno nuevo llavero, previa
presentacin de la denuncia policial correspondiente. 4) En el caso de
olvido del llavero electrnico se podr justificar su presencia, siempre que no
incurra en tal situacin ms de cuatro veces al ao, si el Secretario o Jefe de
Oficina comunica mediante nota al Departamento de Personal el horario de
llegada del agente y la causa. Dicha comunicacin debe ser presentada en
el Departamento de Personal antes de las 8 horas y 45 minutos. 5) A partir
del da fijado para la implementacin del nuevo sistema de Control de
Ausentismo, los Secretarios y/o Jefes de Oficina, debern consultar en el
Portal de Aplicaciones la asistencia del personal a su cargo. Esta informacin
estar disponible a partir de las 9 horas e informar el apellido y nombre del
agente y la hora que registr su asistencia, como as tambin los ausentes y
los que registraron impuntualidad. Cualquier problema o anormalidad que se
detecte deber ser comunicado al Departamento de Personal.-
GUIA DE CONSULTA DEL PORTAL DE APLICACIONES Ingresar al portal de
aplicaciones con su usuario y contrasea. En las Aplicaciones Privadas
seleccionar Justificacin electrnica. Elegir Consultar asistencia de
54
empleados 6) Protocolcese. Comunquese...
RESOLUCION DE SUPERINTENDENCIA N 382 del 10/5/05

VISTO:...;Y CONSIDERANDO:...,. DISPONE: 1) Que el Departamento de
Personal distribuya los llaveros de aproximacin para el control de horario en
los edificios de Palacio de Justicia III, Palacio II, 27 de Abril 172 y Den Funes
740. 2) A cada Agente se le entregar un llavero numerado, que ser
debidamente registrado.-3) En esta fase de ejecucin, slo se registrar el
ingreso al edificio.-4) Los relojes estarn ubicados en cada una de las
puertas de acceso al edificio. 5) Se podr registrar el ingreso, en forma
indistinta, en cualquiera de los relojes instalados en el edificio donde se
presta servicios. 6) Cada reloj posee 2 lectores identificados con una luz
roja. A fin de registrar su ingreso, el agente deber aproximar su llavero a
cualquiera de los lectores. El dispositivo no necesita contacto. A fin de que el
empleado corrobore que la lectura del llavero ha sido correcta, el reloj
efectuar tres seales:
* Emitir un sonido beep
* La luz del lector se mostrar en color verde
* El visor del reloj mostrar el nmero de llavero
7) Se considerar:
** PRESENTE: Ingreso registrado en el horario establecido
** LLEGADA TARDE: Tardanza registrada hasta los 30 minutos despus
del horario de ingreso
** AUSENTE: Registro efectuado despus de los 30 minutos de ingreso.-
8) En el caso del Personal Obrero y Maestranza se mantendrn los horarios
actuales. 9) Por tratarse de un objeto electrnico, el llavero deber ser
preservado de golpes, maltratos, contactos con lquidos o sustancias
abrasivas.-10) En caso de prdida del llavero, el costo que genere su
reposicin estar a cargo del agente.-11) En caso de robo o extravo del
llavero, se proceder a la entrega de un nuevo llavero, previa presentacin
55
de la denuncia policial correspondiente. 12) En caso de renuncia, baja o
cualquier otra causa que motive que el agente no deba registrar su horario
de ingreso, el llavero deber ser devuelto al Departamento de Personal.-13)
En ningn momento podr utilizarse el llavero de otro empleado. Registrar el
ingreso es SIEMPRE un trmite PERSONAL.-14) Los Secretarios que estuvieren
de Turno continuarn firmando planilla de asistencia en la oficina de
Superintendencia de cada edificio.15) En el caso de olvido del llavero
electrnico se podr justificar su presencia, siempre que no incurra en tal
situacin ms de cuatro veces al ao, si el Secretario o Jefe de oficina
comunica mediante nota al Departamento de Personal el horario de llegada
del agente y la causa. Dicha comunicacin debe ser presentada en el
Departamento de Personal antes de las 8 hs y 45 minutos.16) A partir del da
fijado para la implementacin del nuevo sistema de Control de Ausentismo
los Secretarios y o Jefes de Oficina, debern consultar en el Portal de
Aplicaciones la asistencia del personal a su cargo. Esta informacin estar
disponible a partir de las 9 horas e informar el apellido y nombre del agente
y la hora que registr su asistencia, como as tambin los ausentes y los que
registraron impuntualidad. Cualquier problema o anormalidad que se
detecte deber ser comunicado al Departamento de Personal.
GUIA DE CONSULTA DEL PORTAL DE APLICACIONES
- Ingresar al Portal de Aplicaciones con su usuario y contrasea
- En las Aplicaciones Privadas seleccionar Justificacin electrnica
- Elegir Consultar asistencia de empleados.
17) Protocolcese.-
ACUERDO REGLAMENTARIO N 1179 - SERIE "A" del 24/10/13

VISTO: El proyecto en ejecucin coordinados entre las reas de Tecnologas
de Informacin y Comunicaciones y de Recursos Humanos dependientes de
la Administracin General del Poder Judicial, referente al registro de
56
asistencia diaria de los Funcionarios y Empleados de las Sedes del Poder
Judicial del Interior de la Provincia. Y CONSIDERANDO: Que la propuesta de
extender el sistema de llavero de proximidad a los Centro Judiciales del
Interior de la Provincia, contribuir a mejorar y hacer ms eficiente el sistema
de informacin sobre el registro de asistencia del personal, la que permitir
eliminar el sistema burocrtico que significa la utilizacin del soporte papel.
Como consecuencia de las nuevas tecnologas es posible modificar el
registro de asistencia diaria, el que actualmente se realiza a travs de la
firma de una planilla impresa, y posterior informe por correo electrnico. Por
ello, y lo dispuesto por el Art. 166 Inc. 2 de la Constitucin Provincial y Art. 12
Inc. 1ro. de la L.O.P.J., SE RESUELVE: Artculo 1.- IMPLEMENTAR el nuevo
Sistema de Registro de Asistencia y Justificacin Electrnico de Faltas para los
Centros Judiciales del Interior de la Provincia, mediante el uso de llaveros de
proximidad, el que ser implementado en forma progresiva y fecha a
determinar por las reas responsables. Artculo 2.- El rea de Tecnologas de
Informacin y Comunicaciones y la Oficina de Personal del rea de Recursos
Humanos dependiente de la Administracin General del Poder Judicial,
actuarn en forma conjunta en la puesta en marcha del nuevo sistema, con
la capacitacin obligatoria oportuna brindada en cada Sede. Artculo 3.- EL
cronograma de implementacin del sistema se ir notificando al Delegado
de Administracin General local, con la debida antelacin a medida en que
se acuerde la fecha de puesta en funcionamiento. Artculo 4.- NOTIFQUESE
a las Delegaciones de Administracin General local, a las reas
involucradas, a la Oficina de Asistencia y Coordinacin de los Centros
Judiciales del Interior de la Provincia, y dse la ms amplia difusin.- Con lo
que termin el acto que previa lectura y ratificacin de su contenido, firman
el Seor Presidente y los Seores Vocales con la asistencia de la Seora
Directora del rea de Administracin a cargo de la Administracin General,
Cra. Beatriz Mara ROLAND de MUOZ.-
57
ACUERDO N 98 - SERIE "C" del 24/06/05
VISTO: ...Y CONSIDERANDO: ...SE RESUELVE: 1.- DISPONER que el costo de
reposicin del llavero electrnico para el control de ausentismo del personal,
a cargo del usuario en aquellos casos de robo o extravo del mismo, sea de
Pesos Seis ($ 6,00), el que estar sujeto a las variaciones de los precios de
mercado. 2.- EL ingreso del importe antes mencionado ser efectuado a
travs de la boleta "Tasa de Justicia", previo retiro de la misma de la Oficina
de Suministros de la Direccin General de Administracin, para su depsito
en el Banco de la Provincia de Crdoba - Cuenta Corriente N 60052/01. 3.-
EN caso de mal funcionamiento del llavero electrnico por problemas
tcnicos, ajenos al usuario del mismo, ste deber concurrir al Departamento
Personal de la Direccin General de Superintendencia, y su reparacin o
reposicin estar a cargo del Poder Judicial.
ACUERDO REGLAMENTARIO N 670 - SERIE "A del 3/6/03

VISTO:... Y CONSIDERANDO: ...SE RESUELVE: Artculo 1: AMPLASE las
FACULTADES DELEGADAS en la Direccin General de Superintendencia para
la tramitacin y resolucin de las actuaciones administrativas emergentes de
la aplicacin de las normas previstas y contenidas en el Reglamento de
Asistencia y Licencias para Magistrados, Funcionarios y Empleados del Poder
Judicial (Acuerdo Reglamentario N 233 A del 08/05/92 y sus modificatorias)
extendindose las mismas a la imposicin de sanciones disciplinarias (Art. 13
de la Ley 8435) para la correccin de toda infraccin de igual naturaleza
cometida por personal obrero y de maestranza, por empleados y por
aquellos funcionarios cuya designacin depende exclusivamente del T.S.J. y
no pertenezcan al rea jurisdiccional, siempre que pueda estimarse prima
facie que podr corresponder una sancin de Multa, la que no podr
exceder de veinte (20) Jus, o una sancin de hasta 10 das de suspensin.
Quedan exceptuados de esta disposicin, los Secretarios, Prosecretarios
Letrados, Directores y Sub-Directores, Jefes de Departamento, Jefes de
58
Divisin y Prosecretarios Administrativos. Artculo 2: LA sancin que se
disponga debe materializarse previo quedar garantizado el ejercicio del
derecho de defensa del interesado. Artculo 3: LAS delegaciones
establecidas, lo son sin perjuicio de la intervencin del Cuerpo por va de
impugnacin recursiva jerrquica y de la facultad de avocamiento frente a
situaciones de excepcin o que a criterio del Tribunal justifiquen la actuacin
originaria del mismo. Artculo 4: EL titular de la Direccin General de
Superintendencia podr habilitar a los Sub-Directores para el tratamiento y
resolucin de las delegaciones previstas en los arts. 1 y 2 del presente
acuerdo, al igual que la firma de las notificaciones y comunicaciones
pertinentes, sin perjuicio de ejercer simultneamente dichas facultades.
Artculo 5: DEROGASE toda disposicin, en lo que se oponga a la presente.
Artculo 6: LA presente disposicin entrar en vigencia a partir del 17 de junio
del corriente ao. Artculo 7: PUBLQUESE....-
ACUERDO REGLAMENTARIO N 9 SERIE B del 22/05/01

VISTO: ... Y CONSIDERANDO: ... SE RESUELVE: Art.1)- Aprobar el Reglamento
Interno de Funciones del Departamento de Medicina Laboral que se
desarrolla a continuacin:
a) Las solicitudes de carpetas mdicas a domicilio recetadas a los Sres.
Magistrados; Funcionarios y Empleados del Poder Judicial en sede Capital,
debern ser confeccionadas por duplicado por el personal administrativo
del Departamento quienes la iniciaran y registrarn en planillas habilitadas a
tal fin, por el sector o profesional asignado al mismo, quin firmar las mismas
al retirar las cartas mdicas descriptas, haciendo constar fecha y hora. b) Los
Sres. Mdicos sern asignados a cuatro zonas o sectores en que se divide la
Ciudad, concurriendo a su lugar de trabajo, en sede tribunalicia, en los
horarios estipulados, y en el mismo, recibir las cartas mdicas a domicilio y
entregar las realizadas en el plazo establecido- Acuerdo Reglamentario n
233 Serie A del 8 de mayo de 1992 (T.O.). El Departamento de Medicina
59
Laboral elevar con una antelacin de treinta (30) das antes de finalizar el
ao, a conocimiento de la Direccin de Servicios Judiciales, los sectores que
sern asignados a los mdicos, que se dispondrn de manera rotativa,
anualmente.
c) En aquellos casos que la solicitud de carpeta mdica a domicilio, sea
requerida por familiar o persona a cargo del Magistrado, Funcionario o
Agente, el mdico deber identificarlo en la Carta Mdica indicando el
nombre y apellido y nmero de documento de identidad. d) En todos los
casos el Mdico dejar el duplicado de la carta mdica en donde se
indicar el diagnstico y los das otorgados, debiendo el interesado firmar el
original.
e) Al finalizar el horario establecido en sede judicial, el mdico deber
realizar las carpetas mdicas a domicilio. En los casos que la licencia por
salud, exceda las veinticuatro (24) horas, el mdico efectuar los controles
subsiguientes revisando al agente enfermo o persona a su cargo para
constatar la evolucin de la enfermedad, aumentando o disminuyendo la
licencia otorgada. f) Los diagnsticos debern ser fundados en la revisin del
agente o persona a su cargo, no bastando una ligera referencia de los
sntomas que se advierten, ni siendo suficiente la mera exhibicin de un
certificado mdico expedido por otro profesional, sin perjuicio que pueda
servir como elemento u opinin que pueda aumentar la fundamentacin
referida. g) Mensualmente el Departamento de Medicina Laboral elevar a
consideracin de la Direccin General de Superintendencia con copia a la
Direccin de Servicios Judiciales, estadstica sobre el nivel de ausentismo del
personal, para hacer conocer al mismo las medidas preventivas adecuadas
para enfermedades de tipo estacional. h) El departamento de Medicina
Laboral coordinar con el Servicio de Higiene y Seguridad y la Direccin
General de Superintendencia los programas de desinsectizacin y
desinfeccin dispuestos por el Alto Cuerpo, afectando el personal mdico
que considere necesario. i) Mensualmente elaborar e informar a la
Direccin de Servicios Judiciales, a la Direccin General de Superintendencia
60
y a la Mesa de Atencin Permanente, con la debida antelacin, el
cronograma de guardias pasivas (titulares y suplentes) previstas en el art.28
bis del Acuerdo Reglamentario N 233- Serie A del 8/5/92 (T.O.). j) El
Departamento de Medicina Laboral comunicar, en un plazo no superior a
cuarenta y ocho (48) horas de la solicitud de carta mdica, a las distintas
dependencias que depende el agente en cuestin, los das que por licencia
por enfermedad se hayan otorgado. Asimismo informar a la Direccin
General de Superintendencia o a la Fiscala General de la Provincia, en igual
trmino, los Magistrados y Funcionarios con acuerdo del Senado, segn
corresponda que se encontraren en las condiciones mencionadas. En todos
los casos la informacin se remitir va correo electrnico. Art.2) El
Departamento de Medicina Laboral informar diariamente, la nmina del
personal con salida autorizada por razones de salud, al Departamento de
Personal de la Direccin General de Superintendencia, para su reintegro, va
correo electrnico. Art.3) La Direccin de Servicios Judiciales elevar a
consideracin de este Alto Cuerpo, las estadsticas anuales de ausentismo
laboral por razones de salud, antes del 31 de marzo de cada ao. Art.4)
Dergase toda disposicin que se oponga a la presente. Art.5)
Comunquese. Protocolcese.
ACUERDO REGLAMENTARIO N 20 - SERIE B 22/7/03

VISTO: el informe elevado a consideracin de este Alto Cuerpo por la
Direccin de Servicios Judiciales, relativo a los ndices de ausentismo por
razones de salud los que se han incrementado ostensiblemente en relacin a
igual periodo del ao anterior, en particular los das asignados por carpetas
psiquitricas y la propuesta de ampliacin del Acuerdo Reglamentario N 9 -
Serie "B" - del 22/05/01 - "Reglamento Interno de Funciones del Departamento
de Medicina Laboral"; Y CONSIDERANDO: que es conveniente dictar normas
ampliatorias al Reglamento sealado, que coadyuven a ejercer un mayor
control sobre los das que por enfermedades psiquitricas del personal del
61
Poder Judicial otorgan los profesionales mdicos asignados. Por lo expuesto;
SE RESUELVE: Art. 1) Los Sres. Mdicos del Departamento de Medicina
Laboral podrn otorgar hasta un mximo de cinco (5) das por razones de
salud de caractersticas psiquitricas a Magistrados, Funcionarios y
Empleados, quienes debern presentar el certificado mdico
correspondiente y en ese plazo, establecer la fecha de intervencin de la
Junta Mdica que se expedir fundadamente. Art. 2) La Junta Mdica
respectiva, se constituir con un mdico del Departamento de Medicina
Laboral, dos Mdicos Psiquiatras del Servicio de Psiquiatra Forense y en los
casos que la autoridad competente lo determine o la patologa del
paciente lo haga necesario, se integrar asimismo con un Lic. en Psicologa
del Servicio de Psicologa Forense del Cuerpo Tcnico de Asistencia Judicial,
quienes no podrn otorgar ms de quince (15) das previo examen y
evaluacin del paciente que complementarn con el certificado del
mdico psiquiatra tratante, acompaado del protocolo respectivo. Si las
condiciones del paciente lo requieren se establecern las sucesivas fechas
de Juntas Mdicas a que ser sometido, las que no podrn exceder de los
quince (15) das. Art.3)-Comunquese...
RESOLUCIN DE SUPERINTENDENCIA N471 del 01/06/06

DISPONE: 1) Que todas las juntas mdicas, ya sean psiquitricas o no, que se
deban realizar a los agentes, Funcionarios y Magistrados del Poder Judicial se
lleven a cabo en la Sede, y en caso de imposibilidad, que las mismas se
realicen en la Ciudad cabecera de Circunscripcin.- En el caso de
impedimento en la Octava Circunscripcin, las mismas se debern llevar a
cabo en la Cabecera de la Segunda Circunscripcin Judicial. 2) Cuando los
agentes, Funcionarios y Magistrados del Poder Judicial necesiten ausentarse
por razones de salud, debern requerir la correspondiente carpeta mdica
en el Centro Judicial que presten servicios, sin perjuicio de que,
encontrndose transitoriamente en Capital, la soliciten en Medicina Laboral.
62
3) En el caso de la solicitud de licencia por razones familiares, se deber
determinar la necesidad de acompaar al mismo, y eventualmente,
acreditar en forma fehaciente que no cuenta con otro familiar para dejar el
cuidado del enfermo. 4) En las sedes que cuenten con mdico laboral, ellos
sern los encargados de controlar la evolucin del dependiente y si es
conveniente el ausentismo a su lugar de trabajo o no. 5) Los mdicos
forenses debern llevar en cada uno de los consultorios, un grfico con los
indicadores de inasistencia por las causales de orden personal o familiar, sin
especificar dolencias, a fin de lograr un acabado panorama de la situacin
de los dependientes de la Administracin de Justicia, tal como se viene
desarrollando en el Centro Judicial de Cruz del Eje, a cargo del Dr. Roberto
Manuel ROSSINI. 6) Para un mejor seguimiento se deber completar en el
caso de las carpetas mdicas, el formulario que se adjunta a la presente. 7)
La presente resolucin entrar en vigencia a partir del da de la fecha. 8)
Protocolcese....

VISTO: El desgaste administrativo que se produce en la Direccin General de
Superintendencia fruto de los dictmenes producidos en las distintas Juntas
Mdicas Psiquitricas, en las que los profesionales mdicos, agentes de esta
Administracin de Justicia intervinientes en las referidas, se limitan a revalidar
los diagnsticos expresados en los certificados mdicos expedidos por los
galenos tratantes sin emitir la diagnosis que surja de las entrevistas que
necesariamente deben realizar. Y CONSIDERANDO: 1) Que este accionar de
los profesionales de psiquiatra dependientes del Cuerpo Mdico del Poder
Judicial hacen que el responsable del rgano administrativo citado deba
resolver situaciones dentro del marco de la discrecionalidad delegado por
este Alto Cuerpo, lo que atenta en contra de las tcnicas de control
obrando, en innumerables casos, en disfavor del control de gestin. 2) Que,
como tal sostiene el seor Vocal de este Alto Cuerpo, doctor Domingo Juan
63
Sesin en Administracin Pblica, Actividad Reglada, Discrecional y Tcnica,
p. 50, Si se quiere hacer una fiscalizacin efectiva , no cabe otro
remedio que incentivar por los conductos pertinentes el control de gestin y
de oportunidad del obrar estatal. ., se deben arbitrar las medidas
pertinentes con el fin de procurar la instauracin de relaciones laborales ms
justas y a efectos de poner en acto los postulados descriptos atendiendo a
los principios de la verdad real, al marco del respeto irrestricto de la dignidad
humana, a la plena dedicacin funcional, a la eficiencia, eficacia y
celeridad con que deben actuar los rganos administrativos como
apoyatura de la funcin jurisdiccional. Por ello, SE RESUELVE: Artculo 1.
SOLICITADA una carpeta mdica intervendr, en primer trmino, el
Departamento de Medicina Laboral. Si los profesionales que integran el
mismo advirtieran dolencias psiquitricas o psicolgicas dispondrn la
realizacin de una Junta Mdica con dos integrantes del Cuerpo Mdico de
Psiquiatra Forense los que harn el diagnstico correspondiente, cuyo
dictamen mnimamente contendr los captulos exigidos por los protocolos
psiquitricos, debiendo contar con los antecedentes laborales del
interesado, sin que sea observado el certificado mdico arrimado por el
agente y expedido por el mdico tratante, el que habr quedado
reservado, en sobre cerrado y lacrado, en poder del seor Jefe del
departamento citado en primer trmino. Artculo 2. EN el supuesto que los
diagnsticos y/o el tiempo tentativo de recuperacin no coincidieran, se
convocar a una nueva Junta Mdica a la que el agente deber concurrir
acompaado por el profesional que le asista. En todos los casos, dentro de
las 24 hs. de generado el diagnstico, el agente que no tenga profesional
que lo est asistiendo, deber acreditar el inicio del tratamiento con el
certificado correspondiente. Artculo 3. EN los casos en que se aconseje
cambio de tareas habituales, cuando este Tribunal lo estime necesario y
pertinente, podr disponer auditoras externas, a cuyos efectos los agentes
podrn ser convocados junto al mdico tratante en los centros mdicos o
clnicas que se determinen, el que emitir su dictamen en la forma que
64
establezca el reglamento. Artculo 4. INCORPRESE como parte integrante
del presente, el protocolo para el relevamiento de pacientes con licencias
psiquitricas.- Artculo 5. LA presente acordada entrar en vigencia a partir
del da de la fecha. Artculo 6. PUBLIQUESE en el Boletn Oficial de la Provincia
y dese la ms amplia.
LEY N 9905: LICENCIA POR MATERNIDAD Y NACIMIENTO DE HIJO PARA LOS

AGENTES DE LOS TRES PODERES DE LA ADMINISTRACIN PBLICA PROVINCIAL
GENERALIDADES
FECHA DE SANCION: 23.02.2011
PUBLICACIN B.O. : 28.02.2011
CANTIDAD DE ARTICULOS: 06
CANTIDAD DE ANEXOS:
REGLAMENTACIN: DECRETO N 345/14 (B.O. 30.04.2014)
ARTCULO 1.- Las o los agentes -segn corresponda dependientes de los tres
poderes del Estado Provincial - Ejecutivo, Legislativo y Judicial-, gozarn de:
a) Licencia por maternidad de ciento ochenta (180) das corridos, o
b) Licencia por nacimiento de hijo de ocho (8) das corridos.
ARTCULO 2.- En caso de que el Estatuto, Rgimen Especial o Convenio
Colectivo de Trabajo que rija la actividad laboral de las o los agentes a que
hace referencia el artculo 1 de esta Ley contemple mayor nmero de das
de licencia por maternidad o por nacimiento de hijo que el establecido en la
presente norma, ser de aplicacin para dichas licencias el Estatuto,
Rgimen Especial o Convenio Colectivo de Trabajo ms beneficioso.
ARTCULO 3.- Los Poderes Ejecutivo, Legislativo y Judicial de la Provincia de
Crdoba efectuarn -por va reglamentaria- las adecuaciones normativas
que resulten pertinentes.
ARTCULO 4.- Invtase a los municipios y comunas de la Provincia de
Crdoba a adherir a las disposiciones de la presente Ley.
65
ARTCULO 5.- Las o los agentes que a la fecha de entrada en vigencia de la
presente Ley estuvieren en uso de licencia por maternidad o por nacimiento
de hijo -segn corresponda-, gozarn de los beneficios previstos en esta
normativa, extendindose el perodo por los das que restaren hasta
completar los plazos previstos en este plexo legal.
ARTCULO 6.- Comunquese al Poder Ejecutivo Provincial.
ANEXO NICO AL DECRETO N 345: Licencia por Maternidad o Nacimiento de

hijo
FECHA DE EMISIN: 16.04.14
FECHA DE PUBLICACIN: B.O. 30.04.14
Artculo 1.- A los efectos de lo dispuesto por el artculo 1 de la Ley N 9905,

la licencia por maternidad se conceder exclusivamente a la agente que
hubiera dado a luz.
Artculo 2.- LA licencia por nacimiento de hijo se conceder al agente varn

que fuese padre, siempre que el mismo fuese el cnyuge o conviva con la
parturienta. Corresponde tambin conceder esta licencia a la cnyuge o a
la conviviente de la mujer que hubiere dado a luz. En caso que el padre de
la nia o del nio no conviviera con la madre, se le otorgar dos (2) das de
licencia por nacimiento de hijo. La licencia por nacimiento de hijo deber ser
gozada dentro de los quince (15) das siguientes al nacimiento.
Artculo 3.- El otorgamiento de licencia por maternidad se realizar con una

antelacin no menor a los veinte (20) y no mayor a los treinta (30) das de la
fecha probable de parto.
Si el parto se produjera con anterioridad o posterioridad a la fecha probable
de alumbramiento denunciada, la cantidad de das de licencia por
maternidad pos parto se incrementarn o reducirn, segn el caso, hasta
completar la totalidad de ciento ochenta (180) das.
66
Artculo 4.- Las Licencias por maternidad y por nacimiento de hijo sern de
doscientos ochenta (280) y catorce (14) das, respectivamente, en los casos
de nacimiento de nias o nios con discapacidad, enfermedad grave o se
tratare de un parto mltiple. Se considera parto mltiple a los efectos de la
presente reglamentacin, aquel en el que nacieran ms de dos personas.
Artculo 5.- La interrupcin del embarazo por causas naturales o

teraputicas, o el nacimiento sin vida del hijo, har cesar la licencia por
maternidad si la agente se encontrare en su uso. En ambos casos, la agente
tendr derecho, a partir de dicho momento de una licencia por el trmino
de cuarenta (40) das.
Artculo 6.- En caso de fallecimiento de la nia o nio, durante el perodo de

licencia por maternidad, la misma se interrumpir y a partir de ese momento
la agente tendr una licencia por fallecimiento de treinta (30) das.
Artculo 7.- El fallecimiento de la mujer en el parto o durante el puerperio,

cualquiera fuere su causa, dar derecho a su cnyuge o conviviente a una
licencia por noventa (90) das, siempre que la nia o nio continuaren con
vida, a efectos de atender sus necesidades. En el supuesto del prrafo
anterior, el padre que no conviva con la madre fallecida, podr gozar de
esta licencia, siempre que la nia o nio quedaren a su cuidado. Licencia
por Adopcin.
Artculo 8.- La o el agente que hubiera obtenido la guarda judicial con fines
de adopcin de una nia o un nio de hasta siete (7) aos de edad, tendr
derecho a una licencia remunerada de cien (100) das a partir de la fecha
de la resolucin judicial correspondiente. En ese caso, el o la cnyuge o
conviviente del adoptante tendr derecho a una licencia remunerada de
ocho (8) das.
67
En caso que la guarda con fines de adopcin se hubiera otorgado a los dos
miembros del matrimonio o de la pareja, y ambos fueren agentes
dependientes de alguno de los tres poderes del Estado Provincial el
otorgamiento de la licencia se ajustar a lo siguiente:
a) Si los miembros del matrimonio o pareja fueren varn y mujer, a la mujer se
le otorgar la licencia por cien (100) das y al varn por ocho (8) das, salvo
que los mismos optaren voluntariamente por invertir dichos plazos.
b) Si ambos miembros del matrimonio o pareja fueren del mismo sexo, los
plazos sern a opcin de sus integrantes. Si el nio o nia dado en guarda
judicial con fines de adopcin, fuere discapacitado o padeciera de una
enfermedad grave, o se tratare de adopcin mltiple, los plazos previstos en
este artculo sern de doscientos (200) y catorce (14) das, respectivamente.
Se considera adopcin mltiple, a los efectos de la presente
reglamentacin, aquel en el que se adoptaran ms de dos personas.
Artculo 9.- Si la mujer embarazada hubiere optado por entregar a la nia o

al nio con fines de adopcin, la agente tendr derecho a un perodo de
licencia no menor a los veinte (20), y no mayor a los treinta (30) das de la
fecha probable de parto, y de una licencia pos parto de treinta (30) das,
salvo que por razones mdicas se aconsejare un perodo mayor. En este
ltimo caso, el perodo que exceda de los treinta (30) das, se considerar
como licencia por razones de salud. Disposiciones Complementarias.
Artculo 10.- Todos los plazos previstos en la presente reglamentacin se

consideran por das corridos, salvo que expresamente se establezca lo
contrario.
Artculo 11.- La finalizacin de la relacin laboral de los agentes con

cualquiera de los tres poderes del Estado, determinar el cese de las
licencias previstas en esta reglamentacin.
68
Artculo 12.- Los supuestos previstos en la presente reglamentacin debern
ser acreditados mediante las respectivas certificaciones expedidas por el
Registro del Estado Civil y Capacidad de las Personas, la Autoridad Sanitaria
Competente (mdicas o de otro tipo) y la autoridad administrativa o judicial,
segn el caso, quedando los agentes sometidos al control de las autoridades
de aplicacin en materia de salud laboral, de recursos humanos o las que
correspondan, de sus respectivas reas. Disposiciones Transitorias.
Artculo 13.- Lo establecido precedentemente ser tambin de aplicacin a

las situaciones jurdicas existentes presentadas con anterioridad y pendientes
de resolucin a la fecha de vigencia de la presente reglamentacin.
LEY N 9550: LEY DE PATERNIDAD

(B.O.C. 12.12.2008)
Artculo 1.- Creacin. INSTITYESE la licencia extraordinaria por paternidad

en los plazos, alcances, condiciones y limitaciones que
establece la presente Ley.
Artculo 2.- Objeto. ESTA licencia tiene por objeto brindar al recin nacido
la asistencia y proteccin paterna directa, cuando durante los
primeros meses de vida, el fallecimiento de la madre lo privare
de su presencia.
Artculo 3.- mbito de Aplicacin. EL derecho conferido en la presente
normativa ser de aplicacin a todos los agentes de la
administracin pblica provincial en sus tres poderes-Ejecutivo,
Legislativo y Judicial-, los entes centralizados, desconcentrados,
descentralizados, autrquicos, empresas y sociedades del
estado, sociedades de economa mixta, servicios de cuentas
especiales y dems entidades y sociedades en las que el
Estado Provincial o sus entes descentralizados tengan
69
participacin -total o mayoritaria- de capital o el poder de
decisin.
Artculo 4.- Alcance. LA licencia extraordinaria por paternidad ser
concedida al progenitor del nio recin nacido, cuando en
forma concomitante al parto o dentro de los noventa (90) das
corridos posteriores al alumbramiento, se produjere el
fallecimiento de la madre, cualquiera fuere la causa del
deceso.
Artculo 5.- Plazo. LA licencia extraordinaria por paternidad tendr una
duracin de:
1. Cuando el deceso se produjere en el momento del parto,
la licencia ser de noventa (90) das corridos, y
2. Cuando el deceso se produjere con posterioridad al parto,
la licencia se ver disminuida en tantos das como separen
la fecha del nacimiento con la del fallecimiento de la
madre.
Artculo 6.- Cmputo. LA licencia instituida por la presente Ley, comenzar
a computarse a partir de la culminacin de aquellas licencias
especiales que, por fallecimiento de cnyuge o conviviente y
por nacimiento de hijo, le correspondieren al agente en
cuestin.
Artculo 7.- Intangibilidad de haberes. DURANTE el goce de la licencia
extraordinaria por paternidad el agente tiene derecho a
percibir el ciento por ciento (100%) de sus haberes.
Artculo 8.- Extensin. TAMBIN tendr derecho a licencia el padre
adoptante -en los trminos de la Ley Nacional N 24.779-
cuando concurrieren las circunstancias exigidas en el artculo 3
de la presente Ley
Artculo 9.- Adhesin. INVTASE a las Municipalidades y Comunas a adherir
a lo establecido en la presente Ley mediante la sancin de las
normas respectivas.
70
Artculo 10.- Vigencia. LA presente Ley entrar en vigencia el mismo da de
su publicacin en el Boletn Oficial de la Provincia de Crdoba.
Artculo 11.- COMUNQUESE al Poder Ejecutivo Provincial.
DADA EN LA SALA DE SESIONES DE LA LEGISLATURA PROVINCIAL, EN LA

CIUDAD DE CRDOBA, A LOS CINCO DAS DEL MES DE NOVIEMBRE DEL AO
DOS MIL OCHO.-
ACUERDO REGLAMENTARIO N 753 - SERIE "A" 08/03/05

Y VISTO:... Y CONSIDERANDO: 1. - Que de conformidad a lo dispuesto por el
Art. 12 inc. 9 de la Ley Orgnica del Poder Judicial de la Provincia N 8435,
corresponde a este Cuerpo acordar licencias a magistrados, funcionarios y
empleados.-2. - En virtud de este atributo legal, se dict el reglamento de
asistencia y licencias para magistrados, funcionarios y empleados del Poder
Judicial (A.R. N 283 Serie "A" de fecha 08-05-92 y sus modificaciones) que en
orden a la licencia por fallecimiento prescribe que: "En caso de fallecimiento
del cnyuge, de los hijos y de los padres corresponder cinco das hbiles;
de los suegros, de los hermanos, de los abuelos y de los nietos, dos das
hbiles; de los cuados, de los tos, de los sobrinos y de los hijos polticos, un
da hbil. Esta licencia se otorgar a partir del da del fallecimiento o del
siguiente hbil si en aqul hubiere trabajado o no fuere hbil. (Art. 36, nfasis
agregado). 2.- El anlisis de la norma aludida impone recordar cual ha sido
el sentido y alcance de dicha habilitacin legal. En este orden, cabe
apuntar, que la mentada licencia busca permitir al agente la utilizacin de
tiempo hbil laborable para que tenga la posibilidad de compartir con sus
familiares y seres queridos los difciles momentos que les toca atravesar, y
tambin para realizar los trmites administrativos pertinentes a tan
desgraciados acontecimientos. Por ello es que se otorgan das hbiles 3.-
Puesto de manifiesto tal extremo, cabe apuntar que el tenor literal de dicho
precepto contenido en el R.A.L. torna necesario precisar el alcance del
71
enunciado da no hbil. Ello puesto que se ha solicitado su compensacin
cuando el fallecimiento se ha producido en alguno de los recesos judiciales
establecidos por la ley orgnica judicial. Por de pronto puede afirmarse de
manera categrica que la norma interna prev tres supuestos diferentes: a)
Cuando la licencia principia el da del fallecimiento: Supone que el agente
no labor. La hiptesis no ofrece mayores dificultades. b) Cuando el agente
labor el da del fallecimiento. El goce de la licencia debe computarse a
partir del da hbil siguiente. c) Cuando el fallecimiento acaece un da no
hbil. Ahora bien: Qu debe entenderse por da hbil a los fines del goce
de la licencia en cuestin? La precisin se impone a los fines de delimitar
claramente en qu casos corresponde diferir el comienzo de la mentada
licencia. El art. 43 del Cdigo de Procedimientos Civil y Comercial sienta
pautas de orientacin al tema. Dice as: Son das hbiles todos los del ao,
con excepcin de los sbados, domingos y feriados, o los declarados
inhbiles por leyes, decretos y resoluciones del Tribunal Superior de Justicia
Por tanto se diferencian las siguientes situaciones: a) Descansos
hebdomadarios: Generalmente porque existen excepciones- coinciden con
el fin de semana -sbado y domingo- das en los cuales no se presta servicios
laborales por tratarse del descanso semanal habitual dispuesto por la
legislacin laboral; b) Los feriados: tratase de fechas excepcionales que el
Estado prev en forma expresa y anticipada -a travs de una ley o decreto-
el cese de actividades para stas (casos de fiestas patrias, religiosas, etc.); c)
Los asuetos en los cuales la no prestacin de tareas obedece a un acto
dictado por el poder administrador este ltimo puede pertenecer a
cualquiera de los poderes del Estado en sus diferentes niveles- atendiendo
tambin a circunstancias cuya excepcionalidad interpela a la colectividad
toda, pero generalmente sin la previsionalidad de los anteriores. Este ltimo
puede tener un alcance ms limitado de acuerdo al rgano con facultades
administrativas del cual emana. d) Los recesos judiciales: Previstos por el art.
113 de la L.O.P.J. que establece: Los Tribunales de la Provincia vacarn
desde el 1 al 31 de Enero de cada ao, inclusive, y durante los ocho das
72
hbiles que fije el Tribunal Superior de Justicia, en concordancia con el
receso escolar de invierno. 4.- Conforme a tales conceptos, se desprende,
con claridad meridiana que no corresponde incluir en la expresin del art. 36
a quienes se encuentren en receso judicial al momento en que se genere la
causal que determina la misma (fallecimiento del familiar). Abona tal
exgesis, el ya apuntado objetivo de la misma, cual es darle al empleado un
da particular exento de la obligacin de prestacin de tareas, a los fines de
afrontar en familia el difcil momento que atraviesa, y en su caso, realizar los
trmites que dicha contingencia acarree, necesidades que se ven cubiertas
por el hecho de encontrarse sin la ejecucin de la prestacin laboral y en
das hbiles para otras rutinas administrativas. 5.- Va de suyo, que en caso de
que el hecho generador se produzca en los ltimos das de la feria judicial y -
conforme al plazo establecido en el artculo analizado- y que el trmino de
la licencia se extienda ms all del receso el mismo deber completarse en
los primero das hbiles siguientes. Por ello SE RESUELVE: ACLARAR que la
licencia por fallecimiento prevista en el art. 36 del R.A.L. no ser diferida en
caso de producirse la causal determinante de la misma durante el transcurso
de alguno de los recesos judiciales.
RESOLUCION DE RECURSOS HUMANOS N110 del 04/03/09

VISTO: La necesidad de adecuar las exigencias y criterios actuales a las
normas que regulan la Asistencia y Licencias de los Magistrados, Funcionarios
y Empleados del Poder Judicial de la Provincia de Crdoba.- Y
CONSIDERANDO: Mejorar la funcionalidad y calidad del servicio de justicia
respetando el marco Reglamentario vigente; por ello y lo prescripto por el Ac
Reglamentario N916/07 Serie A y su modificatorio N952/08 Serie A. EL
DIRECTOR DEL AREA DE RECURSOS HUMANOS RESUELVE: 1) Dejar sin efecto, a
partir del da de la fecha, el criterio de suspender en forma parcial o total
los das otorgados por examen hasta su futura acreditacin en el prximo
turno. 2) Recordar a los agentes que se encuentra plenamente vigente los
art 38 y 39 del RAL 3) Sern justificadas las modificaciones (renuncias y/o
73
ampliaciones) de las licencias solicitadas cuando existiesen causas ajenas a
la voluntad del empleado (Cartas Mdicas, Disposiciones Universitarias, Paros
Docentes, etc); las que debern ser acreditadas ante el Departamento de
Personal del Centro Judicial Capital y ante las Delegaciones de Recursos
Humanos de los Centros Judiciales del Interior, el primer da hbil posterior a
la inasistencia. Si no cumplimentase en trmino estas exigencias, la ausencia
ser considerada falta injustificada. 4) La siguiente Resolucin quedar
vigente a partir del da de la fecha. 5) Protocolcese.....
ACUERDO N 487 - SERIE "A" del 29/08/05

Y VISTO: El significativo nmero de pedidos de franquicias horarias
formuladas por agentes del Poder Judicial, a los fines de concurrir en horarios
de prestacin de servicios a diversos eventos acadmicos o cursados de
carreras de grado o posgrado, autorizaciones conferidas con el aval del
responsable de la oficina y el compromiso de restituir las horas detradas a la
jornada de trabajo. Y CONSIDERANDO: 1. Que el art. 11 del reglamento de
asistencias y licencias para magistrados, funcionarios y empleados del Poder
Judicial (A.R. N 233 Serie A del 8 de mayo del ao mil novecientos noventa
y dos y sus modificaciones), establece que el personal no podr retirarse de
su lugar de trabajo dentro del horario de labor, sin contar con la debida
autorizacin, la que slo podr otorgarse por razones de servicio o
excepcionalmente, por justificados motivos particulares y por un lapso no
mayor de una hora, la que en ningn caso se admitir para asistir a clase. 2.-
No obstante el imperativo interno, el rea de personal o este Cuerpo, habilit
franquicias tomando en consideracin, en algunos casos, la rigidez de ciertos
horarios para el cursado del ttulo (ej. notariado), o bien, la distancia que el
agente deba recorrer para el evento acadmico, tal el caso de personal
del interior, o bien cuando el mismo se desarrolla en la Capital Federal. 3.-
Que el servicio de justicia se encuentra emplazado a requerimientos que
ponen su capacidad de gestin en lmites crticos a su respuesta funcional, y
74
que impone a este Cuerpo, en su condicin de garante y principal
responsable del mismo, el disponer las medidas ms adecuadas para su
eficiente concrecin. 4.- La circunstancia de que se compensen las horas no
laboradas durante la rutina normal, no resulta conveniente toda que vez ello
atenta contra el trabajo ordenado de equipo, e impide la presencia del
agente en las horas pico de atencin al justiciable y litigantes. 5.- Que no
escapa al criterio de este Cuerpo, que las autorizaciones dadas hasta la
fecha han llevado al agente a comprometer gastos de distintas ndole
(inscripciones, viajes, etc.) razn por la cual un corte intempestivo de la
franquicia resulta desaconsejable. 6.- Para atender adecuadamente ambos
aspectos, se estima razonable mantener la habilitacin dispensada hasta la
conclusin de cada curso, posgrado, maestra o cursado de ttulo.
Paralelamente, cabe instruir a la Direccin General de Superintendencia
para que en el futuro no de curso favorable a las solicitudes en tal sentido.
Por ello y las facultades conferidas por los arts. 166 inc. 2 de la Constitucin
Provincial y 12 incs. 1, y 9 de la Ley Orgnica del Poder Judicial de la
Provincia N 8435, SE RESUELVE: 1.- IMPONER a magistrados, funcionarios y
empleados el contenido del presente acuerdo. 2.- TOME RAZN la Direccin
General de Superintendencia y el Departamento de Personal.
ACUERDO N 669 SERIE A del 09/11/04

VISTO:... Y CONSIDERANDO:... SE RESUELVE: 1) AUTORIZAR la implementacin
de la justificacin electrnica de inasistencias y faltas de puntualidad por Art.
43 R.A.L., la que se realizar en etapas, comenzando por las Cmaras de
Apelaciones en lo Civil y Comercial, los Juzgados Correccionales y los
Juzgados de Conciliacin, todos de la sede judicial de Capital a partir del 23
de Noviembre del corriente ao. 2) AUTORIZAR para justificar
electrnicamente a los Sres. Vocales de Cmara, Jueces de 1ra. Instancia,
Secretarios Letrados de Cmara, Secretarios de 1ra. Instancia y
75
Prosecretarios Letrados. 3) LOS Magistrados y Funcionarios mencionados en el
punto anterior, tendrn una jornada de capacitacin en el Centro de
Perfeccionamiento Dr. Ricardo Nez el da 22 de Noviembre del corriente
ao a las 13:00 horas donde se describir el funcionamiento del sistema de
justificacin electrnica. Al mismo, podrn asistir todos los Magistrados,
Funcionarios de las Cmaras y Juzgados que forman parte de este Plan Piloto
o aquel funcionario que los Presidentes de los Tribunales colegiados o los
titulares de los Juzgados mencionados designen. 4) LA Direccin de
Informtica y el Departamento de Personal actuarn conjuntamente para la
puesta en marcha del nuevo sistema
ACUERDO N 16 - SERIE A del 04/02/05

VISTO:...Y CONSIDERANDO:..., SE RESUELVE: 1) CONTINUAR con la justificacin
electrnica de inasistencias y faltas de puntualidad por Art. 43 R.A.L.
dispuesta por Acuerdo Serie "A" N 669 del 9/11/04, incluyendo en esta etapa
el Fuero de Menores, Fuero de Concursos y Sociedades y los Juzgados de
Ejecuciones Fiscales, todos de la sede judicial de Capital, a partir del 14 de
Febrero del ao en curso.-2) AUTORIZAR para justificar electrnicamente a
los Sres. Jueces de 1ra. Instancia, Asesores Letrados de Menores, Fiscales de
Menores, Secretarios de 1ra. Instancia, Secretarios de Fiscala y Prosecretarios
Letrados. 3) LOS Magistrados y Funcionarios mencionados en el punto
anterior, tendrn una jornada de capacitacin en el Centro de
Perfeccionamiento Dr. Ricardo Nez el da 10 de Febrero del corriente ao
a las 12:30 horas donde se describir el funcionamiento del sistema de
justificacin electrnica. Al mismo, podrn asistir todos los Magistrados,
Funcionarios de las Cmaras y Juzgados que forman parte de este Plan Piloto
o aquel funcionario que los Presidentes de los Tribunales colegiados o los
titulares de los Juzgados mencionados designen. 4) LA Direccin de
Informtica y el Departamento de Personal actuarn conjuntamente para la
puesta en marcha del nuevo sistema.
76
RESOLUCION DE SUPERINTENDENCIA N 424 del 23/5/06
VISTO: Lo dispuesto por el Acuerdo Serie "A" N 669 de fecha 9/11/04 donde
se autoriza la implementacin de la justificacin electrnica de inasistencias
y faltas de puntualidad por el Art. 43 R.A.L, y la facultad otorgada por
Acuerdo Reglamentario N345 "A" de fecha 04-02-97, el Sr. Director General
de Superintendencia, Y CONSIDERANDO...RESUELVE: 1) CONTINUAR con la
justificacin electrnica de inasistencias y faltas de puntualidad por Art. 43
R.A.L. dispuesta por Acuerdo Serie "A" N 669 del 09.11.04, incluyendo en esta
etapa a las Direcciones de Superintendencia Tribunales y Direccin de
Informtica, todos de la sede judicial de Capital, a partir del veinticuatro de
abril del ao en curso.-2) AUTORIZAR para justificar electrnicamente a los
Directores, Sub.directores, Secretarios de 1ra. Instancia, Jefes de
Departamento y Prosecretario. 3) LOS Funcionarios mencionados en el punto
anterior, tendrn una jornada de capacitacin en la Direccin de
Informtica el da 21 de Abril del corriente ao a las 12:00 horas donde se
describir el funcionamiento del sistema de justificacin electrnica. 4) LA
Direccin de Informtica y el Departamento de Personal actan
conjuntamente para la puesta en marcha del nuevo sistema. 5)
Protocolcese. Notifquese al interesado. Comunquese a la Asociacin
Gremial, a la Direccin de Administracin, al Departamento de Personal y
dse copia.
ACUERDO REGLAMENTARIO N 971 -SERIE "A" del 13/03/09

VISTO: Que por Acuerdo Reglamentario N 860 Serie A de fecha 06-02-2007
se resolvi restringir el otorgamiento de licencia o justificacin de inasistencias
por razones particulares o por razones extraordinarias con goce de sueldo a
Magistrados, Funcionarios o Empleados del Poder Judicial, los das previos al
perodo de que se trata. Slo razones especiales fundadas, autorizarn las
77
excepciones de ley.- Y CONSIDERANDO: Que de conformidad a lo dispuesto
por el art. 12 inc. 9 de la Ley Orgnica del Poder Judicial de la Provincia N
8435, corresponde a este Alto Cuerpo acordar licencias a Magistrados,
Funcionarios y Empleados del Poder Judicial.- 2.- Que, tal como se expresara
en un resolutorio anterior (Acuerdo N 70 de fecha 03-03-06) el servicio de
justicia, por diferentes razones, en determinadas ocasiones, se encuentra
sometido a requerimientos que ponen su capacidad de gestin en limites
crticos para dar respuesta funcional en manera clere y razonable, todo lo
cual impone a este Alto Cuerpo, en su condicin de garante y principal
responsable del mismo, disponer la totalidad de medidas adecuadas para
una eficiente concrecin del mismo.- 3.- Por otra parte, no se puede
desconocer que las denominadas licencias o justificaciones por razones
particulares y, tal como se manifiesta en el Acuerdo Reglamentario Nmero
Seiscientos Siete Serie A de fecha 05-06-2001, se fundamentan en la
necesidad de reconocer a los dependientes de esta Administracin de
Justicia, un nmero limitado de das hbiles en el transcurso del ao, que les
permita atender cuestiones cuya tramitacin y diligencia slo pueden
realizarse en horarios de oficina o bien aquellas de ndole personal de
atendible significacin.- Igual trato merecen las licencias concedidas por
razones extraordinarias con goce de sueldo, en casos en que no resulte
factible la autorizacin por razones particulares.- A los efectos de asegurar
una adecuada y eficiente concrecin de los requerimientos en busca de
respuestas funcionales, en los das lunes, martes y mircoles previos a Jueves
y Viernes Santo, no resulta aconsejable autorizar la promocin de
justificacin por razones particulares.- Por ello y las facultades conferidas por
los arts. 166 inc. 2 de la Constitucin Provincial y 12 incs. 1, y 9 de la Ley
Orgnica del Poder Judicial de la Provincia N 8435, SE RESUELVE: 1.- HACER
SABER a Magistrados, Funcionarios y Empleados del Poder Judicial, que en los
das lunes, martes y mircoles previos al Jueves y Viernes Santo, slo se
conceder licencia por compensacin de feria de perodos no gozados, o
por razones extraordinarias sin goce de sueldo 2.- La presente acordada
78
entrar en vigencia a partir del da de la fecha.- 3.- Publquese en el Boletn
Oficial de la Provincia y dse la ms amplia difusin interna. Con lo que
termin el acto, que previa lectura y ratificacin de su contenido, firman la
Seora Presidente y los Seores Vocales, con la asistencia del Sr.
Administrador General del Poder Judicial, Lic. Jos Mara LAS HERAS.-
ACUERDO REGLAMENTARIO N 397 - SERIE "A".- 02/12/97

Y VISTO:...Y CONSIDERANDO:...SE RESUELVE: Art. 1.- Los pedidos de
licencias no permanentes, franquicias horarias o permisos gremiales
establecidos en la legislacin vigente debern ser presentados ante el
Departamento de Personal con una antelacin de cuarenta y ocho (48)
horas a la fecha de su iniciacin y canalizada a travs de la entidad
gremial.-
Art. 2.- Oportunamente procdase al texto ordenado del Acuerdo
Reglamentario No. 233 "A" del 08-05-92 incorporndose lo resuelto en el
presente.-
Art. 3.- Publquese en el Boletn Oficial de la Provincia y comunquese a
la Asociacin Gremial de Empleados del Poder Judicial de la Provincia de
Crdoba.-
LEY 26.089: CULTO
Fecha de publicacin: B.O.: 21/04/2006
Sancionada: Abril 5 de 2006
Promulgada: Abril 19 de 2006
El Senado y Cmara de Diputados de la Nacin Argentina reunidos en

Congreso, etc. sancionan con fuerza de Ley:
79
ARTICULO 1 - Refrmese el artculo 1 de la Ley N 24.571, el que en lo
sucesivo quedar redactado de la siguiente manera:
Declrese das no laborales para todos los habitantes de la Nacin

Argentina que profesen la religin juda los das de Ao Nuevo Judo (Rosh
Hashana), dos (2) das, el da del Perdn (Iom Kipur), un (1) da y de la Pascua
Juda (Pesaj) los dos (2) primeros das y los dos (2) ltimos das.
ARTICULO 2 - Comunquese al Poder Ejecutivo
FERIADOS NACIONALES -Decreto 1584/2010
Establcense Feriados Nacionales y das no laborables. Bs. As., 2/11/2010
Art. 7 Establcense como das no laborables para todos los habitantes de

la Nacin Argentina que profesen la religin islmica, el da del Ao Nuevo
Musulmn (Hgira), el da posterior a la culminacin del ayuno (Id Al-Fitr); y el
da de la Fiesta del Sacrificio (Id Al-Adha).
ACUERDO REGLAMENTARIO N 534 "A" del 07/03/00

Y VISTO:... Y CONSIDERANDO:... SE RESUELVE: Artculo 1.- LOS pedidos de
licencias extraordinarias para desempearse en cargos de mayor jerarqua
funcional en el mbito nacional, provincial o municipal sern admitidos slo
respecto del personal que no se encuentre comprendido en un rgimen de
incompatibilidades y prohibiciones legales (art. 156 de la Const. Pcial.) y
cuando el cargo a desempear lo sea por un plazo determinado o no tenga
estabilidad. La duracin de la licencia ser la del plazo que corresponda al
cargo o, no existiendo ste, tendr una duracin mxima de cuatro aos.
Artculo 2.- LA Direccin General de Superintendencia emplazar a los
agentes que a la fecha gozaren de licencias extraordinarias sin percepcin
de haberes concedidas para desempearse en el mbito nacional,
80
provincial o municipal, a los fines de que acrediten si los cargos
desempeados gozan de estabilidad o, en su caso, el plazo de su duracin.
En caso de cargos sin estabilidad, la licencia oportunamente
acordada tendr la duracin mxima prevista en el artculo precedente, la
que se considerar extendida hasta el primero de agosto del corriente ao, si
se encontrase vencida o venciese antes de esa fecha. En el caso de cargos
con plazo determinado, tendrn la duracin de ste.-
No acreditada la inestabilidad o plazo del cargo, deber requerirse del
agente que opte entre las alternativas disponibles, dentro del plazo de
sesenta (60) das
Artculo 3.- Las licencias extraordinarias que obedezcan a motivos
distintos del desempeo de otra funcin de mayor jerarqua, sern
acordadas slo en supuestos excepcionales y tendrn una duracin mxima
de un ao.
Artculo4.- En todos los casos, la situacin individual de cada uno de
ellos ser analizada por el Cuerpo el que dispondr las decisiones
pertinentes.
Artculo 5.- Las presentes disposiciones integran el Rgimen de
Asistencia y Licencias para Magistrados, Funcionarios y Empleados del Poder
Judicial de la Provincia y debern incorporarse al reglamento pertinente.-
ms amplia difusin.-
ACUERDO REGLAMENTARIO N 345.-"A"del 04/02/97

VISTO:...Y CONSIDERANDO:...SE RESUELVE: ART. 1.- Delegar en la Direccin de
Superintendencia el tratamiento y resolucin de las siguientes cuestiones: a)
Las licencias con o sin goce de sueldo (Art. 50 del A.R. N 233 Serie "A" del
8.5.92), que no superen los 30 das y aquellas previstas en regmenes
especiales. Previa denegacin de la peticin formulada por un magistrado o
funcionario a quien se le deleg la facultad deber someter el caso a
81
consulta del Tribunal.- b) El encargo de despachos de Jueces y funcionarios
por licencia, impedimento o vacancia de su titular.- c) El traslado o
afectacin transitoria de empleados dentro de la sede respectiva, previa
consulta al Presidente de la Sala correspondiente.- d) Labrar sumario
administrativos emergentes de la aplicacin del Reglamento de Asistencia y
Licencias para Magistrados, Funcionarios y Empleados del Poder Judicial (
A.R. N 233 -"A"- del 8.5.92 ).- e) Organizar la Feria Judicial.- f) Convocar y
confeccionar la Lista de Abogados para el reemplazo de Asesores Letrados.-
g) Convocar y confeccionar la lista de aspirantes a Conjueces y Jueces
Sustitutos.- h) Receptar el juramento de los Funcionarios y Auxiliares cuyo
nombramiento competa al Tribunal Superior de Justicia.- i) Toda otra cuestin
encomendada expresamente por el Titular del Cuerpo o por alguno de los
Seores Presidentes de Sala.- ART. 2.- La delegacin establecida, lo es sin
perjuicio de la intervencin del Cuerpo por va de impugnacin recursiva
jerrquica o de la facultad de avocamiento frente a situaciones de
excepcin o que a criterio del Tribunal justifiquen la actuacin originaria del
mismo.- ART. 3.- El titular de la Direccin de Superintendencia podr
comisionar en los Subdirectores o Jefes de Departamento del rea las
materias delegadas, al igual que la firma de las notificaciones y
comunicaciones pertinentes; sin perjuicio de ejercer simultneamente dichas
facultades.- ART. 4.- Modifquense los Arts. 57 y 58 del Acuerdo Reglamentario
n233 -"A"- del 8.5.92 y el Art. 1 del Acuerdo Reglamentario n 311 -"A"- del
9.2.96, y toda disposicin que se oponga a la presente.- ART. 5.- Publquese
en el Boletn Oficial de la Provincia y dese la ms amplia difusin

VISTO: ... Y CONSIDERANDO: ... SE RESUELVE: Art.1.- Disponer que la
presentacin de las solicitudes de licencia, justificaciones de inasistencias y
faltas de puntualidad previstas por el art. 43 del reglamento de Asistencia y
Licencias para Magistrados, Funcionarios y Empleados del Poder Judicial
(A.R. N 233 Serie "A" del ao 1992) de los agentes del agrupamiento Personal
82
de Maestranza que presta servicios en el edificio del Palacio de Justicia,
exclusivamente, debern efectuarse ante el Seor Intendente del Palacio de
Justicia, con intervencin de la Direccin de Superintendencia y oportuna
comunicacin al Tribunal u Oficina de pertenencia.- Dicho personal deber
comunicar dentro de la primera hora de labor al Seor Intendente o a los
Seores Mayordomos las inasistencias motivadas por dicha causal.- Art.2o.-
Disponer que el Departamento de Medicina Laboral dependiente de la
Subdireccin de Servicios Judiciales, comunique diariamente al Seor
Intendente del Palacio o a los Seores Mayordomos del Turno Matutino y
Vespertino, las solicitudes de cartas medicas propias o por familiar a cargo
formuladas por el personal de maestranza, completando ulteriormente la
extensin temporal de las mismas.- Art. 3o) Recordar a los Seores
Magistrados, Funcionarios y empleados, que los citados agentes no pueden
ser afectados, excepto requerimientos excepcionales, al cumplimiento de
servicios personales.- Art.4o) La presente reforma comenzar a regir a partir
del da 01-07-97, quedando parcialmente modificados los Arts. 44 - segundo
prrafo - y 56 del Reglamento de Asistencia y Licencias para Magistrados,
Funcionarios y Empleados del Poder Judicial (A.R. N 233 Serie "A" del ao
1992).- Art.5o) Publquese en el Boletn Oficial de la Provincia y dse la ms
amplia difusin en los Tribunales involucrados.-

VISTO: ... Y CONSIDERANDO: ... SE RESUELVE: Art. 1) Hacer extensivas las
disposiciones establecidas en el Acuerdo Reglamentario N 360 de fecha 29-
04-97, para el personal del agrupamiento Personal de Maestranza que presta
servicios en los edificios "Palacio de Justicia II", Palacio de Justicia "III" y el de
calle 27 de abril 172, los que debern efectuar la presentacin de las
solicitudes de licencia, justificaciones de inasistencias y faltas de puntualidad
previstas por el Art. 43 del Reglamento de Asistencia y Licencias para
Magistrados, Funcionarios y Empleados del Poder Judicial (A.R.N233 Serie
83
"A" del ao 1992) ante el Sr. Intendente, Mayordomo respectivo o el
encargado de esas funciones en su caso, como as tambin comunicar a los
mismos dentro de la primera hora de labor las inasistencias motivadas por
dicha causal, debiendo darse intervencin a la Direccin de
Superintendencia y oportuna comunicacin al tribunal u oficina de
pertenencia.-
Art. 2) Disponer que el Departamento de Medicina Laboral
dependiente de la Subdireccin de Servicios Judiciales, comunique
diariamente a los responsables del control de ausentismo citado, las
solicitudes de cartas mdicas propias o por familiar a cargo formuladas por
el personal de maestranza, completando ulteriormente la extensin temporal
de las mismas.-
Art. 3) Recordar a los Seores Magistrados, Funcionarios y empleados
de los Palacios de Justicia II y III y del edificio de 27 de abril 172, que los
citados agentes no pueden ser afectados, excepto requerimientos
excepcionales, al cumplimiento de servicios personales. Art. 4) El
presente acuerdo comenzar a regir a partir del da 27-04-98.-
Art. 5) Publquese en el Boletn Oficial de la Provincia y dese la ms
amplia difusin en los tribunales involucrados.

Y VISTO:... Y CONSIDERANDO:... SE RESUELVE: Artculo 1.- DELEGAR en las
Jefaturas de Departamento que integran la Direccin General de
Superintendencia el tratamiento y resolucin de las siguientes cuestiones: a)
Licencias por razones de salud con y sin goce de haberes de los Funcionarios
y Empleados del Poder Judicial, hasta aqulla que establezca la
conveniencia de la iniciacin de los trmites jubilatorios pertinentes;
b) Licencias por traslado, donacin de sangre, enfermedad de
personas a cargo, matrimonio, maternidad, lactancia, estudio,
compensacin de recesos judiciales, duelo y razones particulares;
84
c) Control y confeccin de las planillas habilitadas para la prestacin
de horas extras y su posterior envo a la Direccin General de Administracin
en el caso que fueran remuneradas, como asimismo las de aqullas que
surgieren como compensacin de dicha prestacin;
d) Designacin y control de Pasantes en virtud de los distintos
convenios celebrados con las unidades acadmicas; resolucin de los
requerimientos de prrrogas;
e) Disponer traslados o afectaciones transitorias que no superen los
cinco das hbiles, de empleados o pasantes, previa consulta a la Direccin
General de Superintendencia, en los casos de urgentes requerimientos del
servicio.-
Podrn igualmente suscribir las notificaciones y comunicaciones
pertinentes.
En caso de ausencia, impedimento o inhibicin de la Jefa de
Departamento, corresponder la actuacin de la Jefa de Divisin del rea
respectiva.-
Artculo 2.- LAS resoluciones que se dicten como consecuencia de la
presente autorizacin, cuando no observen la forma de decreto, se
registrarn en los Protocolos que se habilitarn al efecto.-
Artculo 3.- LA delegacin establecida, lo es sin perjuicio de la
intervencin del Cuerpo o del Director General por va de impugnacin
recursiva jerrquica o de la facultad de avocamiento frente a situaciones de
excepcin o que a criterio del Tribunal justifiquen la actuacin originaria del
mismo.-
Artculo 4.- CREASE los Libros de resoluciones de las Jefaturas de
Departamento que integran la Direccin General de Superintendencia.
Anualmente se habilitar un protocolo de resoluciones para cada uno
de las Jefaturas existentes en los "Palacios de Justicia I, II y III", quienes
registraran y protocolizarn las resoluciones que dicten por orden
cronolgico y numrico.-
Artculo 5.- MODIFCASE los Arts. 57 y 58 del Acuerdo Reglamentario N
85
233 Serie "A" del 08-05-92 y el Art. 1 del Acuerdo Reglamentario N 311 Serie
"A" del 09-02-96, y toda disposicin que se oponga a la presente.-
Artculo 6.- LA presente acordada entrar en vigencia a partir del da
15-09-99.-
ms amplia difusin.-
DIRECCIN DE SUPERINTENDENCIA -RES. N 1 del 01/02/93

VISTO:... DISPONE: 1.- Facultar a los Seores Sub-directores de
Superintendencia de Capital e Interior, sin perjuicio del pleno ejercicio de
estas facultades por parte del Tribunal Superior y Director, a conceder las
licencias establecidas en el Art. 57 de la acordada Reglamentaria No. 233 "A"
de fecha 8.5.92 (R.A.L.).- 2.- Firmar las comunicaciones dirigidas a las
diferentes jurisdicciones o dependencias.- 3.- Dergase toda otra Resolucin
de Superintedencia que se oponga a la presente.-
86

Reglamento de Asistencias y Licencias RAL

Cargado por

Información del documento

Descripción original:

Derechos de autor

Formatos disponibles

Compartir este documento

Compartir o incrustar documentos

Opciones para compartir

¿Le pareció útil este documento?

¿Este contenido es inapropiado?

Copyright:

Formatos disponibles

Reglamento de Asistencias y Licencias RAL

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

ORIENTACIONES NORMATIVAS

PARA LA ACTUALIZACIN DEL

Compilacin: Lic. Agustina Bas y Lic. Mara Gisela Sols.

Modificaciones complementarias vigentes del R.A.L.

RAL Modificaciones complementarias Vigentes

De la asistencia de Magistrados y Funcionarios

exclusiva de Magistrados y Funcionarios.-ac425_07_04_98

Ac. Regl. N 581 Serie A del 06/02/2001: Jornada laboral del

De la asistencia de otros Funcionarios y de los Empleados

Seccin Primera: Registro de control y asistencia

Art. 4: Los Funcionarios no comprendidos en el Captulo Primero y los

Res. de la Dir. de Superintendencia N 228 del 30/03/2005:

Ac. N 222 Serie A del 29/04/2005: Registro de ingreso

Res. de la Dir. de Superintendencia N 371 del 05/05/2005: Fijar

Electoral registren su ingreso mediante el uso de los llaveros

Res. de la Dir. de Superintendencia N 382 del 10/05/2005:

Ac. Regl. N 1179 Serie A del 24/10/2013: Implementar el

Ac. N 98 Serie C del 24/06/2005: Costo de reposicin del

Seccin Segunda: Faltas de Puntualidad e inasistencias

Art. 10: Se considerar falta de puntualidad la tardanza que no exceda de

treinta minutos. El que incurriere en ella, deber registrar su asistencia,

Durante los recesos judiciales de julio y enero se considerar incurso en

Se considerar ausente al agente que no registrare su asistencia de

Art. 10 Bis: No se computarn las faltas de puntualidad motivadas por

Seccin Tercera: Permanencia en el lugar de trabajo

Art.11: Los agentes de que trata este Captulo, no podrn retirarse de su

excepcionalmente, por justificados motivos particulares y por un lapso no

Art. 12: Los Secretarios de los Juzgados de Instruccin, de Correccin y

Art. 13: Sin efecto.-

Seccin Cuarta: Sanciones

Art. 15: Cada falta de puntualidad injustificada determinar el descuento

Art. 16: Cada inasistencia injustificada determinar el descuento de dos

Si el agente se hubiera presentado a prestar servicio despus de

ms de ocho veces al ao. El Secretario o Jefe de Oficina deber

Art. 17: La acumulacin de tres inasistencias injustificadas en el mes, sin

Art. 18: La acumulacin de diez inasistencias injustificadas en el ao

Art. 19: La acumulacin de quince inasistencias injustificadas en el ao

Art. 22: El agente que suscriba planilla de asistencia y no preste servicio,

Art. 23: El que consignare inexactitudes o falsedades en las planillas,

Art. 25: Sin efecto.-

DE LA LICENCIA DE MAGISTRADOS, FUNCIONARIOS Y EMPLEADOS

Licencia por razones de salud

Art. 28: La causal de enfermedad deber acreditarse: en Capital, mediante

Si el mdico no pudiere efectuar la comprobacin de la causal, por

La concurrencia del mdico visitador ser obligatoria dentro de las 24

Los agentes debern suscribir las cartas mdicas en el momento de

Art. 31: Cuando la junta mdica estableciere que la enfermedad que ha

la capacidad total, el Tribunal Superior de Justicia podr emplazar al

Art. 32: En caso de accidente o enfermedad a causa del servicio o en

Art. 32 bis: Por donacin de sangre se justificarn hasta cuatro das en el

Licencia por enfermedad de personas a cargo

Art. 33: En caso de enfermedad del cnyuge, hijos, padres, hermanos; u

El trmite para la obtencin de esta licencia se ajustar a lo previsto

Licencia por maternidad

En el caso de nacimiento de hijo con anormalidades o enfermedades

no ser considerada a los fines del cmputo previsto en el Art. 33.

En caso de que el fruto de la concepcin naciera sin vida o muriese

La causal deber acreditarse del modo establecido en el Art. 28 o con

La agente que hubiera obtenido por resolucin judicial la tenencia o

El agente varn tendr derecho a gozar por nacimiento o adopcin

Licencia por lactancia

Art. 35: Vencido el segundo perodo de licencia prevista en el artculo

Tambin tendr derecho a gozar de tal licencia la agente que posea