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SEDE SANTO DOMINGO

VINCULACIN CON LA COLECTIVIDAD

Informe de Actividades Estudiantiles


Datos del estudiante

Nombre del estudiante: Darwin Rolando Moreta Yandun


N de Cdula: 1003105119
Semestre Acadmico: Abril 2016 - Agosto 2016
Carrera: Ingeniera Electromecnica
Nivel: 9

Datos del Proyecto

Nombre del Proyecto: MEJORAMIENTO PRODUCTIVO Y TECNICO PARA LA ASOCIACION


ENSAMBLADORA DE BALANZAS ASOTSACHI CON EL APOYO DEL INSTITUTO
DE ECONOMIA POPULAR Y SOLIDARIA COMO MEDIO DE DESARROLLO
HUMANO EN LA PROVINCIA DE SANTO DOMINGO DE LOS TSACHILAS
Programa al que tributa el PROMOCIN DE OPTIMIZACIN DE LA PRODUCCIN
proyecto
Docente Tutor: Ing. Javier Daz Chicaiza
Nmero de horas a certificar: 160

1.- DESCRIPCIN DE LA PRCTICA

Actividad 1: Realizacin de encuestas de situacin inicial (8/11/2015, 10/11/2015) (14H)

Entrevista en las viviendas de los beneficiarios correspondientes del proyecto para la realizacin
de las encuestas respectivas, la cual es referente a la calidad de vida.
Visita al taller donde labora para continuar con las encuestas de mantenimiento y seguridad
industrial.

Actividad 2: Preparacin de Clases (12/11/2015, 13/11/2015, 21/11/2015, 22/11/2015) (26H)

Compilacin de informacin para capacitaciones.


Desarrollo del manual bsico de formacin electromecnica de las diferentes materias que se
realizaran las respectivas capacitaciones que servirn como gua tcnica para los beneficiarios
ASOTSACHI.
Asistencia a tutoras externas para realizar las clases
Planificacin y preparacin de las clases en grupos de trabajo.
Realizacin de prcticas para exponer en clases.

Actividad 3: Clase de metrologa I ( 5/12/2015) (8H)

Entrega de folletos.
Clases tericas con fundamentos en tablas de conversin y calibradores pie de rey.
Receso para almorzar.
Clases prcticas con el reconocimiento de los instrumentos de medicin y realizacin de ejercicios
en los calibradores con medidas en diferentes configuraciones.
Evaluacin a los beneficiarios para conocer la comprensin de la capacitacin.

Actividad 4: Capacitacin de metrologa II ( 5/12/2015) (8H)

Entrega de folletos.
Clases tericas con fundamentos en caractersticas de precisin e instrumentos de medicin para
ngulos y medidas en el orden de las micras.
Receso para almorzar.
Clases prcticas con el reconocimiento de los instrumentos precisin y utilizacin de los mismos
con elementos de mquinas.
Evaluacin a los beneficiarios para conocer la comprensin de la capacitacin.

Actividad 5: Capacitacin de seguridad industrial I ( 09/01/2016) (8H)

Entrega de folletos.
Clases tericas con fundamentos en elementos en elementos de seguridad y tipos, diferencias
entre peligro y riesgos, prevencin y control de incendios, clasificacin de riesgos.
Receso para almorzar.
Clases prcticas donde se realiz de actividades a realizar en caso de asfixia, incendio, entre otros.
Evaluacin a los beneficiarios para conocer la comprensin de la capacitacin.

Actividad 6: Capacitacin de seguridad industrial II ( 30/01/2016) (8H)

Entrega de folletos.
Clases tericas con fundamentos primero auxilios bsicos, signos vitales, convulsiones
quemaduras, shock, heridas-hemorragias, elementos del tringulo de fuego, causas de incendios,
prevencin de incendios, control de incendios, seguridad humana.
Receso para almorzar.
Apoyo por parte del personal de la cruz roja para la capacitacin sobre tcnicas de RCP.
Evaluacin a los beneficiarios para conocer la comprensin de la capacitacin.

Actividad 7: Capacitacin de instalaciones elctricas ( 20/02/2016) (8H)

Entrega de folletos.
Clases tericas con fundamentos en instalaciones elctricas, instrumentos de mediciones
elctricas, ley de ohm circuitos en serie y en paralelo, dispositivos de montaje y materiales
utilizados en las instalaciones elctricas, dispositivos de proteccin contra sobre corriente, riesgos
elctricos y elementos de proteccin.
Receso para almorzar.
Clases prcticas con el desarrollo de las guas de prcticas las cuales se realiz en el laboratorio de
instalaciones elctricas donde se tomaron los tems de empalmes elctricos e instalaciones
elctricas bsicas.
Evaluacin a los beneficiarios para conocer la comprensin de la capacitacin.
Actividad 8: Capacitacin de control elctrico I ( 27/02/2016) (8H)

Entrega de folletos.
Clases tericas con fundamentos elementos de control, contactores, elementos de memoria,
temporizadores on delay, off delay y lgica cableada.
Receso para almorzar.
Clases prcticas donde se llev a cabo la realizacin de las guas de prcticas en el laboratorio de
control elctrico en donde primeramente se dio a conocer los elementos y equipos previamente
estudiados en las clases tericas para utilizarlos en los respectivos tableros y armar los circuitos
elctricos con memoria y enclavamiento.
Evaluacin a los beneficiarios para conocer la comprensin de la capacitacin.

Actividad 9: Capacitacin de control elctrico II (05/03/2016) (8H)

Entrega de folletos.
Clases tericas con fundamentos en motores monofsicos, principios de funcionamiento, inversin
de giro, fundamentos motores trifsicos, principios de funcionamiento, inversin de giro, control
automtico de motores como arranques y maniobra de motores, fallas en motores elctricos.
Receso para almorzar.
Clases prcticas donde se desarroll las guas de prcticas las cuales se realiz en el laboratorio de
control en donde se dio a conocer los motores monofsicos y trifsicos para el respectivo montaje
en los tableros en el cual se realiz un arranque directo y una inversin de giro.
Evaluacin a los beneficiarios para conocer la comprensin de la capacitacin.

Actividad 10: Capacitacin de automatizacin (12/03/2016) (8H)

Entrega de folletos.
Clases tericas con fundamentos en sistemas de control, modos de control, estrategias de control,
elementos de primarios de control, sensores, transductores, clasificacin de transductores,
actuadores, tipos de actuadores, controlador lgico programable, elementos de un PLC, operacin
de un PLC, lenguajes de programacin, programacin de un PLC.
Receso para almorzar.
Clases prcticas en la cual se desarroll las guas de laboratorio preparadas en el laboratorio de
instrumentacin y automatizacin en donde antes del desarrollo de la prctica se les dio a
familiarizarse con los equipos de automatizacin y sensores entre ellos los finales de carrera para
prosegu con la practica en donde el objetivo principal era el funcionamiento del PLC para lo cual
una de ellas se simul una dispensadora de cajas previamente programado en el software Zelio y
con la ayuda de cilindros neumticos con los sensores finales de carrera simular dicha operacin
Observacin del funcionamientos de circuitos de prcticas y diseo de circuitos en lenguaje leader
para el PLC.
Evaluacin a los beneficiarios para conocer la comprensin de la capacitacin.

Actividad 11: Capacitacin de soldadura (19/03/2016) (8H)

Entrega de folletos.
Clases tericas con fundamentos en soldadura elctrica, tipo de soldaduras como soldadura a
tope, en ngulo, a traslape, normas bsicas de soldadura, concepto de electrodos, tipos de
electrodos, prendas de proteccin.
Receso para almorzar.
Clases prcticas las mismas que se desarrollaron en el taller mecnico de las instalaciones de la
universidad que tuvo como objetivo dar a conocer la indumentaria para los trabajos de soldadura,
su proteccin correspondiente y los equipos de soldadura para luego proseguir con la
demostracin de lo estudiado en la clases tericas soldando un cordn cada beneficiario y
evaluando la calidad del mismo.
Evaluacin a los beneficiarios para conocer la comprensin de la capacitacin.

Actividad 12: Capacitacin de soldadura TIG (02/04/2016) (8H)

Entrega de folletos.
Clases tericas con fundamentos en soldadura tig, descripcin de la soldadura tig, partes y
principio de funcionamiento, diferencias entre la soldadura elctrica y tig, caractersticas de la
soldadura tig, electrodos, proceso de la soldadura, recomendaciones, equipos de proteccin, tipo
de soldaduras como soldadura a tope, en ngulo, a traslape, normas bsicas de soldadura,
concepto de electrodos, tipos de electrodos, prendas de proteccin.
Receso para almorzar.
Clases prcticas las mismas que se desarrollaron en el taller mecnico de las instalaciones de la
universidad que tuvo como objetivo dar a conocer la indumentaria para los trabajos de soldadura,
su proteccin correspondiente y el equipo de soldadura tig para luego continuar con la
demostracin de lo estudiado en la clases tericas soldando un cordn cada beneficiario y
evaluando la calidad del mismo.
Evaluacin a los beneficiarios para conocer la comprensin de la capacitacin.

Actividad 13: Capacitacin de mecanismos y elementos de mquinas I (09/04/2016) (8H)

Entrega de folletos.
Clases tericas con fundamentos en mecnica de mquinas, maquina, mecanismos, eslabones,
elementos de enlace, par cinemtico, movimientos, diagramas cinemticos, mecanismos
articulados y eslabonamientos, levas, ruedas dentadas, tren de engranajes.
Receso para almorzar.
Clases prcticas las cuales se desarrollaron en el taller mecnico de las instalaciones de la
universidad que tuvo como objetivo dar a conocer los elementos cinemticos de las mquinas
como es el caso del torno y su gran importancia en la cadena cinemtica, adems conocer las levas,
ruedas dentadas y los trenes de engranaje, tambin la familiarizacin y utilizacin de equipos como
el medidor de revoluciones.
Evaluacin a los beneficiarios para conocer la comprensin de la capacitacin.

Actividad 14: Capacitacin de elementos de mquinas II y mantenimiento Industrial (16/04/2016) (8H)

Entrega de folletos.
Clases tericas con fundamentos en transmisiones mecnicas por bandas y poleas y su seleccin
respectivamente, ejes de transmisin, transmisiones mecnicas por cadena y catalinas, tipos de
engranajes, rodamientos, lubricantes, frenos y embragues, terminologa y normas de
mantenimiento, tipos de mantenimiento como mantenimiento preventivo, mantenimiento
predictivo planificacin y programas de mantenimiento.
Receso para almorzar.
Clases prcticas las cuales se desarrollaron en el taller mecnico de las instalaciones de la
universidad que tuvo como objetivo dar a conocer las herramientas y la correcta forma de
utilizacin para la realizacin del mantenimiento a los equipos para continuar con el desarrollo de
la prctica elaborada en donde se realiz el mantenimiento preventivo al motor reductor.
Evaluacin a los beneficiarios para conocer la comprensin de la capacitacin.

Actividad 15: Capacitacin de legislacin laboral y costos industriales (23/04/2016) (8H)

Entrega de folletos.
Clases tericas con fundamentos en la legislacin laboral conceptos y principios generales, tipos
de contrato, clasificacin de los contratos individual del trabajo entre los cuales estn por la forma
de celebracin, contratos escritos, por la forma de remuneracin, contrato a tiempo fijo, contrato
a tiempo indefinido, obligaciones y prohibiciones del empleador, jornadas de trabajos, descansos,
vacaciones, remuneraciones, el desahucio, el visto bueno, sistema bsicos de costos, sistema de
costos por proceso, costos presupuestados.
Receso para almorzar.
Clases prcticas en donde se realizaron ejercicios de puntos de equilibrio y clculos de VAN y TIR.
Evaluacin a los beneficiarios para conocer la comprensin de la capacitacin.

Actividad 16: Capacitacin de gerencia empresarial (30/04/2016) (8H)

Entrega de folletos.
Clases tericas con fundamentos en gerencia empresarial, niveles de organizacin, habilidades
gerenciales y papeles administrativos, como tomar la decisin de decidir, estructura
organizacional, anlisis y descripcin de cargos, valoracin de cargos, reclutamiento y seleccin,
capacitacin y entrenamiento, la tica, la moral, la tica profesional.
Receso para almorzar.
Clases prcticas en donde se realizaron ejercicios de motivacin personal, de emprendimiento,
dinmicas que mostraron los valores, las aptitudes y las habilidades.
Evaluacin a los beneficiarios para conocer la comprensin de la capacitacin.

Actividad 17: Reacondicionamiento del taller (26/06/2016) (4H)

Coordinacin de los distintos grupos de trabajo


Limpieza y pintado del taller ASOTSACHI
Acondicionamiento con normas de seguridad y letreros en los puestos de trabajo
Organizacin de los materiales, herramientas, equipos y mquinas.

Actividad 18: Realizacin de encuesta Final (27/06/2016, 29/06/2016) (4H)

Coordinacin con los beneficiarios para la realizacin de la entrevista en las viviendas para la
elaboracin de las encuestas respectivas, la cual es referente a la calidad de vida.
Visita al taller ASOTSACHI para continuar con las encuestas de mantenimiento y seguridad
industrial y constatar las mejoras en los diversos aspectos como entre ellas seguridad industrial.
Tabulacin de las encuestas

2.- OBJETIVO

Fortalecer Productivamente y Tcnicamente a las personas del Programa Socio Balanza del IEPS, como medio de
desarrollo Humano en la Provincia de Santo Domingo de los Tschilas.

3.- APRENDIZAJES OBTENIDOS (Tcnicos y Humanos)

Conocimiento de las actividades y mtodos de mantenimiento de los trabajadores ASOTSACHI

Adquisicin de experiencia en el campo laboral como el ambiente en que se desenvuelve, mquinas de ocupa,
seguridad industrial que utiliza, entre otras.

Convivencia y mejoramiento de las relaciones humanas con la encuesta realizada el domingo 08 de noviembre del
2015, a las 10 am hasta las 2 pm en donde se realiz la visita al Sr. Pedro Tars, ms conocido como Don Peter por
el grupo conformado por: Carlos Loor, Marlon Lpez y Darwin Moreta. EL Sr. nos recibi con una clida bienvenida
en su humilde pero acogedor hogar en donde tuvimos una amena conversacin tratando varios temas tanto
actuales como ambiguos.

Apreciacin de los esfuerzos realizados por las personas para su subsistencia y desarrollo.

Fortalecimiento de valores como responsabilidad, honestidad, cooperacin, perseverancia, profesionalismo.

Convivencia y mejoramiento de las relaciones humanas con todos los beneficiarios en cada capacitacin impartida
obteniendo una buena comunicacin entre profesor y estudiante que ayudo a la aclaracin de dudas.

Conocimientos tcnicos adquiridos gracias a los beneficiarios en cada capacitacin realizada que fueron de gran
aporte para el desarrollo de la clase.

Convivencia entre capacitador y beneficiario que dio como resultado fuertes lazos de amistad.

4.- IMPACTO DE LA ACTIVIDAD

Ayudo a conocer acerca de la situacin actual de los beneficiarios en sus laborales de trabajo como los aspectos
mantenimiento, seguridad y calidad de vida para la elaboracin del respectivo plan, en donde evidenciamos que
su lugar de residencia carece de ciertos servicios bsicos vitales adems en algunos trabajos no cuenta con las
medidas de seguridad adecuadas.

Aporto en la realizacin de la gua tcnica que servir a los beneficiarios como material de apoyo para sus
capacitaciones.

Constatacin de la mejora lograda en el campo laboral por la capacitacin en los diferentes aspectos como;
seguridad, Infraestructura, organizacin, conocimientos y habilidades perfeccionadas, desarrollo de planes de
mantenimiento entre otros.

5.- CONCLUSIONES
Se tuvo que realizar una planificacin para actividad de la encuesta con el beneficiario para no interrumpir
sus actividades laborales y familiares.

La encuesta se realiz correctamente, se pudo conocer la residencia y lugar de trabajo del beneficiario.

El lugar de trabajo careca de normas de calidad, no tiene sealizacin ni plan de mantenimiento.

Experiencias adquiridas acerca de las condiciones y medios de seguridad industrial de los lugares de trabajo.

Por falta de conocimiento y dinero no utiliza la indumentaria adecuada para realizar trabajos
metalmecnicos.

Aplicacin de los conocimientos aprendidos a lo largo de la carrera para la elaboracin del respectivo
manual

Mejoramiento de las condiciones laborales con las respectivas sealizaciones y equipos de proteccin
personal.

Mayor destreza y habilidad de los trabajadores por los conocimientos adquiridos en las capacitaciones.

Con los nuevos conocimientos adquiridos los trabajadores desarrollaron planes de mantenimiento para
evitar daos graves en los equipos y daos en el personal.

Elaboracin de la consolidacin de la estructura organizacional por parte del presidente de ASOTSACHI


para el mejoramiento y desarrollo del taller.

Dado los excelentes resultados del proyecto se concluye que se alcanz todos los objetivos propuestos del
mismo aportando para el mejoramiento tcnico y productivo de la elaboracin de las balanzas.

6.- RECOMENDACIONES

Mejoramiento en la elaboracin de encuestas precisas y breves que permiten adquirir la informacin


deseada en un menor tiempo.

Fortalecer a los estudiantes en prcticas de laboratorio con la implementacin de nuevos equipos


tecnolgicos para poder brindar nuestro conocimiento tcnico a la poblacin.

El taller debera seguir progresando con continuas capacitaciones e implementaciones de equipos


tecnolgicos para que logre la vanguardia en el mercado local.

Bsqueda de nuevos mtodos de elaboracin para el mejoramiento de la calidad del producto que puede
ser llevado gracias a la capacitacin impartida.

Concientizar y hacer uso obligatorio de los equipos de proteccin personal al momento de realizar los
trabajos respectivos.

7.- EVIDENCIAS
Primeras encuestas

Fig. 1. Realizacin de encuesta. Ciudadela del Fig. 2. Vista externa de la casa, solo cuenta con
Chofer (casa del beneficiario). 08/11/2015 servicio de electricidad. Ciudadela del Chofer
(casa del beneficiario). 08/11/2015

Fig. 4. Encuesta en el lugar de trabajo.


Fig. 3. Sala y dos cuartos. Ciudadela del Chofer
Ciudadela del Chofer (Lugar de trabajo).
(casa del beneficiario). 08/11/2015
10/11/2015

Fig. 5. Operando con taladradora. Fig. 6. Interior del taller. Santa Martha, Av.
Ciudadela del chofer (Lugar de Jacinto Cortez Jaya (Lugar de trabajo).
trabajo). 10/11/2015 10/11/2015
Capacitaciones

Fig. 7. Beneficiarios en clase de metrologa I. Fig. 8. Practica con instrumento de medida.


UTE (Universidad que realiza el proyecto). UTE (Universidad que realiza el proyecto).
5/12/2015 5/12/2015

Fig. 9. Beneficiarios en clase de metrologa Fig. 10. Beneficiarios en clase de metrologa


II. UTE (Universidad que realiza el proyecto). II. UTE (Universidad que realiza el proyecto).
12/12/2015 12/12/2015

Fig. 10. Beneficiarios en clase de seguridad Fig. 11. Beneficiarios en clase de seguridad
industrial I. UTE (Universidad que realiza el industrial I. UTE (Universidad que realiza el
proyecto). 09/01/2016 proyecto). 09/01/2016
Fig. 12. Exposicin en clase de seguridad Fig. 13. Practica en clase seguridad industrial
industrial II. UTE (Universidad que realiza el II por medio de personal de la cruz roja. UTE
proyecto). 30/01/2016 (Universidad que realiza el proyecto). 30/01/2016

Fig. 14. Exposicin en clase de Fig. 15. Practica en laboratorio de


instalaciones elctrica. UTE (Universidad instalaciones elctricas. UTE (Universidad
que realiza el proyecto). 20/02/2016 que realiza el proyecto). 20/02/2016

Fig. 16. Exposicin en clase de control Fig. 17. Practica en laboratorio de


elctrico I. UTE (Universidad que realiza control elctrico. UTE (Universidad que
el proyecto). 27/02/2016 realiza el proyecto). 27/02/2016
Fig. 18. Clase control elctrico II. UTE Fig. 19. Practica en laboratorio de control
(Universidad que realiza el proyecto). elctrico. UTE (Universidad que realiza el
05/03/2016 proyecto). 05/03/2016

Fig. 20. Clase de automatizacin. UTE Fig. 21. Practica en laboratorio de


(Universidad que realiza el proyecto). automatizacin. UTE (Universidad que
12/03/2016 realiza el proyecto). 12/03/2016

Fig. 22. Clase de soldadura. UTE Fig. 23. Practica en taller mecnico.
(Universidad que realiza el proyecto). UTE (Universidad que realiza el proyecto).
19/03/2016 19/03/2016
Fig. 24. Clase de soldadura especial Fig. 25. Practica de soldadura especial
TIG. UTE (Universidad que realiza el TIG en taller mecnico. UTE (Universidad
proyecto). 02/04/2016 que realiza el proyecto). 02/04/2016

Fig. 26. Clase de mecanismos y elementos Fig. 27. Demostracin de partes un torno en
de mquinas I. UTE (Universidad que realiza el taller mecnico. UTE (Universidad que realiza
proyecto). 09/04/2016 el proyecto). 09/04/2016

Fig. 28. Clase de elementos de mquinas Fig. 29. Explicacin de la operacin


II y seguridad industrial. UTE (Universidad adecuada de un torno. UTE (Universidad
que realiza el proyecto). 16/04/2016 que realiza el proyecto). 16/04/2016
Fig. 30. Clase de legislacin laboral y costos Fig. 31. Evaluacin sobre clase de legislacin
industriales. UTE (Universidad que realiza el laboral y costos industriales. UTE (Universidad
proyecto). 23/04/2016 que realiza el proyecto). 23/04/2016

Fig. 32. Clase de Gerencia empresarial, Fig. 33. Beneficiarios del proyecto
gestin del talento humano y tica Asotsachi. UTE (Universidad que realiza el
profesional en aula manga. UTE proyecto). 23/04/2016
(Universidad que realiza el proyecto).
30/04/2016

Fig. 34. Encuentro antes de clase de Fig. 35. Almuerzo de beneficiarios. UTE
legislacin laboral. UTE (Universidad (Universidad que realiza el proyecto).
que realiza el proyecto).23/04/2016 12/03/2016
Reacondicionamiento del taller

Fig. 36. Limpieza del taller. Lugar de Fig. 37. Pintado externo del taller. Lugar
trabajo (Ciudadela del chofer). 26/06/2016 de trabajo (Ciudadela del chofer).
26/06/2016

Fig. 38. Limpieza y pintado interno del Fig. 39. Extintor. Taller
taller. (Ciudadela del chofer). 26/06/2016 de balanza. (Ciudadela
del chofer). 26/06/2016

Fig. 40. Nmeros de Fig. 41. Letrero de


emergencia. Taller de rea. Taller de balanza.
balanza. (Ciudadela del (Ciudadela del chofer).
chofer). 26/06/2016 26/06/2016
Fig. 42. Facilitadores y beneficiarios. Fig. 43. Facilitadores y beneficiarios.
Exterior del taller de balanzas. Lugar de Interior del taller de balanzas.
trabajo (Ciudadela del chofer). 26/06/2016 (Ciudadela del chofer). 26/06/2016

Encuestas despus de la capacitacin

Fig. 44. Encuesta sobre calidad de vida a Fig. 45. Patio y casa de un beneficiario.
un beneficiario. Coop. 16 de Marzo (Casa del Coop. 16 de Marzo. 27/06/2016
beneficiario). 27/06/2016

Fig. 46. Cocina. Coop. 16 de Marzo (Casa Fig. 47. Servicio de agua potable.
del beneficiario). 27/06/2016 Coop. 16 de Marzo (Casa del beneficiario).
27/06/2016

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