PERSONALIDAD TIPO CONCIENZUDO

ESTILOS DE PERSONALIDAD
NORMAL
Es la persona que se dedica a laborar, trabaja afanosamente y es capaz de realizar un esfuerzo intenso con un
propsito nico l que el trabajo salga bien.
Es una persona escrupulosa, tiene profundos valores y principios morales, por (o general no se forma
opiniones superficiales sobre las cosas y siempre quiere hacer lo correcto.
Como todo hay que hacerlo "bien", el concienzudo tiene una nocin clara de lo que eso implica, ya se trate de
la manera correcta de llevar los saldos de la cuenta bancaria , de la mejor estrategia para cumplir con las
indicaciones del jefe o simplemente de cmo colocar los platos sucios dentro de las clavijas.
Le agrada que todas las tareas se terminen al detalle sin ms mnima imperfeccin, toma muy en serio todas
las etapas de cualquier proyecto, y ningn detalle es demasiado insignificante para l.
Le gusta el orden y la limpieza, tiene condiciones para organizar, para catalogar y
confeccionar listas y aprecia la planificacin y lo rutinario.
Es una persona que asume el mundo y ante los dems una actitud pragmtica.
Se remanga y se pone a trabajar sin gastar demasiadas energas emocionales.
Es preciso y cauto en todos los aspectos de la vida y jams comete imprudencias y excesos. Junta y guarda
las cosas siempre prolijamente, pues no !e gusta tirar nada que haya tenido, tenga o pueda tener uso en el
futuro.
El concienzudo es competente, organizado, detallista, perfeccionista y fiel, es el empleado con el que suea el
jefe, el alumno que da sentido al trabajo del profesor, el ama de casa que hace funcionar a * su familia como un
mecanismo de relojera.
Al concienzudo le agradan las actividades intensas, concretas, minuciosas, pone el mximo de empeo en
todo, lo que hace, y prefiere que las cosas le cuesten mucho, que no le sean fciles. Gran parte del valor que
le asigna a cada nueva actividad reside precisamente en el esfuerzo.
El concienzudo necesita del desafo de trabajar buscando siempre la perfeccin, y no le interesa el tiempo
que requiera.
Los concienzudos se rigen por el intelecto y no por sus emociones, deseos o apetitos.
Una de las caractersticas de la conducta emocional es la reserva, no son sentimentales ni efusivos, no
demuestran demasiado sus emociones.

PERSONALIDAD SEGURA DE S MISMO

Hfl

Son personas que sobresalen, que dirigen, los que iluminan el camino,
los que reciben la atencin en la esfera pblica y privada.
Tienen una cierta condicin de astros que nace de una sensacin
profunda de amor propio y respeto por su persona, todo lo cual denota
que tiene fe en s mismo y se somete a la orientacin que quiere dar a su
vida.
Es una persona que cree en l y en su capacidad. No tiene duda de que
es un ser excepcional, y de que hay alguna razn para su presencia en el
mundo.
Espera que los dems lo traten siempre bien, es franco para hablar d
sus ambiciones y sus logros, tiene capacidad de venderse bien, de
promocionar sus metas, sus proyectos y sus ideas.
Saca provecho de los puntos fuertes de otras personas para alcanzar
sus propios fines, y es muy astuto para tratar con los dems.
Es hbil para competir, le encanta llegar a lo ms alto y quedarse all.
No le cuesta imaginarse como el hroe, el astro o el mejor en lo suyo.
Conoce profundamente lo que piensa y lo que siente como tambin a su
estado de nimo.
Sabe aceptar serenamente los cumplidos y la admiracin.
Es vulnerable a los sentimientos y comentarios negativos provenientes
de los dems. Lo siente muy en lo profundo, pero los maneja con la
habitual elegancia de su estilo.
PERSONALIDAD TIPO FIEL

Se trata de una persona muy cariosa y ms solcita, se interesa ms por

los sentimientos y las necesidades de su pareja o grupo en general. Son
personas fieles, atentas, son los miembros serviciales del grupo, ya se
trata de la pareja, o de la familia.
Estos individuos se dedican por completo a las relaciones que existen
en su vida, pues lo ms valioso para ellos son las relaciones profundas y
duraderas. Respetan la institucin del matrimonio del mismo modo que
respetan a las parejas no oficializadas, y ponen el mximo empeo en
mantener unidas sus amistades.
Prefieren estar acompaados por una o
ms personas antes que estar solos.

Prefieren seguir a otros antes que dirigir,

son respetuosos con la autoridad y las
instituciones. Tienen facilidad para
apoyarse en otros y aceptan bien las rdenes.

Cuando tienen que tomar una decisin, con gusto piden opiniones a Jos dems y estn dispuestos a
seguir consejos.
Son personas que fomentan los buenos sentimientos entre ellos y las personas importantes de su vida,
con el fin de lograr armona, suelen ser amables y diplomticos.
Son atentos con los dems y tienen la habilidad de complacer, son capaces de soportar molestias con
tal de hacer un bien a los seres queridos.
Cuando les critican, tratan por todos los medios de corregir su conducta.
PERSONALIDAD TIPO TEATRAL

Son personas todo corazn, a ellos les ha sido dado el don del sentimiento con el cual tien la vida
de todos los que les rodean.
La vida nunca es aburrida para ellos, como tampoco lo es para quienes conviven con ellos. Su mundo
est lleno de emociones y en su existencia siempre pasan cosas.
Los teatrales viven en un mundo de emociones, se guan por sensaciones, demuestran lo que sienten y
son fsicamente cariosos, frente a cualquier hecho reaccionan emotivamente y pueden cambiar
rpidamente de un estado a otro.
Son efusivos y viven la vida con avidez, poseen una rica imaginacin, relatan historietas entretenidas y
son propensos ai romance y al melodrama.
Son personas activas y entretenidos, la alegra de vivir los lleva a obrar por impulsos y a sacar provecho
del momento.
Les gusta que la gente los vea y los mire, y cuando todos los ojos convergen sobre ellos, aprovechan
ia situacin.

Bfe--

Los elogios y cumplidos, como el agua y el alimento, son elementos esenciales para la vida.
Se preocupan mucho por el aspecto personal, les gusta la ropa, la elegancia, la moda.
Ya sea en su apariencia o en su conducta, el teatral se gratifica en su sexualidad. Es seductor,
simptico, encantador.
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Jj

Nada se les escapa a las mujeres y hombres que tienen este tipo de personalidad poseen una captacin
excepcional del ambiente en que se desenvuelven.

Estas personas poseen gran independencia, no necesitan ia aprobacin ni los consejos de los dems,
no les cuesta tomar decisiones y son capaces de valerse por s mismo.
Son precavidos al tratar con la gente y prefieren evaluar a una persona antes de entablar relaciones con
etia.
Son buenos receptores; tienen odo para captar sutilezas, tono y diferentes niveles de
comunicacin. Son combativos y no vacilan en salir a defenderse de los ataques, toman
muy en serio las crticas, sin intimidarse.
Le
asignan una importancia capital a la fidelidad, ponen en gran empeo en merecerla y
nunca ie restan valor.

PERSONALIDAD SENSIBLE

Son personas que estn en dominio de sus facultades cuando viven en un mundo pequeo y
conocen a todos ios que lo habitan, son Ubres en expresar las emociones, son clidos, generosos,
espontneos, pero fuera de su mundito protegido, a menudo se siente vulnerables. Nunca son
espontneos cuando estn rodeados de extraos.
Se trata de un tipo de personalidad muy comn, en el cual la familiaridad con el entorno les aporta
comodidad, contento y aspiracin.
Estas personas prefieren lo conocido a lo desconocido, se sienten cmodos, e incluso encuentran
inspiracin en lo habitual, io repetitivo y rutinario.
Se mantienen pegados a la familia o a unos pocos amigos, no necesitan gran cantidad de amigos o
conocidos y valoran los placeres del hogar.
Se comportan con suma discrecin en el trato con el otro, no emiten juicios apresurados, ni
reaccionan antes de tener todos los elementos para juzgar.
Les preocupa enormemente lo que piensen los dems sobre ellos.
Frente ai miedo, las personas sensibles tienen las siguientes formas de enfrentar:
1. Buscan a alguien para que les ayude a vencerlo.
2. Se echan atrs y no enfrentan al desafo.
3. Se zambullen de cabeza en l.
El sensible aporta grandes cualidades a su lugar de trabajo, si es que logra convertirlo eh un
nidito confortable. Entonces, ser confiado, juicioso y eficaz. Trabaja mejor con pocos
compaeros, con \o que pasado el tiempo se sentir cmodo.

Es una persona que se atiene a las reglas del juego cumple con sus obligaciones, pero cuando termina
el tiempo que debe dedicar a algo, no van a permitir que persona o institucin alguna les impida la
bsqueda personal de la felicidad, porque para el cmodo lo ms importante en la vida es precisamente
eso.
Son personas que estn convencidos que sus derechos para hacer con ellos mismos, a su manera y en el
tiempo que les queda libre, lo que les parezca.
Ellos darn lo que se espera de ellos y nada ms, por lo tanto esperan que los otros reconozcan y respeten
ese lmite.

Estas personas no soportan ser explotadas, tranquilamente pueden negarse a las demandas que
consideran irracionales o dudosas en alguna medida.
El paso del tiempo no les pone nerviosos, No estn obsesionados por lo que es urgente o por el reloj.
Evitan caer en ansiedad intil; estn convencidos de que, de manera fcil y optimista, todo lo que deba
hacerse se har ms tarde o temprano.
La autoridad no les intimida en absoluto.
Se aceptan tal como son y tambin su concepcin de la vida es indiferente, estn contentos con el
lugar que ocupan en el mundo.
Para estas personas, la independencia inviolable del yo es la prioridad mxima. Sienten que Dios les ha
dado el derecho a ser como son, de sentirse bien de buscar comodidad y placeres a su manera y que
nadie se lo pueda quitar. En una palabra creen en s mismos y en el derecho inalienable a disponer de
su tiempo como ms les guste.
PERSONALIDAD TIPO AUDAZ

Son personas que se aventuran a los lugares donde la mayora de los hombres temen llegar. A ellos no les
afligen las mismas preocupaciones ni miedos que no coartan a los dems. Viven en el lmite, desafan su
propia condicin de mortales. De hecho, para los audaces, el riesgo ya es la recompensa.
Estas personas respetan un cdigo propio de valores. No se dejan influir
demasiado por los dems ni por las normas de (a sociedad.
Vivir es arriesgarse. Como les encanta el peligro, constantemente emprenden
actividades de alto riesgo.
No se preocupan mucho del otro, pues esperan que cada ser humano sea responsable de s mismo. Son
convincentes y tienen el arte de conquistar amigos e influir en la gente.
Les gusta estar siempre en movimiento. Cuando se asientan, experimentan luego la necesidad de volver
a salir, explorar, seguir avanzando.

PERSONALIDAD TIPO SOLITARIO

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Son personas que no necesitan a nadie ms que a s mismos, no les afecta ia multitud enloquecedora
y no sienten el imperativo de complacer o impresionar, se caracterizan por prescindir por las
emociones que entretienen a otros. Sin embargo los que pierden en sentimiento e intimidad lo ganan
en claridad de visin.
Tienen muy poca necesidad de compaa y se sienten ms cmodos cuando estn solos.
Son autnomas y no requieren de la interaccin con los dems, para disfrutar de
sus propias experiencias o para salir adelante en la vida. Tienen un temperamento
ecunime, sereno, desapasionado y no sentimental. No se dejan llevar por
apetencias de ndole sexual, disfrutan de la relacin sexual pero no sufren cuando
no la tienen.
No les conmueve ni las alabanzas, ni las criticas y asumen su propia conducta.
Las personas solitarias funcionan muy bien en el campo laboral y ponen empeo en el trabajo, se
concentran, no pierden el tiempo con asuntos personales, no se aburren fcilmente, y saben aceptar
sus crticas. Sin embargo, el ambiente influye de manera decisiva en buen rendimiento.
No sirven para el trabajo en equipo no se relacionan bien con el pblico. No es que sean
desconsiderados pero se vuelven impacientes con las concesiones imprescindibles para
mantener la mayora de las relaciones.
No son sensibles m diplomticos frente a las formas sutiles de comunicacin y tienen poca
paciencia para la poltica de la oficina. Si ocupan puestos ejecutivos a menudo no comprenden la
personalidad de sus subordinados y tiene problemas para manejar el personal a su cargo.

PERSONALIDAD TIPO VIVAZ

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Es una persona ardiente para comunicarse con la vida y las dems personas, es capaz de soportar
los cambios emocionales que se producen como resultado de una existencia vivida tan ferviente.
Los vivaces deben tener siempre un vnculo romntico con alguien, son apasionados en todas sus
relaciones, nada de lo que sucede entre ellos y los dems lo toman a la ligera.
Demuestran lo que sienten, emocionalmente son activos y reactivos, todo lo hacen de corazn, son
desinhibidos, naturales, amantes de la diversin y no les asusta el peligro se caracterizan por su energa,
son animosos, creativos y cautivadores; tienen iniciativa y son capaces de inducir a los dems a la accin,
son imaginativos y curiosos, dispuestos a vivir nuevas experiencias en otras culturas y sistemas de
valores, como tambin aventurarse por nuevos rumbos.

Nunca son indiferentes con el ser querido, la relacin pasa a ser el centro de sus vidas, hasta tal
punto que la aventura amorosa o incluso la amistad con un vivaz llega a ser inolvidable.
Estas personas evitan el trabajo de ocho horas diarias con relacin a dependencia pues prefieren
ganarse la vida por su cuenta. No les preocupa encontrar trabajos y viven bien segn su talento,
capacidad I ingenio.
Son desprendidas con el dinero. Creen que en algn sitio encontrarn ms.
El sexo es muy importante para ellos y disfrutan de numerosas y variadas experiencias con sus
distintas parejas.
Son valientes, intrpidos en el fsico y resistentes. No vacilan en defenderse de cualquiera que pretenda
aprovecharse de ellos.
Los audaces viven el presente, no se sienten culpables del pasado ni angustiados por el futuro. La vida
est para que la experimente ahora.
PERSONALIDAD TIPO IDIOSINCRSICO (DISTINTO)
Las personalidades de este tipo no se parecen a nadie, son soadores, buscadores del espritu,
visionarios, msticos, marchan a un ritmo propio, distinto de los ritmos convencionales que siguen la
mayora de la gente. Son realmente originales y sobresalen a veces como excntricos, otros como
genios.
Se alimentan de sus propios sentimientos y creencias, al margen de que los dems comprendan su
particular visin del mundo o modo de afrontar la vida.

Son personas indiferentes a los convencionalismos, logran que su vida sea interesante, inslita y a
menudo excntrica. Tienen una mente abierta a todo por lo que se interesan por lo oculto, lo extra
sensorial y lo sobrenatural. Les atrae el pensamiento abstracto y especulativo.
Pese a que estn pendientes del mundo interior y siguen los dictados de su propia mente y su
corazn son tambin agudos observadores de los dems particularmente sensibles a la forma en
que los otros reaccionan frente a ellos.
La mente y la imaginacin del idiosincrsico son sumamente amplias, se trata de personas
dispuestas a considerar cualquier cosa como real, rasgo que es una bendicin para la exploracin
creativa e intelectual
Por lo general no son competitivos ni ambiciosos en el sentido convencional y, si son capaces de
adaptarse a las reglas del juego, pueden realizar una buena labora en trabajos rutinarios.
Adoran su perfeccin y agradecen ai cielo l haberlo encontrado, sienten la necesidad de hato lodos tos
a ,af
das con l, en ocasiones hasta varias veces al da.

Son personas que siente la necesidad de saber lo que piensa y hace l otro, y s este se resiste puede
gestarse una tormenta

PERSONALIDAD TIPO ALTRUISTA (SACRIFICADO)

Para este tipo de personas el vivir es servir, amar es dar. Estos son axiomas para quienes tienen
personalidad altruista. Para ellos sus necesidades siempre pueden esperar, porque primero hay que
satisfacer las de los dems
Cuando ven que alguien necesita algo, se quitan su camisa y se i a regalan. No esperan que ei otro se
lo pida, su mvil principal es el prjimo, no son competitivos ni ambiciosos y se conforman con ser
siempre segundos, o incluso ltimos, son muy considerados con el trato con los otros. Tambin son
ticos y dignos de confianza.
No son jactanciosos ni pedantes, y se cohben cuando son el centro de la atencin. Se sienten
incmodos bajo la mirada de los dems.
No juzgan a los dems y toleran los puntos dbiles del otro, jams critican con crueldad. Estn con ei
otro en las buenas y en las malas, prefieren acarrear sobre sus espaldas sus propios problemas, tienen
mucha paciencia y una gran tolerancia de la incomodidad.

Se trata de individuos algo ingenuos e inocentes, no aceptan el impacto que a menudo reproducen
en la vida de ios dems y nunca sospechan que haya segunda intencin en la vida de los dems.
Los altruistas no buscan que se los gratifique por su bondad, son capaces de renunciar a lo
personal con tal de hacer un servicio, hacer bien a otra persona le hace sentir satisfecho consigo
mismo, y eso es
que cuenta.

Es el tipo agresivo, por supuesto mientras los dems aspiran ai liderazgo, los agresivos instintivamente
empuan el poder. Nacieron para mandar. Su tipo de personalidad es fuerte, mucho ms enrgico que los
dems. Son individuos capaces de asumir grandes responsabilidades sin temor al fracaso.
Son seres que se hacen cargo de una situacin. Ejercen con naturalidad el poder, la autoridad y la
responsabilidad.
Funcionan mejor dentro de una estructura tradicional de poder en la cual el mundo conoce su lugar y son
claras las lneas del mando.
Son sumamente disciplinados e imponen reglas de orden para que las cumplan los subordinados. Tienen
el punto de mira siempre puesto en sus objetivos, y afrontan de manera pragmtica el logro de tales
metas. Hacen lo que sea necesario con tal de que se cumplan las rdenes.

PERSONALIDAD AGRESIVA (EL MANDAMAS)

Hacen gala de un gran arrojo en situaciones difciles y peligrosas y no se dejan distraer por el miedo o el
espanto.
Les gusta la accin, y la aventura. Son agresivos fsicamente y a menudo disfrutan con ios deportes
competitivos, especialmente los de contacto fsico.
En todas las relaciones que emprende a lo largo de la vida, los agresivos alcanzan su mximo potencial
cuando estn a cargo de todo.
En el hogar son los que mueven los hilos; en el trabajo llevan la voz cantante. Prefieren las estructuras
jerrquicas de corte piramidal, con ellos situados en la punta y los dems en la base. Les gusta dar
rdenes y sentar las reglas.
El territorio del trabajo es el mbito donde suele manifestarse ms la necesidad de dominar que tiene el
agresivo, as como su talento para dirigir.