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Liderazgo en Practica David Fischman
Liderazgo en Practica David Fischman
Fischman
PRESENTADO POR
LIDERAZGO
Es una palabra muy actual, que a veces se confunde con Direccin de
empresas, Corporaciones, Organizaciones Etc., pero su significado va mucho
ms all.
TIPOS DE LIDERAZGO
LDER AUSENTE
No dirige a nadie.
Solo se concentra en su propio mundo.
Normalmente, son tcnicos.
Es aquel lder que est presente en la empresa pero solo en forma fsica y
que tiene no mantienen una relacin con sus empleados, en cierta forma se
le llama "un jefe fantasma" se lo ve de vez en cuando, si enfoca mas en
cumplir sus propias metas personal y no de toda la fuerza laboral de la
empresa, da el poder pero no delega.
Al respecto el Empowerment, en un sentido ms real significa "Delegar la
capacidad de tomar decisiones". Uno no puede delegar la "responsabilidad".
Y cuando uno delega, debe capacitar. Uno, tampoco, delega el poder que
est dentro de la autoridad.
RETROALIMENTACIN
AUTORIDAD
El trmino "autoridad" tiene origen romano y era comnmente concebido
como parte de una triloga que inclua la religin y la tradicin. El vocablo
autoridad autoritas, proviene del verbo augure que significa aumentar. En
este primer significado, se considera "que los que estn en posicin de la
autoridad hacen cumplir, confirman o sancionan una lnea de accin o de
pensamiento" (Sartori, 1989, p. 230).
En el sentido moderno del trmino, la autoridad se ha definido de varias
formas: como atributo de una persona, cargo u oficio que otorga un derecho
a dar rdenes; como una relacin entre los cargos de superior y subordinado;
como una cualidad que hace que una orden se cumpla, y como base de un
comportamiento.
Segn el video la autoridad se obtiene de tres maneras: Por conocimiento,
por la experiencia o por cualidades personales (liderazgo).
Existen 3 tipos de Autoridad basadas en el tipo de Liderazgo que se ejerce:
CONCLUSIONES:
El lder se hace, no nace. Debemos buscar ser siempre lderes
transformadores preocupados por nuestros subordinados y tratando de llevar
todo adelante con entrega y dedicacin.