INFORME MENSUAL DEL PROYECTO “SOSTENIMIENTO CON

BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”

REPORTE MENSUAL
GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD
OCUPACIONAL

MES DE MARZO
 INFORME MENSUAL DEL PROYECTO “SOSTENIMIENTO CON

Agenda
BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”

1. Introducción
2. Objetivos Y Metas
3. Resumen
4. KPI de Seguridad
5. Plan Anual de Seguridad
6. Actividades por Seguridad
7. Conclusiones y Recomendaciones

1. Introducción
KLEF Sistema Electro Hidráulico E.I.R.L. en adelante KLEF, es una empresa
dedicada a la Perforación de taladros largos y sostenimiento mecanizado en interior
mina; considera a las personas y al medio ambiente como los valores más
importantes de nuestra organización.
La empresa KLEF E.I.R.L ha considerado necesaria la implementación del sistema
integrado de gestión basado en las normas internacionales ISO 9001:2017, ISO
14001:2017 e ISO 45001:2018, en cumplimiento con su política integrada de
gestión de seguridad y salud en el trabajo, medio ambiente y calidad para controlar
las condiciones y factores que afecten la calidad de los servicios, Seguridad, el
bienestar y salud de sus colaboradores y el cuidado ambiental en las actividades y
servicios que ejecuta la empresa.
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BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”
MISIÓN
Creación de soluciones sostenibles en la fabricación de equipos para minería,
sobre las bases de la innovación, competitividad, calidad y las exigencias del
sector. incorporando la prestación de servicios de alta calidad a nuestros clientes.
VISIÓN
Ser empresa líder por excelencia, en la fabricación de equipos en el sector minero
nacional, con proyección de expansión a mercados internacionales, a la
vanguardia de las nuevas tecnologías desarrolladas por nuestra institución.
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Agenda
BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”

1. Introducción
2. Objetivos Y Metas
3. Resumen
4. KPI de Seguridad
5. Plan Anual de Seguridad
6. Actividades por Seguridad
7. Conclusiones y Recomendaciones
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2. Objetivos Y Metas
• Klef se plantea objetivos con el compromiso en la seguridad del trabajador conjuntamente con el empleador, así mismo con metas
eficientes y certeras.
Objetivos Metas
Reducción de incidentes
Reducir la ocurrencia de Elevar nuestra cultura y
y accidentes frente a los
accidentes e incidentes estándares de seguridad
riesgos críticos que se
personales y salud en el trabajo
tiene en el área

Accidentes Índice de Acto

% Cumplimiento de
0%
concientización al
mortales Seguro (IAS)
personal

Índice de
% Cumplimiento de participación del

95%
Índices de
los controles personal en la
Frecuencia (F)
críticos gestión de
seguridad

% Cumplimiento de
Índice de programas y
Índice de Severidad
desempeño de la campañas de
(S)
empresa seguridad y salud
ocupacional

Índice de % Cierre de
96%
Accidentabilidad acciones críticas
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BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”

OBJETIVOS Y METAS PLANEADAS PARA EL PRESENTE AÑO

Objetivos y Metas Objetivo INDICADORES DE DESEMPEÑO
META
2024
Feb Sem Sem Sem Sem Mar
2024 27 al 04 05 al 11 12 al 18 19 al 25 2024 2024
realizadas en el Mes de Mar Mar Mar Mar

Marzo Acc. Mortales 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0% 0.0%

Reducir la ocurrencia de Índice de Frecuencia (F) 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0% 0.0%
accidentes e incidentes
personales Índice de Severidad (S) 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0% 0.0%
COMPROMISO
Índice de Accidentabilidad (A) 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0% 0.0%

Índice de Acto Seguro (IAS) 75% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100.0%

Reducción de incidentes y % Cumplimiento de los controles

98% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100.0%
accidentes frente a los críticos
riesgos críticos que se Índice de desempeño de la
En el mes de marzo, la evaluación se distribuyó en las tiene en el área empresa
96% 100% 100% 100% 100% 90% 98% 99.0%
cuatro semanas correspondientes al mes, de los cuales
% Cierre de acciones críticas 90% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100.0%
las metas se mantuvieron óptimas como un buen
% Cumplimiento de
desempeño del personal en seguridad. concientización al personal
95% 89% 95% 92% 95% 100% 96% 96.0%

Elevar nuestra cultura y Índice de participación del personal

90% 95% 90% 98% 98% 98% 96% 96.0%
estándares de seguridad en la gestión de seguridad
y salud en el trabajo
% Cumplimiento de programas y
campañas de seguridad y salud 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100.0%
ocupacional

Cuadro de indicadores del desempeño en los objetivos de la empresa KLEF

S.R.L
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Agenda
BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”

1. Introducción
2. Objetivos Y Metas
3. Resumen
4. KPI de Seguridad
5. Plan Anual de Seguridad
6. Actividades por Seguridad
7. Conclusiones y Recomendaciones
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3. RESUMEN BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”

Actividades Personal

Resumen de las actividades que se realizaron en el mes de Contando con el siguiente personal en la supervisión:
Marzo
• Transporte del personal en camioneta • Javier Arrieta Gerente de Proyecto
• Perforación de taladros largos en (+) y (-) • Kepler Vega Avia Residente Ajunto
• Perforación con equipo Little Hamer para cable bolting • Joseph Maravi Toledo Ing. De Seguridad
• Sostenimiento activo con malla y perno de expansión • Jeyson Arrieta Solís Administrador
• Sostenimiento activo con malla y perno de fricción (malla • Álvaro Medina Sosa Asistente de residente
de sacrificio) • Samael Figueredo Arostegui Asistente de seguridad
• Sostenimiento sistemático (shotcrete + perno de • Ademir Arroyo Rodríguez Supervisor
expansión) • Carlos De La Cruz Llantoy Supervisor
• Mantenimiento preventivo de los equipos jumbo • Emerson Garibay Yancce Supervisor
• Mantenimiento correctivo de equipos • Walter Flores Palomino Supervisor
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1. Introducción
2. Objetivos Y Metas
3. Resumen
4. KPI de Seguridad
5. Plan Anual de Seguridad
6. Actividades por Seguridad
7. Conclusiones y Recomendaciones
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4. KPI DE SEGURIDAD BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”

Cumplimiento del IDS

MATRÍZ DE LIDERAZGO MARZO 2024

VEO INSPECCIÓN IAS OPT TOTAL TOTAL % CUMP.

ÍTEM APELLIDOS Y NOMBRES ÁREA
PROG EJEC PROG EJEC PROG EJEC PROG EJEC PROG. EJEC.
1
2
Jeyson, ARRIETA SOLIS
Alvaro, MEDINA SOSA
ADMINISTRACIÓN
OPERACIONES
2
2
2
2
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
5
5
5
5
100%
100%
Se cerró el IDS con un cumplimiento del
3 Kepler, VEGA AVIA OPERACIONES 2 2 1 1 1 1 1 1 5 5 100%
100%
100 % de la parte de operación, seguridad
4 Joseph, MARAVI TOLEDO SEGURIDAD Y SSO 2 2 1 1 1 1 1 1 5 5
TOTAL: 20 20 100% SSO y administración.
ÁREA NOMBRES STATUS ÁREA (%)
MINA Kepler, VEGA AVIA 100%
SEGURIDAD Y SSO Joseph, MARAVI TOLEDO 100%

Observaciones
ADMINISTRACIÓN Joseph, MARAVI TOLEDO 100%

IDS DE LA EMPRESA KLEF EN EL

ATENTO 24 En el presente mes de marzo, se incorporaron 3
supervisores para el proyecto de Sostenimiento con
Hamer Bolt, el cuál presentarán el IDS para el siguiente
mes de abril.

5 Walter, FLORES PALOMINO OPERACIONES

6 Ademir, ARROYO RODRIGUEZ OPERACIONES
7 Carlos, DE LA CRUZ LLANTOY OPERACIONES
8 Emerson, GARIBAY YANCE OPERACIONES
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BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”
4. KPI DE SEGURIDAD

Estadísticas de
Seguridad
ANEXO N°28
CUADRO ESTADÍSTICO DE SEGURIDAD
UEA: MANUELITA - CODICIADA
MES: MARZO AÑO: 2024
N° DE ACCIDENTES CON PÉRDIDA DE
HORAS HOMBRE ÍNDICE DE ÍNDICE DE ÍNDICE DE

EMPLEADOS
N° DE INCIDENTE ACCIDENTE

OBREROS
COMPAÑÍA N° DE OBREROS INCIDENTES TIEMPO
TRABAJADAS FRECUENCIA SEVERIDAD ACCIDENTABILIDAD

TOTAL
EMPLEADOS PELIGROSO LEVE
MINERA ACUMULADO

INCAP.

TOTAL
MORT
ARGENTUM
HOM MUJ HOM MUJ MES ACUM MES ACUM MES ACUM MES ACUM MES ACUM MES ACUM MES ACUM
INCAP MORT TOTAL
MANUELITA 8 0 4 0 4 8 12 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 2265 3638 0.0% 0.0% 0.0% 0.0% 0.0% 0.0%
ANTICONA 14 0 5 0 5 14 19 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 3793 4039 0.0% 0.0% 0.0% 0.0% 0.0% 0.0%
TOTAL 22 0 9 0 9 22 31 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 6058 7677 0.0% 0.0% 0.0% 0.0% 0.0% 0.0%

IF IA IS
100% 100% 100%
75% 75% 75%
50% 50% 50%
25% 25% 25%
0.0% 0.0% 0.0% 0.0% 0.0% 0.0% 0.0% 0.0% 0.0%
0% 0% 0%
MANUELITA ANTICONA TOTAL MANUELITA ANTICONA TOTAL MANUELITA ANTICONA TOTAL

Nota:
No se registró ningún accidente patrimonial ni personal durante el mes de marzo
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BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”
4. KPI DE SEGURIDAD
RELACIÓN DEL PERSONAL EN ESTADÍSTICA DE LAS
FUNCIÓN AL MES HORAS HOMBRE DEL AÑO

32.5 7000

27.5 6000
22.5
5000
17.5
12.5 4000
7.5 3000
2.5
2000
Febrero Marzo Abril Mayo
Obreros 8 14 NaN NaN 1000
Empleados 4 5 NaN NaN
Total 12 31 NaN NaN 0
Febrero Marzo Abril Mayo

Obreros Empleados Total Manuelita Anticona Total

Se ha tenido un incremento de personal en el mes de marzo,

llegando a un total de 31 personales afiliados a la Unidad
Argentum
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4. KPI DE SEGURIDAD BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”

Salud Ocupacional

A continuación, se muestra el siguiente cuadro de los indicadores de seguridad de salud ocupacional del mes de Marzo 2024

INDICADORES DE SALUD OCUPACIONAL AÑO - 2024 Se tiene una consulta al tópico por el Sr.
INDICADORES DE SALUD
FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC Lino De La Cruz el día 04/03/2024 por
OCUPACIONAL
Por accidente motivos de resfrío
0 0
de trabajo
Consultas Por accidente
0 0
Tópicos común
Por
0 1
Enfermedad
Por accidente
0 0
de trabajo
Descanso Por accidente
0 0
Médico común
Por
0 0
Enfermedad
Ingreso 12 10
Exámen
Médico Retiro 0 0
Anual 0 0
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Agenda
BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”

1. Introducción
2. Objetivos Y Metas
3. Resumen
4. KPI de Seguridad
5. Seguimiento del Plan Anual de
Seguridad
6. Actividades por Seguridad
7. Conclusiones y Recomendaciones
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5. SEGUIMIENTO AL PLAN ANUAL DE SEGURIDAD BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”

Capacitaciones

GESTION MINERA INTEGRAL PRO-MOR-SSO-002

00
Programa Anual de Capacitaciones para Perforacion en Interior Mina para Zona Manuelita en la
Unidad Minera Morococha. Periodo 2024 10/02/2024

2024
Nº Programas de Sensibilizacion y Toma de Conciencia Público objetivo Objetivo Indicador Meta Responsable Avance (%) Cumplimiento
MAR

Capacitar y sensibilizar al personal (N° de trabajadores asistentes/

Lanzamiento de Campaña de Cuidado de Equipos y Todos los colaboradores Residente /Jefatura
3 en lo relacionado a la Gestión de N° trabajadores programados) x 90% 100% 9%
Maquinarias KLEF SSOMA
SSO: 100%

Capacitaciones Según Anexo 06 Art.74 Público objetivo Objetivo Indicador Meta Responsable MAR Avance (%) Cumplimiento
DS-023-2017-EM
(N° de trabajadores asistentes/
GESTIÓN DE SSO BASADO EN EL REGLAMENTO DE SSO Y Todos los colaboradores
14 N° trabajadores programados) x 90% Jefatura SSOMA 100% 9%
POLÍTICA DE SSO KLEF
100%
Concientizar a los trabajadores en
temas de SSO . Cumplir con lo (N° de trabajadores asistentes/
NOTIFICACIÓN, INVESTIGACIÓN Y REPORTE DE INCIDENTES, Todos los colaboradores
16 dispuesto en el 71° al 80° del DS.024- N° trabajadores programados) x 90% Jefatura SSOMA 100% 9%
INCIDENTES PELIGROSOS Y ACCIDENTES DE TRABAJO KLEF
2016-EM y su modificatoria DS.023- 100%
2017-EM
HIGIENE OCUPACIONAL (AGENTES FÍSICO, QUIMICOS, (N° de trabajadores asistentes/
Todos los colaboradores
32 BIOLOGICOS) DISPOSICIÓN DE RRSS, CONTROL DE SUSTANCIAS N° trabajadores programados) x 90% Jefatura SSOMA 100% 9%
KLEF
PELIGROSAS 100%

Capacitaciones D.S 040-2014-EM Público objetivo Objetivo Indicador Meta Responsable MAR Avance (%) Cumplimiento

Reglamento de Proteccion y Gestión Ambiental para las (N° de trabajadores asistentes/

Todos los colaboradores Cumplir la reglamentación ambiental
37 actividades de explotación, beneficio, labor general, N° trabajadores programados) x 100% Jefatura SSOMA 100% 9%
KLEF vigente, crear conciencia ambiental .
transporte y almacenamiento. 100%

100% 2% Total
Programado

Fuera de fecha

Ejecutado
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BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”

CAPACITACIONES DEL MES DE MARZO

Examen Registro Examen Registro Examen Registro Registro

Tema: Reglamento de Proteccion y Gestión Tema: NOTIFICACIÓN, INVESTIGACIÓN Y REPORTE Tema: GESTIÓN DE SSO BASADO EN EL Tema: Lanzamiento de Campaña de Cuidado de Equipos
Ambiental para las actividades de explotación DE INCIDENTES, INCIDENTES PELIGROSOS Y REGLAMENTO DE SSO Y POLÍTICA DE SSO y Maquinarias
Duración: 3 HORAS ACCIDENTES DE TRABAJO Duración: 3 HORAS Duración: 1.5 HORAS
Guardia: A,B y C Duración: 3 HORAS Guardia: A,B y C Guardia: A,B y C
Personal Capac.: 100% Guardia: A,B y C Personal Capac.: 100% Personal Capac.: 100%
Personal Capac.: 100%
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5. SEGUIMIENTO AL PLAN ANUAL DE SEGURIDAD BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”

Inspecciones

GESTION INTEGRAL MINERA S.A.C PRO-MOR-SSO-03

00
Programa Anual de Inspecciones para el Proyecto de Preparación y Explotación en Interior Mina en Alpayana - Unidad Minera
Morococha 8/02/2024

2024
Nº INSPECCIÓN DE: ÁREAS PARTICIPANTES FRECUENCIA OBJETIVO INDICADOR DE MEDICIÓN META Avance (%) Cumplimiento
MAR

P E
*Inspección interna por la Alta Gerencia de la unidad minera. Alta Gerencia / Superintendente / Cumplir con lo dispuesto en el artículo 143° del DS.024-2016-EM y su
1 Trimestral PORCENTAJE 96% 1 1
( Superintendente de Obra) Jefe SSO modificatoria DS.023-2017-EM
Superintendencia, SSOMA, Cumplir con lo dispuesto en el artículo 143° del DS.024-2016-EM y su
2 * Labores y riesgos críticos Diario - Según Requiera PORCENTAJE 96% 30 30
supervisisón operativa. modificatoria DS.023-2017-EM
Cumplir con lo dispuesto en el artículo 143° del DS.024-2016-EM y su
3 * Talleres de mantenimiento Mantenimiento, SSOMA Semanal PORCENTAJE 96% 4 4
modificatoria DS.023-2017-EM
Cumplir con lo dispuesto en el artículo 143° del DS.024-2016-EM y su
4 * Materiales peligrosos Mantenimiento, Logística . Semanal PORCENTAJE 96% 4 4
modificatoria DS.023-2017-EM
Asegurar el nivel de implementación de los controles del estándar
5 *Arnés y línea de anclaje Operaciones Mensual PORCENTAJE 96% 1 1
operacional de trabajo en altura.
Cumplir con lo dispuesto en el artículo 143° del DS.024-2016-EM y su
9 *Sistema contra incendios( Extintores,etc) SSOMA Mensual PORCENTAJE 96% 1 1
modificatoria DS.023-2017-EM
Mantenimiento, Operaciones, Cumplir con lo dispuesto en el artículo 143° del DS.024-2016-EM y su
10 *Instalaciones electricas Mensual PORCENTAJE 96% 1 1
SSOMA modificatoria DS.023-2017-EM
Mantenimiento, Operaciones, Cumplir con lo dispuesto en el artículo 143° del DS.024-2016-EM y su
11 *Herramientas Manuales y Electricas Mensual PORCENTAJE 96% 1 1
SSOMA modificatoria DS.023-2017-EM
Cumplir con lo dispuesto en el artículo 143° del DS.024-2016-EM y su
13 *Almacén y Bodegas Logística Semanal PORCENTAJE 96% 4 4
modificatoria DS.023-2017-EM
Verificar oportunidades de mejora en los puntos de emergencia y
15 * Botiquines SSOMA Mensual PORCENTAJE 96% 1 1
dispositivos de seguridad,
Verificar oportunidades de mejora en las estaciones de barretillas de cada
16 *Barretillas. Operaciones Mensual PORCENTAJE 96% 1 1
labor.
Verificar oportunidades de mejora en el cuidado y estandarización de
17 *Tableros de gestión SSMA SSMA Mensual PORCENTAJE 96% 1 1
documentación de gestión en los paneles de las labores.

100%

Programado
Fuera de fecha
Ejecutado
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BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”

INSPECCIONES DEL MES DE MARZO

Inspección: EXTINTORES
Inspección: BOTIQUÍN Cantidad de Insp.: 1
Cantidad de Insp.: 1 Levantamiento: 0
Levantamiento: 4 Observaciones: 0
Observaciones: 4
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BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”

INSPECCIONES DEL MES DE MARZO

Inspección: MATERIALES PELIGROSOS

Inspección: TALLERES Cantidad de Insp.: 4
Cantidad de Insp.: 4 Levantamiento: 5
Levantamiento: 8 Observaciones: 5
Observaciones: 8
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BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”

INSPECCIONES DEL MES DE MARZO

Inspección: ALMACEN
Inspección: HERRAMIENTAS MANUALES Cantidad de Insp.: 1
Cantidad de Insp.: 1 Levantamiento: 0
Levantamiento: 1 Observaciones: 0
Observaciones: 1
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Agenda
BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”

1. Introducción
2. Objetivos Y Metas
3. Personal de KLEF
4. KPI de Seguridad
5. Plan Anual de Seguridad
6. Actividades por SSO
7. Conclusiones y Recomendaciones
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BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”
6. ACTIVIDADES POR SSO
ACTIVIDADES REALIZADAS POR SSO

Seguimiento a actividades de Bloqueo de labores peligrosas Tageo de los Arnés de Seguridad y verificación de su buen
riesgo estado para su uso

Se cultiva la cultura del orden y limpieza al personal Seguimiento a las actividades de Capacitación realizada de
perforación de taladros largos acuerdo al cronograma
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BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”

ACTIVIDADES REALIZADAS POR SSO

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BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”

EVIDENCIAS DE GESTIÓN DE SSO

Estandarización y codificación de líneas de Implementación de nuestro cronograma de

Implementación de panel informativo
aire y agua temas para la charla de Seguridad
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BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”

EVIDENCIAS DE GESTIÓN DE SSO

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Agenda
BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”

1. Introducción
2. Objetivos Y Metas
3. Personal de KLEF
4. KPI de Seguridad
5. Plan Anual de Seguridad
6. Actividades por SSO
7. Conclusiones y Recomendaciones
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BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”
7. CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES

CONCLUSIONES

1. En el mes de MARZO se siguió con el reclutamiento del personal y así mismo su afiliación a la unidad, para lo cual se cerró el
mes con 31 personas afiliadas y en operación y con 6058 horas trabajadas

2. Se realizó la gestión e implementación por el tema de seguridad en el taller NV.025 Anticona

3. Se obtuvo un 100% de capacitación al personal y 100% de inspecciones ejecutadas de acuerdo al plan que se tiene

4. Se tiene un porcentaje de cumplimiento aceptable en los objetivos que nos planteamos como empresa KLEF

5. Se elaboró todos las herramientas de gestión conjuntamente con los requisitos para que inicie el proyecto con seguridad,
identificando los peligros y evaluando los riesgos

6. Se realiza diariamente las actividades que se programan y gestionando los recursos para que el personal realice un trabajo
seguro

7. Se realiza la inducción del personal respetando los 4 días de recorrido no menor a 8 horas como dicta el Anexo 5
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BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”

RECOMENDACIONES
1. Seguir con la gestión en seguridad, así como la implementación de materiales para los trabajadores

2. Continuar con la capacitación de acuerdo al plan que se tiene

3. Realizar un taller de prevención contra accidentes e incidentes para el personal KLEF

 INFORME MENSUAL DEL PROYECTO “SOSTENIMIENTO CON
BOLTER Y PERFORACIÓN DE TALADROS LARGOS”

GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

GRACIAS