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GENERALIDADES DE LA
EXTENSIÓN Y EL DESARROLLO
profesional.
La extensión y desarrollo rural y
los ODS. Indicadores y metas
El desarrollo de países como Colombia depende en gran
medida de la producción de los sistemas agroalimentarios.
Desde los años cincuenta y con el fin de incrementar la
productividad de este sector, la extensión agropecuaria se ha
enfocado principalmente hacia la asistencia técnica mediante
la creación de diferentes entidades acompañadas por
políticas públicas.
Y
El Sistema Nacional de
Innovación Agropecuaria (SNIA)
1 Creación del SNIA
El Ministerio de Agricultura y Desarrollo Rural aprobó, el
29 de diciembre de 2017, la ley que crea el Sistema
Nacional de Innovación Agropecuaria (SNIA) y los tres
subsistemas que lo componen.
2. Desarrollo de capacidades
Incorporar un enfoque basado en principios asociados a los ODS.
3. Reconocimiento de liderazgo
Proporcionar inspiración a través de las buenas prácticas comerciales.
4. Diálogo político
Involucrar a las empresas en los planes de acción y políticas nacionales para los ODS..
5. Alianzas
Facilitar la colaboración y la acción colectiva.
Caracterización de la extensión en el
perfil profesional
Capacidad de comunicación: Responsible:
Aprender a expresarse y Debe cumplir con los
escuchar, lograr empatía con las compromisos adquiridos con la
personas, mediador ante comunidad.
conflictos en la comunidad.
Respetuoso:
Iniciativa y voluntad: Con las creencias y tradiciones
Para atender necesidades culturales.
de las personas. Tolerante:
Con opiniones contrarias o
Actitud positiva: diferentes.
Para concretar en acciones
con resultados exitosos. Sensible:
Con la problemática y
necesidades de la comunidad.
Desarrollo de Capacidades en
Extensión Agropecuaria
1 Transferencia de Tecnologías
Estrategias destinadas a aumentar la productividad
agrícola, seguridad alimentaria y adaptación al cambio
climático.
2 Mejora de Indicadores
Los sistemas de extensión agropecuario deben permitir
mejorar los indicadores de desarrollo rural equitativo.
Alianzas para el Desarrollo Sostenible
Sensibilización y diálogo
político
Ayudar a las empresas a entender
los riesgos y oportunidades de los
ODS e involucrarlas en los planes de
acción y políticas nacionales para los
ODS.
Reconocimiento de liderazgo