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Comunitario
Evolución de los programas con perspectiva comunitaria
La atención a personas
impedidas para satisfacer sus La orientación nutricional y la
requerimientos básicos de alimentación complementaria
subsistencia y desarrollo
El apoyo a la educación y
capacitación para el trabajo
Alimentación
correcta y local Sustentabilidad
Recreación y Espacios
manejo del habitables
tiempo libre
Gestión Integral de
Riesgos
Estilos de vida saludable
Alimentarse
correctamente
Usar el tiempo libre
para desplegar el El autocuidado
potencial humano. de la salud
Expresan el
Organizarse,
participar
desarrollo individual
activamente y y colectivo de El afrontamiento
tomar decisiones
enfocadas al bien
capacidades para: y resiliencia ante
desastres
común
El objetivo de la salud
comunitaria es que la
comunidad se cuide, se
empodere y cambie sus
condicionantes.
¿Cómo serían nuestras
comunidades?
Ser capaces de contar con un hábitat limpio y seguro y de trabajar por conservar un
entorno estable y sostenible a largo plazo.
Promotor
Equipo SMDIF
estratégico
Coordinación Autoridades
Locales
SEDIF
Comunidad
GD
Otras
Corresponsabilidad Instituciones
SNDIF
OSC Capacitadores
Operación
Planeación de la
Intervención (tres ordenes de
Gobierno) Capacitación RH SMDIF
Capacitación RH Estatales/Promotores
Evaluación basal
Tercera
etapa
Constitución del Grupo de Segunda
Desarrollo
etapa
Asamblea comunitaria
Presentación del
Programa Primera
etapa
Evaluación Inicial
Etapas de evolución GD
Apertura
3. Consolidación
2. Continuidad
Las bases para: • Culminar su
Inducir el cambio empoderamiento
• Desarrollo de
Planeación participativa • Ampliar sus perspectivas de
conocimientos y
(DP, PTC, PC) logro al identificar nuevos
habilidades para lograr
Identificar los escenarios de intervención.
mayor control sobre los
determinantes intermedios DSS • Crear más necesidades y más
de la salud a incidir capacidades potenciando el
• Se genera y fortalece el
Participación desarrollo individual y
comprometida, incluyente y empoderamiento de la
colectivo de personas y
corresponsable población, mediante la
grupos.
Práctica de valores partición activa
democráticos, libertarios,
solidarios, de buen trato e
igualitarios
4. Cierre
Voluntad
Seguimiento
Coordinación
Recursos de laoperativo
humanos comunidad
efectiva con
capacitados
SMDIF y privados
Coordinación efectiva con
Posicionamientosectores públicos
institucional
Voluntad política de los DIF
Comparativo entre programas
“Comunidad
Diferente” Salud y Bienestar
Comunitario
Mejoramiento de la
vivienda y la
comunidad
Educación Salud
Fortalecimiento de la
economía familiar y Alimentación
comunitaria
FINANCIERO
• Proyectos Comunitarios para GD
• Capacitaciones para GD
ROP
2020
TEÓRICO/METODOLÓGICO:
• Desarrollo de Procesos de:
Planeación local
Acción comunitaria Metodología
Evaluación
Participativa
Resultados (ISBC)
Control de información
Diagnóstico de la Cualitativo y
Padrones de
Salud y Bienestar Cuantitativo
beneficiarios
de la Comunidad (semestral)
Muestra para el
Físico financiero
PASBIC Índice de
(trimestral)
Desempeño
Comprobación
Convenio de financiera e
Recibo fiscal
Coordinación informe final
PSBC
Gracias !!!!!
María Teresa Navarro Torres Marianelly Villegas Martínez
teresa.navarro@dif.gob.mx marianelly.villegas@dif.gob.mx
Ext 4135 Ext 7450
Sustentabilidad
materiales
Carencias socioeconómicas
Sustentabilidad
Habitabilidad
Desintegración familiar
Enfoque basado en derechos
Familia, Comunidad
Democracia, Derechos y Deberes
Circunstancias
humanos
psicosociales
Deterioro comunitario
Relaciones humanas
Maltrato Organización Autogestiva
Desamparo
Perspectiva Comunitaria Identidad y cultura
Migración, inmigración
Ocio Tiempo libre
Desnutrición
Conductuales y
biológicos
Alimentación Saludable y
Farmacodependencia Local
Salud física y mental
Discapacidad
Autocuidado
Enfoque de desarrollo de
capacidades y necesidades:
florecimiento humano