UNIVERSIDAD DE CORDOBA

EXPOSICIÓN INSTITUCIONES AMIGAS DE LA MUJER Y LA INFANCIA

– IAMI –

INTEGRANTES
JOSÉ IMBETH BEGAMBRE
CAROLINA PATRON BORJA
LUIS MARIO JIMÉNEZ MONTES
OMAR FELIPE JIMENEZ

PROFESOR: MARTA ROSA MEDINA PAYARES

MATERIA: POLITICAS DE SALUD PUBLICA

MONTELIBANO
2023
INSTITUCIONES AMIGAS DE LA MUJER Y LA INFANCIA
– IAMI -
 ¿QUÉ ES LA IAMI?
Es una estrategia integral de desarrollo institucional de los servicios de atención materna
e infantil.

OBJETIVO
• Garantizar que los niños y niñas se desarrollen con el máximo potencial……
• La estrategia IAMI fue propuesta al país por Unicef para motivar a las
instituciones de salud a mejorar sus prácticas de atención en salud y
nutrición materna e infantil, siguiendo los principios de universalidad, como
la igualdad, no discriminación, participación e inclusión.
• La estrategia IAMI cuenta con diez pasos para su implementación

C
 Estrategia
La estrategia de la IAMI propone a las instituciones que presten servicios de atención,
con una metodología que les permitirá de manera sistemática auto evaluarse y analizar
sus practicas de atención. Para finalmente ser acreditada como una institución amiga de
la mujer y de la infancia, siguiendo siempre sus planes de integridad, calidad y
continuidad

C
Pilares definidos para esta estrategias son tres:

1. La integración de servicios y programas:

Es la implementación de intervenciones reconocidas como eficaces, seguras y de costo efectividad que
es posible enfrentar.
2. La continuidad de la atención:
Son los cuidados que se siguen en el hogar y en la comunidad a través del enfoque y acciones brindadas
en las instituciones.
3. La óptima calidad de la atención:
Enmarcada en el sistema obligatorio de garantía de la calidad, en donde se establece como atributo
mayor de la calidad la calidez de la atención.

J
 DESCRIPCIÓN DE LA METODOLOGÍA PARA LA
IMPLEMENTACIÓN DE IAMI INTEGRAL

Se describen los procesos relacionados con la implementación de la IAMI Integral.

1. Caracterizar la población objeto de la atención materna e infantil: Se realiza a
través del uso del formulario de datos generales, permite identificar la población materna
e infantil y fundamentar a partir de los datos
2. Definición de línea de base del estado de implementación de la iami integral: se
aplica por primera vez al iniciar el proceso de implementación de la IAMII, construyendo
su línea de base, a partir de la cual diseñará el plan de acción para alcanzar.
3.Proceso de pre evaluación: Es el proceso posterior a la autoapreciacón, que se realiza
cuando ésta se encuentra con 8 o más de los pasos entre el 80 y 100% de cumplimiento.
4. Proceso de evaluación externa: El propósito de una evaluación externa es verificar
cómo se desarrolla el proceso y reconocer los logros obtenidos y le permita obtener el
reconocimiento como Institución Amiga de la Mujer y la Infancia con enfoque Integral
IAMII.
 FINALMENTE LAS IPS QUE SON
RECONOCIDAS COMO INSTITUCIONES
AMIGAS DE LA MUJER

Deben mantener su modelo de atención con características de integralidad,

calidad y continuidad de la atención, para lo cual es relevante que tengan un
plan de sostenibilidad de los estándares alcanzados.
 PASOS PARA LA IMPLEMENTACIÓN DE LA
ESTRATEGIA INSTITUCIONES AMIGAS DE LA MUJER Y
LA INFANCIA INTEGRAL
PASO 1 : Voluntad política institucional.
PASO 2 : Armonización conceptual y práctica del personal de salud en torno a la salud y
nutrición materna e infantil.
PASO 3: Empoderamiento de las mujeres y sus familias para el cuidado.
PASO 4: Las mejores condiciones para el nacimiento
PASO 5: Ayuda efectiva para iniciar el cuidado del recién nacido y de la puérpera
PASO 6: Promoción, protección y apoyo efectivo en la práctica de la lactancia materna.
PASO 7: Favorecer el alojamiento y el acompañamiento
PASO 8: Seguimiento sistemático al crecimiento y desarrollo de los niños y niñas
PASO 9: La institución de salud como un entorno protector y un espacio amigable.
PASO 10: Cuidado de la salud y nutrición materna e infantil más allá de la Institución de
salud.