COMPORTAMIENTOS QUE

SALVAN VIDA
1. “Yo” siempre voy a trabajar sin haber
consumido alcohol, ni drogas.

En REDRILSA, se cuenta con una política sobre

El Consumo de Alcohol y Drogas, en la cual
habla del retiro del trabajador al cometerse dicha
infracción. El personal debe ser consiente de
como su estado puede alterarse al ingerir alcohol
y drogas, esto puede llevar que el trabajador se
accidente o accidenta a su compañero. Para eso
se difunde y se publica en los paneles
informativos.
2. “Yo” siempre utilizo/aplico los controles/ equipos de
seguridad necesarios para mi actividad y la de otros.

En REDRILSA, el personal utiliza los equipos

de seguridad necesarios para su actividad, y es
consiente de que dichos controles que se aplican
en campo son muy importantes para la
disminución del riesgo expuesto que se tiene
constantemente en el área de trabajo, en esta
imagen se muestra el uso del Rod Lifter para
trasladar tuberías y uso de los EPPs.
4. “YO” Opero EQUIPOS ÚNICAMENTE SI
ESTOY CAPACITADO Y AUTORIZADO

En REDRILSA, realizamos
operaciones de perforación diamantina
en la cual utilizamos diferentes
máquinas de perforación según el
cliente lo requiera, es por eso que
contamos con operadores autorizados
con experiencia, en la cual son
capacitados. También tienen sus
autorizaciones los perforistas.
5. “YO” Siempre aíslo/ bloqueo y compruebo la ausencia
de carga, antes de trabajar con fuentes de energía

En REDRILSA, realizamos
operaciones de perforación
diamantina en la cual utilizamos
diferentes máquinas de perforación
según el cliente lo requiera, y nuestro
equipo trabaja con energía eléctrica y
hidráulica para eso se le capacita y se
entrega su tag out y lock out al
personal autorizado para que realiza
su mantenimiento.
6. “Yo” nunca modifico o invalido equipos/ controles/
instalaciones de seguridad, sin autorización.

En REDRILSA, se utiliza un seguro de whip

check en las tuberías y las mangueras hidráulicas
que trabajan a de altas presiones, para evitar que
con tanta presión pueda reventar y golpee a un
trabajor cercano, la supervisión, mecánico y
perforista siempre verifican que se encuentre en
buen estado estos seguros.
7. “Yo” nunca ingreso sin autorización a zonas de
operación sobre todo cuando exista equipos móviles

En nuestras áreas de trabajo en la cámara se

cuenta con un bloqueo en la cual prohíbe el
ingreso a cualquier persona que desea pasar,
salvo se encuentre autorizado y aprobado por el
personal que se encuentra dentro del área de
trabajo.
Ya que el personal que es ajeno a la actividad
corre el riesgo de accidentarse por eso se
considera el bloqueo hacia nuestras labores.
8. “Yo” nunca ingreso a zonas de alto riesgo,
sin controles preventivos implementados.

Con respecto a los peligros que se está expuesto

nuestro personal de REDRILSA es a la rotación,
es ahí en la cual todas las partes rotatorias de
nuestros equipos cuentan con su respectiva
guarda para evitar el contacto de nuestras manos
en la rotación. Para eso se tiene un dispositivo de
bloqueo cuando se levanta la guarda se bloquea
la energía en la unidad de poder y los mandos.
9. “Yo” siempre reporto accidentes y cuasi
accidentes, con potencial de alto riesgo (HPRIs)

El tema de reportar un accidente y cuasi accidente,

con potencial de alto riesgo, en REDRILSA se
capacita y se evalúa en las obligaciones y reporte de
accidentes , implica la importancia de la participación
de todos, en realizar una buena identificación de los
actos y condiciones sub estándares, en la cual serán
reportados mediante nuestro formato de desvíos.
10. “Yo” siempre digo no al trabajo inseguro

A pesar de que en el artículo 40° “DERECHOS

DEL LOS TRABAJADORES”, inciso d)
Retirarse de cualquier área de trabajo al detectar
un peligro o alto riesgo que atente contra la
seguridad o salud, dando aviso inmediato a sus
superiores.
REDRILSA, contempla una POLÍTICA DE
NEGATIVA AL TRABAJO INSEGURO en la
cual es conocida por toda la organización y sea
aplicable desde la cabeza de la empresa hasta el
último colaborador.
Recuerda amigo trabajador: