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SOCIEDAD COLECTIVA

SOCIEDADES EN
COMANDITA
SIMPLE / POR ACCIONES
SOCIEDADES EN COMANDITA
• FORMACIÓN: pacto colectivo por parte de todos socios; Debe presentar: Escritura pública ante Notario. tiene formalidades
• Puede ser:
• Simple: Para poder existir debe tener: Mìnimo 2 socios, no tiene un límite maximo.
• Por acciones: Para poder existir: Mínimo 5 socios, no tiene un límite maximo.
• Capital: se divide en acciones y que en este caso: dos categorias de socios:
• Socios colectivos/gestores: (no tienen que hacer aportes, por el tipo de responsabilidad), Responden solidaria e ilidimitadamente, se encargan de administrar y
gestionar el patrimonio y las actividades.
• Socios comanditarios: no participan en la administracción y gestión, la resonabiliad es aportar dinero(no solo en efectivo), bienes. Responsabilidad menor ante los
socios gestores, la responsabilidad es limitada, mi responsabilidad es hasta el monto de los bienes aportados, en algun tipo de situación especifica puede
representar (no es muy común), el comanditario no podrá en ningún aso ser socio industrial.
• La razón social se forma con el nombre completo o el solo apellido de uno o más osicios colectivos, acompañado de “ & Cia.” , y seguida siempre con las
abreviaturas “S. en C.” para las simples y si es por acciones “S. C.A,”
• Revisor fiscal: es voluntario en las comanditas simples, pero si tienen Activos Brutos a 31 de diciembre del año anterior iguales o superiores a 5.000 s.m.m.l.v y/o
cuyos ingresos burtos sean o excedan a 3.000 s.m.m.l.v, srá obligatorio tenerlo.
• Revisor fiscal: obligatorio tener revisor fiscal en comanditas por acciones sin importar su patrimonio.
• C Simple: Cuotas y partes de interes: cuando se modifique deberá hacerlo por escritura publica, se debe registrar en el registro mercantil.
• Pueden inspeccionar la administración o designar revisor fiscal.
• Reformas estutarias: debe haber votacion de todos los colectivos (unanime) y los comanditarios deben ser la mayoria (la mitad más 1), se debe llevar a escritura publica y registro
mercantil.
• C.Acciones: todos deben aceptar la modificación de acciones.
• Disolucion por reducción del capital social: si baja a la tercera parte o menor a la tercera parte, se disuelve legalmente (causal especial).
Sociedad en comandita por acciones:
• Escritura publica, no será necesario que intervengan los cocios comanditarios, pero en la escritura siempre expresará el nobre,
domicilio, y nacionalidad de los sucriptores, el número de acciones suscritas, su valor nominal y la parte pagada.

• Poder de descion lo tendra quien obtenga la mayoria de acciones.

• El capital de la sociedad: esta representado en titulos de igual valor, si las acciones no han sido integramentes pagadas serán
necesaria mente nomintivas ( no se podran comercializar).

• Los socios gestores podran aportar en tema de insdustria pero no formará parte del capital social. Tales socios gestorres podran
suscribir acciones de capital sin perder la calidad de colectivos. ( al tener doble calidad, responden hasta los aportes hechos y
responderan por las acciones que tomen dentro de la empresa, hasta el capital personal que tengan)
Al momento de no ser pagas las acciones, en el momento de dividendos, se pueden tomar para terminar de pagar.

• Disolución: cuando ocurran pérdidas que reduzcan el patrimonio neto a menos del cincuenta por ciento del
capital suscrito
• Lo que no se encuentre previsto en este titulo se aplicarám, respecto de los socios gestores, las normas de la
sociedad colectiva; y respecto de los comanditarios, las de las anonimas.
SOCIEDAD DE
RESPONSABILIDAD
LIMITADA
SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD
LIMITADA
• Sociedad personalista. Iporta mas la persona que el capital.
• Constitución, transformación y disolución, a trvés de escritura publica ante
notario o por documento privado siempre.
• Numero de socios: mínimo 2 socios, máximo 25.
• Formación del capital:
• El capital se divide en cuotas o partes de igual valor.
• El capital debe pagarse totalmente al mmomento de constituirse.
• La cesión de coutas implica una reforma estatutaria.
• En caso de muerte de un socio, continuará con sus herededros, salvo estipulación en
contrario
• La representación esta en cabeza de todos los socios, salvo que éstos la deleguen a un
tercero.
• Responsabilidad de los socios: responden solamente hasta lel monot de sus aportes. No
obstante, en los estatutos podrá estipularse para todos o algunos de los socios una mayor
responsabilidad (naturaleza, cuantía, duración y modalidad de responsabilidad adicional), sin
comprometer una responsabilidad indefinida o ilimitada ( árticulo 353 código de comercio).
• Nota: la exepción en la responsabilidad en las “Ltda” es la solidariadad respecto de las
obligaciones laborales y fiscales a cargo de la compañía, por lo que se perseguirá
solidariamente los bienes del patrimonio de cada socio.
• Al constiturirse debe aparecer en el nombre Ltda o limitada
• Revisor fiscal es opcional a no ser que cumpla requisitos ( que a 31 de diceimbre del año
anterior activos 5000 smlv o ingresos brutos 3000 smlv)
• Los socios responderán solidariamente por el valor atribuido a los aportes en especie ()
• Sanciones por no efectuar el pago total de los aportes ( la superintendencia deberá exigir)
• Máximo 25 socios, entran dos más, con 27 socios por falta de capital y salen
esos dos para no perder calidad de “Ltda”, afectando capital, se puede
disolver, la superintedencia deberá generar permiso previo de quedar
disuelta la compañía al vencerse el referido término
• Importante árticulo358
• Árticulo 359 ( decisiones de la junta de socios) cada socio tendrá tantos votos
cuantas cuotas posea en la compañía, las desiciones se tomarán por un
número plural de socios que represente la mayoria absoluta de las cuotas en
que se halle dividio el cpital de la compañía.
• En los estatutos podrá estipularse que en lugar de la absoluta se requirá una mayoria
decisoria superior(pueden establecer la cantidad de votos y no solo el 50 + 1)
• Árticulo 360 (reformas tributarias) se aprobarán con el voto favorable de
un número plural de asociados que represente, cuanto menos, el 70 % de
las cuotas en que se halle dividido el capital social.
• Árticulo 361 ( libro de regristro de socios) registrado en cámara de
comercio, en el se anotarán, nombre, nacionaliad, domicilio, documento
de identificación y número de coutas de cada uno posea, así como los
mebargos, grávamenes, y cesiones que se hubieren efectuado, aun por vía
de remate.
• Árticulo 362 (cesión de cuotas) si en los estatutos existe un impedimento
de cesión, se tendrá por no escrita. Este derecho es inquebrantable
( requiere reforma estatutaria, notaria y inscribir en camara de comercio)
• Árticulo 363 ( derecho de preferencia) si va a vender o ceder o
enajenar las coutas o partes de interes usted como socio debe ofrecer
primero ante todo a los socios, no se logra animo o interes de los
socios, es necesario presentar al tercero que se quiera vender, si no se
consigue con ese tercero, la sociedad debe presentar estrategias.
• Árticulo 364 ( discrepancias sobre condiciones de la cesión) si ningun
socio desea comprar y el tercero no desea, y si es por precio se
designará peritos para que fijen uno u otro.
• Árticulo 370 la sociedad podrá disolverce cuando el capital este por
debajo del 50 % o cuando el numero de socios exceda de venticienco.
• Árticulo 371 (reserva legal, balances y reparto de utilidades) pues
cunado se vayana. Repartir utilidades, habra un margen para esa
reverva legal.
• Árticulo 372 (remisión a normas de la anónima) cuando la norma que
desarrolla la sociedad y no sea precisa, se debe aplicar las normas de
sociedad anonima, vacio en la norma de sociedad “Ltda”, se aplican
las normas de la anonima
• Cuandos se vaya a dar transformación de una “Ltda” a S.A.S, por caracteristicas de
flexibilidad y seguridad, debe tener el mismo camino por el cual se formo la “Ltda”,
notaría pública y evidenciar porque se da la tranformación y debe llevar rforma
estatutaria.

• Constitución: escritura pública, socios mínimo 2 o máximo 25, capital: cuotar o partes
iguales. Capital se debe pagar totalmente. Cesión de cuotas, en muerte seguiran los
herederos, administración todos los socios, o si se pacta un administrados, hasta el
monto de sus aportes deben responder, si hay mayor responsabilidad debe quedar
pactado, las limitadas tienen responsabilidad limitada hasta el monto de sus aportes a
no ser que sean responsabilidad laboras o deudas impuestos responsabildiad fiscales
cuando eso sucede la responsabilidad es solidaria y bienes patrimoniales, revisor fiscal
necesario con requisitos. Sociedad personalista(no acciones) cuotas partes.

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