IDEAS DE

NEGOCIOS
YAMILE FORERO
ADMINISTRACION II
 ASOSEGUROS
Asesoría Especializada en Seguridad,
Salud en el Trabajo y Gestión empresarial.

Empresa de asesores y capacitadores en temas de

Emprendedora: riesgos laborales y normatividad vigente que direcciona y
Yamile Forero Chía acompaña a su empresa en la implementación del sistema
de Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo. SG-SST

Características de la empresa.
- Visitar e identificar las necesidades de cada empresa en materia de
implementación del SG-SST.
- Diseñar planes de capacitaciones relacionados a la seguridad industrial.
- Revisar la documentación ya empleada por la organización, actualizarla y
aplicar correctivos.
- Diseñar actividades con la población trabajadora involucrándolos en cada
una de ellas con el fin de hacer un trabajo no solo de documentación sino
de aplicación. Algunas de las actividades son por ejemplo la importancia
del auto cuidado, hábitos de vida saludable, prevención de accidentes y
enfermedades laborales, capacitación a brigadas de emergencias, entre
otras.
 ASOSEGUROS Emprendedora:
Asesoría Especializada en Seguridad, Salud en Yamile Forero Chía
el Trabajo y Gestión empresarial.
En la actualidad el diseño e implementación del SG-SST ha tomado gran
importancia dentro del desarrollo y funcionamiento de una empresa, por
ende, se ha convertido en un requisito que deben cumplir todas empresas
tanto publicas como privadas.
Una de las realidades de este tema, es que existe un alto nivel de deficiencia
en el desarrollo de dicho sistema por la falta de conocimiento, sumado a ello
se ve la deficiencia del apoyo por parte de las ARL, ya que prestan prioridad
a industrias de mas de 500 trabajadores dejando a un lado a las PYMES.
Por esto, se plantea la idea de crear una organización que cuente con el
recurso humano, físico y tecnológico para apoyar a todas las empresas tanto
a nivel local como nacional.
Características de la empresa.
- Visitar e identificar las necesidades de cada empresa en materia de
implementación del SG-SST.
- Diseñar planes de capacitaciones relacionados a la seguridad industrial.
- Revisar la documentación ya empleada por la organización, actualizarla y
aplicar correctivos.
- Diseñar actividades con la población trabajadora involucrándolos en cada
una de ellas con el fin de hacer un trabajo no solo de documentación sino
de aplicación. Algunas de las actividades son por ejemplo la importancia
del auto cuidado, hábitos de vida saludable, prevención de accidentes y
enfermedades laborales, capacitación a brigadas de emergencias, entre
otras.