LEY 16.

744

Publicada el 01 de Febrero de 1968

ESTABLECE NORMAS CONTRA

RIESGOS DE ACCIDENTES DEL
TRABAJO Y ENFERMEDADES
PROFESIONALES

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PRINCIPIOS DE LA LEY 16.744

I. Solidaridad: Todos los beneficios que

otorga se financian con aporte patronal o
empresarial; el trabajador no tiene ningún
descuento o aporte que hacer.

II. Universalidad: Protege a todos los

trabajadores incluso a los estudiantes (DS
Nº 313)

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PRINCIPIOS DE LA LEY 16.744
III. Integridad: Todos los recursos se destinan
al trabajador, desde prevenir los riesgos
ocupacionales hasta las prestaciones
médicas y económicas, en caso de ocurrir
el accidente o enfermedad profesional.

IV. Unidad: Los beneficios que otorga son

iguales para todos los trabajadores.

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PERSONAS PROTEGIDAS

a. Trabajadores por cuenta ajena.

b. Funcionarios Públicos.
c. Estudiantes Trabajadores.
d. Trabajadores Independientes.
e. Trabajadores Familiares.
f. Estudiantes Fiscales y Particulares.
g. Dirigentes sindicales

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CONTINGENCIAS CUBIERTAS

• Esta Ley establece prestaciones y

cobertura obligatoria para los siguientes
hechos:

 Accidente del Trabajo.

 Accidente del Trabajo en el Trayecto.
 Enfermedad Profesional.

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ACCIDENTE DEL TRABAJO

• Para efectos de esta ley se

entiende por accidente de
trabajo “toda lesión que
una persona sufra a causa
o con ocasión del trabajo, y
que le produzca
incapacidad o muerte”.

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ACCIDENTE DEL TRAYECTO

• Son también accidentes del trabajo

los ocurridos en el trayecto directo,
de ida o regreso, entre la habitación
y el lugar de trabajo.

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ENFERMEDAD PROFESIONAL

Es enfermedad profesional
“la causada de una manera
directa por el ejercicio de la
profesión o el trabajo que
realice una persona y que le
produzca incapacidad o
muerte”.

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 PRESTACIONES

I. PRESTACIONES TÉCNICAS
II. PRESTACIONES MÉDICAS
III. PRESTACIONES ECONÓMICAS

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