GSSOBRSSO

OBJETIVO
 Conocer y comprender los
componentes mas importantes del
Reglamento de Seguridad y Salud
Ocupacional.

 Contribuir a mejorar el desempeño de

los colaboradores en materia de
Seguridad y Salud en el Trabajo en el
proceso de Mejora Continua.
 INTRODUCCIÓN
Las leyes de Seguridad y Salud
en el trabajo proporcionan a los
empleadores y al personal las
pautas generales necesarias en
el centro de trabajo, para
proteger al personal de los
peligros y riesgos ocupacionales
que puedan causarles daño
físico o fisiológico.
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 EL REGLAMENTO INTERNO DE SEGURIDAD, SALUD
OCUPACIONAL Y MEDIO AMBIENTE - CMSLSA

Este Reglamento fue actualizado en

virtud a la Ley 29783-2011 TR, su
reglamento DS-005-2011 TR y el DS-
024-2016 EM.

Este documento deberá ser

aprobado por el Comité de SSO, y
distribuido a todos los trabajadores y
el ingeniero de seguridad verificará
su cumplimiento.
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 REFERENCIA LEGAL
Ley 29783-2011 TR

Ley 30222-2014 TR
DS-005-2012 TR

DS-006-2014 TR DS-010-2014 TR

DS-012-2014 TR

DS-024-2016 EM G-050-2010 TR DS-043-2007 EM DS-42F-1964 TR

(Minería) (Construcción) (Hidrocarburos) (Industrias)
PRINCIPIOS DE LA LEY 29783
PREVENCIÓN
PREVENCIÓN

RESPONSABILIDAD
RESPONSABILIDAD
PROTECCIÓN
PROTECCIÓN

COOPERACIÓN
COOPERACIÓN
PRIMACÍA
PRIMACÍA DE
DE LA
LA PRINCIPIOS
REALIDAD
REALIDAD
LEY 29783

INFORMACION
INFORMACION YY
CONSULTA
CONSULTA YY CAPACITACION
CAPACITACION
PARTICIPACION
PARTICIPACION

ATENCION
ATENCION GESTION
GESTION
INTEGRAL
INTEGRAL DE
DE LA
LA INTEGRAL
INTEGRAL
SALUD
SALUD

Ley 29783-2011
BENEFICIOS DE UN SGSSO
Parte estratégica del control de Riesgos

fomenta los entornos de trabajo seguro y saludable

Mejora las condiciones de Salud y Seguridad en el área de trabajo

Garantiza el cumplimiento de requerimientos legales (DS 024-2010-EM)

Mejora las relaciones laborales entre áreas

Reduce el costo por accidentes (Costo directo e indirecto)

Mejora la Productividad
 ESTRUCTURA DS-024-2016 EM
CAPITULO I Liderazgo y Compromiso
CAPITULO II Política del Sistema de Gestión
Seguridad y Salud Ocupacional
CAPITULO III Programa Anual De Seguridad y
Salud Ocupacional
CAPITULO IV Reglamento Interno de Seguridad
y Salud Ocupacional l
CAPITULO V Comité de Seguridad y Salud
Ocupacional
CAPITULO VI Gerente de Seguridad y Salud
Ocupacional
CAPITULO VII Capacitación
CAPITULO VIII Equipo de Protección Personal
(EPP)
CAPITULO IX Identificación de Peligros,
Evaluación y Control de Riesgos00
CAPÍTULO X Estándares y Procedimientos Escritos de
Trabajo Seguros (PETS)
CAPÍTULO XI Higiene Ocupacional
CAPÍTULO XII Salud Ocupacional
CAPÍTULO XIII Señalización de áreas de Trabajo y Código
de Colores
CAPÍTULO XIV Trabajo de Alto Riesgo
CAPÍTULO XV Sistema de Comunicación
CAPÍTULO XVI Inspecciones, Auditorías y Controles
CAPÍTULO XVII Plan de Respuesta para emergencias
CAPÍTULO XVIII Primeros Auxilios, Asistencia Médica y
evaluación Sanitaria
CAPÍTULO XIX Notificación e Investigación de incidentes,
incidentes peligrosos, Accidentes de Trabajo y
enfermedades Ocupacionales
CAPÍTULO XX Estadísticas
 DS-024-2016 EM

Objetivo: Prevenir la ocurrencia de

incidentes, incidentes peligrosos,
Trabajadores
accidentes de trabajo y
enfermedades ocupacionales, Empleadores
“Promoviendo una cultura de
prevención de riesgos laborales en Estado
la actividad minera”.
DS-024-2016 EM
Superficie o Subterráneos
(metálicos y no metálicos)

Actividades conexas a la actividad

ALCANCE
minera

Persona natural o jurídica, pública o

privada

Actividades conexas con personal

propio o tercero
 DS-024-2016 EM – FINALIDAD RSSO
Fomentar un cultura de prevención de riesgos laborales
FINALIDAD RSSO

Practicar la explotación racional de los recursos minerales

Fomentar el liderazgo, compromiso, participación y trabajo

en equipo

Promover el conocimiento y fácil entendimiento

Promover el cumplimiento de las normas de SSO

DS-024-2016 EM – FINALIDAD RSSO

Adecuada fiscalización integral de SSO

Asegurar el compromiso visible del titular de la actividad

minera

Mejorar la autoestima del recurso humano

Fomentar y respetar la participación de las organizaciones

sindicales
 OBLIGACIONES DEL TITULAR ACTIVIDAD MINERA
Asumir costos de SSO

Formular, registrar y mantener el Programa de SSO

Formular, registrar y mantener el Programa Anual de Capacitaciones

Art. 26
Facilitar el ingreso a los inspectores y fiscalizadores

Informar a las autoridades incidentes peligrosos o accidentes mortales

Informar a los trabajadores sobre los riesgos de su trabajo

Proporcionar EPP
 OBLIGACIONES DEL TITULAR ACTIVIDAD MINERA
Proporcionar primeros auxilios y servicios médicos correspondientes

Facilidades de vivienda

Proporcionar herramientas, equipos, materiales y maquinarias

Art. 26
Sistema de turno de trabajo

Controlar los Actos y Condiciones subestandar

Efectuar inspecciones

Hacer cumplir exámenes médicos

 OBLIGACIONES DEL TITULAR ACTIVIDAD MINERA
Proporcionar los resultados del examen médico

Mantener actualizados los registros

Cumplir las recomendaciones de la autoridad competente

Art. 26
Respetar los linderos con otra propiedad

Suspender las operaciones que presenten riesgo

Entregar la copia del RISSO y el RSSOM

Evitar exposición de las trabajadoras en periodo de embarazo o lactancia

 OBLIGACIONES DE LOS SUPERVISORES
Trabajadores cumplan con el RISSO y el RSSOM

Asegurar el orden y limpieza

Verificar y analizar el cumplimiento del IPERC

Art. 38
Instruir en estándares, PETS, y uso de EPP

Informar sobre los peligros en el trabajo

Investigar situaciones peligrosas

Uso de máquinas con guarda

 OBLIGACIONES DE LOS SUPERVISORES
Actuar frente a cualquier peligro

Responsable por su seguridad y la de los trabajadores

Art. 38 Facilitar primeros auxilios

Cumplimiento de procedimiento de bloqueo y señalización

Paralizar operaciones de alto riesgo hasta su eliminación o minimización

Imponer su presencia en labores de alto riesgo

 DERECHOS DE LOS TRABAJADORES
Solicitar al CSSO inspecciones

Conocer los peligros y riesgos en el lugar de trabajo

Art. 40
Obtener del CSSO información relativa a la SSO

Retirase de cualquier área de trabajo al detectar peligro de alto riesgo

no controlado

Elegir a los representantes de los Trabajadores ante el CSSO

 OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES
Mantener orden y limpieza

Cumplir los estándares y PETS

Art. 44 Responsables de sus seguridad y la de sus compañeros

No manipular máquinas, válvulas, etc.; si no están capacitados

Reportar incidentes, incidente peligroso y accidente de trabajo

Participar en la investigación de incidentes, incidente peligroso y

accidente de trabajo, así como en el IPERC línea base.
 OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES
Utilizar correctamente máquinas , equipos herramientas u otros

NO ingresar al trabajo bajo influencia de alcohol ni drogas

Art. 44 Cumplir los RISSO

Participar en toda capacitación programada

Aplicar IPERC, PETS, PETAR, ATS, otros

Declarar toda patología médica

OBLIGACIONES DE LAS CONTRATISTAS
Deben estar inscritas en la Dirección General de Minería

Están obligadas a cumplir el presente RISSO-2017 CIA Minera Santa

Luisa

Art. 29 al 32
Están obligadas a cumplir el Programa de Capacitación de CIA
Minera Santa Luisa

Las empresas contratistas proporcionaran vivienda a sus

trabajadores

Las empresas contratistas brindaran capacitaciones y EPPs que

necesiten
Muchas Gracias