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SILABO
Documento que recoge y
organiza pedaggicamente
los elementos del Diseo
Curricular Bsico Nacional (DCBN)
de cada carrera profesional.
Toma en cuenta lineamientos
bsicos y orientaciones
del currculo.
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DESP
Cmo se articula el Diseo Curricular
Bsico Nacional con el slabo?
Competencias
Competencias
globales
globales
P
E Fundamentacin
Unidadde
Unidad de
R Competencia
F Competencia
I Criteriosde
de S
Criterios Productos, resultados
L Desempeo I
Desempeo Estrategias L
A
D
Plande
Plan de N de horas / N crditos B
C Estudios
Estudios Ciclo acadmico O
B
N Indicadores
Evaluacin
Evaluacin Instrumentos
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DESP
Cul es la estructura del Slabo
Ttulo
Datos Generales
Fundamentacin
Matriz Organizativa
Bibliografa
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DESP
Cul es la ruta para
elaborar el slabo?
Datos Fundamentacin
generales
Qu?
Por qu?
Para qu?
Matriz
organizativa
Bibliografa
Libros, revistas, Evaluacin de los
Organizacin de
links. Aprendizajes
Formato APA los aprendizajes
Criterios de desempeo
Contenidos,
Indicadores, tcnicas e
Estrategias
Instrumentos
Tipo de participacin
Temporalizacin, actores
Producto
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DESP
Qu datos generales se consignan
en el slabo?
6
DESP
Ejemplo
1.3.-SEMESTRE : VII
1.5.- CRDITOS : 2
7
DESP
Qu se debe considerar en
la fundamentacin?
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DESP
Ejemplo
II.-FUNDAMENTACIN:
Naturaleza del rea
El rea de Prctica Pre profesional III; se desarrolla en la etapa de formacin especializada del VII Semestre.
Se articula con las reas de Investigacin y Currculo orientndose a lograr que los estudiantes tengan la
posibilidad de ejercitar las capacidades que en su formacin profesional van construyendo. Asimismo
proporciona las herramientas para analizar, reflexionar y sistematizar experiencias vividas en la prctica y la
deteccin de problemas o situaciones que motiven su investigacin.
9
DESP
II.-FUNDAMENTACIN: (continuacin)
Los desempeos
Permite en los estudiantes afianzar su vocacin profesional a travs de acciones de ayudanta, las
mismas que le permiten el registro del proceso de enseanza y aprendizaje en el aula.
El rea de Prctica Pre profesional III orienta la formacin inicial docente considerando los
principios y objetivos de la educacin superior, las demandas nacionales y mundiales y el logro del
perfil, enmarcadas dentro de los enfoques humanista, intercultural crtico, reflexivo crtico y
democrtico; promoviendo cambios de mentalidad individual y colectiva desde las aulas.
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Por qu es importante la matriz organizativa?
Matrz de Organizacin de
Matriz de Evaluacin de los aprendizajes
los aprendizajes
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DESP
Qu contiene la matriz organizativa?
Momentos de
Criterios de Tcnicas e Productos o Tipos de
Indicadores aplicacin o Actores Contenidos Estrategias
desempeo por rea instrumentos Evidencias Participacin
temporalizacin
Son componentes de la Enunciados o Tcnicas: Conjunto de Consiste en la Son las personas Son aquellas pruebas Conocimien-tos Conjunto de Aquellas formas de
unidad de competencia, manifestacio-nes procedimientos y evaluacin durante involucradas en manifiestas de que permitirn acciones que interrelaciones
contextualizados por el que evidencia el actividades que el proceso de el proceso de aprendizaje recogidas guiar el logro de tienen como propuestas por el
docente formador, que aprendizaje del permiten que se enseanza enseanza directamente en el los criterios de propsito lograrlos docente formador
sealan los logros que estudiante. manifieste y aprendizaje. aprendizaje en el proceso de formacin desempeo . aprendizajes , a con el objetivo de
se espera que Se redactan Es decir: evaluacin rea. con el fin de demostrar Ellos deben travs de la lograr aprendizajes.
demuestre el
alcancen los considerando: diagnstica, el logro de considerar los utilizacin de
aprendizaje .
estudiantes . A travs de verbo o accin + Instrumentos: Medio
formativa y competencias y sus avances diferentes mtodos
un enunciado evaluativo contenido + que el evaluador sumativa . correspondientes pedaggicos y y/o recursos.
que se debe alcanzar. condicin o emplea para guiar o niveles. tecnolgicos .
producto. conducir una tcnica Pueden ser evidencias
y recabar en forma de saber, del hacer,
sistematizada la de actitud y del
informaci n. producto.
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Ejemplo
EVALUACION DE LOS APRENDIZAJES ORGANIZACIN DE LOS APRENDIZAJES
Momentos de
Criterios de Tcnicas e Productos o
Indicadores Aplicacin y Actores Contenidos Estrategias Tipo de Participacin
Desempeo Instrumentos Evidencias
Temporalizacin.
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Cmo desarrollamos la matriz organizativa?
Criterios de Momentos de
Tcnicas e Productos o Tipos de
desempeo por Indicadores aplicacin o Actores Contenidos Estrategias
instrumentos evidencias Participacin
rea temporalizacin
3 1
1 4 5 5 2 6 6
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DESP
Cmo desarrollamos la matriz organizativa?
ORGANIZACIN DE LOS APRENDIZAJES EVALUACIN DE LOS APRENDIZAJES
Criterio de la validez: Verificar si los productos son congruentes con los criterios de Desempeo y si es previsible que a travs de la elaboracin de
este producto se desarrolle las competencias previstas.
Criterio de la significancia: Verificar si el producto en s mismo es relevante, si despierta el inters de los estudiantes.
Criterio de la funcionalidad: Verificar si es realizable desde la perspectiva de la situacin y las condiciones en que debe ser realizada y si es
compatible con el resto de los componentes del proceso didctico.
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Indicadores
Ejemplo:
Criterio De Desempeo Producto o Evidencia Indicadores
Maneja teoras y concepciones curriculares, Cuadro de doble entrada de Relaciona las diversas concepciones curriculares
modelos pedaggicos y paradigmas educativos concepciones curriculares y con los paradigmas pedaggicos
que sustentan los procesos de enseanza paradigmas pedaggicos contemporneos identificando sus principales
aprendizaje. caractersticas
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Tcnicas e instrumentos
TECNICAS INSTRUMENTOS TECNICAS INSTRUMENTOS
1. Reconocimiento del entorno del
- Fichas integrales del alumno
alumno
1. Intercambios orales de los alumnos:
- Guas de dialogo
- Registro, formato o inventario de a) Dilogos
1. Exploracin de saberes previos - Guas de entrevista
saberes previos. b) Entrevistas
- Escalas valorativas
c) Debates de grupo
- Fichas de coevaluacin
d) Asambleas
- Cuaderno de actas
Escalas de valoracin e) Exposiciones temticas
- - Guion de prueba oral
Escalas de estimacin f) Reactivos orales
- - Protocolo audiovisual
- Lista de cotejo g) Simulacin y dramatizacin
1. Observacin sistemtica
- Registro anecdtico
- Fichas de campo
- Guas de observacin
- Gua de prueba oral
1. Pruebas (test) de comprobacin:
- Pruebas de ensayo(escrita)
a) Escritas
- Pruebas objetivas
b) Graficas
- Pruebas mixtas
1. Anlisis de producciones de los c) Orales
- Pruebas grficas
alumnos: Se puede utilizar:
a) Mapas conceptuales - Listas de cotejo
b) Mapas semnticos - Escalas de valoracin o de 1. Pruebas de actuacin o de ejecucin - Listas de cotejo
c) Resmenes observacin o de calificacin o 2. Expresin corporal - Escalas de valoracin
d) Esquemas estimacin
e) Cuadernos de campo - Fichas de seguimiento
f) Textos escritos: literarios y no - Formatos de cuestionarios
- Fichas de autoevaluacin y 1. Tcnicas socio mtricas
literarios - Tablas sociomtricas
coevaluacin - Sociogramas (grficas)
g) Monografas - Fichas de observacin
h) Producciones orales: discursos, etc. - Ficha de trabajo individual / grupal 1. Revisin y anlisis de cuadernos de
i) Producciones grafico - plsticas y - Escalas o Fichas Valorativas
- Organizadores cognitivos (sntesis trabajo
musicales de informacin)
j) Informes 1. Cuestionarios - Formatos de cuestionarios
- Rbricas
k) Maquetas, Murales
l) Portafolio - Fichas de escala de actitudes o escala
1. Cumplimiento de normas de apreciacin -18-
- Lista de cotejos.
Momentos de aplicacin o temporalizacin
Evaluacin Inicial o diagnstica: Se realiza al inicio del semestre acadmico su finalidad es determinar
cmo llegan los estudiantes, cules son sus saberes previos, cmo estn con respecto a la competencia
o competencias que se pretenden desarrollar en el rea, cules son sus fortalezas y sus expectativas
respecto al aprendizaje. Se puede llevar a cabo a nivel individual o grupal.
Evaluacin sumativa: Es aquella que evala los desempeos, alcanzados por los estudiantes a travs de
un producto final. Su finalidad es determinar el valor de ese producto final.
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Estrategias de aprendizaje
Estrategia Sntesis
Realizacin de proyectos Consiste en realizar proyectos con los estudiantes para abordar el problema del contexto que se ha establecido
(Tobn, 2009a,2010).
Aprendizaje basado en Se trata de interpretar, argumentar y proponer la solucin a un problema, creando un escenario simulado de
problemas (ABP) posible solucin y analizando las probables con secuencias.
Estudio de caso Se estudia un caso en el cual se haya presentado el problema y la forma como se abord.
Aprendizaje "in si tu" Es aprender en el mismo entorno en el cual se pretende aplicarla competencia.
Aprender utilizando las tic Consiste en desarrollar las competencias por medio de tecnologas de la informacin y la comunicacin.
Aprender sirviendo Es ofrecer servicios y/o productos a la comunidad para aprenderlas competencias.
Simulacin Consiste en simular las actividades del contexto para aprender una competencia.
Investigar con tutora Es investigar un problema con tutora continua del docente.
Aprendizaje cooperativo Es aprender mediante equipos.
Aprendizaje con mapa Son procedimientos grficos que ayudan a analizar y sintetizar la informacin de un rea.
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