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EMPRESA (1017)

TEMA 8: TIPOS DE EMPRESAS

TEMA 8: TIPOS DE EMPRESAS

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TEMA 8: TIPOS DE EMPRESAS
OBJETIVOS Al finalizar el tema el alumno deber ser capaz de:
Delimitar las dimensiones bajo las cuales puede plantearse su estudio y
los tipos de empresa.
Identificar los diferentes criterios de clasificacin de empresas.

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TEMA 8: TIPOS DE EMPRESAS
GUIN DEL TEMA
8.1. Tipos de empresas segn el tamao.
8.2. Tipos de empresas segn la orientacin directiva.
8.3. Tipos de empresas segn la forma jurdica.

BIBLIOGRAFA
Bueno, E. (2005): Curso bsico de Economa de la Empresa. Pirmide:
Madrid.Cuervo, A. (2004): Introduccin a la Administracin de Empresas. Civitas:
Madrid.
Donnelly, J.H., Gibson, J.L. e Ivancevich, J.M. (1998): Fundamentos en Direccin y
Administracin de Empresas. McGraw- Hill.
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Las empresas, como en el caso de cualquier otra
realidad compleja, son susceptibles de diversas
clasificaciones.
Puesto que las diferencias entre las realidades
empresariales son tan grandes, resulta imposible
establecer un nico criterio de clasificacin.
De entre la multitud de criterios de clasificacin
existentes, destacamos los siguientes:

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1. SEGN LA PROPIEDAD O TITULARIDAD DEL CAPITAL
a) Empresas privadas
b) Empresas pblicas
2. SEGN EL TAMAO
a) Empresas grandes
b) Empresas medianas
c) Empresas pequeas
3.
SEGN
LA
NATURALEZA
ECONMICA PRODUCTIVA
a) Empresas extractivas
b) Empresas transformadoras
c) Empresas de transporte
d) Empresas comerciales
e) Empresas de servicios

DE

LA

ACTIVIDAD

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4. SEGN EL SECTOR DE ACTIVIDAD
a) Empresas del sector primario
b) Empresas del sector secundario o industrial
c) Empresas del sector terciario
5. SEGN EL MBITO DE ACTUACIN
a) Empresas locales
b) Empresas nacionales
c) Empresas multinacionales
6. SEGN LAS CARACTERSTICAS SOCIOECONMICAS
a) Empresas artesanales
b) Empresas capitalistas
7. SEGN SU FORMA JURDICA
a) Empresas individuales
b) Empresas societarias

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Diferentes formas jurdicas de las


sociedades suponen distintas
formas de reparto de los
derechos.

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Aportan capital y trabajo; Resp. solidaria, mancomunada e
ilimitada incluso con el patrimonio personal.

El socio comanditario o capitalista


slo tiene derecho a la parte proporcional de su aportacin.
La admn recae sobre los socios colectivos.

Acciones

S.A.L.: S.A. En que la mayoria del capital debe ser


propiedad de los trabajadores (combina S.A. y
Coop.)

Participaciones:
Ttulos iguales
Individuales
Acumulables
Transmisibles
No negociables
No son acciones!

No involucra patrimonio
personal. Gestin directa o
indirecta.

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La empresa individual
Concentracin de riesgos
Muy dependiente del talento del
empresario. Falta de especializacin
Problemas financieros
Dificultades para crecer
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La sociedad annima
Se basa en la distribucin del capital
en partes alcuotas: las acciones
Una de las mayores innovaciones
organizativas de los ltimos siglos
Responsable del fuerte proceso de
crecimiento de las empresas
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Ventajas de la sociedad annima frente


a la empresa individual
Para el accionista:
- Ve limitada su responsabilidad.
- Puede diversificar su riesgo.
Para la empresa:
- Puede obtener ms financiacin y crecer.
- Tiene una existencia separada de su fundador.
- Se beneficia de la especializacin de
funciones.
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Problemas de la sociedad annima


Dos problemas de agencia
La separacin entre propiedad control: El
pequeo accionista no tiene incentivos
ni medios para controlar la direccin
Las discrepancias entre accionistas
grandes y pequeos, que se pueden ver
expropiados por los grandes.
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Cmo reducir
la discrecionalidad directiva?
Diseo de incentivos adecuados.
El papel del consejo de
administracin.
Los mercados:
- de control societario
- de directivos
- de bienes y servicios

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Las empresas colectivas


Tipos:
Sociedades cooperativas.
Sociedades colectivas.
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Las cooperativas
Empresas creadas para beneficiar a
sus socios, que pueden ser:
- Trabajadores: Cooperativas de
trabajo asociado
- Proveedores: Cooperativas de venta
- Clientes: Cooperativas de consumo

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Principios de la
empresa cooperativa

De puerta abierta.
Democrtico: un socio, un voto.
Retribucin limitada del capital.
Reparto del excedente en funcin de la
actividad desarrollada a travs de la
cooperativa.
Fomento de la colaboracin con otras
cooperativas.
Fomento de los principios cooperativos.

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Problemas de las cooperativas:


No hay incentivos para realizar las
inversiones necesarias, como
consecuencia de
- El horizonte temporal de las inversiones
- La concentracin de riesgos de los socios
- Derechos compartidos de los socios
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