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MANUALES ADMINISTRATIVOS
Documentos que sirve como medio de comunicacin y coordinacin para registrar y transmitir en forma ordenada y sistemtica la informacin de una organizacin
OBJETIVOS
1
Presentar una visin de conjunto de la organizacin. Precisar las funciones designadas a cada unidad administrativa. Determinar el grado de autoridad y responsabilidad. Ahorrar tiempo y esfuerzo en la realizacin de las funciones Promover el aprovechamiento racional de los recursos humanos, materiales, financieros y tecnolgicos disponibles Facilitar el reclutamiento, seleccin, induccin, socializacin, capacitacin y desarrollo del personal. Servir como un fuente de informacin para conocer la organizacin. Funcionar como medio de relacin y coordinacin con otras organizaciones Construir un vehculo de orientacin e informacin a los proveedores de bienes, prestadores de servicio y usuarios o clientes con los que interacta la organizacin
CLASIFICACIN BSICA
MICRO ADMINISTRAT IVOS Corresponden a una sola organizacin
2.-POR SU CONTENIDO
DE ORGANIZACIN Informacin detallada de los antecedentes, legislacin, atribuciones, misin, etc. DE PROCEDIMIENTOS Informacin sobre la sucesin cronolgica y secuencial de las operaciones DE GESTIN DE LA CALIDAD Documentos que describen y consignan los elementos del sistema de gestin de la calidad DE HITORIA DE LA ORGANIZACIN Explican sobre la creacin, crecimiento, logros, evolucin, situacin y composicin DE TCNCAS Detalla los principios y criterios para emplear las herramientas tcnicas que apoyan la ejecucin de procesos
DE POLTICAS Incluyen guas bsicas que sirven para realizar acciones disear e implementar estrategias
GENERALES
3.-POR SU MBITO
ESPECFICOS
ENFOQUE
Por su contenido
-de organizacin -de procedimientos -de gestin de la calidad -de historia de la organizacin -de polticas -de contenido mltiple -de puestos
-de tcnicas -de ventas -de produccin -de finanzas -de personal -de operacin -de sistemas
Por su mbito