CDIGO DEL TRABAJO DFL 1. Santiago, 7 de Enero de 1994.

Teniendo presente: Que el artculo 12 de la ley N 19250 facult "al Presidente de la Repblica para que, dentro del plazo de un ao, dicte un cuerpo legal que rena las normas de las leyes Ns. 19.010, 19.049, 19.069, las de los artculos 1, 2 y 3 de esta ley y las de la ley N 18.620 que se encuentren vigentes.

En el ejercicio de esta facultad, el Presidente de la Repblica podr refundir, coordinar y sistematizar las disposiciones de las leyes referidas, incluir los preceptos legales que las hayan modificado o interpretado, reunir disposiciones directa y sustancialmente relacionadas entre s que se encuentren dispersas, introducir cambios formales, sea en cuanto redaccin, titulacin, ubicacin de preceptos y otros de similar naturaleza, pero slo en la medida que sean indispensables para la coordinacin y sistematizacin.".
2

Libro II, Ttulo I Art. 184 - 193. Art. 184. El empleador estar obligado a tomar todas las medidas necesarias para proteger eficazmente la vida y salud de los trabajadores, manteniendo las condiciones adecuadas de higiene y seguridad en las faenas, como tambin los implementos necesarios para prevenir accidentes y enfermedades profesionales. Deber asimismo prestar o garantizar los elementos necesarios para que los trabajadores en caso de accidente o emergencia puedan acceder a una oportuna y adecuada atencin mdica, hospitalaria y farmacutica.
3

Art. 184 (continuacin) Corresponder tambin a la Direccin del Trabajo fiscalizar el cumplimiento de normas de higiene y seguridad en el trabajo, en los trminos sealados en el artculo 191, sin perjuicio de las facultades conferidas a otros servicios del Estado en virtud de las leyes que los rigen.
4

Art. 185. El reglamento sealar las industrias o trabajos peligrosos o insalubres y fijar las normas necesarias para dar cumplimiento a lo dispuesto en el artculo 184.

Art. 186. Para trabajar en las industrias o

faenas a que se refiere el artculo anterior, los trabajadores necesitarn un certificado mdico de aptitud.
5

Art. 187. No podr exigirse ni admitirse el desempeo de un trabajador en faenas calificadas como superiores a sus fuerzas o que puedan comprometer su salud o seguridad. La calificacin a que se refiere el inciso precedente, ser realizada por los organismos competentes de conformidad a la ley, teniendo en vista la opinin de entidades de reconocida especializacin en la materia de que se trate, sean pblicas o privadas.

Art. 188. Los trabajos de carga y descarga, reparaciones y conservacin de naves y dems faenas que se practiquen en los puertos, diques, desembarcaderos, muelles y espigones de atraque, y que se consulten en los reglamentos de este ttulo, se supervigilarn por la autoridad martima.

Art. 189. Los trabajos subterrneos que se efecten en terrenos compuestos de capas filtrantes, hmedas, disgregantes y generalmente inconsistentes; en tneles, esclusas y cmaras subterrneas, y la aplicacin de explosivos en estas faenas y en la explotacin de las minas, canteras y salitreras, se regirn por las disposiciones del reglamento correspondiente
8

Art. 190. Los Servicios de Salud fijarn en cada caso las reformas o medidas mnimas de higiene y seguridad que los trabajos y la salud de los trabajadores aconsejen. Para este efecto podrn disponer que funcionarios competentes visiten los establecimientos respectivos en las horas y oportunidades que estimen conveniente, y fijarn el plazo dentro del cual deben efectuarse esas reformas o medidas.
9

Art. 191. Las disposiciones de los tres artculos anteriores se entendern sin perjuicio de las facultades de fiscalizacin que en la materia corresponden a la Direccin del Trabajo. La Direccin del Trabajo respecto a las materias que trata este Ttulo, podr controlar el cumplimiento de las medidas bsicas legalmente exigibles relativas al adecuado funcionamiento de instalaciones, mquinas, equipos e instrumentos de trabajo.
10

Cada vez que uno de los servicios facultados para fiscalizar la aplicacin de normas de higiene y seguridad, se constituya en visita inspectiva en un centro, obra o puesto de trabajo, los dems servicios debern abstenerse de intervenir respecto de las materias que estn siendo fiscalizadas, en tanto no se haya dado total trmino al respectivo procedimiento.
11

Con todo, en caso que el Inspector del Trabajo aplique multas por infracciones a dichas normas y el afectado, sin perjuicio de su facultad de recurrir al tribunal competente, presente un reclamo fundado en razones de orden tcnico ante el Director del Trabajo, ste deber solicitar un informe a la autoridad especializada en la materia y resolver en lo tcnico en conformidad a dicho informe.

12

Art. 192. Se concede accin popular para denunciar las infracciones a este ttulo y estarn especialmente obligados a efectuar las denuncias, adems de los inspectores del trabajo, el personal de Carabineros de Chile, los conductores de medios de transporte terrestre, los capitanes de naves mercantes chilenas o extranjeras, los funcionarios de aduana y los encargados de las labores de carga y descarga en los puertos.
13

Art. 193. En los almacenes, tiendas, bazares, bodegas, depsitos de mercaderas y dems establecimientos comerciales semejantes, aunque funcionen como anexos de establecimientos de otro orden, el empleador mantendr el nmero suficiente de asientos o sillas a disposicin de los dependientes o trabajadores.

14

La disposicin precedente ser aplicable en los establecimientos industriales, y a los trabajadores del comercio, cuando las funciones que stos desempeen lo permitan. La forma y condiciones en que se ejercer este derecho deber constar en el reglamento interno.

15

Cada infraccin a las disposiciones del presente artculo ser penada con multa de una a dos unidades tributarias mensuales. Ser aplicable en este caso lo dispuesto en el artculo 40.

16

Art. 40. Sin perjuicio de las atribuciones de los inspectores del trabajo, los inspectores municipales y el personal de Carabineros de Chile podrn tambin denunciar ante la respectiva Inspeccin del Trabajo las infracciones a lo dispuesto en el presente prrafo de que tomen conocimiento con ocasin del ejercicio de las funciones que les son propias.

17

Art. 69 N Ley N 16.744 Artculo 69 Cuando el accidente o : enfermedad se deba a culpa o dolo de la entidad empleadora o de un tercero, sin perjuicio de las acciones criminales que procedan, debern observarse las siguientes reglas: a) El organismo administrador tendr derecho a repetir en contra del responsable del accidente, por las prestaciones que haya otorgado o debe otorgar, y
18

b) La vctima y las dems personas a quienes el accidente o enfermedad cause dao podrn reclamar al empleador o terceros responsables del accidente, tambin las otras indemnizaciones a que tengan derecho, con arreglo a las prescripciones del derecho comn incluso el dao moral.

19

D.S. N 67
APRUEBA REGLAMENTO PARA APLICACIN DE ARTCULO 15 Y 16 DE LEY N 16.744, SOBRE EXENCIONES, REBAJAS Y RECARGOS DE LA COTIZACION ADICIONAL DIFERENCIADA.

Ttulo III Recargos por Incumplimiento de las Medidas de Seguridad, Prevencin e Higiene

20

Artculo 15.- Los Servicios de Salud y las Mutualidades de Empleadores, de oficio, o por denuncia del Instituto de Normalizacin Previsional, cuando corresponda, del Comit Paritario de Higiene y Seguridad, de la Direccin del Trabajo, del Servicio Nacional de Geologa y Minera, de la Direccin del Territorio Martimo y Marina Mercante o de cualquier persona, podrn, adems, imponer recargos de hasta un 100% de las tasas que establece el D.S. N 110 , de 1968, del Ministerio del Trabajo y Previsin Social, por las causales que ms adelante se indican.
21

Dichos recargos debern guardar relacin con la magnitud del incumplimiento y con el nmero de trabajadores de la entidad empleadora afectada con el mismo. Las causales por las que se podr imponer el recargo a que alude este artculo son las siguientes: a) La sola existencia de condiciones inseguras de trabajo. b) La falta de cumplimiento de las medidas de prevencin exigidas por los respectivos Organismos Administradores del Seguro o por el Servicio de Salud correspondiente.
22

c) La comprobacin del uso en los lugares de trabajo de las sustancias prohibidas por la autoridad sanitaria o por alguna autoridad competente mediante resolucin o reglamento. d) La comprobacin que la concentracin ambiental de contaminantes qumicos ha excedido los lmites permisibles sealados por el reglamento respectivo, sin que la entidad empleadora haya adoptado las medidas necesarias para controlar el riesgo dentro del plazo que le haya fijado el organismo competente.

23

e) La comprobacin de la existencia de agentes qumicos o de sus metabolitos en las muestras biolgicas de los trabajadores expuestos, que sobrepasen los lmites de tolerancia biolgica, definidos en la reglamentacin vigente, sin que la entidad empleadora haya adoptado las medidas necesarias para controlar el riesgo dentro del plazo que le haya fijado el organismo competente.
24

Los recargos sealados en este artculo, se impondrn sin perjuicio de las dems sanciones que les correspondan conforme a las disposiciones legales vigentes.

25