EL ESTADO
Y LA
CONTRATACIÓN COLECTIVA
EL ESTADO Y LA
CONTRATACIÓN COLECTIVA
Estas organizaciones no están
sujetas a control administrativo
por parte del Estado y los
trabajadores gozan en virtud de
este derecho de una protección
especial, la inamovilidad laboral,
que tiene por objeto evitar
discriminaciones, intromisiones y
perjuicios, tendentes a conculcar
el libre ejercicio de este derecho,
lo cual ya formaba parte de la
tradición constitucional
venezolana
REGIMEN LEGAL
En 1999 el pueblo venezolano
autorizó mediante un referéndum
aprobatorio la Constitución de la
República Bolivariana de Venezuela
que viene a sustituir la Constitución
de la República de 1961. En esta
novísima Carta Magna se ratifica el
derecho a la sindicalización, sin
autorización previa, de todos los
trabajadores venezolanos, con la
finalidad de obtener la mejor
defensa de sus derechos e intereses
y con libertad de afiliarse o no a
ellas.
DECRETOS QUE RIGEN LA
CONTRATACIÓN COLECTIVA
La Ley Orgánica del
Trabajo (LOTTT), Este
reglamento establece las
normas y
procedimientos
específicos para la
negociación colectiva, la
celebración de contratos
colectivos y la solución
de conflictos laborales.