ACTA DE DESCARGOS Nº [Número del Acta]

Empresa: [Nombre de la Empresa]

Trabajador: [Nombre Completo del Trabajador]
Cargo: [Cargo del Trabajador]
Fecha: [Fecha de la Diligencia]
Hora: [Hora de Inicio]
Lugar: [Dirección de la Empresa o Lugar de la Diligencia]

ASISTENTES:

Representante de la empresa: [Nombre Completo y Cargo]

Trabajador: [Nombre Completo del Trabajador]

Testigos (si aplica): [Nombres y Cargos]

Asesor Jurídico (si aplica): [Nombre Completo y Cargo]

OBJETO DE LA DILIGENCIA: Notificar al trabajador la imputación de cargos por las faltas cometidas
y escuchar sus descargos.

DESARROLLO DE LA DILIGENCIA:

Apertura: El representante de la empresa abre la diligencia explicando el motivo de la misma y

asegurándose de que el trabajador conoce sus derechos durante el proceso.

Lectura de Cargos: Se procede a la lectura de los cargos imputados al trabajador, detallando las
faltas específicas y las evidencias que respaldan dichos cargos.

Preguntas al Trabajador:

¿Reconoce haber cometido las faltas que se le imputan?

¿Cuál es su explicación respecto a las tardanzas registradas?

¿Desea presentar alguna prueba o testigo que respalde su versión de los hechos?

Descargos del Trabajador: El trabajador presenta su defensa, expone sus argumentos, y si es el

caso, entrega pruebas o solicita la declaración de testigos.

Cierre de la Diligencia: Se da por terminada la diligencia, resumiendo los puntos tratados y las
pruebas presentadas.

CONCLUSIONES:

Se concluye que el trabajador [aceptó/negó] haber cometido las faltas.

[Descripción breve de la defensa del trabajador y las pruebas presentadas.]

DECISIONES:

[Se determinará si procede o no una sanción disciplinaria, la cual será comunicada

posteriormente.]
FIRMAS:

Por la empresa: _________________________

Por el trabajador: _______________________

Testigos: _______________________________

Asesor Jurídico: ________________________