FRENTES DE TRABAJO

Para la construcción de las 30 soluciones habitacionales ubicados en el municipio de Bolivar, se propone los
siguientes frentes de trabajo.

Los frentes de trabajo estarán organizados de la siguiente manera:

TIPOS DE FRENTES No. DE FRENTES DE TRABAJO

OBRA GRUESA Y FINA 10
ESPECIALISTAS ELÉCTRICOS 2
ESPECIALISTAS EN AGUA POTABLE Y SANITARIO 2
ESPECIALISTAS EN CARPINTERIA EN MADERA 2
ESPECIALISTAS EN CARPINTERIA EN ALUMINIO 2
ESPECIALISTAS EN PREFABRICADOS 2
ESPECIALISTAS EN PINTURAS 2

TOTAL PROPUESTO 22 FRENTES DE TRABAJO DISTRIBUIDOS EN LAS 30 SOLUCIONES

HABITACIONALES EN FUNCIÓN A COORDINACIÓN CON SUPERVISIÓN.

TOTAL PERSONAL PROPUESTO 108 TRABAJADORES.

OBRA GRUESA Y OBRA FINA

Cada frente de trabajo estará conformado por:
 6 albañiles de los cuales 1 será femenino
 1 ayudante que podrá ser masculino o femenino.
Haciendo un total de 60 trabajadores de los cuales 10 serán femeninos.

INSTALACIONES (ELÉCTRICAS, AGUA POTABLE Y SANITARIO, CARPINTERÍA EN MADERA,

CARPINTERÍA EN ALUMINIO, PREFABRICADOS, PINTURAS)
Cada frente estará conformado por:
 4 personas
Haciendo un total de 48 trabajadores de los cuales 7 serán femeninos distribuidos en los diferentes frentes de
trabajo especialmente en pintura.

Adicionalmente se propone los siguientes especialistas para instalaciones encargados del control y
seguimiento:
 1 especialista en agua potable y sanitario
 1 especialista eléctrico
 1 especialista en carpintería de madera
 1 especialista en carpintería de aluminio
 1 especialista en prefabricados
 1 especialista en pintura
Quienes serán los encargados de manejar sus 2 frentes de trabajo respectivamente.

Estos frentes de trabajo más todos los técnicos de apoyo estarán en constante coordinación con el residente,
responsable social que se plantea quienes estarán en un diario monitoreo del trabajo que se esté realizando.

Plazo del proyecto es de 150 días calendario