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A LA COMUNIDAD EDUCATIVA

DE LA MATANZA
Desde la Red de Directores de La Matanza expresamos nuestra profunda
preocupación ante las medidas sancionatorias ejercidas por la Inspección de
la Jefatura Distrital II sobre el Equipo Directivo de la Escuela Secundaria 17.
La decisión de separación del cargo al equipo directivo lejos de presentarse
“como medidas de cuidado” son realizadas sin ningún tipo de
contemplación, ni reconocimiento por el trabajo realizado, por ello
claramente punitivas y estigmatizantes.

Estas definiciones lesionan fuertemente la tarea de equipos directivos,


las que “lejos de cuidar buscan claramente disciplinar”. Son quienes han
demostrado, en la mayor adversidad, su compromiso educativo con
estudiantes y comunidad.
Lamentamos que medidas de esta índole evidencian mayor sensibilidad
ante la presión de los medios de difusión, ante una prensa amarillista que
busca el escarnio, la provocación y el enfrentamiento entre familias y
escuela.

Los Equipos Directivos NO QUEREMOS NI PODEMOS VOLVER AL


PASADO. El acompañamiento debe y merece ser sostenido y garantizado por
las respectivas inspecciones con políticas educativas preventivas, porque
entendemos que CUIDAR ES ANTICIPAR. Porque nos merecemos respeto en
nuestra condición de Trabajadores de la Educación con una responsabilidad
extraordinaria en la conducción de nuestras instituciones y comunidades
educativas, definitivamente no podemos ser el chivo expiatorio de todo lo
que sucede en la sociedad.

Por lo expresado,

La Red de Directores de La Matanza hacemos público nuestro total


apoyo al Equipo Directivo de la EESN° 17 quien hoy está vituperado e
inhabilitado desconociendo todo el esfuerzo realizado en su gestión y
gobierno escolar.

Exhortamos a las autoridades educativas de la Jefatura Distrital II a


recuperar un acompañamiento serio y sostenido que permita a cada unx de
los miembros del Equipo Directivo recuperar sus tareas habituales y retomar
los proyectos pendientes por una mejor
educación.

SE AGRADECE DIFUSIÓN
La Matanza, 14 de Junio 2022

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