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Firmado digitalmente por ACUÑA

PERALTA Cesar FAU 20440374248


hard
Motivo: Soy el autor del documento
Fecha: 20.09.2023 08:29:19 -05:00

Trujillo,
Trujillo, 20 de 12 de Septiembre dedel
Septiembre 2023
2023
RESOLUCION EJECUTIVA REGIONAL N° -2023-GRLL-GOB
RESOLUCION EJECUTIVA REGIONAL N° 000586-2023-GRLL-GOB
VISTO:

El expediente administrativo, conteniendo la solicitud de otorgamiento de Incentivo Único – CAFAE a


los servidores reincorporados y/o reconocidos por mandato judicial bajo el régimen del Decreto
Legislativo N° 276 de la Unidad Ejecutora 001 Sede Central del Gobierno Regional La Libertad, y;

CONSIDERANDO:

Que, a través de Oficio N° 020-2022-SITRAGOR-LL de fecha 12 de agosto del 2022, representantes


de la Junta Directiva del Sindicato de Trabajadores de la Unidad Ejecutora N° 01 Sede Central del
Gobierno Regional La Libertad-SITRAGOR-LL solicitan el otorgamiento del incentivo único del CAFAE
a los servidores reincorporados por mandato judicial bajo el régimen regulado del Decreto Legislativo
N° 276, de acuerdo a los términos en los que se haya ordenado su reincorporación, desde la fecha de
su reincorporación, presentando una relación de 13 servidores;

Que, mediante Informe Técnico N° 000080-2022-GRLL-GGR-GRA-SGRH-MND de fecha 12 de


septiembre del 2022, se recomienda se solicite a la Gerencia Regional de Asesoría Jurídica emita
opinión respecto a la solicitud de otorgamiento del incentivo único del CAFAE a los servidores
reincorporados por mandato judicial bajo el régimen regulado del Decreto Legislativo N° 276;

Que, a través de Oficio N° 022-2022-SITRAGOR-LL de fecha 06 de septiembre del 2022,


representantes de la Junta Directiva del Sindicato de Trabajadores de la Unidad Ejecutora N° 01 Sede
Central del Gobierno Regional La Libertad-SITRAGOR-LL solicitan el otorgamiento del incentivo único
del CAFAE a los servidores reincorporados por mandato judicial bajo el régimen regulado del Decreto
Legislativo N° 276, presentando una relación de 09 servidores;

Que, mediante Informe Técnico N° 000085-2022-GRLL-GGR-GRA-SGRH-MNDde fecha 19 de


septiembre del 2022, se recomienda se remita el expediente administrativo a la Gerencia Regional de
Asesoría Jurídica a fin de que se acumule al expediente administrativo correspondiente al Informe
Técnico N° 000080-2022-GRLL-GGR-GRA-SGRH-MND y proceda a emitir la opinión requerida;

Que, a través de Informe Legal N° 000120-2022-GRLL-GGR-GRAJ-EJV de fecha 22 de septiembre


Firmado digitalmente por NAMAY
VALDERRAMA Herguein Martin del 2022, la Gerencia Regional de Asesoría Jurídica, emite opinión requerida por la Sub Gerencia de
FAU 20440374248 soft
Motivo: Doy V° B° Recursos Humanos, señalando como opinión legal:
Fecha: 14.09.2023 12:03:43 -05:00
“4.1 Luego del análisis realizado en el presente documento, estando a la normatividad de la materia,
a lo señalado en los Informes Técnicos de la Gerencia de Políticas de Gestión del Servicio Civil de la
Autoridad Nacional de Servicio Civil y en estricta observancia del Principio de Legalidad, en virtud a
las disposiciones contenidas en el Artículo 141° del Decreto Supremo N° 005-90-PCM - Reglamento
de la Carrera Administrativa, Artículo 2°, inc. e) del Decreto de Urgencia Nº 088-2001, inc. b.1 y b.3 de
Firmado digitalmente por AGREDA la Novena Disposición Transitoria de la Ley Nº 28411, Artículo 1° del Decreto Supremo Nº 050-2005-
LLAURY Erick Jhon FAU
20440374248 soft PCM, numeral 1.3 del Artículo 1° del Decreto de Urgencia Nº 003-2011, el Incentivo Único otorgado
Motivo: Doy V° B°
Fecha: 14.09.2023 11:28:56 -05:00 a través del CAFAE, corresponde ser percibido por todos los servidores públicos que se
encuentren bajo los alcances del régimen laboral del Decreto Legislativo N° 276, entre ellos, los
servidores contratados, conforme a los fundamentos expuestos en el ítem análisis del presente
informe.
4.2 Las normas que regulan el Incentivo Único que se otorga a través del CAFAE no disponen la
exclusión de los servidores contratados bajo el régimen del Decreto Legislativo N° 276, por cuanto, no
Firmado digitalmente por AGREDA
VEREAU Cecilia Lorena FAU
existe norma legal que prohíba o impida que los servidores contratados perciban dicho incentivo, no
20440374248 soft
Motivo: Doy V° B°
hacen distinción alguna entre nombrados, contratados, designados u otra modalidad, sólo deben
Fecha: 14.09.2023 11:26:54 -05:00 pertenecer al citado régimen laboral.
4.3 Se precisa que en el caso sub análisis, el derecho a percibir el Incentivo Único a través del CAFAE,
el otorgamiento es hacia adelante, esto es, a partir de su incorporación en las planillas de los
servidores contratados (emisión de las resoluciones ejecutivas regionales que dan cumplimiento a los
mandatos judiciales),…
4.4 Es necesario señalar que esta Entidad en su debida oportunidad cumplió en sus propios
Firmado digitalmente por LOZANO
CHAVEZ Nelson Ivan FAU términos con los mandatos judiciales, sin calificar su contenido, respecto de los … servidores
20440374248 hard
Motivo: Doy V° B° inmersos en el presente caso; sin embargo, ante el cambio de estatus laboral, a partir de su
Fecha: 14.09.2023 10:43:12 -05:00
reconocimiento e incorporación como servidores contratados en el régimen laboral del Decreto
Legislativo N° 276, les corresponde hacia adelante percibir el Incentivo Único a través del CAFAE,
por cumplir con los requisitos que establecen los dispositivos legales antes invocados, dejando
establecido que la presente opinión se fundamenta en normas legales vigentes y de conformidad al
Principio de Legalidad.”;
Firmado digitalmente por ELLIOT
ARIAS Giovanni Luis FAU
20440374248 soft
Motivo: Doy V° B°
Fecha: 14.09.2023 10:09:22 -05:00es
Esta una copia auténtica imprimible de un documento electrónico archivado por Gobierno Regional La Libertad,
aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S. 070-2013-PCM y la Tercera Disposición Complementaria Final del D.S.
026- 2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser contrastadas a través de la siguiente dirección web:
https://sgd.regionlalibertad.gob.pe:8181/verifica/inicio.do e ingresando el siguiente código de verificación:
EDWQWWH
Que, el citado informe legal emitido por la Gerencia Regional de Asesoría Jurídica, recomienda:
“5.2 Emisión de Informe Técnico debidamente sustentado de la Gerencia Regional de Presupuesto,
respecto a la disponibilidad presupuestal para el otorgamiento del Incentivo Único –CAFAE, a los
servidores contratados sujetos al régimen del Decreto Legislativo N° 276.
5.3 Solicitar opinión técnica a la Dirección General del Presupuesto Público del Ministerio de Economía
y Finanzas sobre la viabilidad de otorgar el Incentivo Único del CAFAE a servidores reincorporados
por mandato judicial y que a la fecha ostentan la condición de contratados bajo el régimen laboral del
Decreto Legislativo N° 276.”;

Que, mediante Oficio N° 001200-2022-GRLL-GGR-GRA-SGRH de fecha 05 de octubre del 2022, se


solicita a la Gerencia Regional de Presupuesto la emisión de Informe Técnico debidamente sustentado
respecto a la disponibilidad presupuestal para el otorgamiento del Incentivo Único –CAFAE, a los
servidores contratados sujetos al régimen del Decreto Legislativo N° 276;

Que, a través de Informe N° 000076-2022-GRLL-GGR-GRP-MLA de fecha 27 de octubre del 2022, la


Gerencia Regional de Presupuesto en su segunda conclusión señala “Por otro lado, en el marco del
tercer párrafo de la Tercera Disposición Complementaria Final de la Ley N° 29806 y del inciso
8.1 del artículo 8 del Decreto de Urgencia N° 038-2019, la Sub Gerencia de Recursos Humanos de
este Pliego, debe solicitar el Registro de las plazas en el AIRHSP, se verificó el Reporte de Datos del
personal bajo el D.L. N° 276, y los servidores públicos reincorporados por mandato judicial bajo el
régimen regulado por el Decreto Legislativo N° 276, no figuran en el Aplicativo Informático para el
Registro Centralizado de Planillas y de Datos de los Recursos Humanos del Sector Público, para ello,
de acuerdo al numeral 13.1 del artículo 13 de la Directiva N° 0004-2021-EF/53.01, la Sub Gerencia
de Recursos Humanos, debe presentar …”;

Que, la Directiva N° 0004-2021-EF/53.01, Normas para el Registro de Información en el Aplicativo


Informático para el Registro Centralizado de Planillas y de Datos de los Recursos Humanos del sector
público, en su artículo 13, numeral 13.1 establece los requisitos para la actualización de datos laborales
y datos de ingresos de los registros, Incorporación o modificación de registros de puestos (Decretos
Legislativos Nº 276 y Nº 728, Ley Nº 30057 y Carreras Especiales);

Que, mediante Oficio N° 001199-2022-GRLL-GGR-GRA-SGRH de fecha 05 de octubre del 2022, se


solicita a la Dirección General del Presupuesto Público del Ministerio de Economía y Finanzas opinión
técnico sobre la viabilidad de otorgar el Incentivo Único del CAFAE a servidores reincorporados por
mandato judicial y que a la fecha ostentan la condición de contratados bajo el régimen laboral del
Decreto Legislativo N° 276;

Que, a través de Oficio N° 1315-2023-EF/53.04, de fecha 07 de julio del 2023, la Dirección General
del Gestión Fiscal de los Recursos Humanos del Ministerio de Economía y Finanzas remite el
Informe N° 1725-2023-EF/53.04, informe que concluye:
“3.1. Corresponde el otorgamiento del Incentivo Único a todos los servidores administrativos
bajo el régimen laboral del Decreto Legislativo N° 276, que tienen vínculo laboral vigente con el
Gobierno Nacional y los Gobiernos Regionales.
3.2. Corresponde a la entidad recurrente determinar la categoría remunerativa que se le asigna a los
servidores repuestos por mandato judicial bajo el régimen del Decreto Legislativo N° 276, en atención
a lo indicado en el mandato judicial.”;

Que, mediante Informe N° 0000018-2023-GRLLGGR-GRA-SGRH-MRM de fecha 24 de julio del 2023


del área de Remuneraciones y Pensiones de la Sub Gerencia de Recursos Humanos, manifiesta en
el numeral 2.7 de sus análisis “…, a los treinta y cinco (35) servidores contratados repuestos por
mandato judicial en calidad de cosa juzgada bajo el régimen del Decreto Legislativo N° 276, se les
otorga solamente una remuneración mensual la cual está compuesta por el Monto Único Consolidado
(MUC), cuya escala vigente se encuentra aprobada mediante D.S. N° 320-2022-EF y el Beneficio
Extraordinario Transitorio, cuyo monto está constituido por el monto diferencial entre lo percibido antes
de su reincorporación y el MUC, sin superar el monto máximo de los ingresos aprobados por el MEF
de un servidor público del régimen del Decreto Legislativo N° 276, en la Unidad Ejecutora N° 001 Sede
Central del Gobierno Regional La Libertad.”, señalando además con respecto al registro de las plazas
en el AIRHSP en su numeral 2.9 “Además, conforme el artículo 5 del Decreto de Urgencia N° 038-
2019, corresponde el pago del Incentivo Único - CAFAE únicamente respecto a las plazas ocupadas
que se encuentran registradas en el AIRHSP, por tal motivo se solicitó mediante OFICIO N° 001138-
2023-GRLL-GRA-SGRH, de fecha 26 de junio del 2023, a la Gerencia Regional de Presupuesto la
solicitud de registro en el AIRHSP de los servidores reincorporados por sentencias judiciales en calidad
de cosa juzgada, para su registro conforme a ley.”;

Que, el citado informe expone que en atención al Decreto de Urgencia N° 038-2019, los ingresos
mensuales aprobados por el MEF para un servidor reincorporado por mandato judicial, bajo el régimen
del Decreto Legislativo N°276 que pertenece a la UE N° 001 Sede Central del Gobierno Regional La
Libertad, son el Monto Único Consolidado (MUC), cuya escala vigente se encuentra aprobada

Esta es una copia auténtica imprimible de un documento electrónico archivado por Gobierno Regional La Libertad,
aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S. 070-2013-PCM y la Tercera Disposición Complementaria Final del D.S.
026- 2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser contrastadas a través de la siguiente dirección web:
https://sgd.regionlalibertad.gob.pe:8181/verifica/inicio.do e ingresando el siguiente código de verificación:
EDWQWWH
mediante D.S. N° 320-2022-EF y el Incentivo Único – CAFAE, cuya escala vigente se encuentra
aprobada mediante Resolución Directoral N° 0087-2021-EF/53.01; por consiguiente, los conceptos de
cada servidor reincorporado y/o reconocido judicialmente bajo el régimen del Decreto Legislativo N°
276 de la Unidad Ejecutora 001 Sede Central del Gobierno Regional La Libertad, conforme a su
categoría remunerativa quedarían de acuerdo al siguiente detalle:
RESOLUC. INGRESO MENSUAL DL .276 (DU 038-19-EF)
CAT.
N° APELLIDOS Y NOMBRES DNI EJECUT. MUC INC. LAB. -CAFAE TOTAL
REMUN.
REGIONAL MENSUAL
(DS N° 320-EF) (RD 87-21-EF)
ALCANTARA CASTILLO ROSA 3736-2019
1 18124212 SPF 799.00 1,980.00 2,779.00
ELIZABETH
2 ALCANTARA MORENO JENNY MARGOT 17907101 851-2022 STE 773.00 1,900.00 2,673.00
3 ARRIVASPLATA GARCIA RAUL 18149936 824-2020 STF 772.00 1,900.00 2,672.00
4 AVILA ROJAS LUIS FRANCISCO 18086288 857-2020 SAE 736.00 1,900.00 2,636.00
5 BERMEO VÉLEZ TOMASA MERCEDEZ 17621781 503-2022 STE 773.00 1,900.00 2,673.00
6 BRICEÑO CORONEL CESAR YBAN 18901108 935-2020 SPE 825.00 1,980.00 2,805.00
7 CASTILLO AMAYA SEGUNDO MARTIN 18153035 745-2022 STF 772.00 1,900.00 2,672.00
8 CONTRERAS LINDO CHRISTIAN ANDRES 41598164 159-2020 STF 772.00 1,900.00 2,672.00
GONZALES MENDOZA EDUARDO 794-2022
9 18152131 STE 773.00 1,900.00 2,673.00
PORTALATINO
10 HERNANDEZ PEÑA CANDY ESPERANZA 40594363 506-2022 STE 773.00 1,900.00 2,673.00
11 LLERENA LEYTON FRANZ AUGUSTO 40465825 717-2022 STE 773.00 1,900.00 2,673.00
12 LOPEZ ESPARZA JORGE APARICIO 18089916 269-2023 STA 797.00 1,900.00 2,697.00
13 MALABRIGO RAMIREZ CARMEN ROSA 17879179 332-2023 STF 772.00 1,900.00 2,672.00
14 MARQUINA LAVADO OSCAR AURELIO 18118211 724-2021 STE 773.00 1,900.00 2,673.00
15 MARTINEZ BENITES VICTOR MANUEL 18104443 187-2020 STF 772.00 1,900.00 2,672.00
16 MEDINA LESCANO JULIO CESAR 18112614 1171-2021 SPE 825.00 1,980.00 2,805.00
17 MINES CABRERA JESSICA MARGOT 40255143 894-2020 STF 772.00 1,900.00 2,672.00
18 MIRANDA MINAYA JULIO CESAR 32818521 848-2022 STE 773.00 1,900.00 2,673.00
19 NUÑEZ CUEVA LUIS CARLOS 18197682 896-2021 SPE 825.00 1,980.00 2,805.00
20 OBESO HORNA YUNET SEZETI 48334157 187-2023 STF 772.00 1,900.00 2,672.00
PALACIOS JULIAN ALEJANDRO 495-2022
21 17858493 STE 773.00 1,900.00 2,673.00
FRANCISCO
22 PEREZ BELTRAN SANTOS WILLIAN 19704422 457-2020 STF 772.00 1,900.00 2,672.00
23 PLASENCIA ROCHA CRISTHIAN PAUL 44206822 807-2020 STF 772.00 1,900.00 2,672.00
24 REQUEJO CAMPOS MANUEL EDUA 27720897 557-2022 SAE 736.00 1,900.00 2,636.00
25 RODRIGUEZ ABANTO FLOR NOEMI 17809266 804-2022 SPB 909.00 1,980.00 2,889.00
26 RODRIGUEZ VARGAS YESSENIA LILIAM 41428498 866-2022 SPE 825.00 1,980.00 2,805.00
27 RODRIGUEZ VASQUEZ DELIA ROXANA 19188664 139-2022 STD 775.00 1,900.00 2,675.00
28 RONCAL CASANOVA RAUL GUEDER 18124685 272-2022 STE 773.00 1,900.00 2,673.00
29 SACHUN IBAÑEZ FABRIZIO ANTONIO 18141802 793-2022 SPD 853.00 1,980.00 2,833.00
30 SANCHEZ RIVERO ROCIO DEL PILAR 18212487 259-2022 STE 773.00 1,900.00 2,673.00
31 TAMAYO MIÑANO ALICIA MARGOT 19671531 97-2023 STE 773.00 1,900.00 2,673.00
32 TORRES LEDESMA PEDRO 18000135 500-2019 STF 772.00 1,900.00 2,672.00
33 URBINA FARIAS WILMER ALBERTO 41430125 703-2022 SAE 736.00 1,900.00 2,636.00
34 VERA LLALLE YANNINA MELISSA 40758782 1274-2021 SPE 825.00 1,980.00 2,805.00
35 VIGO LOPEZ FRANCISCA CONCEPCION 18074622 119-2023 STD 775.00 1,900.00 2,675.00
35 TOTAL GENERAL -----> S/ 27,464.00 67,140.00 94,604.00

Esta es una copia auténtica imprimible de un documento electrónico archivado por Gobierno Regional La Libertad,
aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S. 070-2013-PCM y la Tercera Disposición Complementaria Final del D.S.
026- 2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser contrastadas a través de la siguiente dirección web:
https://sgd.regionlalibertad.gob.pe:8181/verifica/inicio.do e ingresando el siguiente código de verificación:
EDWQWWH
Que, así mismo en su numeral 2.11 detalla un comparativo con respecto de los ingresos que perciben
los servidores reincorporados por sentencias judiciales en calidad de cosa juzgada, con los ingresos
vigentes de un servidor público bajo el régimen DL N° 276, de la Unidad Ejecutora N° 001 Sede Central
del Gobierno Regional La Libertad, e donde se observa que existe una diferencia, tal como se detalla
a continuación:

CAT. INGRESO MENSUAL DL .276 INGRESO MENSUAL A JULIO 23


N° APELLIDOS Y NOMBRES DNI DIFERENCIA
REMUN MUC CAFAE TOTAL MUC BET TOTAL MENSUAL
ALCANTARA CASTILLO ROSA
1 18124212 SPF 1,980.00 2,779.00 799.00 924.07 1,723.07 1,055.93
ELIZABETH 799.00
ALCANTARA MORENO
2 17907101 STE 1,900.00 2,673.00 773.00 646.32 1,419.32 1,253.68
JENNY MARGOT 773.00
ARRIVASPLATA GARCIA
3 18149936 STF 1,900.00 2,672.00 772.00 647.32 1,419.32 1,252.68
RAUL 772.00
AVILA ROJAS LUIS
4 18086288 SAE 1,900.00 2,636.00 736.00 479.44 1,215.44 1,420.56
FRANCISCO 736.00
BERMEO VÉLEZ TOMASA
5 17621781 STE 1,900.00 2,673.00 773.00 646.32 1,419.32 1,253.68
MERCEDEZ 773.00
BRICEÑO CORONEL CESAR
6 18901108 SPE 1,980.00 2,805.00 825.00 1,701.02 2,526.02 278.98
YBAN 825.00
CASTILLO AMAYA SEGUNDO
7 18153035 STF 1,900.00 2,672.00 772.00 1,247.32 2,019.32 652.68
MARTIN 772.00
CONTRERAS LINDO
8 41598164 STF 1,900.00 2,672.00 772.00 447.32 1,219.32 1,452.68
CHRISTIAN ANDRES 772.00
GONZALES MENDOZA
9 18152131 STE 1,900.00 2,673.00 773.00 646.32 1,419.32 1,253.68
EDUARDO PORTALATINO 773.00
HERNANDEZ PEÑA CANDY
10 40594363 STE 1,900.00 2,673.00 773.00 646.32 1,419.32 1,253.68
ESPERANZA 773.00
LLERENA LEYTON FRANZ
11 40465825 STE 1,900.00 2,673.00 773.00 1,246.32 2,019.32 653.68
AUGUSTO 773.00
LOPEZ ESPARZA JORGE
12 18089916 STA 1,900.00 2,697.00 797.00 703.00 1,500.00 1,197.00
APARICIO 797.00
MALABRIGO RAMIREZ
13 17879179 STF 1,900.00 2,672.00 772.00 492.19 1,264.19 1,407.81
CARMEN ROSA 772.00
MARQUINA LAVADO OSCAR
14 18118211 STE 1,900.00 2,673.00 773.00 646.32 1,419.32 1,253.68
AURELIO 773.00
MARTINEZ BENITES VICTOR
15 18104443 STF 1,900.00 2,672.00 772.00 647.32 1,419.32 1,252.68
MANUEL 772.00
MEDINA LESCANO JULIO
16 18112614 SPE 1,980.00 2,805.00 825.00 1,001.02 1,826.02 978.98
CESAR 825.00
MINES CABRERA JESSICA
17 40255143 STF 1,900.00 2,672.00 772.00 647.32 1,419.32 1,252.68
MARGOT 772.00
MIRANDA MINAYA JULIO
18 32818521 STE 1,900.00 2,673.00 773.00 646.32 1,419.32 1,253.68
CESAR 773.00
19 NUÑEZ CUEVA LUIS CARLOS 18197682 SPE 1,980.00 2,805.00 825.00 1,980.00 2,805.00 0.00
825.00
OBESO HORNA YUNET
20 48334157 STF 1,900.00 2,672.00 772.00 1,028.00 1,800.00 872.00
SEZETI 772.00
PALACIOS JULIAN
21 17858493 STE 1,900.00 2,673.00 773.00 446.32 1,219.32 1,453.68
ALEJANDRO FRANCISCO 773.00
PEREZ BELTRAN SANTOS
22 19704422 STF 1,900.00 2,672.00 772.00 647.32 1,419.32 1,252.68
WILLIAN 772.00
PLASENCIA ROCHA
23 44206822 STF 1,900.00 2,672.00 772.00 1,147.32 1,919.32 752.68
CRISTHIAN PAUL 772.00
REQUEJO CAMPOS MANUEL
24 27720897 SAE 1,900.00 2,636.00 736.00 479.44 1,215.44 1,420.56
EDUA 736.00
RODRIGUEZ ABANTO FLOR
25 17809266 SPB 1,980.00 2,889.00 909.00 826.35 1,735.35 1,153.65
NOEMI 909.00
RODRIGUEZ VARGAS
26 41428498 SPE 1,980.00 2,805.00 825.00 1,701.02 2,526.02 278.98
YESSENIA LILIAM 825.00
RODRIGUEZ VASQUEZ DELIA
27 19188664 STD 1,900.00 2,675.00 775.00 645.32 1,420.32 1,254.68
ROXANA 775.00
RONCAL CASANOVA RAUL
28 18124685 STE 1,900.00 2,673.00 773.00 646.32 1,419.32 1,253.68
GUEDER 773.00

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SACHUN IBAÑEZ FABRIZIO
29 18141802 SPD 1,980.00 2,833.00 853.00 876.12 1,729.12 1,103.88
ANTONIO 853.00
SANCHEZ RIVERO ROCIO
30 18212487 STE 1,900.00 2,673.00 773.00 1,043.52 1,816.52 856.48
DEL PILAR 773.00
TAMAYO MIÑANO ALICIA
31 19671531 STE 1,900.00 2,673.00 773.00 491.19 1,264.19 1,408.81
MARGOT 773.00
32 TORRES LEDESMA PEDRO 18000135 STF 1,900.00 2,672.00 772.00 1,447.32 2,219.32 452.68
772.00
URBINA FARIAS WILMER
33 41430125 SAE 1,900.00 2,636.00 736.00 479.44 1,215.44 1,420.56
ALBERTO 736.00
VERA LLALLE YANNINA
34 40758782 SPE 1,980.00 2,805.00 825.00 1,980.00 2,805.00 0.00
MELISSA 825.00
VIGO LOPEZ FRANCISCA
35 18074622 STD 1,900.00 2,675.00 775.00 1,525.00 2,300.00 375.00
CONCEPCION 775.00
35 TOTAL GENERAL -----> S/ 27,464.00 67,140.00 94,604.00 27,464.00 31,451.58 58,915.58 35,688.42

Que, manifiesta en su numeral 2.12 “El costo adicional al reajuste mensual es ascendente a Treinta y
Cinco Mil Seiscientos Ochenta y Ocho y 42/100 Soles (S/ 35 688.42), el cual serán utilizados conforme
a los saldos de libre disponibilidad que cuente la entidad, y estará afecto a cargo de la partida
específica 2.1.1.1.2.1 Asignación a Fondos para Personal, correspondiente a la Unidad Ejecutora: 001
Sede Central, Fuente de Financiamiento 00: Recursos Ordinarios, del Pliego 451: Gobierno Regional
del Departamento de la Libertad, correspondiente al año Fiscal 2023”;

Que, el informe en mención concluye:


“4.1. Precisar, que las reposiciones reconocidas según mandato judicial como contratados de
naturaleza permanente mediante Resoluciones Ejecutivas Regionales Nros. 500 y 3736-2019-
GRLL/GOB; 159, 187, 457, 807, 824, 857, 894 y 935-2020-GRLL/GOB; 724, 896, 1171 y 1274-2021-
GRLL/GOB; 139, 259, 272, 495, 503, 506, 557, 703, 717, 745, 793, 794, 804, 848, 851 y 866-2022-
GRLL/GOB; 97, 119, 187, 269 y 332-2023-GRLL/GOB; y conforme al INFORME N° 1725-2023-
EF/53.04 remitido con OFICIO N° 1315-2023-EF/53.04 por la Dirección General de Gestión Fiscal de
los Recursos Humanos (DGGFRH) del MEF, se debe adecuar a la estructura y escala remunerativa
que tengan los trabajadores en calidad de contratados permanentes del Decreto Legislativo N° 276,
de la Unidad Ejecutora N° 001 Sede Central del Gobierno Regional La Libertad, conforme a
continuación se indica:

INGRESO MENSUAL DL .276 (DU 038-19-EF)


CAT. INC. LAB. -
N° APELLIDOS Y NOMBRES DNI MUC
REMUN. CAFAE TOTAL
(DS N° 320- MENSUAL
(RD 87-21-EF)
EF)
1 ALCANTARA CASTILLO ROSA ELIZABETH 18124212 SPF 1,980.00 2,779.00
799.00
2 ALCANTARA MORENO JENNY MARGOT 17907101 STE 1,900.00 2,673.00
773.00
3 ARRIVASPLATA GARCIA RAUL 18149936 STF 1,900.00 2,672.00
772.00
4 AVILA ROJAS LUIS FRANCISCO 18086288 SAE 1,900.00 2,636.00
736.00
5 BERMEO VÉLEZ TOMASA MERCEDEZ 17621781 STE 1,900.00 2,673.00
773.00
6 BRICEÑO CORONEL CESAR YBAN 18901108 SPE 1,980.00 2,805.00
825.00
7 CASTILLO AMAYA SEGUNDO MARTIN 18153035 STF 1,900.00 2,672.00
772.00
8 CONTRERAS LINDO CHRISTIAN ANDRES 41598164 STF 1,900.00 2,672.00
772.00
9 GONZALES MENDOZA EDUARDO PORTALATINO 18152131 STE 1,900.00 2,673.00
773.00
10 HERNANDEZ PEÑA CANDY ESPERANZA 40594363 STE 1,900.00 2,673.00
773.00
11 LLERENA LEYTON FRANZ AUGUSTO 40465825 STE 1,900.00 2,673.00
773.00
12 LOPEZ ESPARZA JORGE APARICIO 18089916 STA 1,900.00 2,697.00
797.00

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13 MALABRIGO RAMIREZ CARMEN ROSA 17879179 STF 1,900.00 2,672.00
772.00
14 MARQUINA LAVADO OSCAR AURELIO 18118211 STE 1,900.00 2,673.00
773.00
15 MARTINEZ BENITES VICTOR MANUEL 18104443 STF 1,900.00 2,672.00
772.00
16 MEDINA LESCANO JULIO CESAR 18112614 SPE 1,980.00 2,805.00
825.00
17 MINES CABRERA JESSICA MARGOT 40255143 STF 1,900.00 2,672.00
772.00
18 MIRANDA MINAYA JULIO CESAR 32818521 STE 1,900.00 2,673.00
773.00
19 NUÑEZ CUEVA LUIS CARLOS 18197682 SPE 1,980.00 2,805.00
825.00
20 OBESO HORNA YUNET SEZETI 48334157 STF 1,900.00 2,672.00
772.00
21 PALACIOS JULIAN ALEJANDRO FRANCISCO 17858493 STE 1,900.00 2,673.00
773.00
22 PEREZ BELTRAN SANTOS WILLIAN 19704422 STF 1,900.00 2,672.00
772.00
23 PLASENCIA ROCHA CRISTHIAN PAUL 44206822 STF 1,900.00 2,672.00
772.00
24 REQUEJO CAMPOS MANUEL EDUA 27720897 SAE 1,900.00 2,636.00
736.00
25 RODRIGUEZ ABANTO FLOR NOEMI 17809266 SPB 1,980.00 2,889.00
909.00
26 RODRIGUEZ VARGAS YESSENIA LILIAM 41428498 SPE 1,980.00 2,805.00
825.00
27 RODRIGUEZ VASQUEZ DELIA ROXANA 19188664 STD 1,900.00 2,675.00
775.00
28 RONCAL CASANOVA RAUL GUEDER 18124685 STE 1,900.00 2,673.00
773.00
29 SACHUN IBAÑEZ FABRIZIO ANTONIO 18141802 SPD 1,980.00 2,833.00
853.00
30 SANCHEZ RIVERO ROCIO DEL PILAR 18212487 STE 1,900.00 2,673.00
773.00
31 TAMAYO MIÑANO ALICIA MARGOT 19671531 STE 1,900.00 2,673.00
773.00
32 TORRES LEDESMA PEDRO 18000135 STF 1,900.00 2,672.00
772.00
33 URBINA FARIAS WILMER ALBERTO 41430125 SAE 1,900.00 2,636.00
736.00
34 VERA LLALLE YANNINA MELISSA 40758782 SPE 1,980.00 2,805.00
825.00
35 VIGO LOPEZ FRANCISCA CONCEPCION 18074622 STD 1,900.00 2,675.00
775.00
35 TOTAL GENERAL -----> S/ 27,464.00 67,140.00 94,604.00

Que, a través de solicitud s/n de fecha 08 de agosto del 2023, el


servidor GILMER ALBERTO MORALES MANRIQUE solicita se le reconozca el beneficio CAFAE en
atención a la Resolución Ejecutiva Regional N° 0493-2023-GRLL-GOB, acto resolutivo que resuelve
en cumplimiento de mandato judicial reconocerle el vínculo laboral como servidor público contratado
para desarrollar funciones de naturaleza permanente bajo el Régimen Laboral Público del Decreto
Legislativo N° 276, asignándosele el código de identificación 001-7-4-3-225, categoría remunerativa
STF de la Sub Gerencia de Tesorería de la Gerencia Regional de Administración;

Que, en atención al Decreto de Urgencia N° 038-2019, los


ingresos mensuales aprobados por el MEF para un servidor reincorporado por mandato judicial, bajo
el régimen del Decreto Legislativo N°276 que pertenece a la UE N° 001 Sede Central del Gobierno
Regional La Libertad, son el Monto Único Consolidado (MUC), cuya escala vigente se encuentra
aprobada mediante D.S. N° 320-2022-EF y el Incentivo Único – CAFAE, cuya escala vigente se
encuentra aprobada mediante Resolución Directoral N° 0087-2021-EF/53.01; por consiguiente y
conforme a su categoría remunerativa, los conceptos del servidor GILMER ALBERTO MORALES
MANRIQUE, quedarían de acuerdo al siguiente detalle:

N° APELLIDOS Y NOMBRES DNI INGRESO MENSUAL DL .276 (DU 038-19-EF)

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CAT. TOTAL
MUC INC. LAB. -CAFAE
REMUN. MENSUAL
MORALES MANRIQUE GILMER
01 32948962 STF 772.00 1,900.00 2,672.00
ALBERTO

Que, mediante Informe N°000182-2023-GRLL/GGR-GRP-JCQ de fecha 14 de agosto del 2023, la


Gerencia Regional de Presupuesto se pronuncia con respecto al otorgamiento del incentivo único del
CAFAE a los servidores reincorporados por mandato judicial bajo el régimen regulado del Decreto
Legislativo N° 276 que corresponden a la Unidad Ejecutora 001 Sede Central del Gobierno Regional
La Libertad, señalando en sus conclusiones:
“3.1 El otorgamiento y reconocimiento del “Incentivo Único” que percibe el personal del Gobierno
Nacional y de los gobiernos regionales bajo el régimen laboral del Decreto Legislativo N° 276, Ley de
Bases de la Carrera Administrativa y de Remuneraciones del Sector Público, es otorgada de acuerdo
a las disposiciones establecidas por la Ley N° 29784, el mismo que constituye parte del Ingreso
Mensual de las retribuciones del servidor; es decir, que este ingreso mensual resulta de la
sumatoria de las remuneraciones más el incentivo laboral, que ocupa una plaza destinada a funciones
administrativas en el Presupuesto Analítico de Personal de cada unidad ejecutora de las Entidades
Públicas.
3.2 La Gerencia Regional de Asesoría Jurídica, en mérito a los Informes Técnicos de la Gerencia de
Políticas de Gestión del Servicio Civil de la Autoridad Nacional de Servicio Civil y en estricta
observancia del Principio de Legalidad, y en virtud a las disposiciones contenidas en el Artículo 141°
del Decreto Supremo N° 005-90-PCM - Reglamento de la Carrera Administrativa, y en concordancia
con inc. b.1 y b.3 de la Novena Disposición Transitoria de la Ley Nº 28411, precisa el derecho a percibir
el Incentivo Único para el personal reincorporado por sentencia judicial en calidad de cosas juzgada
comprendido bajo el régimen laboral del Decreto Legislativo 276; es, a partir de su incorporación en
las planillas de los servidores contratados con las respectivas resoluciones Ejecutivas Regionales (el
subrayado es nuestro).
(…)
3.4 Por incidencia del otorgamiento del incentivo único al personal reincorporado al régimen laboral
del Decreto Legislativo N° 276, el costo mensual en la planilla del Personal Contratado sería
incrementado en la suma de S/ 35,996.23; y puesto que, el citado beneficio sería otorgado a partir
de su incorporación en las planillas de los servidores contratados de acuerdo con las
resoluciones administrativas que dan cumplimiento a las sentencias judiciales en calidad de cosa
juzgada, al no haberse efectuado la cuantificación desde el periodo establecido por las
Resoluciones Ejecutivas Regionales, se desconoce el monto que representaría el desembolso
real del reintegro a cada uno de ellos a la fecha; por lo tanto, aquellos servidores incorporados
antes del año 2023, tendrían el derecho al reconocimiento como devengados el importe del incentivo
único que les correspondería percibir hasta el 31 de diciembre 2022. (el subrayado es nuestro).
3.5 Por consiguiente, la ejecución de pago en el presente año estaría sujetos a los saldos disponibles,
libres de afectación de gastos; que se indican en el cuadro SOSTENIBILIDAD ECONÓMICA A
FINANCIAR EL COSTO DIFERENCIAL POR INCIDENCIA DEL OTORGAMIENTO DEL INCENTIVO
ÚNICO consignado en el numeral 2.10 del presente documento, obviamente; para ello, la Gerencia
Regional de Administración tendría que proponer la modificación presupuestaria en el nivel funcional
programático para ampliar la cobertura de la partida especifica 2.1. 1 1. 2 1 ASIGNACION A FONDOS
PARA PERSONAL, considerando como habilitadora a la especifica de gastos 2.1. 1 1. 1 3 PERSONAL
CON CONTRATO A PLAZO FIJO (REGIMEN LABORAL PÚBLICO), por las siguientes
consideraciones (el subrayado es nuestro):
a) La especifica de gastos 2.1. 1 1. 1 3 PERSONAL CON CONTRATO A PLAZO FIJO (REGIMEN
LABORAL PÚBLICO) al término del año registraría un saldo disponible de S/. 1,484,155 en la medida
que se mantuviera como constante de gasto mensual del monto de S/. 115,795.00 pagado en el mes
de julio del 2023, conforme se aprecia el cuadro “SOSTENIBILIDAD ECONÓMICA A FINANCIAR EL
COSTO DIFERENCIAL POR INCIDENCIA DEL OTORGAMIENTO DEL INCENTIVO ÚNICO”
consignado descrito en numeral 2.10 del presente documento.
b) El monto mensual de S/. 115,795.00 de la partida 2.1. 1 1. 1 3 PERSONAL CON CONTRATO A
PLAZO FIJO (REGIMEN LABORAL PÚBLICO) que constituye la constante tomada en proyección del
gasto hasta diciembre del presente año, por incidencia del otorgamiento del incentivo único, estaría
disminuyendo en la suma de S/. 35,996.23 que corresponde al pago del BET del personal contratado,
que pasaría a formar parte del incentivo único que van a percibir el personal incorporado al régimen
laboral del decreto Ley 276, conforme se expone en el párrafo precedente.
c) El costo del incentivo único de los 36 servidores incorporados al régimen laboral del Decreto
Legislativo 276, representa mensual la suma de S/ 69,040.00 y anual la suma de S/ 828,480.00; por
lo tanto, se contaría con la sostenibilidad económica, en la partida gastos 2.1. 1 1. 1 3 PERSONAL
CON CONTRATO A PLAZO FIJO (REGIMEN LABORAL PUBLICO) que tendría como saldo
disponible, libres de afectación de gasto el monto de S/ 1,484,155.00 monto que sería incrementado
por efecto de la reducción del BET en la suma mensual de S/.33,043.77, y por los meses de agosto a
diciembre este monto sería de S/. 165,218.85, que estaría constituyendo como parte del costo del
incentivo único, motivo por el cual debe tomarse en cuenta para habilitar la específica de gasto 2.1. 1
1. 2 1 ASIGNACION A FONDOS PARA PERSONAL.”;

Esta es una copia auténtica imprimible de un documento electrónico archivado por Gobierno Regional La Libertad,
aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S. 070-2013-PCM y la Tercera Disposición Complementaria Final del D.S.
026- 2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser contrastadas a través de la siguiente dirección web:
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Que, el informe en mención de la Gerencia Regional de Presupuesto, recomienda:
“4.1 La Sub Gerencia de Recursos Humanos, debe determinar el costo que representa el otorgamiento
del incentivo único con carácter nominal desde la fecha de incorporación del personal a la planilla bajo
el régimen laboral del decreto legislativo N° 276, para determinar el monto devengado del reintegro de
los años anteriores al año 2023; obligación contractual que quedaría pendiente de pago sujeta a la
disponibilidad presupuestaria en la condición de devengados a ser reconocidos mediante acto
resolutivo.
4.2 La Ejecución de pago del incentivo único en el Año Fiscal 2023, es viable en lo pertinente al
periodo enero a diciembre del presente año, al personal incorporado al régimen laboral al Decreto
Legislativo N° 276, conforme a las Resoluciones Ejecutivas Regionales emitidas en cumplimiento a las
Sentencias Judiciales en calidad de cosas juzgadas, con cargo a los saldos disponibles, libres de
afectación de gastos que tiene la partida de gastos 2.1. 1 1. 1 3 PERSONAL CON CONTRATO A
PLAZO FIJO (REGIMEN LABORAL PÚBLICO), previa modificación en el nivel funcional programático
para dar cobertura a la especifica de gastos 2.1. 1 1. 2 1 ASIGNACION A FONDOS PARA PERSONAL,
que debe proponer la Gerencia Regional de Administración.
4.3 La Gerencia Regional de Administración a través de la Sub Gerencia de Recursos Humanos, tiene
la responsabilidad de registrar en el aplicativo AIRHSP a todos los servidores que se incorporan al
régimen laboral del Decreto Ley N° 276, puesto que, si éstos no se encuentran registrados en citado
aplicativo, la Unidad Ejecutora 001 SEDE CENTRAL, está siendo afectada en el otorgamiento del
financiamiento que lo determina la Dirección General de Gestión Fiscal de los Recursos Humanos del
Ministerio de Economía y Finanzas, en el proceso de la Asignación de Programación Multianual (APM)
para cada año fiscal; por consiguiente, el Presupuesto Institucional de la Unidad Ejecutora SEDE
CENTRAL no contaría con el crédito presupuestario para el pago de los ingresos del Personal en los
años sub siguientes.
4.4 Se debe remitir copia del presente documento a la Gerencia Regional de Administración para
efecto de lo señalado en los párrafos procedentes.”;

Que, a través de Oficio N° 000859-2023-GRLL-GGR-GRAJ de fecha 15 de agosto del 2023, la


Gerencia Regional de Asesoría Jurídica, devuelve expediente administrativo, formula observaciones y
requiere se reformule el proyecto de Resolución, señalando en su primer párrafo:
“… esta Gerencia Regional RATIFICA lo señalado en el Informe Legal N° 000120-2022-GRLL-
GGR-GRAJ-EJV, pronunciamiento emitido en estricta observancia del Principio de Legalidad, que
en su numeral 4.3 indicó “ … el derecho a percibir el Incentivo Único a través del CAFAE, el
otorgamiento es hacia adelante, esto es, a partir de su incorporación en las planillas de los servidores
contratados (emisión de las resoluciones ejecutivas regionales que dan cumplimiento a los mandatos
judiciales), …”,

Que, en atención a lo señalado por la Gerencia Regional de Asesoría Jurídica, en estricta


observancia del Principio de Legalidad, el otorgamiento del Incentivo Único a través del CAFAE, es
a partir de su incorporación en las planillas de los servidores contratados, esto es a partir de la emisión
de las resoluciones ejecutivas regionales que dan cumplimiento a los mandatos judiciales, debiéndose,
por lo tanto, y conforme lo recomienda la Gerencia Regional de Presupuesto se determine el costo
del otorgamiento del incentivo único con carácter nominal desde la fecha de incorporación del
personal a la planilla bajo el régimen laboral del Decreto Legislativo N° 276, estableciendo el
monto devengado del reintegro de los años anteriores al año 2023 a favor de cada servidor
reincorporado y/o reconocido judicialmente, obligación contractual que quedará pendiente de pago
sujeta a la disponibilidad presupuestaria en la condición de devengados;

Que, la Ley N° 28411, Ley General del Sistema Nacional de Presupuesto, norma DEROGADA por
la Única Disposición Complementaria Derogatoria del Decreto Legislativo N° 1440, publicado el 16
septiembre 2018, salvo la Novena Disposición Transitoria, la cual mantiene su vigencia, señala: “Las
transferencias de fondos públicos al CAFAE, en el marco de los Decretos Supremos núms. 067-92-EF
y 025-93-PCM y del Decreto de Urgencia Nº 088-2001, se realizan de acuerdo a lo siguiente:
a.2 Sólo se podrán transferir fondos públicos al CAFAE para el financiamiento de los Incentivos
Laborales que corresponda otorgar al personal administrativo, bajo el régimen laboral del Decreto
Legislativo Nº 276, que ocupa una plaza destinada a funciones administrativas en el Cuadro
para Asignación de Personal (CAP) de la correspondiente entidad. Así como el personal bajo el
régimen laboral del Decreto Legislativo Nº 276 destacado que labora en las mismas condiciones en la
entidad de destino.” (el resaltado y subrayado es nuestro);

Que, la Novena Disposición Transitoria del mismo cuerpo legal establece que:
“Los Incentivos Laborales que se otorgan a través del CAFAE se sujetan a lo siguiente:
b.1 Los Incentivos Laborales son la única prestación que se otorga a través del CAFAE con cargo a
fondos públicos.
b.2 No tienen carácter remunerativo, pensionable, ni compensatorio.
b.3 Son beneficiarios de los Incentivos Laborales los trabajadores administrativos bajo el
régimen laboral del Decreto Legislativo Nº 276 que tienen vínculo laboral vigente con el Gobierno

Esta es una copia auténtica imprimible de un documento electrónico archivado por Gobierno Regional La Libertad,
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Nacional y Gobiernos Regionales y que no perciben ningún tipo de Asignación Especial por la labor
efectuada, Bono de Productividad u otras asignaciones de similar naturaleza, con excepción de los
Convenios por Administración por Resultados.
(…)
b.5 El incentivo laboral se otorga de acuerdo a las directivas correspondientes aprobadas por el
Ministerio de Economía y Finanzas a través de la Dirección General de Gestión de Recursos Públicos
o la que haga sus veces”;

Que, el Decreto de Urgencia Nº 088-2001, dispone respecto al CAFAE:


“Artículo 2.- Del Fondo de Asistencia y Estímulo y su finalidad. - El Fondo de Asistencia y Estímulo
establecido en cada entidad, en aplicación del Decreto Supremo Nº 006-75-PM/INAP, será destinado
a brindar asistencia, reembolsable o no, a los trabajadores de la entidad, de acuerdo a su disponibilidad
y por acuerdo del Comité de Administración,…”;

Que, la Autoridad Nacional del Servicio Civil (SERVIR), a través de informes técnicos se ha
pronunciado respecto al otorgamiento del CAFAE a personal contratado o reincorporado judicialmente
bajo el régimen laboral del D. Leg. N° 276, siendo algunos de ellos:
• Informe Técnico N° 555-2015-SERVIR/GPGSC de fecha 30.06.2015, en su numeral 2.7 de sus
análisis manifiesta: “…, podemos concluir que todo servidor que desarrolla labores
administrativas en una entidad de la Administración Pública, que se encuentre en el
régimen del Decreto Legislativo N° 276, tiene derecho a percibir el incentivo de CAFAE,
siempre que ocupe una plaza en la entidad, sin importar la modalidad mediante la cual haya
accedido a la misma (repuesto por mandato judicial)”. (el resaltado y subrayado es nuestro).
• Informe Técnico N° 196-2019-SERVIR/GPGSC de fecha 31.01.2019, señala en el numeral 2.5 de
sus análisis: “Respecto a este punto nos remitimos a la Novena Disposición Transitoria de la Ley
N° 28411 y al artículo 1 del Decreto Supremo N° 050-2005-PCM, pues de dichas normas se
desprende que el incentivo único del CAFAE corresponde a los servidores vinculados bajo
el régimen del Decreto Legislativo N° 276 que ocupen una plaza destinada a funciones
administrativas indistintamente de la modalidad por la que estén vinculados a la entidad
siempre que realicen labores por un periodo mayor a treinta (30) días.”(el resaltado y
subrayado es nuestro); además en su conclusión 3.1. manifiesta: “El criterio expuesto en el
Informe Técnico N° 176-2017-SERVIR/GPGSC no impide a los servidores contratados bajo el
régimen regulado por el Decreto Legislativo N° 276 percibir los incentivos o asistencias
económicas otorgadas por el Fondo de Asistencia y Estímulo-CAFAE”, y, en su numeral 3.2
expresa: “Las normas que regulan el incentivo único otorgado por el CAFAE no realizan una
distinción expresa respecto de los servidores contratados bajo el régimen del Decreto
Legislativo N° 276, por lo que podría entenderse que estos también son acreedores del
citado beneficio”. (el resaltado y subrayado es nuestro).
• Informe Técnico N° 999-2016-SERVIR/GPGSC de fecha 10.06.2016, en su numeral 2.14 de sus
análisis manifiesta: “En este sentido, se busca garantizar la igualdad de trato en el
otorgamiento de incentivos provenientes del CAFAE, comprendiéndose a todos los servidores
administrativos del régimen del Decreto Legislativo N° 276 que ocupen una plaza en la entidad,
indistintamente que sea en calidad de nombrado, encargado, destacado o cualquier otra
modalidad de desplazamiento, lo cual también implica a los servidores repuestos por
mandato judicial”(el resaltado es nuestro), señalando en su numeral 2.15: “Por lo tanto, para
tener derecho a los incentivos laborales y/o asistencias económicas del CAFAE, el servidor
público debe reunir los siguientes requisitos:
a) Debe estar sujeto al régimen de la carrera administrativa (vínculo laboral vigente con el
Gobierno Nacional y Gobiernos Regionales), regulado por el Decreto Legislativo N° 276 y su
Reglamento.
b) Debe ocupar en el CAP de la entidad una plaza destinada a funciones administrativas (que
no desempeñe labores propias de una carrera especial), en la calidad de nombrado, encargado,
destacado o cualquier otra modalidad de desplazamiento que implique el desempeño de funciones
superiores a treinta (30) días calendarios, con prescindencia de su cargo, nivel o categoría.
c) No deben percibir ningún tipo de asignación especial por la labor efectuada, bono de
productividad u otras asignaciones de similar naturaleza, con excepción de los convenios por
administración por resultados.”

Señalando además en su numeral 2.16 el mismo informe técnico: “Por último, reiteramos que los
servidores repuestos por mandato judicial al régimen del Decreto Legislativo N° 276 en las
entidades públicas serán beneficiarios de los incentivos laborales y/o asistencias económicas
del CAFAE siempre y cuando cumplan los requisitos antes enumerados, sin que el CAFAE ejerza
alguna atribución o injerencia en el otorgamiento de los mismos.” (el resaltado es nuestro);

Esta es una copia auténtica imprimible de un documento electrónico archivado por Gobierno Regional La Libertad,
aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S. 070-2013-PCM y la Tercera Disposición Complementaria Final del D.S.
026- 2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser contrastadas a través de la siguiente dirección web:
https://sgd.regionlalibertad.gob.pe:8181/verifica/inicio.do e ingresando el siguiente código de verificación:
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Que, a través de Informe Técnico N° 000089-2023-GRLL-GGR-GRA-SGRH-MND, de fecha 8 de
agosto de 2023, del Área de Procesos Técnicos de la Sub Gerencia de Recursos Humanos, respecto
a la solicitud, entre diversos aspectos, concluye:
a. DECLARESE ACUMULADO, los expedientes administrativos que se hacen mención en el
primer, tercer y décimo sétimo considerando de la resolución.
b. DECLARESE PROCEDENTE, la solicitud de otorgamiento del incentivo único del CAFAE a
los servidores reincorporados por mandato judicial bajo el régimen regulado del Decreto Legislativo N°
276 que corresponden a la Unidad Ejecutora 001 Sede Central del Gobierno Regional La Libertad, de
conformidad a lo señalado en el INFORME N° 1725-2023-EF/53.04 remitido con OFICIO N° 1315-
2023-EF/53.04 por la Dirección General de Gestión Fiscal de los Recursos Humanos (DGGFRH) del
Ministerio de Economía y Finanzas.
c. DISPONGASE que la Sub Gerencia de Recursos Humanos adecue a la estructura y escala
remunerativa que tengan los trabajadores en calidad de contratados permanentes del Decreto
Legislativo N° 276, de la Unidad Ejecutora N° 001 Sede Central del Gobierno Regional La Libertad.
(…)
e. ENCARGAR a la Sub Gerencia de Recursos Humanos la correspondiente afectación
presupuestal correspondiente para la ejecución del pago por CAFAE a los servidores reincorporados
por mandato judicial bajo el régimen regulado del Decreto Legislativo N° 276 que corresponden a la
Unidad Ejecutora 001 Sede Central del Gobierno Regional La Libertad, a partir de la fecha de emisión
de la resolución.

Que, asimismo, con Informe Técnico N° 000095-2023-GRLL-GGR-GRA-SGRH-MND, de fecha 21


de agosto de 2023, del Área de Procesos Técnicos de la Sub Gerencia de Recursos Humanos, entre
otros puntos concluye:
• ENCARGAR a la Sub Gerencia de Recursos Humanos determine el costo del otorgamiento
del incentivo único con carácter nominal desde la fecha de incorporación del personal a la planilla bajo
el régimen laboral del Decreto Legislativo N° 276, estableciendo el monto devengado del reintegro de
los años anteriores al año 2023 a favor de cada servidor reincorporado y/o reconocido judicialmente,
obligación contractual que queda pendiente de pago sujeta a la disponibilidad presupuestaria en la
condición de devengados.
• DISPONGASE que la Gerencia Regional de Administración proponga la modificación
presupuestaria en el nivel funcional programático para ampliar la cobertura de la partida específica 2.1.
1 1. 2 1 ASIGNACION A FONDOS PARA PERSONAL, considerando como habilitadora a la especifica
de gastos 2.1. 1 1. 1 3 PERSONAL CON CONTRATO A PLAZO FIJO (REGIMEN LABORAL
PÚBLICO), a fin de que se ejecute el pago del incentivo único en el Año Fiscal 2023, al personal
incorporado al régimen laboral al Decreto Legislativo N° 276, conforme a las Resoluciones Ejecutivas
Regionales emitidas en cumplimiento a las Sentencias Judiciales en calidad de cosas juzgadas.
• DISPONGASE que la Gerencia Regional de Administración a través de la Sub Gerencia de
Recursos Humanos, proceda a registrar en el aplicativo AIRHSP a todos los servidores
reincorporados y/o reconocidos judicialmente al régimen laboral del Decreto Legislativo N° 276.

Que, en consecuencia, en aplicación del Principio de Legalidad, previsto en el numeral 1.1 del inciso
1, del artículo IV del Título Preliminar de la Ley N° 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General
y Decreto Supremo N° 004-2019- JUS, Texto Único Ordenado de la Ley N° 27444, estando a los
dispositivos legales antes citados e Informe N° 0000018-2023-GRLLGGR-GRA-SGRH-MRM, Informe
Técnico N° 000089-2023-GRLL-GGR-GRA-SGRH-MND e Informe N° 000182-2023-GRLL/GGR-GRP-
JCQ y opinión de la Gerencia Regional de Asesoría Jurídica, tomando en cuenta los argumentos
anteriormente referidos, corresponde declarar procedente la presente solicitud;

En uso de las facultades conferidas por la Ley Nº 27783, Ley de Bases de la Descentralización, Ley
Nº 27867, Ley Orgánica de los Gobiernos Regionales y sus modificatorias, estando al Informe Técnico
Nº 000095-2023-GRLL-GGR-GRA-SGRH-MND de la Sub Gerencia de Recursos Humanos y con las
visaciones de la Gerencia General Regional, Gerencia Regional de Asesoría Jurídica, Gerencia
Regional de Administración, Gerencia Regional de Presupuesto y Sub Gerencia de Recursos
Humanos.

SE RESUELVE:

ARTÍCULO PRIMERO.- DECLARESE ACUMULADO, los expedientes administrativos que se hacen


mención en el primer, tercer y décimo sétimo considerando de la presente resolución.

ARTÍCULO SEGUNDO.- DECLARESE PROCEDENTE, la solicitud de otorgamiento del incentivo


único del CAFAE a los servidores reincorporados por mandato judicial bajo el régimen regulado del
Decreto Legislativo N° 276 que corresponden a la Unidad Ejecutora 001 Sede Central del Gobierno
Regional La Libertad, de conformidad a lo señalado en el INFORME N° 1725-2023-EF/53.04 remitido
con OFICIO N° 1315-2023-EF/53.04 por la Dirección General de Gestión Fiscal de los Recursos
Humanos (DGGFRH) del Ministerio de Economía y Finanzas.
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aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S. 070-2013-PCM y la Tercera Disposición Complementaria Final del D.S.
026- 2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser contrastadas a través de la siguiente dirección web:
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ARTÍCULO TERCERO.- DISPONGASE que la Sub Gerencia de Recursos Humanos adecue a la
estructura y escala remunerativa que tengan los trabajadores en calidad de contratados permanentes
del Decreto Legislativo N° 276, de la Unidad Ejecutora N° 001 Sede Central del Gobierno Regional La
Libertad, conforme a continuación se indica:

INGRESO MENSUAL DL .276 (DU 038-19-EF)


CAT.
N° APELLIDOS Y NOMBRES DNI MUC INC. LAB. -CAFAE TOTAL
REMUN.
(DS N° 320-EF) (RD 87-21-EF) MENSUAL

1 ALCANTARA CASTILLO ROSA ELIZABETH 18124212 SPF 1,980.00 2,779.00


799.00
2 ALCANTARA MORENO JENNY MARGOT 17907101 STE 1,900.00 2,673.00
773.00
3 ARRIVASPLATA GARCIA RAUL 18149936 STF 1,900.00 2,672.00
772.00
4 AVILA ROJAS LUIS FRANCISCO 18086288 SAE 1,900.00 2,636.00
736.00
5 BERMEO VÉLEZ TOMASA MERCEDEZ 17621781 STE 1,900.00 2,673.00
773.00
6 BRICEÑO CORONEL CESAR YBAN 18901108 SPE 1,980.00 2,805.00
825.00
7 CASTILLO AMAYA SEGUNDO MARTIN 18153035 STF 1,900.00 2,672.00
772.00
8 CONTRERAS LINDO CHRISTIAN ANDRES 41598164 STF 1,900.00 2,672.00
772.00
9 GONZALES MENDOZA EDUARDO PORTALATINO 18152131 STE 1,900.00 2,673.00
773.00
10 HERNANDEZ PEÑA CANDY ESPERANZA 40594363 STE 1,900.00 2,673.00
773.00
11 LLERENA LEYTON FRANZ AUGUSTO 40465825 STE 1,900.00 2,673.00
773.00
12 LOPEZ ESPARZA JORGE APARICIO 18089916 STA 1,900.00 2,697.00
797.00
13 MALABRIGO RAMIREZ CARMEN ROSA 17879179 STF 1,900.00 2,672.00
772.00
14 MARQUINA LAVADO OSCAR AURELIO 18118211 STE 1,900.00 2,673.00
773.00
15 MARTINEZ BENITES VICTOR MANUEL 18104443 STF 1,900.00 2,672.00
772.00
16 MEDINA LESCANO JULIO CESAR 18112614 SPE 1,980.00 2,805.00
825.00
17 MINES CABRERA JESSICA MARGOT 40255143 STF 1,900.00 2,672.00
772.00
18 MIRANDA MINAYA JULIO CESAR 32818521 STE 1,900.00 2,673.00
773.00
19 MORALES MANRIQUE GILMER ALBERTO 32948962 STF 772.00 1,900.00 2,672.00

20 NUÑEZ CUEVA LUIS CARLOS 18197682 SPE 1,980.00 2,805.00


825.00
21 OBESO HORNA YUNET SEZETI 48334157 STF 1,900.00 2,672.00
772.00
22 PALACIOS JULIAN ALEJANDRO FRANCISCO 17858493 STE 1,900.00 2,673.00
773.00
23 PEREZ BELTRAN SANTOS WILLIAN 19704422 STF 1,900.00 2,672.00
772.00
24 PLASENCIA ROCHA CRISTHIAN PAUL 44206822 STF 1,900.00 2,672.00
772.00
25 REQUEJO CAMPOS MANUEL EDUA 27720897 SAE 1,900.00 2,636.00
736.00
26 RODRIGUEZ ABANTO FLOR NOEMI 17809266 SPB 1,980.00 2,889.00
909.00
27 RODRIGUEZ VARGAS YESSENIA LILIAM 41428498 SPE 1,980.00 2,805.00
825.00
28 RODRIGUEZ VASQUEZ DELIA ROXANA 19188664 STD 1,900.00 2,675.00
775.00

Esta es una copia auténtica imprimible de un documento electrónico archivado por Gobierno Regional La Libertad,
aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S. 070-2013-PCM y la Tercera Disposición Complementaria Final del D.S.
026- 2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser contrastadas a través de la siguiente dirección web:
https://sgd.regionlalibertad.gob.pe:8181/verifica/inicio.do e ingresando el siguiente código de verificación:
EDWQWWH
29 RONCAL CASANOVA RAUL GUEDER 18124685 STE 1,900.00 2,673.00
773.00
30 SACHUN IBAÑEZ FABRIZIO ANTONIO 18141802 SPD 1,980.00 2,833.00
853.00
31 SANCHEZ RIVERO ROCIO DEL PILAR 18212487 STE 1,900.00 2,673.00
773.00
32 TAMAYO MIÑANO ALICIA MARGOT 19671531 STE 1,900.00 2,673.00
773.00
33 TORRES LEDESMA PEDRO 18000135 STF 1,900.00 2,672.00
772.00
34 URBINA FARIAS WILMER ALBERTO 41430125 SAE 1,900.00 2,636.00
736.00
35 VERA LLALLE YANNINA MELISSA 40758782 SPE 1,980.00 2,805.00
825.00
36 VIGO LOPEZ FRANCISCA CONCEPCION 18074622 STD 1,900.00 2,675.00
775.00
36 TOTAL GENERAL -----> S/ 28,236.00 68,400.00 96,636.00

ARTÍCULO CUARTO.- DISPONGASE que la Gerencia Regional de Administración proponga la


modificación presupuestaria en el nivel funcional programático para ampliar la cobertura de la partida
específica 2.1. 1 1. 2 1 ASIGNACION A FONDOS PARA PERSONAL, considerando como habilitadora
a la especifica de gastos 2.1. 1 1. 1 3 PERSONAL CON CONTRATO A PLAZO FIJO (REGIMEN
LABORAL PÚBLICO), a fin de que se ejecute el pago del incentivo único en el Año Fiscal 2023, al
personal incorporado al régimen laboral al Decreto Legislativo N° 276, conforme a las Resoluciones
Ejecutivas Regionales emitidas en cumplimiento a las Sentencias Judiciales en calidad de cosas
juzgadas.

ARTÍCULO QUINTO.- ENCARGAR a la Sub Gerencia de Recursos Humanos determine el costo del
otorgamiento del incentivo único con carácter nominal desde la fecha de incorporación del personal a
la planilla bajo el régimen laboral del Decreto Legislativo N° 276, estableciendo el monto devengado
del reintegro de los años anteriores al año 2023 a favor de cada servidor reincorporado y/o reconocido
judicialmente, obligación contractual que queda pendiente de pago sujeta a la disponibilidad
presupuestaria en la condición de devengados.

ARTÍCULO SEXTO.- DISPONGASE que la Gerencia Regional de Administración a través de la Sub


Gerencia de Recursos Humanos, proceda a registrar en el aplicativo AIRHSP a todos los servidores
reincorporados y/o reconocidos judicialmente al régimen laboral del Decreto Legislativo N° 276.

ARTÍCULO SETIMO.- NOTIFICAR la presente resolución a todos los interesados, a la Gerencia


General Regional, Gerencia Regional de Asesoría Jurídica, Gerencia Regional de Administración,
Gerencia Regional de Presupuesto y Sub Gerencia de Recursos Humanos.

REGÍSTRESE Y COMUNÍQUESE

Documento firmado digitalmente por


CESAR ACUÑA PERALTA
GOBERNADOR REGIONAL
GOBIERNO REGIONAL LA LIBERTAD

Esta es una copia auténtica imprimible de un documento electrónico archivado por Gobierno Regional La Libertad,
aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S. 070-2013-PCM y la Tercera Disposición Complementaria Final del D.S.
026- 2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser contrastadas a través de la siguiente dirección web:
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