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Ingeniería
en Recursos
Humanos
Admisión Regular con Reconocimiento
de Experiencia Laboral
Año 1
Administración 1 Economía 1 Finanzas 1 Análisis Empresarial 1 Análisis Financiero 2
Programación de
Año 2
Procesos de Calidad de Vida y
Derecho Laboral 3 Relaciones Laborales 3 3 4 Actividades 4
Remuneraciones Bienestar
1 Diplomado en Administración
y Análisis Empresarial
Corporativas
Cálculo de
Gestión de Personas 3 3 Seguridad Laboral 3 Emprendimiento
Remuneraciones
Diplomado en Análisis
2 Financiero, Contable, Costos
y Presupuestos
Álgebra Ética Profesional
3 Diplomado en Recursos
Humanos Salida intermedia a Técnico en Recursos Humanos
Asignaturas del
Seminario de Título Práctica Profesional Examen de Título
bimestre 1 al 10
Certificado en Beneficios y
BIMESTRE 11 BIMESTRE 12 BIMESTRE 13 BIMESTRE 14 BIMESTRE 15
4 Calidad de Vida / Diplomado
en Compensaciones y
Beneficios
Año 3
5 Diplomado en Gestión de
Personas Estructura de
4
Beneficos y
4
Habilidades
6
Negociación y
6
Comunicación
6
Compensaciones Compensaciones Directivas Liderazgo Corporativa
Desarrollo
6 Cambio 6 Gestión Logística 8 Ventas y Marketing 8 Control de Calidad 8
Organizacional
Organizacional
7 Diplomado en Planificación
y Dirección Estratégica Estadística 7 Control de Gestión 8
Planifcación y
Dirección 7
Formulación y
Evaluación de 7 Seminario de Título
Estratégica Proyectos
Innovación y
8 Diplomado
Empresarial
en Gestión Emprendimiento
Práctica Profesional
Examen de Título
Título: Ingeniero en Recursos Humanos | Nivel: Profesional | Modalidad: Online | Duración: 4 años | Salida intermedia: Técnico en Recursos Humanos