Matriz de requisitos De requisitos legales

Fecha de elaboración :09/12/2023 Fecha de actualización:09/122024

Evide responsabl Existe OBSERVAC

Norma Año de Disposición Articul Descripción ncia es eviden ES
Clasificación remisión que regula o del requisito de cia
aplica cump actuali
ble limie zada
nto Si No

genera especifica
l

Se entenderá en
adelante como
Segundad y
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Trabajo,
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1562 las lesiones y nes
Afiche SST X
enfermedades
promoción de la s. .Val
salud de los LEY idació
trabajadores. n de
pagos
lo establecido en
 la presente
resolución, y
Ministerio de demás normas
trabajo y medicina,
X Resoluc 2002 seguridad Art.2
ión Higiene y
social seguridad Pago
2400
industrial hacer a
seguri EPS - X
cumplir a los
Recursos
trabajadores las dad
humanos
obligaciones de social
salud -
ocupacional. Afiliaci
ón

X LEY Por la cual se Establecer

1010 adoptan medidas para
2006 medidas para prevenir, corregir
prevenir, Toda la y sancionar el Regla Recursos x
corregir y ley acoso laboral en mento humanos
sancionar el el ámbito de las Intern
acoso laboral relaciones de o de
y otros trabajo Trabaj
hostigamiento o
s en el marco
de las
relaciones de
trabajo
X 2015 Decreto 1072 Por el cual se todas SG-SST x
de 2015 expide el
todos Decreto Único
Decreto reglamentario
1072 del Sector
Trabajo

X Por la cual se Evalu

definen los ación
Resoluc 2019 Ministerio de estándares inicial
ión salud ,protecci mínimos del Audito
ón social Toda la SG-SST X
0312 resoluci Sistema de rias
ón Gestión de de
Seguridad y primer
Salud en el a
Trabajo SG-SST parte

Ministerio de Reglamenta
X Resoluci 2012 salud y todos procedimiento, Licenc Talento X
ón protección requisitos para el ia humano SG-
social otorgamiento y profes SST
4502 renovación de ional
las licencias SG-
SST

Resoluci Ministerio Regula la de

ón 1401 protección evaluación
X 2007 social medicas Custo
ocupacionales y dia
clínica SG-SST X
el manejo y
contenido de las Ocup
historias clínicas acion
ocupacionales ales