Sistema de evaluación

La evaluación durante el curso comprende 100 puntos, los que se

obtienen:
 Primer parcial: 40 puntos
 Segundo parcial: 40 puntos
 Evaluación continua en las clases prácticas: 20 puntos (de estos 12
puntos son del rendimiento en las actividades de evaluación y 8 de
evaluación actitudinal (ej compromiso y participación)).

Requisitos para aprobar el curso y tener derecho a examen:

 alcanzar 50 puntos, sin puntaje mínimo por actividad
 haber asistido al 80% de las actividades obligatorias

Exoneración de la materia: es necesario haber alcanzado el 75% de los

puntos, sin puntaje mínimo por actividad

Evaluaciones:
 Los parciales se realizarán en forma presencial, y comprenden
preguntas múltiple opción y preguntas abiertas. Las preguntas
múltiple opción tienen cuatro opciones, de las que solamente una
es correcta. En el caso de marcar la correcta se adjudica un punto, y
en el caso de marcar una incorrecta el puntaje será cero. Las
preguntas abiertas, son preguntas de respuesta corta, de
elaboración, cuyo valor máximo se indica en cada caso, pudiendo
adjudicarse puntajes parciales. Cada parcial tendrá un máximo total
de 20 puntos, por lo que para llevarlo al puntaje de 100 se
multiplicará por dos el puntaje final.
 Los 20 puntos de prácticos se adjudicarán en tareas que permitan la
evaluación continua en los prácticos, pudiendo incluir evaluaciones
con preguntas, elaboración de informes, participación activa en
clase, etc. La modalidad se explicará en detalle al inicio del curso.
 Aspectos administrativos:

 Las faltas de los prácticos se justifican solo con certificado de la DUS

(expedido hasta una semana luego del alta médica).
 Las faltas justificadas cuentan como media falta.
 Para aprobar el curso se deberá asistir al 80% de los prácticos.