DERECHO

EMPRESARIAL Y
LABORAL
 LINEAMIENTOS EF

▪El EF consiste en evaluar un informe de un tema asignado a cada grupo.

▪Tomar en cuenta que la presentación es en Word (se sugiere convertir a PDF)
▪Considerar que un solo integrante enviará el archivo.
▪Hora máxima programada para el envío semana 16 (horario de clase)
▪Ingresar en la pestaña EVALUACIONES CALIFICADAS – EF para el envío.
▪El EF será evaluado a través de una rúbrica la cual indicará que puntos serán
calificados.
 RÚBRICA EF
CRITERIOS LOGRADO SOBRESALIENTE LOGRADO EN PROCESO/ LOGRADO CON
DIFICULTADES
Se observa claridad en la Se observa parcial claridad en la
CONTENIDO presentación, que incluye Se observa inadecuada claridad
fundamento teórico-práctico presentación, que incluye fundamento en la presentación, que incluye
concreto. teórico-práctico. fundamento teórico-práctico.

6 Puntos 4 Puntos 2 Puntos

Se indica adecuadamente la base Se indica parcialmente la base legal

NORMATIVA del tema asignado, así como su Se indica inadecuadamente la base
legal del tema asignado, así como interpretación. legal del tema asignado, así como
su interpretación. su interpretación.

5 Puntos 3 Puntos 2 Puntos

CASO PRÁCTICO Reconoce un problema y es capaz
de descomponerlo en partes y de
establecer relaciones entre las
partes.
Identifica causas poco
evidentes y evalúa su impacto en Presenta opciones de solución que
los problemas. son viables para resolver los
problemas

6 Puntos 4 Puntos 2 Puntos

Redacción legible, precisa y sin Redacción legible, precisa y con uno Redacción ilegible, imprecisa y y con
errores ortográficos. a tres errores ortográficos. más de 7 errores ortográficos.
REDACCIÓN Y
ORTOGRAFÍA 3 Puntos 2 Puntos 0 Puntos