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PRIMERO: Don ALEIDA COROMOTO GODOY, declara haber prestado servicios para
GABRIELA LIGIA MIRALLES NERCELLES desde el día 1 de agosto de 2021 y hasta el día
FECHA TÉRMINO RELACIÓN LABORAL, fecha en que se puso término al contrato de trabajo
por la causal legal artículo 159 N°6 – Caso fortuito o fuerza mayor del Código del Trabajo,
esto es, renuncia voluntaria del trabajador.
Haberes
Feriado Proporcional y/o Legal Pendientes…………………………….$_________.-
Mes de aviso previo…………………………………………………….….$_________.-
Total Haberes
$_____________.-
Descuentos
Cotizaciones previsionales………………………..$_____________.-
Remuneración Diciembre…………………..$____________.-
Total deducciones
$ ________________.-
Liquido a pagar
$______________.-
Las partes convienen que la suma anteriormente indicada se percibe por don ALEIDA
COROMOTO GODOY como única y total indemnización por cualquier derecho que hubiera
podido corresponderle, ya sea en virtud del contrato de trabajo que la unió con su ex -
empleador y/u originada en el término de la relación laboral que existió entre las partes
y/o derivada de cualquier otra causa o circunstancia.
Por lo anterior, el extrabajador declara que no tiene reclamo o cargo alguno que formular
en contra de GABRIELA LIGIA MIRALLES NERCELLES a quien le otorga el más amplio y
completo finiquito, declaración que formula libre y conscientemente, en cabal
conocimiento de sus derechos.
QUINTO: Las partes convienen en otorgar al presente instrumento la calidad o naturaleza
de una Transacción en los términos del artículo 2.446 del Código Civil, con el objeto
expreso de evitar un eventual litigio o controversia entre las partes y/o terminar
extrajudicialmente un litigio pendiente, derivado del contrato de trabajo y/o del
término de la relación laboral que existió entre las partes o de cualquier otro hecho, causa
o circunstancia que pudo haberlos vinculado, para todos los efectos legales, judiciales y
contractuales correspondientes, elevando dicho carácter a la condición de esencial para la
presente convención.
SEXTO: Asimismo, declara el ex trabajador que, en todo caso, y a todo evento, renuncia
expresamente a cualquier derecho, acción o reclamo que eventualmente tuviere o
pudiere corresponderle en contra del empleador, en relación directa o indirecta con su
contrato de trabajo, con los servicios prestados, con la terminación del referido
contrato o dichos servicios, sepa que esos derechos o acciones correspondan a
remuneraciones, cotizaciones previsionales, de seguridad social o de salud, subsidios,
beneficios contractuales adicionales a las remuneraciones, indemnizaciones
compensaciones, o con cualquier otra causa o
concepto.
SEPTIMO: Las partes establecen que el extrabajador tiene derecho a un bono por
rendimiento anual por el año 2021 cuya liquidación, determinación del monto y pago se
hace entre los meses de marzo y julio del año 2022, razón por la cual no se ha incluido en
el presente finiquito. Con excepción de dicho bono que será pagado en los meses antes
señalado al extrabajador, las partes se otorgan el presente finiquito respecto de las demás
obligaciones laborales.
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ALEIDA COROMOTO GODOY
N° RUT 26.979.882-3
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GABRIELA LIGIA MIRALLES NERCELLES
N° RUT 5665049-0