Está en la página 1de 1

Niveles organizacionales

Los niveles organizacionales son un grupo de personas que se encargan de mantener


un control y, se vaya laborando también cada grupo dependiendo en que niveles se
encuentren irán aportando para ir formando los objetivos y las metas ya que sea a
corto, mediano o largo plazo, entre estos niveles están el superior, medios y bajos de
estos niveles se irán desglosando las técnicas que se utilizaran y como se ira operando
ya que cada proceso es indispensable.

Aspectos: Que cada nivel organizacional se derivan de 3


El nivel superior: Este nivel es el estratégico ya que se encarga de tomar decisiones y
estrategias, este nivel es muy importante ya que las decisiones que se lleguen a tomar
están o responden bien todo el resto del proceso irán por buen camino pero si de lo
contrario esta bien habrá complicaciones.
EL nivel medio o táctico: Este nivel se encarga de supervisar y controlar lo que se ha
llegado a cabo en decir que se encarga de dirigir todo el. Proceso de las decisiones o
estrategias que se haya tomado supervisar cada acción que va denominado con el
proceso para que no haya errores ni problemas este se encarga de crear planes
operativos para un buen desempeño laboral.

El nivel inferior u operativo: Este es el Nivel que mas labor lleva ya que son quienes
hacer todo el proceso de elaboración ellos son quienes hacen el trabajo ya que si se
quiere llegar a un a meta ellos trabajan para llegar a esa meta ya que día con día ellos
se esfuerzan y tienen que tener la mente mas abierta a nuevas opiniones.

Ejemplo del nivel superior: estos normalmente son los dueños o socios que ellos se
encargan de tener metas y tomar decisiones para la empresa.

Ejemplo del nivel medio: Un ejemplo que podemos ver es el de los gerentes o Jefes ya
que ellos se encargan de crear planes o un plan operativo para ver como se ira
realizando o que tácticas tomar para llegar a esa meta o como realizar o llevar a cabo
las estrategias.

Ejemplo del nivel inferior: Acá el ejemplo que podemos tomar es el de los trabajadores
o colaboradores ya que ellos son quienes hacen todo el trabajo ellos hacen las tareas
laborales y lo que el de alto mando ordene.

También podría gustarte