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CURSO INTRODUCTORIO A LA FORMACIÓN PROFESIONAL INTEGRAL

Competencia: 240201530 IDENTIFICAR LA DINÁMICA ORGANIZACIONAL DEL SENA Y EL


ROL DE LA FORMACIÓN PROFESIONAL INTEGRAL DE ACUERDO CON SU PROYECTO DE
VIDA Y EL DESARROLLO PROFESIONAL.

Resultado de aprendizaje 3: Identificar la propuesta de la formación profesional integral


con su tipología, niveles y resultados esperados de acuerdo con el diseño curricular de los
programas propuesto.

Actividad de Aprendizaje 3: Identificar los componentes y estructura de un diseño


curricular definido por el SENA para un programa de Formación Profesional Integral según
el nivel de Formación y Resultados de aprendizaje.

TALLER 05. PERFIL OCUPACIONAL DEL EGRESADO SENA

Instrucciones:

Teniendo en cuenta que es muy importante conocer las diferentes funciones,


realizaciones o actividades en las cuales se puede desempeñar en un entorno productivo o
laboral, relacione a continuación la información importante sobre las características de su
desempeño laboral, con el objeto de tenerlo en cuenta en las entrevistas, documentos,
como hojas de vida que se requieren presentar para dar a conocer sus experiencias,
conocimientos y estudios realizados.

El título que obtengo en el SENA como: es del Nivel de Cualificación __b_ (B o C),
dentro de la Clasificación Nacional de Ocupaciones (CNO) que se ha establecido en el
país.

Cuya definición es la siguiente:

Nivel de Cualificación B: Las funciones de las ocupaciones de este nivel son muy
variadas, demandan responsabilidad de supervisión, un apreciable grado de autonomía y
juicio evaluativo; se requiere generalmente de estudios técnicos o tecnológicos.

Nivel de Cualificación C: Las funciones de estas ocupaciones combinan actividades físicas


e intelectuales, en algunos casos variadas y complejas, con algún nivel de autonomía para
su desempeño; por lo general se requiere haber cumplido un programa de aprendizaje
para el trabajo, educación básica secundaria más cursos de capacitación, entrenamiento
en el trabajo o experiencia.

Código Versión Nombre del Programa


programa 1.0 Análisis y desarrollo de software
228118
Duración Etapa Lectiva Duración Etapa Titulo
3120 hrs Productiva TECNÓLOGO
864 hrs

Dentro del programa de formación que el SENA ha diseñado se especifican las siguientes
Ocupaciones que puedo desempeñar:

* INFORME DE ESPECIFICACION DE REQUISITOS


* INFORMES DE ANALISIS Y DISEÑO DEL SOFTWARE

Las áreas de trabajo en las cuales se van a desarrollar son las siguientes competencias:

APLICACIÓN DE CONOCIMIENTOS DE LAS CIENCIAS NATURALES DE ACUERDO CON


SITUACIONES DEL CONTEXTO PRODUCTIVO Y SOCIAL. 220201501
APLICAR PRÁCTICAS DE PROTECCIÓN AMBIENTAL, SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
DE ACUERDO CON LAS POLÍTICAS ORGANIZACIONALES Y LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
220601501
Controlar la calidad del servicio de software de acuerdo con los estándares técnicos 220501098
DESARROLLAR LA SOLUCIÓN DE SOFTWARE DE ACUERDO CON EL DISEÑO Y
METODOLOGÍAS DE DESARROLLO 220501096
DESARROLLAR PROCESOS DE COMUNICACIÓN EFICACES Y EFECTIVOS, TENIENDO EN
CUENTA SITUACIONES DE ORDEN SOCIAL, PERSONAL Y 240201524
Diseñar la solución de software de acuerdo con procedimientos y requisitos técnicos 220501095
Ejercer derechos fundamentales del trabajo en el marco de la constitución política y los convenios
internacionales. 210201501
Enrique Low Murtra-Interactuar en el contexto productivo y social de acuerdo con principios éticos para la
construcción de una cultura de paz. 240201526
Establecer requisitos de la solución de software de acuerdo con estándares y procedimiento técnico
220501092
Estructurar propuesta técnica de servicio de tecnología de la información según requisitos técnicos y
normativa 220501094
Evaluar requisitos de la solución de software de acuerdo con metodologías de análisis y estándares
220501093
GENERAR HÁBITOS SALUDABLES DE VIDA MEDIANTE LA APLICACIÓN DE PROGRAMAS
DE ACTIVIDAD FÍSICA EN LOS CONTEXTOS PRODUCTIVOS Y SOCIALES. 230101507
Gestionar procesos propios de la cultura emprendedora y empresarial de acuerdo con el perfil personal y
los requerimientos de los contextos productivo y social. 240201529
Implementar la solución de software de acuerdo con los requisitos de operación y modelos de referencia
220501097
INTERACTUAR EN LENGUA INGLESA DE FORMA ORAL Y ESCRITA DENTRO DE
CONTEXTOS SOCIALES Y LABORALES SEGÚN LOS CRITERIOS ESTABLECIDOS POR EL
MARCO COMÚN EUROPEO DE REFERENCIA PARA LAS LENGUAS. 240202501
Orientar investigación formativa según referentes técnicos 240201064
Resultado de Aprendizaje de la Inducción. 240201530
RESULTADOS DE APRENDIZAJE ETAPA PRACTICA 999999999
Utilizar herramientas informáticas de acuerdo con las necesidades de manejo de 220501046

COMPETENCIAS CLAVES PARA EL DESARROLLO INTEGRAL DEL EGRESADO DEL SENA:

Promover la interacción idónea consigo mismo, con los demás y con la naturaleza, en los
contextos laboral y social.

De acuerdo a esta competencia el perfil del egresado debe alcanzar los siguientes
factores:

- Asumir una actitud crítica


- Trabajo en Equipo
- Solidaridad
- Mentalidad Emprendedora
- Manejo de Conflictos
- Capacidad de Adaptación
- Iniciativa
- Participación
- Capacidad de Servicio
- Responsabilidad

PROYECTOS FORMATIVOS PARA EL DESARROLLO DE LAS COMPETENCIAS BÁSICAS,


TRANSVERSALES Y ESPECÍFICAS:

Los proyectos en los cuáles participaré en el desarrollo de esta formación se llaman:

PROYECTO: Construcción de software a la medida para el control de acceso de personal,


elementos de almacén y flujo de equipos externos para el centro de gestión
agroempresarial del oriente.

Los productos que se entregarán en este proyecto formativo son:

 Informe de especificación de requisitos.


 Documentación de análisis del software (vistas dinámicas del software).
 Documentación de propuesta técnica del software.
 Documentación de diseño del software (Interfaces gráficas, modelo arquitectónico,
patrones de diseño, modelo de datos).
 Artefactos de código (aplicación escritorio, web, móvil).
 Documentación de pruebas.
 Procedimiento de implementación del software.
 Documentación de acciones correctivas, preventivas y de mejoramiento del software.
 Manuales técnicos, instalación y usuario final.

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