1 ANÁLISIS DEL ESTATUTO

ITEM VARIABLE DETALLE OBSERVACIÓN

1.1 Denominación Industria Textil “YARIAMT Ltda.” (Cia. Ltda.)
1.2 Domicilio Por resolución de la Junta General de
Ciudad de Otavalo, provincia de Imbabura, República Accionistas, podrá establecer sucursales,
del Ecuador. oficinas, representaciones y establecimientos en
cualquier lugar del Ecuador o de países
extranjeros, conforme a la ley.
1.3 Tipo de Sociedad Limitada Será este tipo de sociedad debido a que va a ser
Sociedad una empresa familiar.
El capital autorizado de la compañía es de $10’000
dólares, dividido en diez mil acciones de un dólar cada
una, nominativas y ordinarias, las que estarán El capital de la compañía podrá ser aumentado
1.4 Formación del representadas por títulos, que serán firmados por el en cualquier momento, por resolución de la
Capital Presidente y por el Gerente General de la compañía. El Junta General de Accionistas, por los medios y en
capital será suscrito, pagado y emitido hasta por el la forma establecida en la Ley de Compañías.
límite del capital autorizado en las oportunidades,
proporciones y condiciones que decida la Junta General
de Accionistas y conforme a la Ley.

Cada acción de un dólar de los Estados Unidos de

1) El Sr. Chirán Tontaquimba Jefferson David América totalmente pagada; da derecho a un
1.5 Cuadro de suscribe cinco mil acciones. voto en las deliberaciones de la Junta General de
Acciones 2) El Sr. Chirán Gualsaquí Luis Enrique suscribe Accionistas. El saldo del capital suscrito por los
cinco mil acciones. accionistas será pagado a la compañía en
numerario, y dentro de dos años.
 El Gerente General (Representante Legal de la
Compañía) y el Presidente de la Compañía son los
representantes de la Empresa y serán elegidos por la
1.6 Representante Junta General de Accionistas para un período de 2 Las facultades de dichos administradores serán
s Legales años. Pueden ser reelegidos indefinidamente y podrán las contempladas en la Ley de Compañías y en
tener o no la calidad de Accionistas. Los 2 este Estatuto.
permanecerán en sus cargos hasta ser legalmente
reemplazados.

La compañía estará gobernada por la Junta General de

1.7 Estructura Accionistas y administrada por el Directorio, por el
Administrativa Presidente y por el Gerente General, en su orden; cada
uno de estos órganos, con las atribuciones y deberes
que les concede la Ley de Compañías y estos estatutos.
2 JUNTA
Para que se instale válidamente la Junta General de
Accionistas en primera convocatoria, se requerirá la
presencia de por lo menos, la mitad del capital; “SÍ” no
2.1 Quórum hubiere este Quórum habrá una segunda convocatoria
mediando cuando más, treinta días de la fecha fijada para
la primera reunión, y la Junta General se instalará con el
número de accionistas presentes o que concurran
cualquiera sea el capital que ellos representen.
La convocatoria a Junta General de Accionistas la hará el Los accionistas podrán concurrir a la Junta
Presidente de la compañía, mediante comunicación por la personalmente o mediante poder otorgado a otro
prensa, en uno de los periódicos de mayor circulación en accionista o a un tercero, ya se trate de poder
el domicilio de la compañía, cuando menos con ocho días notarial o de carta poder para cada Junta. El
2.2 Convocatori de anticipación a la reunión de la Junta y expresando los poder a un tercero será otorgado necesariamente
a puntos a tratarse. Igualmente el Presidente convocará a ante notario público. No podrán ser
Junta General, a pedido de los accionistas que representantes de los accionistas los
representen por lo menos de 25% del capital, para tratar administradores y comisarios de la compañía.
los puntos que se indiquen en su petición, de
conformidad con lo establecido en la Ley de Compañías.

Salvo las excepciones legales, toda resolución de Junta

2.3 Votación General de Accionistas deberá ser tomada por mayoría de
votos del capital pagado concurrente a la sesión.
 La Junta General de Accionistas, legalmente convocada y
reunida, es el órgano supremo de la compañía y en
consecuencia, tiene plenos poderes para resolver todos
los asuntos relacionados con los negocios sociales; así
como, con el desarrollo de la empresa, que no se hallaren
atribuidos a otros órganos de la compañía siendo de su
competencia lo siguiente:

1) Nombrar al Presidente, al Gerente General, al

Comisario principal y suplente, así como a los
2.4 Atribuciones Vocales principales y alternos del Directorio.
2) Conocer y resolver todos los informes que
presente el directorio y órganos de administración
y fiscalización, como los relativos a balances,
reparto de utilidades, formación de reservas y
administración.
3) Resolver sobre el aumento o disminución de
capital, prórroga del plazo, disolución anticipada,
cambio de domicilio, de objeto social y demás
reformas a los estatutos, de conformidad con la
Ley de Compañías.
4) Fijar las remuneraciones que percibirán el
Presidente, los Vocales del directorio, el Gerente
General y el Comisario.
5) Resolver acerca de la disolución y liquidación de la
 compañía, designar a los liquidadores, señalar la
remuneración de los liquidadores y considerar las
cuentas de liquidación.
6) Fijar la cuantía de los actos y contratos para cuyo
otorgamiento o celebración el Gerente General
requiere autorización del Directorio, y la de los que
requieran autorización de la Junta General de
Accionistas, sin perjuicio de lo dispuesto en el
Artículo doce de la Ley de Compañías.
7) Autorizar al Gerente General el otorgamiento de
poderes generales, de conformidad con la ley.
8) Interpretar obligatoriamente estos estatutos.
9) Resolver cualquier asunto que fuere sometido a su
consideración y que no fuere atribución de otro
organismo de la compañía.