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El código de ética profesional requiere que los empleados 1) traten a sus colegas con respeto, 2) sigan los códigos de ética locales y nacionales, y 3) mantengan la confidencialidad de la información de los clientes.
El código de ética profesional requiere que los empleados 1) traten a sus colegas con respeto, 2) sigan los códigos de ética locales y nacionales, y 3) mantengan la confidencialidad de la información de los clientes.
El código de ética profesional requiere que los empleados 1) traten a sus colegas con respeto, 2) sigan los códigos de ética locales y nacionales, y 3) mantengan la confidencialidad de la información de los clientes.
1. Tratar a sus colegas como le gustaría que ellos lo tratasen a usted.
2. Respetar los códigos de ética local y nacional. 3. Ser receptivos de estas opiniones y considerarlas para una mejora en los productos y servicios ofrecidos. 4. Atender a los clientes con cortesía y eficiencia, ofreciendo informaciones claras, precisas y transparentes. 5. Observar los más elevados criterios de honestidad e integridad en la relación con los clientes, sus interlocutores, colaborados, empleados y visitantes. 6. Siempre asumir la responsabilidad de las acciones propias. 7. Responder por las responsabilidades asignadas por el superior. 8. Mantener la cordura y comportarse bajo los lineamientos de la empresa. 9. Proteger y utilizar de manera correcta la información suministrada por los clientes. 10. Responder por los valores, documentos, equipos, claves y elementos de trabajo que le sean asignados, manejen o estén a su cargo en razón de sus funciones. 11. Abstenerse de divulgar o comunicar información que pudiera dañar el nombre o la imagen de la compañía. 12. Mejorar sus habilidades, efectividad y calidad de sus servicios de manera continua. 13. Cuidar su imagen y portar correctamente el uniforme de la empresa. 14. Abstenerse de entrar en conflictos con el uniforme de la empresa puesto. 15. Estar tranquilo y paciente frente a cualquier situación.