Servicios básicos Secretariales y de Recepción

MODULO 1
FORMACION HUMANA

Actividad 1 –Modulo 1

25 puntos

1- ¿Qué relación existe entre el RIESGO LABORAL y los FACTORES PSICOSOCIALES?

Ambos se dan en el área laboral los psicosociales puede afectar su salud ,social o
psíquica y el riesgo laboral puede que sufra una enfermedad laboral o un accidente
laboral

2- Hable de la duración de los contratos y las formas en que se puede realizar

El contrato de trabajo es un convenio entre trabajador que se responsabiliza a

dar servicio bajo la dependencia de un empleador , a cambio de pago en acuerdo
mutuo puede ser realizado de forma fisca , manual o intelectual
El contrato puede realizarse de forma indefinido (fijo) o por una duración
determinada (temporal )
3- Hable sobre las jornadas de trabajo

Existende diferente tipos de jornadas de trabajo

Diurna: de 6:00 a 20:00 horas.
Nocturna: de 20:00 a 6:00 horas.
Mixta: tiene períodos tanto de la jornada diurna como de la nocturna, cuidando que el
período nocturno sea menor a tres horas y media.

4- ¿Qué estipula el código de trabajo sobre el descanso y las vacaciones?

el artículo 177, establece que los empleadores tienen la obligación de
conceder a todo trabajador un período de vacaciones de catorce días
laborables, con disfrute de salario
 5- ¿Cómo se maneja la Libertad Sindical según el código de trabajo y cómo se
maneja en las empresas?
Los sindicatos son libres para elegir a sus representantes sin injerencia del Estado y con la
única limitación de presentar el principio democrático
6- ¿Cuáles son las modalidades del contrato de trabajo?

a término fijo, a término indefinido, de obra o labor y transitorio.

7- Hable de los elementos del contrato de trabajo

La identificación de las partes involucradas: patrono y trabajador(es).
La fecha de inicio de la relación laboral, y la de cierre en caso de ser una relación laboral
temporal o su duración probable.

8- ¿Qué es el Riesgo Social?

son funciones en las que se divide tradicionalmente la prevención de riesgos
labórale

9- ¿Hable de los Riesgos Laborales?

Se entiende como riesgo laboral a los peligros existentes en una profesión y tarea
profesional concreta