Valores

Liderazgo: tomar decisiones de manera propia pero siempre con la

responsabilidad de afrontar las consecuencias ya sean positivas o
negativas. Ser un líder que siempre invite al equipo de trabajo a seguir
adelante y cumplir con el objetivo, .motivar a los completos a crecer
tanto laboral como colectivamente sin esperar nada a cambio

Responsabilidad:Ser alguien que cumpla con las obligaciones que se

les pide. Que siempre afronte las consecuencias de sus actos y que
sea alguien muy audaz y competente. Respetar las normas de la
empresa

Pasión: tener esa motivación y sensación del porqué está haciendo

ese producto o servicio, amar lo que está haciendo, meter todo su
conocimiento y/o empeño en cada cosa que haga en la empresa.

Trabajo en equipo: tener la suficiente paciencia y empatía para

trabajar en equipo y llegar a un bien común, que beneficie tanto a la
persona como a la empresa, el trabajo el equipo es fundamental para
la calidad del producto y hace que la elaboración sea menos trabajosa
y lleve menos tiempo.

Seguridad:trabajar de manera segura, siempre teniendo sus

materiales o herramientas para el cuidado de la vida propia y la de los
demás.

Compromiso y lealtad: dar todo por la empresa y compañero si un

beneficio propicio, ser fiel a la empresa y divulgar cualquier cosa que
pueda afectar a la empresa, reconocer cuando estamos o alguien esta
haciendo mal que pueda afectar a a la empresa y expresarlo ante los
jefes y/o dueños