PERFIL Y DESCRIPCIÓN DE PUESTO (GTH_P1)

Nombre del Puesto:

Fecha de elaboración: Distribuidor:
Fecha de revisión: Departamento:
Nombre del Empleado:
REPORTA A:
Nombre: Puesto:
SUPERVISA A:
Nombre Puesto Nombre Puesto

OBJETIVO DEL PUESTO

COMPETENCIAS LABORALES:
1.
2.
3.
4.
5.
FUNCIONES / ACTIVIDADES: Diario Sem. Mensual

1
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4
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PARAMETROS DE EVALUACIÓN
(Puntualidad, Asistencia, Ventas, etc.)
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Revisión: 02062011 GTH_P1 V.02

PERFIL Y DESCRIPCIÓN DE PUESTO (GTH_P1)

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PERFIL DEL PUESTO
Requerimientos Mínimos (Formación académica, conocimientos especiales, idiomas, sexo, edad, estado civil, etc.)

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REQUISITOS DEL PUESTO (EXPERIENCIA):
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ESTÁNDARES OPERATIVOS GM:
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FIRMAS DE APROBACIÓN
Elaboro : Vo. Bo. (Jefe Inmediato)

Nombre y firma del jefe

inmediato
PARA USO INTERNO DEL DEPARTAMENTO DE GESTIÓN DE TALENTO HUMANO

Clave del puesto: (SI APLICA)

Fecha de actualización: (COMO MARCA EL ESTÁNDAR 5)

Revisión: 02062011 GTH_P1 V.02