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Trabajo en alturas
Índice
Esquema

Ideas clave

1.1. Introducción y objetivos

1.2. Definición y generalidades

1.3. Medidas de prevención contra caídas en alturas

1.4. Sistemas de acceso para trabajo en alturas

1.5. Medidas de protección contra caídas en alturas

1.6. Obligaciones y responsabilidades

1.7. Programa de Prevención y Protección contra Caídas


en Alturas

1.8. Normatividad

1.9. Referencias bibliográficas

A fondo

Reglamentación

Seguridad para trabajos en alturas

Test
Esquema

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Tema 1. Esquema
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Ideas clave

1.1. Introducción y objetivos

En general, se puede definir «trabajo en alturas» como todas aquellas actividades

profesionales que se desarrollan en lugares en los que existe un riesgo de caída a

distinto nivel. Por otro lado, dentro de los trabajos en alturas están los denominados

«trabajos verticales», que son aquellos para los que hay que utilizar técnicas de

acceso mediante cuerdas y en donde también se trabaja con riesgo de caída desde

alturas.

Las estadísticas indican que las caídas desde alturas son uno de los principales

problemas con los que nos enfrentamos en el mundo de la seguridad en el trabajo.

Suponen cerca del 10 % de los accidentes con baja y ocupan el cuarto lugar de las

causas que producen un mayor número de accidentes.

Los objetivos son los siguientes:

▸ Conocer los requerimientos normativos en Colombia en materia de prevención

de riesgos laborales en trabajos en alturas.

▸ Conocer las medidas de prevención y protección contra caídas en alturas.

▸ Conocer el contenido del programa de prevención y protección contra caídas en

alturas.

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Ideas clave

1.2. Definición y generalidades

La Resolución 4272 del 27 de diciembre de 2021 del Ministerio de Trabajo de

Colombia, que tiene por objeto establecer los requisitos mínimos de seguridad para

el desarrollo de trabajos en alturas, define el trabajo en alturas de la siguiente

manera:

«Toda actividad que realiza un trabajador que ocasione la suspensión y/o

desplazamiento, en el que se vea expuesto a un riesgo de caída, mayor a 2.0

metros, con relación del plano de los pies del trabajador» (Ministerio del

Trabajo, 2021, art. 3).

Con el fin de garantizar la seguridad de los trabajadores al realizar las actividades de

trabajos en alturas, es necesario seguir las premisas de la gestión de la Seguridad y

Salud en el Trabajo (SST): identificación de los peligros, valoración de los riesgos e

implementación de los controles asociados.

Para las condiciones peligrosas que pueden afectar al trabajador en el momento de

una caída, se deben garantizar las medidas de prevención y protección contra

caídas. Es necesario proteger al trabajador de obstáculos, bordes peligrosos,


elementos salientes o puntiagudos, sistemas energizados y máquinas en

movimiento, entre otros.

Las diferentes definiciones técnicas relacionadas con la seguridad en el desarrollo de

actividades laborales de trabajos en alturas se pueden consultar en el artículo 3 de la

Resolución 4272.

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Ideas clave

1.3. Medidas de prevención contra caídas en


alturas

Las medidas de prevención contra caídas en alturas son aquellas que se

implementan para evitar la caída de trabajadores cuando realicen trabajos en alturas.

Estas medidas son imprescindibles para llevar a cabo las actividades de riesgo con

la mayor seguridad.

Análisis de peligros

Es necesario que, dentro del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo

de la organización, se evidencie el análisis de las actividades o trabajos a ejecutar

en donde se hayan identificado los peligros y evaluado todos los riesgos asociados a

las tareas realizadas en alturas dentro de los requerimientos del Decreto 1072 de

2015.

Capacitación y entrenamiento

El artículo 9 de la Resolución 4272 (Ministerio del Trabajo, 2021) indica que todos los

trabajadores que desarrollen actividades con riesgo de trabajo en alturas deben tener

u n certificado de capacitación y entrenamiento o una certificación de la

competencia laboral.

Así mismo, indica que un trabajador puede optar por una evaluación de

conocimientos y desempeño, a través de un ente que lo certifique en esa

competencia laboral, cuando considere que, por su experiencia, conocimientos y

desempeño en trabajos en alturas, no requiere realizar la capacitación y

entrenamiento. Sin embargo, este certificado no exime al trabajador de realizar los

reentrenamientos para conservar su calidad de autorizado.

Existen requerimientos normativos para la capacitación y el entrenamiento de los

trabajadores según su rol. En la tabla que continúa se describen.

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Ideas clave

Tabla 1. Capacitación y entrenamiento de los trabajadores de acuerdo con los roles. Fuente: elaboración propia
adaptado de Resolución 4272/2021.

Sistemas de ingeniería para prevención de caídas

Se refiere a los sistemas que se relacionan con cambios o modificaciones en el

diseño, montaje, construcción, instalación y puesta en funcionamiento, con el fin de

eliminar o mitigar el riesgo de caída. Estas medidas se clasifican dentro de los

controles en la fuente debido a que se incluyen desde las actividades destinadas a

evitar el trabajo en alturas o la subida del trabajador hasta la implementación de

mecanismos que permitan un menor tiempo de exposición al peligro. La Resolución

4272 del Ministerio del Trabajo (2021) indica que estas medidas deben estar en

concordancia con la jerarquía de controles del Decreto 1072 de 2015. Así mismo, la

organización debe documentarlas dentro del Programa de Prevención y Protección

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contra Caídas en Alturas, del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el

Trabajo (SG-SST).

Medidas colectivas de prevención

Se refiere a las medidas que tienen como fin informar o demarcar la zona de

peligro y evitar una caída de altura del trabajador o que salga lesionado por objetos

que se caigan. Estas medidas se clasifican como «controles en el medio» debido a

que previenen el acercamiento de los trabajadores a las zonas de peligro de caídas y

funcionan como barreras informativas.

Las principales medidas colectivas de prevención que están relacionadas en la

Resolución 4272 del Ministerio del Trabajo (2021) son las siguientes:

▸ Delimitación del área.

▸ Línea de advertencia.

▸ Señalización del área.

▸ Barandas.

▸ Control de acceso.

▸ Control en superficies con huecos o aberturas.

▸ Manejo de desniveles.

▸ Ayudante de seguridad.

Procedimientos

Un procedimiento de trabajo seguro se refiere a la forma de llevar a cabo una

actividad o un proceso. Este debe ser específico y estar detallado en cada uno de

sus pasos; la Resolución 4272 exige que la organización debe documentar estos

procedimientos para cada una de las tareas que se vayan a desarrollar en alturas.

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Ideas clave

La normatividad especifica que los procedimientos de trabajo seguro deben cumplir

lo siguiente:

«Deben ser divulgados a todos los trabajadores involucrados

previamente a la realización del trabajo.

»Deben ser revisados y ajustados cuando cambien las condiciones

de trabajo, ocurra algún incidente o accidente, se modifiquen las


normas que puedan afectar a los mismos y/o los indicadores de

gestión así lo definan.

»Los procedimientos a ser utilizados en tareas rutinarias deben ser

aprobados y validados por el coordinador de Trabajo en Alturas y

contar con una lista chequeo» (Ministerio del Trabajo, 2021, art. 14).

Procedimiento de autorización de trabajo

Como norma general, el acceso de trabajadores a zonas peligrosas o a la realización

de ciertos trabajos que representen riesgos potenciales especiales debe regularse

mediante una autorización especial.

En el trabajo debe quedar claro el procedimiento que se debe realizar desde el

punto de vista operativo y de seguridad, la cualificación necesaria y los medios

materiales y medidas de seguridad oportunas.

Los puntos básicos de un procedimiento de autorización de trabajo deben ser los

siguientes:

▸ Cuestionario de chequeo para comprobar las actuaciones de seguridad a realizar,

que servirá de guía para realizarlas una por una por orden de ejecución y sin que se
olvide ninguna.

▸ Equipos que se deben utilizar en las operaciones, incluyéndose en este apartado

también los equipos de protección colectiva e individual.

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▸ Conocimientos especializados y entrenamientos requeridos por los trabajadores

para la realización de las tareas.

▸ Limitación de la duración de la autorización a una jornada o a un cambio de turno.

▸ Concreción de la presencia de recursos preventivos, sus nombres y sus funciones

concretas.

▸ Coordinación de actividades empresariales.

▸ Plan de emergencia y de evacuación para esos trabajos, con los responsables

perfectamente identificados.

▸ Carácter de registro documental.

▸ Firma de los responsables de las dos partes en la ejecución de los trabajos: de los

responsables de la instalación o de quienes solicitan los trabajos (puede ser el jefe


operacional del trabajador), así como de los propios trabajadores.

En términos normativos, los requisitos mínimos del formato de permiso de trabajo en

Colombia se presentan en el artículo 15 de la Resolución 4272:

«Nombre(s) del(los) trabajador(es).

»Tipo de trabajo.

»Altura aproximada a la cual se va a desarrollar la actividad.

»Fecha y hora de inicio y de terminación de la tarea.

»Verificación de la afiliación vigente a la seguridad social.

»Requisitos del trabajador (requerimientos de aptitud).

»Descripción y procedimiento de la tarea.

»Medidas de prevención contra caídas.

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»Equipos, sistema de acceso para trabajo en alturas.

»Verificación de los puntos de anclaje por cada trabajador.

»Sistemas de restricción, posicionamiento o detención de caídas a

utilizar.

»Elementos de protección personal seleccionados por el empleador

teniendo en cuenta los riesgos y requerimientos propios de la tarea,

conforme a lo dispuesto en la presente resolución.

»Herramientas a utilizar.

»Constancia de capacitación o certificado de competencia laboral

para prevención para caídas en trabajo en alturas.

»Observaciones.

»Nombres y apellidos, firmas, clase de documento y número de los

documentos de identificación de los trabajadores.

»Nombre, apellido y firma de la persona que autoriza el trabajo.

»Nombre y firma de la persona responsable de activar el plan de

emergencias y,

»Nombre, apellido y firma del coordinador de trabajos en alturas

(cuando es diferente de la persona que autoriza el trabajo)»

(Ministerio del Trabajo, 2021, art. 15).

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E l permiso de trabajo debe incluir el análisis de los demás riesgos a los cuales

estará expuesto el trabajador, así como las condiciones medioambientales, por lo

que es recomendable desarrollar un formato de análisis de peligros por actividad,

como «Análisis de Riesgo por Oficio», «Análisis de Trabajo Seguro» o cualquier otra

metodología.

Finalmente, el procedimiento asociado debe tener en cuenta mecanismos de

revalidación del permiso de trabajo debido a condiciones administrativas, como

«cambios de turno, cambios de coordinador, cambios de trabajadores autorizados,

cambios de autoridades que validen el permiso, cambios de las condiciones iniciales

del trabajo, o la cancelación, suspensión y cierre del mismo» (Ministerio del Trabajo,

2021, art. 15); adicionalmente, el procedimiento debe incluir las responsabilidades de

contratantes y contratistas en caso de ser necesario.

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1.4. Sistemas de acceso para trabajo en alturas

La normativa considera «como sistemas de acceso para trabajo en alturas: los

andamios, las escaleras, los elevadores de personal, y todos aquellos medios cuya

finalidad sea permitir el acceso y/o soporte de trabajadores a lugares para desarrollar

trabajo en alturas» (Ministerio del Trabajo, 2021, art. 16). Estos sistemas deben

cumplir con las condiciones normativas de las tablas que continúan.

Tabla 2. Condiciones o requisitos para la selección y el uso del sistema de acceso para trabajos en alturas - Parte

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I. Fuente: elaboración propia adaptado de Resolución 4272/2021.

Tabla 3. Condiciones o requisitos para la selección y el uso del sistema de acceso para trabajos en alturas - Parte
II. Fuente: elaboración propia adaptado de Resolución 4272/2021.

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1.5. Medidas de protección contra caídas en


alturas

Las medidas de protección contra caídas se refieren a las que se implementan para

detener la caída, una vez ocurra, o mitigar sus consecuencias. El uso de estas

medidas de protección no exime implementar medidas de prevención.

Para los elementos o equipos de los sistemas de protección contra caídas, la

normativa exige cumplir, como mínimo, con las siguientes características:

«Deben ser certificados y compatibles entre sí en tamaño, figura,

materiales, forma, diámetro.

»Se deben seleccionar y usar según las necesidades determinadas

para un trabajador, las condiciones, tipo de la tarea y los sistemas de

acceso a utilizar. Todo sistema seleccionado debe: garantizar la

seguridad del trabajador al momento de una caída, permitir la

distribución de fuerza, amortiguar la fuerza de impacto, garantizar la

resistencia de los componentes y estar protegido ante la corrosión o

ser aislantes eléctricos, antiestáticos o ignífugos cuando se requieran

brindando las demás protecciones a los riesgos asociados que sean

requeridas.

»Se seleccionarán tomando en cuenta los peligros identificados y los

riesgos valorados del SGSST y en el programa de prevención y

protección contra caídas que sean propios de la labor y sus

características, tales como condiciones atmosféricas, presencia de

sustancias químicas, espacios confinados, posibilidad de incendios o

explosiones, contactos eléctricos, superficies calientes o abrasivas,

trabajos con soldaduras, entre otros. Igualmente, se debe tener en

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cuenta las condiciones fisiológicas del individuo con relación a la

tarea y su estado de salud en general. Se deben proteger contra

agentes externos que puedan afectar su integridad tales como

bordes, filos, cortes, abrasiones, fuentes químicas o de calor

excesivo o chispas, entre otros» (Ministerio del Trabajo, 2021, art.

22).

Clasificación de las medidas de protección contra caídas

Recordemos que las medidas de protección contra caídas son las que se

implementan para detener la caída, una vez ocurra, o mitigar sus consecuencias. Las

medidas de protección se clasifican en dos grupos: pasivas y activas.

Medidas pasivas de protección

Estas medidas están diseñadas para frenar o capturar al trabajador en el trayecto de

su caída, impidiendo colisiones contra estructuras o elementos. Requieren ninguna o

poca intervención del operador que realiza la actividad. Una de las principales
medidas pasivas son los sistemas de red de seguridad, cuyo objetivo es detener la

caída del trabajador y de objetos.

Las redes de seguridad se utilizan en la protección de superficies verticales, tales

como espacios entre pilares, o para la protección de grandes superficies de fachadas

(redes perimetrales).

Se pueden distinguir dos tipos:

▸ Redes de prevención que impiden la caída de personas:

• Redes verticales o de fachada: se utilizan para la protección en fachadas,

tanto las exteriores como las que dan a grandes patios interiores. Van sujetas
mediante unos soportes verticales al forjado.

• Redes horizontales: instaladas de manera que cubren totalmente el hueco

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que hay en la planta de trabajo. Deben estar ancladas convenientemente.

▸ Redes de protección que no impiden la caída de personas, pero sí limitan la altura

de la caída:

• Redes de horca: denominadas así porque tienen un mástil de soporte en


forma de horca que debe colocarse cada cinco metros. Los mástiles o
pescantes tienen que quedar perpendiculares a la fachada y acuñados en
cajetines de madera o en horquillas (omegas) embutidas en el forjado mediante

pasadores, teniendo especial cuidado en las esquinas o salientes del forjado,


en cuyo caso hay que colocar dos mástiles en escuadra para que la red se
pueda adaptar de forma correcta al perímetro de la obra. La parte inferior de la
red se sujetará a los anclajes dejados en el forjado al hormigonar.

• Redes de ménsula o bandeja: denominadas así porque la red sale a modo


del voladizo del forjado sobre el que se sujeta. Consisten en unos bastidores
metálicos cubiertos con paños de red y sujetos al canto del forjado mediante

presillas.

La normatividad exige que la red de seguridad, así como sus componentes:

«Debe ser certificada e instalada para soportar el impacto de la caída

del trabajador según su diseño.

»Debe ser instalada bajo la aprobación de una persona calificada.

Una persona calificada verificará las condiciones de seguridad

establecidas por el fabricante, el diseño de la red y las distancias de

caída.

»Todo sistema de red de seguridad debe tener una hoja de vida en

donde estén consignados los datos de: fecha de fabricación, usos


anteriores, registros de inspecciones, certificaciones, antes de

ponerlo en funcionamiento» (Ministerio del Trabajo, 2021, art. 23).

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Medidas activas de protección

Estas medidas involucran la participación del trabajador. Todos sus elementos y

equipos deben:

▸ Ser inspeccionados antes de cada uso por parte del trabajador y garantizar su buen

estado durante el trabajo.

▸ Contar con una hoja de vida.

▸ Ser certificados y deben ser resistentes a la fuerza, al envejecimiento, a la abrasión,

la corrosión y al calor.

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La normativa indica que las principales medidas activas de protección son:

Tabla 4. Medidas activas de protección. Fuente: elaboración propia adaptado de Resolución 4272/2021.

Elementos de protección personal para trabajos en alturas

Dentro de la jerarquía de controles establecida por el Decreto 1072 de 2015, los

elementos de protección personal (EPP) son la última medida a implementar. No

deben ser usados aisladamente, por el contrario, se deben usar en combinación con

las demás medidas prevención y la protección contra caídas. Los elementos de

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protección personal deben estar certificados y suministrados por el empleador.

Figura 1. Requisitos normativos EPP. Fuente: elaboración propia adaptado de Resolución 4272/2021.

Plan de emergencias

Uno de los elementos exigidos dentro del SG-SST por el Decreto 1072 de 2015 es el

plan de prevención, preparación y respuesta ante emergencias, debido al nivel de

riesgo y a la probabilidad tan alta de que se presenten incidentes o accidentes de

trabajo al realizar actividades laborales en altura. Se debe incluir un capítulo que

garantice una respuesta organizada y segura ante cualquier evento que se pueda

presentar en el lugar de trabajo.

Este capítulo debe incluir un plan de rescate que, de acuerdo con la normatividad,

debe estar diseñado acorde con los riesgos de la actividad planeada o desarrollada.

Los equipos de rescate asignados deben estar certificados, y la brigada debe estar

capacitada y formada en este sentido. Así mismo, se debe disponer de los elementos
necesarios para la atención del evento y la aplicación de primeros auxilios.

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1.6. Obligaciones y responsabilidades

Para lograr el objetivo de minimizar el riego de caídas en alturas durante el desarrollo

de las actividades laborales, cada uno de los actores del SG-SST tiene unas

obligaciones y responsabilidades. Las exigencias normativas en este sentido se

describen a continuación.

Tabla 5. Obligaciones del empleador. Fuente: elaboración propia adaptado de Resolución 4272/2021.

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Tabla 6 (continuación). Obligaciones del empleador. Fuente: elaboración propia adaptado de Resolución
4272/2021.

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Tabla 7. Obligaciones de los trabajadores. Fuente: elaboración propia adaptado de Resolución 4272/2021.

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Tabla 8. Obligaciones de las Administradoras de Riesgos Laborales (ARL). Fuente: elaboración propia adaptado
de Resolución 4272/2021.

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Tabla 9. Obligaciones de los proveedores del servicio de capacitación y entrenamiento de trabajos en alturas.

Fuente: elaboración propia adaptado de Resolución 4272/2021.

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1.7. Programa de Prevención y Protección contra


Caídas en Alturas

Para prevenir el riesgo de caída en las actividades que desarrolla el trabajador, la

normatividad exige que la organización «debe contar con un programa donde debe

identificar las tareas de trabajo en alturas y su ubicación» (Ministerio del Trabajo,

2021, art. 4).

La normatividad le exige a la organización que este programa debe incluir:

▸ La identificación de cada riesgo de caída en el lugar de trabajo.

▸ La determinación y respectiva documentación de uno o varios métodos para

eliminar el trabajo en alturas a través de sistemas de ingeniería o adaptaciones de


procesos.

▸ Las medidas de control de cada riesgo de caída identificado teniendo presente la

jerarquización de controles contenida en el Decreto 1072 de 2015.

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El contenido mínimo que solicita la normatividad es el siguiente:

Tabla 10. Contenido del Programa de Prevención y Protección contra Caídas en Alturas. Fuente: elaboración
propia adaptado de Resolución 4272/2021.

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La normatividad define los roles y sus responsabilidades en el programa de

prevención contra caídas en alturas de la siguiente manera:

Tabla 11. Roles y responsabilidades en el Programa de Prevención y Protección contra Caídas en Alturas. Fuente:
elaboración propia adaptado de Resolución 4272/2021.

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1.8. Normatividad

La principal norma que rige la prevención de riesgos laborales en trabajos en

alturas en Colombia es la Resolución 4272 del 27 de diciembre de 2021.

En España es importante tener en cuenta las siguientes referencias:

Criterio Técnico n.° 83/2010 sobre la presencia de recursos preventivos en las

empresas, centros y lugares de trabajo. Dirección General de la Inspección de

Trabajo y Seguridad Social.

Real Decreto 2177/2004, de 12 de noviembre, por el que se modifica el Real Decreto

1215/1997, de 18 de julio, por el que se establecen las disposiciones mínimas de

seguridad y salud para la utilización por los trabajadores de los equipos de trabajo,

en materia de trabajos temporales en altura.

Adicionalmente, pueden ser un gran recurso las siguientes Notas Técnicas de

Prevención (NTP) del Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST)

relacionadas con este tema:

▸ NTP 30. Permisos de trabajos especiales.

▸ NTP 72. Trabajos con elementos de altura en presencia de líneas eléctricas aéreas.

▸ NTP 123. Barandillas.

▸ NTP 124. Redes de seguridad.

▸ NTP 202. Sobre el riesgo de caída de personas a distinto nivel.

▸ NTP 207. Plataformas eléctricas para trabajos en altura.

▸ NTP 223. Trabajos en recintos confinados.

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▸ NTP 239. Escaleras manuales.

▸ NTP 386. Observaciones planeadas del trabajo.

▸ NTP 408. Escalas fijas de servicio.

▸ NTP 448. Trabajos sobre cubiertas de materiales ligeros.

▸ NTP 516. Andamios perimetrales fijos.

▸ NTP 530. Andamios colgados móviles de accionamiento manual (I): normas

constructivas.

▸ NTP 531. Andamios colgados móviles de accionamiento manual (II): normas de

montaje y utilización.

▸ NTP 532. Andamios colgados móviles de accionamiento manual (III): aparatos de

elevación y de maniobra.

▸ NTP 634. Plataformas elevadoras móviles de personal.

▸ NTP 669. Andamios de trabajo prefabricados (I): normas constructivas.

▸ NTP 670. Andamios de trabajo prefabricados (II): montaje y utilización.

▸ NTP 682. Seguridad en trabajos verticales (I): equipos.

▸ NTP 683. Seguridad en trabajos verticales (II): técnicas de instalación.

▸ NTP 684. Seguridad en trabajos verticales (III): técnicas operativas.

▸ NTP 695. Torres de trabajo móviles (I): normas constructivas.

▸ NTP 696. Torres de trabajo móviles (II): montaje y utilización.

▸ NTP 809. Descripción y elección de dispositivos de anclaje.

▸ NTP 816. Encofrado horizontal protecciones individuales contra caídas en altura.

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Ideas clave

▸ NTP 843. Dispositivos de anclaje de clase C.

▸ NTP 789. Ergonomía en trabajos verticales: el asiento.

▸ NTP 1008. Seguridad en trabajos verticales (I): riesgos y medidas preventivas.

▸ NTP 1009. Seguridad en trabajos verticales (II): técnicas de instalación.

▸ NTP 1039. Plataformas elevadoras móviles de personal (I): gestión preventiva para

su uso seguro.

▸ NTP 1040. Plataformas elevadoras móviles de personal (II): gestión preventiva para

su uso seguro.

▸ NTP 1048. Plataformas elevadoras móviles de personal: seguridad en el transporte,

carga y descarga (I).

▸ NTP 1049. Plataformas elevadoras móviles de personal: seguridad en el transporte,

carga y descarga (II).

Todas estas Notas Técnicas de Prevención están disponibles la web del INSST.

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Ideas clave

1.9. Referencias bibliográficas

Real Decreto 2177/2004, de 12 de noviembre, por el que se modifica el Real Decreto

1215/1997, de 18 de julio, por el que se establecen las disposiciones mínimas de

seguridad y salud para la utilización por los trabajadores de los equipos de trabajo,

en materia de trabajos temporales en altura. Boletín Oficial del Estado, Ministerio de

la Presidencia, 13 de noviembre de 2004, núm. 274.


https://www.boe.es/buscar/doc.php?id=BOE-A-2004-19311

Decreto núm. 1072 de 2015, de 26 de mayo, por medio del cual se expide el Decreto

Único Reglamentario del Sector Trabajo. Ministerio del Trabajo, 26 de mayo de 2015.

https://www.mintrabajo.gov.co/documents/20147/0/DUR+1072+Sector+Trabajo+Actu

alizado+a+Diciembre+20+de+2021.pdf/f1f86400-2b37-0582-5557-87a5d3ea8227?
t=1640204850717

Resolución 4272, de 27 de diciembre, por la cual se establecen los requisitos

mínimos de seguridad para el desarrollo de trabajos de altura. Ministerio del Trabajo,

27 de diciembre de 2021.

https://www.mintrabajo.gov.co/documents/20147/0/4272.pdf/8abd637b-db68-b37e-
3974-8bf0263276e1?t=1640985919343

Higiene y Seguridad Industrial IV 32


Tema 1. Ideas clave
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A fondo

Reglamentación

Resolución 4272, de 27 de diciembre, por la cual se establecen los requisitos

mínimos de seguridad para el desarrollo de trabajos de altura. Ministerio del Trabajo,

27 de diciembre de 2021.
https://www.mintrabajo.gov.co/documents/20147/0/4272.pdf/8abd637b-db68-b37e-
3974-8bf0263276e1?t=1640985919343

En este recurso podrás encontrar información acerca de la normativa colombiana

que reglamenta el trabajo en alturas.

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A fondo

Seguridad para trabajos en alturas

Gracia Martínez, J. y Altube Basterretxa, I. (2007). Seguridad en trabajos en altura.

Guía para la prevención de riesgos laborales para la ejecución de trabajos en altura

con riesgo de caída desde altura. OSALAN e Instituto de Formación Práctica de

Riesgos Laborales. https://www.osalan.euskadi.eus/publicaciones/-/libro/seguridad-


en-trabajos-en-altura/

Recurso que presenta técnicas para la prevención de riesgos laborales en el trabajo

en alturas.

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Tema 1. A fondo
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Test

1. Según la definición de la Resolución 4272 de 2021, ¿mayor a cuántos metros

debe ocasionarse la suspensión o desplazamiento en el que se vea expuesto a un

riesgo de caída en el trabajo en alturas?

A. 1,5 metros.

B. 2 metros.

C. 1,8 metros.

D. 2,5 metros.

2. Las medidas que se implementan para evitar la caída de trabajadores cuando

realizan trabajos en alturas (medidas que son imprescindibles para llevar a cabo las

actividades de riesgo con la mayor seguridad) se relacionan con:

A. Las medidas de prevención.

B. Los sistemas de acceso.

C. Las medidas de protección.

D. Las obligaciones y responsabilidades.

3. Los medios, cuya finalidad sea permitir el acceso o soporte de trabajadores a

lugares para desarrollar trabajos en alturas, se relacionan con:

A. Las medidas de prevención.

B. Los sistemas de acceso.

C. Las medidas de protección.

D. Las obligaciones y responsabilidades.

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Tema 1. Test
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Test

4. Las medidas que se implementan para detener la caída, una vez ocurra, o mitigar

sus consecuencias, se relacionan con:

A. Las medidas de prevención.

B. Los sistemas de acceso.

C. Las medidas de protección.

D. Las obligaciones y responsabilidades.

5. Seleccione la opción que se clasifica dentro de las medidas de prevención contra

caídas en alturas:

A. Dispositivos de anclaje.

B. Líneas de vida.

C. Elementos de protección personal.

D. Análisis de peligros.

6. Seleccione la opción que se clasifica dentro de las medidas de prevención contra

caídas en alturas:

A. Arnés de cuerpo completo.

B. Líneas de vida.

C. Capacitación y entrenamiento.

D. Elementos de protección personal.

7. Seleccione la opción que se clasifica dentro de las medidas de prevención contra

caídas en alturas:

A. Dispositivos de anclaje.
B. Sistemas de ingeniería.
C. Líneas de vida.
D. Redes de seguridad.

36
Tema 1. Test
© Universidad Internacional de La Rioja (UNIR)
Test

8. Seleccione la opción que se clasifica dentro de las medidas de protección contra

caídas en alturas:

A. Dispositivos de anclaje.

B. Sistemas de ingeniería.

C. Capacitación y entrenamiento.

D. Análisis de peligros.

9. Seleccione la opción que se clasifica dentro de las medidas de protección contra

caídas en alturas:

A. Sistemas de ingeniería.

B. Redes de seguridad.

C. Capacitación y entrenamiento.

D. Análisis de peligros.

10. Seleccione la opción que se clasifica dentro de las medidas de protección contra

caídas en alturas:

A. Sistemas de ingeniería.

B. Capacitación y entrenamiento.

C. Líneas de vida.

D. Análisis de peligros.

37
Tema 1. Test
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