212 EXTRA DEGREE - SAM PARKER

Título: 212 el grado extra

Autores: Sam Parker/Mac Anderson

Sinopsis: A 211º el agua está caliente. A 212º, hierve. Y con agua hirviendo, sale
vapor. Y el vapor puede impulsar una locomotora. El único grado extra marca la
diferencia. Esta simple analogía refleja la máxima definición de excelencia. Porque
es el único grado extra de esfuerzo, en los negocios y en la vida, que puede
separar lo bueno de lo grandioso. Este poderoso libro de Sam Parker y Mac
Anderson ofrece sólidos ejemplos de cómo incorporar la filosofía 212º en todos los
aspectos de su vida: en el trabajo, con amigos y como padre. Grandes citas y
grandes historias ilustran el concepto 212º en un formato memorable. Una
advertencia ... una vez que lo lea, será difícil de olvidar.

"El tema de nuestra convención anual se creó en torno a The Extra Degree. ¡El
video fue poderoso y el libro fue un regalo perfecto para una reunión!"

- Mike Butkus, McDonalds Corporation

• Aprenda cómo el enfoque 212 de la vida afectará su negocio y su vida

• Utilice la película 212 para iniciar su próxima reunión de equipo y entregar
el libro como parte de la reunión.
 • Lectura recomendada para la formación de equipos, el desarrollo personal,
equipos deportivos y escuelas

Capítulos: Es una lectura muy fácil, pero las lecciones son extremadamente
valiosas. Muchos de ustedes pueden haberlo leído u oído hablar de él, el libro es
“212 ° The Extra Degree” de Sam Parker y Mac Anderson. La premisa del libro se
basa en la analogía de que a 211 grados el agua está muy caliente. A 212 grados,
hierve, y con agua hirviendo, sale vapor, y el vapor puede impulsar un
tren. Entonces, elevar la temperatura en un grado es la diferencia entre algo que
está muy caliente y algo que genera suficiente fuerza para alimentar una máquina
masiva.

Esta es una metáfora genial y simple que puede utilizar para alimentar todos sus
esfuerzos. Puede ayudarlo a esforzarse constantemente para hacer un esfuerzo
adicional en todas sus tareas. Te recuerda que incluso las cosas pequeñas
pueden marcar una gran diferencia. 211 grados pueden servir a un propósito, pero
el éxito en cualquier esfuerzo requiere esfuerzo. Y al aplicar un grado extra de
calor (esfuerzo) a la actividad o tarea que está realizando, no solo logrará el
objetivo principal, sino que logrará las recompensas exponenciales que son
posibles.

¡Haz de 212 ° el objetivo de todo lo que haces! Es posible que no siempre puedas
alcanzar ese punto de ebullición, pero eso no significa que no debas intentar
alcanzarlo. No se trata solo de actuar, se trata de actuar con el compromiso de
lograr resultados exponenciales. A veces, ese esfuerzo adicional cosechará
resultados dramáticos inmediatos, y otras veces esos resultados se obtienen
mucho más adelante. Pero no importa cuánto tiempo lleve, ese empujón adicional
a menudo le da 5, 10 o incluso 100 veces más resultados de los que originalmente
intentaba obtener.

Por lo tanto, recuerde que el concepto 212 ° se trata de compromiso, no solo de

deseo. Se trata de tomar medidas adicionales. También se trata de perseverancia
y esfuerzo extra. Se trata de comprender que las pequeñas cosas pueden marcar
grandes diferencias. Se trata de un enfoque procesable. Esta es su vida y usted es
responsable de sus resultados, así que suba la temperatura y comprométase a
operar a 212 ° en todo lo que haga.

Un concepto simple que cambia la vida para el éxito. Para los fanáticos de Brené
Brown, Angela Duckworth y Jack Canfield, ¡aprendan cómo cambiar su vida al
instante!
El concepto es simple: a 211º, el agua está caliente. A 212º, hierve. Y con el agua
hirviendo sale vapor. Y el vapor puede impulsar una locomotora. El único título
extra marca la diferencia.

Esta analogía refleja la máxima definición de excelencia. El único grado extra de

esfuerzo, en los negocios y en la vida, puede separar lo bueno de lo grandioso. El
concepto 212º se ilustra vívidamente para cada aspecto de su vida a través de
historias poderosas que lo inspirarán y motivarán a usted mismo oa su equipo
hacia el siguiente nivel de éxito.

El regalo perfecto para maestros, eventos corporativos o incluso capacitación, este

título clásico ha sido bellamente rediseñado en un formato de libro de regalo de
tapa dura que está destinado a ser compartido. 212º The Extra Degree es una
lectura cautivadora de 1 hora escrita por autores expertos, Mac Anderson y Sam
Parker, que le muestran cómo adoptar la mentalidad de éxito tanto personal como
profesionalmente. Descubra cómo los resultados extraordinarios pueden
comenzar con un pequeño cambio y conducir al logro máximo.

Cierre y Calificaciones: Este libro aborda el tema de la excelencia. Una definición

simple de cómo un pequeño cambio, puede provocar cambios estructurales. La
tesis es muy simple: cuando el agua está a 99°C, solamente está muy caliente, sin
embargo, cuando llega a 100°C, hierve. Al hervir, cambia su estado físico al vapor
y el suficiente vapor decanta en el movimiento de un ferrocarril entero.

Si eso hace un grado más en el agua, ¿qué pasará cuando nosotros hacemos ese
extra en nuestra vida diaria? ¿En nuestros trabajos? ¿De qué somos capaces?
¿Qué cambios nos estarán esperando a solo un grado de distancia?

Este libro está hecho especial para todos aquellos que quieran experimentar en su
vida, para los valientes que quieran realizar ese pequeño cambio.

Sin embargo, ¿qué pasa con aquellos que deseen hacer ese grado extra, pero, no
saben por dónde empezar? También está escrito para ellos. La valentía de querer
leer este libro estará bien recompensada.

Este libro ha sido leído por educadores, corporativos y cualquier giro de industria
que incluya personas que quieran alcanzar mejores versiones de ellos mismos.

La idea de los autores fue poner en términos sumamente simples y fáciles de

entender que el verdadero cambio reside en las pequeñas cosas, la micro
experimentación, el qué pasa si muevo algo un centímetro más a la izquierda o a
la derecha, el revisar mi trabajo una última vez con detenimiento, se busca
imprimir ese sentido y urgente de los grandes resultados son productos de
pequeños cambios.

Sin embargo, una de las palabras clave es la constancia. El hecho de seguir

haciendo estos pequeños cambios y tener una mentalidad inquebrantable en
nuestra búsqueda de una mejor vida para nosotros.

El hecho de querer impactar en nuestras vidas, eventualmente, hará que nuestro

círculo cercano note estos cambios y le cause curiosidad, por lo tanto, la
curiosidad llevará a la acción, entonces, empezarán estos pequeños cambios en la
otra persona y así el círculo seguirá y seguirá.

Los autores tuvieron la visión de desarrollar un producto que fuera muy directo en
sus mensajes. El mensaje es fácil de entender, pero, eso no lo hace fofo ni, mucho
menos, descartable.

Es en esa simpleza que radica uno de los mejores mensajes de este libro, las
enseñanzas salen y son absorbidas por nosotros mismos con suma facilidad,
llevando a que nuestro chip mental pueda hacer clic con mayor velocidad, esto
decantará en una acción más rápida y efectiva.

Entre más rápido nosotros nos demos cuenta de cuál es ese cambio significativo
que necesita nuestra vida, más rápido podremos dar el paso para poder
solucionarlo. Ese y otros más. Es muy importante que estos cambios sean
vislumbrados como una oportunidad para poder ser la mejor versión de nosotros
mismos, en vez de gastar tiempo y energías, tratando de averiguar el por qué
existen esos errores en primer lugar.

Lo que nos intentan decir los autores, con el ejemplo del agua caliente, el vapor y
el ferrocarril, es que las consecuencias lógicas de estos pequeños cambios, dan
como resultado algo positivo. No es cambiar algo que no nos guste por la
satisfacción de hacerlo, sino, encontrar qué es lo que podemos cambiar, entender
qué es lo que causará una vez que hagamos el cambio y proceder a ejecutarlo.
Tener un plan, poner de manera gráfica lo que queremos lograr, esto servirá para
dos cosas, la primera es para poder tener una visualización de qué es lo que
queremos lograr, la segunda, radica en poder identificar qué es lo que salió mal,
en caso de no lograr el objetivo principal.

La documentación puntual de los errores durante el proceso es parte de lo que

hará que este plan llegue a buen puerto.