Alann Velazquez Fuentes.

Ingeniería Mecatrónica.
31-08-2023.
“Liderazgo y desarrollo personal”
Lideres VS jefes.
Lideres características.
Sentido de propósito: el sentido de propósito se relaciona con la intención de
lograr algo que para ti sea significativo y que represente una diferencia positiva no
solo para ti, sino para los demás, en este sentido podemos entender que los
grandes lideres deben tener un sentido de propósito ya que si no solo buscas
intereses propios, esto perjudica ya que de esta manera generas una motivación
en los de mas es más complejo, sin embargo tener un sentido de propósito ayuda
en que mas personas se convenzan de tu idea y visión.
Motivación: Crear motivación suele ser una tarea difícil, pero los lideres deben de
poseer estas características. Suelen ser buenos para crear metas y objetivos que
inspiran a las personas a su alrededor para ello el líder debe crear una atmosfera
de confianza y que todas las personas sigan las mismas metas para esto el líder
debe alimentar la motivación iniciando con dar el ejemplo.
Compromiso: Al seguir la línea de predicar con el ejemplo, la gente suele seguir
más a las personas que se involucran en las actividades que dirigen, entonces
refiriéndonos a esto podemos entender donde entra el compromiso con los lideres,
principalmente en ellos ya que los lideres deben predicar con el ejemplo y ahí se
debe demostrar el compromiso.
Empatía: Como líder es imperativo tener el sentido de la empatía a flor de piel,
esto ayudará a comprender y poder ponerse en el lugar de sus subordinados, esto
hará una conexión y fortalecerá las relaciones con los demás.
Resiliencia: Cuando las cosas se ponen difíciles no hay nada más tranquilizador
que sentirse apoyado por un líder que podrá mantener el barco a flote en las
peores circunstancias, para ello debe ser una persona flexible preparada para los
cambios y las dificultades.
Transparencia: La transparencia es una de las características más importantes de
un líder y la razón es que es una de las mejores maneras de construir un vínculo
de confianza con tus seguidores, esto ya que observan que lo que dices se hace y
no están siguiendo a una persona deshonesta con intereses propios.