CARTA DE COMPROMISO

Conste por el presente documento, que se suscribe con igual tenor y valor, la carta de
compromiso, que acuerdan de una parte ESCUELA SUPERIOR DE FORMACION ARTISTICA
PRIVADA………………., con R.U.C. N.º 20228702464 y domicilio real en Jr. Alejandro O Deustua
N°569, por otra parte, el Maestro (a) …………………………………………………….., con D.N.I. N.º
…………………, domiciliado en ……………………………………..………., en los términos siguientes:

PRIMERA: ANTECEDENTES

El DOCENTE es una persona natural que declara contar con experiencia y la capacidad
suficiente para desempeñarse en el puesto asignado por la Institución.

En este sentido, la actividad educativa que brinda EL DOCENTE es parte del giro principal de la
Empresa, y por tanto, constituye una labor de carácter parcial.

SEGUNDO:
En virtud del presente documento nuestra Institución accede a los servicios del Docente para
que así realice las labores propias y complementarias del puesto de trabajo.

Por consiguiente, El Docente deberá cumplir con lo siguiente:

1. Ser puntual con los horarios establecidos por la Institución, de preferencia estar 5
minutos antes en su salón de clases, pasado los 15 a 20 minutos ya no será
considerada remunerable.

2. El Docente al llegar a la Institución deberá registrarse con su huella dactilar y al salir de

igual manera.

3. En cada clase el Docente deberá llamar asistencia y tendrá que tener actualizado en el
Sistema del Drive.

4. El Docente deberá participar de las capacitaciones y reuniones una vez al mes. Debido
a que todos coincidimos en que los procesos de enseñanza y aprendizaje son
cambiantes y que cada día surgen nuevas estrategias y herramientas, por lo tanto, es
de suma importancia su participación como Docente.

5. Elaborar un Informe mensual firmado por el Docente y entregarlo cada fin de mes en el
Área de Coordinación académica.

6. Entregar en las fechas establecidas las notas del Consolidado 1, Evaluación Parcial,
Consolidado 2 y Evaluación Final en el Área de Coordinación Académica.
 7. Con respecto a las Faltas de los Docentes imprevistas, las clases ya no serán
recuperables ni remunerables en ningún caso.

8. Para la remuneración respectiva es necesario que el Docente haya entregado su

Informe mensual, recibo por honorarios y registro de asistencia actualizado.

TERCER0:

Por otra parte, la ESCUELA SUPERIOR DE FORMACIÓN ARTISTICA RICHARD WAGNER deberá
cumplir con los siguientes puntos al recibir las prestaciones del Docente:

1. Tener actualizada la Asistencia de los Alumnos y Docentes.

2. Tener actualizada la lista de alumnos que justificaron su inasistencia.

3. Cumplir con los requerimientos solicitados por los Docentes (Materiales, Libros,
equipos e instrumentos musicales).

4. Brindar las respectivas Capacitaciones a los Docentes al menos una vez al mes.

5. Supervisar al menos una vez al mes las clases de cada Maestro.

6. Mantener informado al Docente de algún cambio o reunión con anticipación.

7. En caso la Institución brinde Curso Capacitación Docente, El Docente será becado al

Curso recibiendo su Certificado respectivo siempre y cuando tenga una participación
activa.
8. Deberá realizar el pago correspondiente a los 5 días de cada mes como máximo,
siempre y cuando el Docente haya hecho entrega de lo mencionado en el punto 8 del
párrafo anterior.