Informe Segundo Semestre de 2022

;; '...
fOlj ALCALDÍA
"fSMl“ísi
DESANJOSÉ DE CÚCUTA 205(1 ESTRATtGiA DE
W COCUTA ....
iniiiiiiiiiiiiHiiiiiiii
Al contestar por favor cite estos datos:
2023100200000763
04 de Enero de 2023
San José de Cuenta. 04 de Enero de 2023
Ingeniero
JAIRO TOMAS YAÑEZ RODRIGUEZ
Alcalde Municipal San
José de Cúcuta
E. S. D.
Asunto: Informe de seguimiento a la Meritocracia, del Municipio de San José de Cúcuta segundo
semestre 2022.
Cordial Saludo.
En cumplimiento de nuestras funciones de seguimiento y control contempladas en la Ley 87 de
1993, demás decretos reglamentarios y en desarrollo de nuestro rol de liderazgo estratégico,
comedidamente me~ permito informarle que esta oficina realizó el informe de seguimiento a la
Meritocracia del Municipio de San José de Cúcuta, correspondiente al segundo semestre 2022. en
cumplimiento de la Ley 2013 de 2019. el cual se anexa a esta comunicación.
Conforme a lo anterior esta oficina rinde las recomendaciones pertinentes, producto de la
evaluación independiente y objetiva, con el fin de prevenir la materialización de los riesgos en los
procesos administrativos de la entidad.
Lo anterior para fines y trámites pertinentes.
Atentamente,
FREDDY ALFONSO MARTINEZ MARTINEZ

Jefe Oficina Control Interno de Gestión
Anexo: Informe Meritocracia
Revisó y Aprobo: FAMM

Archívese en 10020.31.21
Palacio Municipal calle 11 #5-59

PBX 607 583 3939 / Cúcuta - Colombia
www.cucuta.gov.co
República de Colombia
i^lXÁL VILLA OF I
SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
Y SISTEMA DE CONTROL INTERNO Versión: 2
w
Alcaldía Municipal de
San José de Cúcuta INFORME DE SEGUIMIENTO
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
EVALUACION, SEGUIMIENTO Y CONTROL
GESTION ESTRATEGICA SEGUIMIENTO Y CONTROL
DE LA GESTION
DE LA GESTION
Macro- proceso Proceso Subproceso:
Fecha del informe: 20/12/2022 Periodo de Del 1 de mayo al 31 de

Seguimiento: octubre 2022
Proceso: Evaluación, Seguimiento y subproceso: Evaluación, Seguimiento y
Control de la Gestión. Control de la Gestión
Líder del Subproceso:

Nombre del informe: INFORME DE SEGUIMIENTO AL FORTALECIMIENTO DE LA

MERITOCRACIA EN EL ESTADO COLOMBIANO.
Objetivo del Informe
Verificar el cumplimiento de las obligaciones y consideraciones establecidas en la Circular

017 de noviembre de 2017 y la directiva 015 del 30 de agosto de 2022 de la Procuraduría
General de la Nación, a fin de alcanzar la mejora continua en este proceso.
Alcance del Informe
El informe tendrá como alcance el periodo comprendido entre 01 de mayo de 2022 al 31

octubre de 2022. El seguimiento abarca los registros de las hojas de vida, la declaración de
Bienes y Rentas, el registro de Conflictos de intereses realizados por los servidores públicos
y contratistas en la plataforma SIGEP y el aplicativo "Por la integridad pública” consulta
ciudadana - Ley 2013 del 2019.
Marco Legal_________________________ _______________________________________

Constitución Política de Colombia artículo 122 “...Antes de tomar posesión del cargo, al
retirarse del mismo o cuando autoridad competente se lo solicite deberá declarar, bajo
juramento, el monto de sus bienes y rentas...”
Ley 87 de 1993 "...por la cual se establecen normas para el ejercicio del control interno en
las entidades y en los organismos del estado y se dictan otras disposiciones...”.
Ley 909 del 2004 “...Por la cual se expiden normas que regulan el empleo público, la
carrera administrativa, gerencia pública y se dictan otras disposiciones...”
Ley 2013 de 2019 “...tiene por objeto dar cumplimiento a los principios de transparencia y
O

Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
publicidad, y la promoción de la participación y control social a través de la publicación y

divulgación proactiva de la declaración de bienes y rentas, del registro de conflictos de
interés y la declaración del impuesto sobre la renta y complementarios...”
Decreto 2842 del 2010 “...Por el cual se dictan disposiciones relacionadas con la operación
del Sistema de Información y Gestión del Empleo Público (SIGEP)...”
Circular 017 de 2017 Procuraduría General de la Nación "...fortalecimiento a la meritocracia

y el empleo Público...”.
Directiva 015 del 30 de agosto de 2022 de la Procuraduría General de la Nación, en la

que se imparten las obligaciones relacionadas con el fortalecimiento de la meritocracia, del
empleo y de la función pública en el Estado colombiano.
Metodología
> Proyección de comunicaciones solicitando información relacionada con los

funcionarios y contratistas que han diligenciado el formato de Bienes y Rentas y el
formato de Conflicto de Intereses.
> Consulta de la página web función Pública - aplicativo por la integridad Pública-
consulta ciudadana https://www.funcionpublica.gov.co/fdci/consultaCiudadana .
> Verificación del Plan Anticorrupción y de Atención al ciudadano vigencia 2022,

componente conflicto de intereses.
> Verificación de la información enviada por las diecinueve (19) secretarias delegadas
para contratar.
> Consolidación del informe de seguimiento.

; LtAL VILLA OF j
p £H Y SISTEMA DE CONTROL INTERNO Versión: 2
it rtjl:
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION-
DE LA GESTION
DE LA GESTION
Desarrollo del Informe:
Para efectuar el seguimiento, la Oficina de Control Interno el día 03 de octubre de 2022,

solicitó a la Subsecretaría Administración de Talento Humano mediante oficio con radicado
No. 2022100200197803 la relación total de los funcionarios que a la fecha han diligenciado el
formato de Bienes y Rentas y el formato de Conflicto de Intereses, conforme a lo anterior, se
recibe respuesta el día 10 de octubre de 2022 donde se nos indicó que, en aras de dar
cumplimiento a la solicitud del oficio presentado por este despacho, se envía relación en un
archivo en Excel, el listado de funcionarios que cumplieron con el diligenciamiento a lo
establecido en el artículo 2.2.5.1.9 Declaración de bienes y rentas y Hoja de Vida del Decreto
648 de 2017 y el articulo 2 ámbito de aplicación, de la Ley 2013 de 2019, los cuales se
relacionan a continuación:
CEDULA APELLIDOS NOMBRES DENOMINACION DEL EMPLEO

13470303 MARTINEZ MARTINEZ FREDDY ALFONSO JEFE DE OFICINA
13457308 OVALLES RODRIGUEZ FRANCISCO ASESOR
60360270 FONSECA VIGOYA MONICA MARIA JEFE DE OFICINA
60340092 BENITEZ HERNANDEZ HIDELA MARIA SECRETARIO DE DESPACHO
20951633 VILLAMIZAR GOMEZ MARIA LEONOR SECRETARIO DE DESPACHO
88216355 PEREZ GUARNIZO GUILLERMO SECRETARIO DE DESPACHO
88214721 ROYERO LOPEZ LUIS EDUARDO SECRETARIO DE DESPACHO
1094366830 PLAZA VILLAMIZAR HUBER HERNANDO SECRETARIO DE DESPACHO
19249396 RAMIREZ RAMIREZ SERGIO ENRIQUE SECRETARIO DE DESPACHO
88225951 SUAREZ OSPINA JOSE ALFREDO SECRETARIO DE DESPACHO
60290719 OMAÑA HERRAN OLGA PATRICIA SECRETARIO DE DESPACHO
60351375 MEDINA PABUENCE ELIANA CONSTANZA SECRETARIO DE DESPACHO

88247658 MARTINEZ ORTIZ JOSE ALEJANDRO SECRETARIO DE DESPACHO
52227941 REYES MARCIALES JOHANA PATRICIA SECRETARIO DE DESPACHO

1090474157 MONTOYA OBREGON ELISA KATHERINE SECRETARIO DE DESPACHO
60301699 PABLOS FORERO OLGA JUDITH SUBSECRETARIO DE DESPACHO

91491926 RODRIGUEZ GUEVARA JORGE ENRIQUE JEFE DE OFICINA
1090379498 CELIS RODRIGUEZ MIGUEL ANGEL JEFE DE OFICINA

1090446475 CARRERO HERNANDEZ ELIANA PAOU\ SUBSECRETARIO DE DESPACHO
13508336 BECERRA YAÑEZ GERARDO SUBSECRETARIO DE DESPACHO
79599609 RAMIREZ MONTAÑA RODOLFO SUBDIRECTOR ADMINISTRATIVO
13493888 HERNANDEZ PEÑALOZA FRANKLIN ALEXIS SUBSECRETARIO DE DESPACHO
LCAL VILLA t)K I SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
t‘íí
w
San José de Cúcuta INFORME DE SEGUIMIENTO Fecha: Febrero 2022
/
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
60322561 PEÑA MARQUEZ LIRIS MARINA SUBSECRETARIO DE DESPACHO
88218562 ALVAREZ CASTRO ANGEL MARIA SUBSECRETARIO DE DESPACHO
13441817 OSORIO MORANTES JOSE FRANCISCO SUBSECRETARIO DE DESPACHO
1090379792 RODRIGUEZ MIRANDA JORGE LUIS SUBSECRETARIO DE DESPACHO
60384572 SANCHEZ ESTRADA XIMENA MARCELA SUBSECRETARIO DE DESPACHO
60332493 MORE ROMERO INGRID LUCIA SUBDIRECTOR ADMINSITRATIVO
13491055 GRANADOS RAMIREZ OSCAR SUBDIRECTOR ADMINSITRATIVO
13277714 QUIROZ BAUTISTA JUAN PABLO ASESOR
37442284 JAIMES REINA CIELO VIVIANA ASESOR
1090425398 GARCIA ESTUPIÑAN PAOLA ANDREA ASESOR

60309944 RIVERA JULIO PATRICIA ASESOR
37291177 TORRES BERROCAL JULIANA ASESOR
1090385618 LATORRE OSORIO EDWARD FABIAN ASESOR
1090419915 BOTELLO PRADILLA VIVIANA ANDREA ASESOR
37272331 PRADA AVILA NORALBA ASESOR
37259970 MALDONADO BLANCO OMAIRA ASESOR
88196739 RIVEROS RAMIREZ WILLIAM ALONSO ASESOR
1090393503 NIÑO PINILLA ERIC MANUEL ASESOR
1090504272 GARCIA PEREZ VIRGINIA MARIA DANIELA ASESOR
1090382080 SARAVIA URIBE CHRISTIAN ALFONSO ASESOR

88207261 MORENO FITZGERALD CYAN NY FABRICIO ASESOR
37392019 FLOREZ MONTEJO MARIA CAROLINA ASESOR
63552846 CUADROS VELAZCO FRANCY LORENA ASESOR
88208107 TORRADO VILLAMIZAR HERMIDES ASESOR
27898413 ENTRENA VICCINI MARIA DEL ROCIO ASESOR
1090401896 SARAVIA PINEDA JACKELINE ASESOR
19473776 GARCIA SALAZAR RAMON ALBERTO ASESOR
1090445667 PEÑA GARNICA LIRIS ANGELICA ASESOR
13362505 MOROS MUÑOZ ARCESIO ASESOR
13484467 CAICEDO GRIMALDO JORGE ALVARO PROFESIONAL ESPECIALIZADO
60368082 ALMEIDA IBARRA ZENAIDA PROFESIONAL ESPECIALIZADO
13258092 MONTAÑEZ VILLAMIZAR VICTOR JULIO PROFESIONAL ESPECIALIZADO
13475758 SANCHEZ DIAZ JAVIER ALFREDO PROFESIONAL ESPECIALIZADO

LEAL VILLA OF ¡ SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
Y SISTEMA DE CONTROL INTERNO Versión; 2
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
32663260 CERVANTES FONSECA MARTHA ROCIO PROFESIONAL ESPECIALIZADO

60342869 PEREZ GUERRA GRECIA MARIA PROFESIONAL ESPECIALIZADO
60313367 ACUÑA RANGEL ROSA MILEIDY PROFESIONAL ESPECIALIZADO
1090378884 TORRES DIAZ ERIKA ALEXANDRA PROFESIONAL ESPECIALIZADO
PROFESIONAL ESPECIALIZADO EN AREA DE
13175557 GALVIS TORRES FREDDY HERNANDO
SALUD
60347524 RANGEL GELVEZ CLAUDIA TERESA ENFERMERO
60357961 VIVAS REPICIO SULI YOMAIRA PROFESIONAL ESPECIALIZADO
13447706 ORTIZ GOMEZ GUILLERMO PROFESIONAL ESPECIALIZADO
37251179 RAMIREZ GOMEZ MARTA CECILIA PROFESIONAL ESPECIALIZADO
60304151 CARRILLO GARCIA MIRYAM ZULAY COMISARIO DE FAMILIA
60364529 PARADA ROZO NANCY COMISARIO DE FAMILIA
60325886 RAMIREZ SERPA GRACIA ESPERANZA COMISARIO DE FAMILIA
37245494 TIRADO MORENO MARIA BELEN COMISARIO DE FAMILIA
60316779 ZAMBRANO PARADA ZULAY MARITZA COMISARIO DE FAMILIA
88240373 JAIMES BAEZ CARLOS ALEJANDRO PROFESIONAL ESPECIALIZADO
37257916 CARRILLO RINCON LUZ STELLA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
60286598 MELO ORTIZ ALIX RAMONA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
60329147 CELIS CELIS RUTH HELENA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
13453922 GONZALEZ BLANCO JOSE REINALDO PROFESIONAL UNIVERSITARIO
13473371 MARTINEZ GARCIA ALVARO ANTONIO PROFESIONAL UNIVERSITARIO
1090406337 JACOME LOBO BEATRIZ CRISTINA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
60329307 AREVALO GRANADOS LUZ AURA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
37293148 LIZCANO MARTINEZ LILIANA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
27605342 GALLEGO QUINTERO MONICA PATRICIA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
88268620 MENDOZA USCATEGUI GERSON PROFESIONAL UNIVERSITARIO

13485281 ACERO RICO PEDRO LUIS ALMACENISTA GENERAL
1098670599 TOLOSA INES DANIEL DAVID PROFESIONAL UNIVERSITARIO
60307058 RINCON GARCIA MARLENI PROFESIONAL UNIVERSITARIO
88152503 VILLAMIZAR FLOREZ JULIO VICENTE PROFESIONAL UNIVERSITARIO
27705679 AREVALO NAVARRO MARTHA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
37335165 PLATA MONTANO MARIA ANTONIETA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
60443767 INFANTE ACEVEDO SIRLENE PROFESIONAL UNIVERSITARIO
60385090 MORA GARCIA DIANA CAROLINA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
LCÁL VILLA DF !
W
San José de Cúcuta
¡I
INFORME DE SEGUIMIENTO Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
88229428 MOLANO QUINTERO LUIS ALBERTO PROFESIONAL UNIVERSITARIO
43871662 RAMIREZ PEREZ CLAUDIA PATRICIA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
37294670 SEPULVEDA BERMONTH MARTHA LUCIA PROFESIONAL UNIVERSITARIO

INSPECTOR DE POLICIA URBANO PRIMERA
60310019 BARRERA ORTIZ CHARO NORA AMPARO ____________________ CATEGORIA________
60279629 CARVAJAL PAIPA LUZ OMAIRA ____________________ CATEGORIA________
37251054 GALAVIS ARAMBULA MARITZA ____________________ CATEGORIA
60301242 PEÑA ROLON SONIA ESPERANZA
_____________________CATEGORIA________
60350664 TORRES VIVAS KATHERINE JOSEFA _____________________CATEGORIA________
5526208 ROZO VERA EDGAR ARMANDO -___________________CATEGORIA________
37244863 SANDOVAL TORRES MARIA VIRGINIA _____________________CATEGORIA________
1039453379 MARTINEZ IBARRA HENRY JESUS _____________________CATEGORIA________
1093736664 ORTIZ CARRILLO INGRID FABIOLA CATEGORIA
88266546 TRIANA JAIME ALFONSO CORREGIDOR
1090448606 ROLON ROSAS CARLOS DAVID CORREGIDOR
5489481 NIÑO FAJARDO GONZALO CORREGIDOR
88248522 BONETT ESTRADA GERSON CORREGIDOR
13471523 LIZCANO SUAREZ JOSE GABRIEL CORREGIDOR
13250539 CRISTANCHO PARADA HIPOLITO CORREGIDOR
37247791 ESCALANTE MOROS YOLANDA EDUVIGES CORREGIDOR
1090410575 SANDOVAL LUQUERNA KERLY RUBY CORREGIDOR
13482535 BECERRA RAMIREZ PEDRO PROFESIONAL UNIVERSITARIO
37615324 DUARTE DUARTE LEONOR PROFESIONAL UNIVERSITARIO
13480619 CASTRO GALLARDO CELSO HERIBERTO PROFESIONAL UNIVERSITARIO
37320526 MORA QUITERO ANA HERLINDA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
13456013 OSORIO OSPINA MIGUEL EDUARDO PROFESIONAL UNIVERSITARIO
1090393053 MONROY TRIGOS JHON ALEXANDER PROFESIONAL UNIVERSITARIO
1091653814 MOLINA RINCON ERIKA LORENA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
13505588 LEON FRANKY JOSE SANTOS PROFESIONAL UNIVERSITARIO
37294912 FUENTES ROJAS LEIDY KATHERINE PROFESIONAL UNIVERSITARIO
88192383 GARCIA SALAZAR URIEL PROFESIONAL UNIVERSITARIO
13437551 MESA JESUS ORLANDO PROFESIONAL UNIVERSITARIO

¡ LEAL VILLA OF SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
Ií B ti
a £
t *
w
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
13498122 CASTAÑEDA CARDENAS IVAN ALBERTO PROFESIONAL UNIVERSITARIO

60449469 AVENDAÑO BASTO CAROLINA MARIA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
27615726 NAVARRO AREVALO YRENE PROFESIONAL UNIVERSITARIO

5530304 DIAZ CASTELLANOS LUIS GONZALO PROFESIONAL UNIVERSITARIO
13478364 HERNANDEZ GARCIA JORGE ELIECER PROFESIONAL UNIVERSITARIO
88201630 MORENO GOMEZ MANUEL ANTONIO PROFESIONAL UNIVERSITARIO
88194446 SILVA CUEVAS PEDRO ANTONIO PROFESIONAL UNIVERSITARIO
13455575 HERNANDEZ RINCON HENRY ALFONSO PROFESIONAL UNIVERSITARIO
88258479 OLAYA LOPEZ DAVID MAURICIO PROFESIONAL UNIVERSITARIO

27602709 MAYA JIMENEZ ASTRID ELENA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
1090411633 ALVARADO GALLARDO OSCAR ANDRES PROFESIONAL UNIVERSITARIO
1093747341 MORA ARIAS SANDRA LILIANA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
28253101 MEJIA TORRES FRANCYA HELENA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
88226516 PRADA URIBE OSCAR EDUARDO PROFESIONAL UNIVERSITARIO
60370298 GUERRERO GELVEZ ADRIANA DEL ROCIO PROFESIONAL UNIVERSITARIO
1094662370 BASTO SANCHEZ LENNIS YELITZA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
91291720 QUINTERO ORDOÑEZ MILTON MAURICIO PROFESIONAL UNIVERSITARIO
13254530 GIL MOLINA JOSE OTONIEL PROFESIONAL UNIVERSITARIO
1090453915 LAGUADO CONTRERAS LUDHY ANDREA LIDER DEL PROGRAMA
60300629 GARCIA DELGADO YASMIN PROFESIONAL UNIVERSITARIO
60376063 ESCALANTE JIMENEZ MAYRA LEONOR PROFESIONAL UNIVERSITARIO
13452924 SUAREZ CARRILLO RAFAEL HUMBERTO PROFESIONAL UNIVERSITARIO
60301241 TIRADO MORENO ZORAIDA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
13446342 PEREZ ALARCON LUIS YESID PROFESIONAL UNIVERSITARIO
37397166 OSORIO CUBEROS ANGELICA PAOLA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
60348075 RODRIGUEZ MORENO YADIRA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
27620059 CRUZ CELIS ELIZABETH PROFESIONAL UNIVERSITARIO

16229352 RAMOS MACANA FABIO HUMBERTO PROFESIONAL UNIVERSITARIO
1090470165 ROJAS SAENZ ISRAEL EDUARDO PROFESIONAL UNIVERSITARIO
27621672 RODRIGUEZ CONTRERAS MARIANELA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
37442541 QUIJANO GARCIA FRANCIA ELENA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
88212636 FLOREZ GUARIN FABIAN ORLANDO PROFESIONAL UNIVERSITARIO
60399902 HERNANDEZ SEPULVEDA YURLEY BELEN PROFESIONAL UNIVERSITARIO
| LCAk VILLA
VILLA (>F
. .. ,. SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
<
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
39071327 PEÑARANDA PEÑARANDA JOHANNA MARINA MEDICO GENERAL
1093739067 URBINA MONCADA ASTRID LILIANA ENFERMERO
1093743888 GUERRERO MUÑOZ MAYRA ALEJANDRA PROFESIONAL UNIVERSITARIO AREA SALUD
27590711 BENAVIDES HERNANDEZ MAYRA AMPARO PROFESIONAL UNIVERSITARIO
5455901 PULIDO ARIAS ISRAEL ALEJANDRO PROFESIONAL UNIVERSITARIO
60306479 REYES CARVAJALINO JACQUELINE MERCEDES ENFERMERO
1090450076 DUARTE CACERES GLORIA ANGELICA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
60359111 RODRIGUEZ CUBIDES LUZ BEIBI PROFESIONAL UNIVERSITARIO
60399533 MENDOZA ANGARITA ANA CAROLINA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
1090447689 MONROY TRIGOS SERGIO ANDRES PROFESIONAL UNIVERSITARIO
60404347 RUIZ PAREDES OLGA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
37245836 JORDAN GOMEZ GLORIA INES PROFESIONAL UNIVERSITARIO
88204079 VERGARA ACEVEDO HERNANDO PROFESIONAL UNIVERSITARIO
60314262 OREJUELA CARDONA YALILA PROFESIONAL UNIVERSITARIO
13435430 CRISTANCHO ARIAS JORGE OSWALDO PROFESIONAL UNIVERSITARIO
5440616 CACERES PRIETO CARLOS JULIO PROFESIONAL UNIVERSITARIO
1090436965 ARISTIZABAL GOMEZ LUZ YURI TECNICO ADMINISTRATIVO
27806135 REMOLINA ARIAS MARISOL TECNICO ADMINISTRATIVO
60343108 VILLAMIZAR ROZO LAURA MARITZA TECNICO ADMINISTRATIVO
1090488355 COTE VILLANUEVA JESSICA LORENA TECNICO ADMINISTRATIVO
13490550 LEAL DAVILA JOSE VICENTE TECNICO ADMINISTRATIVO
13450601 BARRERO SALAZAR HUGO TECNICO AREA SALUD
88156189 CONDE SUAREZ HEDER RENNE TECNICO AREA SALUD
60364868 ESTEVEZ BUITRAGO FRANCY MILENA TECNICO AREA SALUD
13338190 SANCHEZ ROJAS LUIS ALFONSO TECNICO AREA SALUD
13374804 SUESCUN REY HERNAN DE JESUS TECNICO AREA SALUD
88262034 PABON CARDENAS RAFAEL DARIO TECNICO OPERATIVO
60324456 VERA ACUÑA ORFAN TECNICO OPERATIVO
1020781735 GONZALEZ RODRIGUEZ NATHALIA ANDREA INSPECTOR DE TRANSITO Y TRANSPORTE
1090488332 RODRIGUEZ CONTRERAS DANIEL ALEJANDRO INSPECTOR DE TRANSITO Y TRANSPORTE
60340696 AGUIUKR BECERRA GUXDYS JUDITH TECNICO OPERATIVO
60323274 CEBALLOS ANGULO PETRONA MAGDALENA TECNICO OPERATIVO
88222300 MEZA MORA JHON JAIRO TECNICO OPERATIVO

.1 LÍAt VILLA PE
w
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
60303239 MARTINEZ DELGADO SILVANA TECNICO OPERATIVO

1093885280 ALVAREZ CASTELLANOS RUBY LORENA TECNICO OPERATIVO
13457006 MUÑOZ MORA LUIS FELIPE TECNICO OPERATIVO

13411273 ROLON URIBE ISIDORO ' TECNICO OPERATIVO
32008248 RODELO PARDO ZAIDA TECNICO OPERATIVO
88000901 ROZO VARGAS SAID ORLANDO TECNICO OPERATIVO
5535137 VILLAMIZAR CORONEL JAIME FRANCISCO TECNICO OPERATIVO
13247814 ARIAS PARRA JUAN DAVID TECNICO OPERATIVO
60318177 CONTRERAS NIÑO OLGA LUCIA TECNICO OPERATIVO
13477588 GENTIL RAMIREZ JOSE ANGEL TECNICO OPERATIVO
88205973 LEAL TORRES GIOVANNY TECNICO OPERATIVO
60321957 RAMIREZ PINEDA ANSELMA TECNICO OPERATIVO
60286859 NIÑO ORTIZ ASTRID YANETH TECNICO OPERATIVO
13472868 SANABRIA LAGUADO MIGUEL ANGEL TECNICO OPERATIVO
13470094 CARREÑO CASTELLANOS MANUEL TECNICO OPERATIVO
37443168 OCHOA LUZ KARIME TECNICO OPERATIVO
60305185 ARDILA BARRERA ROSAURA TECNICO OPERATIVO
13441944 RIVEROS PINTO EDGAR ROBERTO TECNICO OPERATIVO
77155442 MOGOLLON LOPEZ JAIVER TECNICO OPERATIVO
88226250 CARRILLO ROLON FREDDY JESUS TECNICO OPERATIVO
1065584396 MORALES OSPINO JORGE RAFAEL TECNICO OPERATIVO
1090437353 CASTRO TORRADO LEIDI GERALDIN TECNICO OPERATIVO

13479864 MARTINEZ MARTINEZ OSWALDO TECNICO OPERATIVO
1092156298 ORTIZ FLOREZ MERBIN ANDELFO TECNICO OPERATIVO
60328373 RODRIGUEZ SANDOVAL IVONNE MARITZA TECNICO OPERATIVO
1090500842 ROJAS AGELIVI LINA MARIA TECNCIO OPERATIVO
1090391743 ALBA RINCON JORGE OMAR TECNICO OPERATIVO
1090493281 HERNANDEZ ANGARITA YENY CATERIN TECNICO OPERATIVO
60327777 MUÑOZ LUNA SANDRA BIBIANA TECNICO OPERATIVO

60401494 PATIÑO BADILLO GIOMAR TECNICO OPERATIVO
77166095 ISSA NIGRINIS GERMAN SAMIR TECNICO OPERATIVO
60371306 ROA BARON FRANCY YANET TECNICO OPERATIVO
88259719 SUAREZ CARDENAS OLAFO AUXILIAR ADMINISTRATIVO

! LtAL VILLA OF SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
w
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
91249910 URBINA SIERRA HARVEY AUXILIAR ADMINISTRATIVO
88225631 GOMEZ ARENAS JHON HARVEY AUXILIAR AREA DE SALUD
60263630 CACERES GARCIA SHIRLEY MIREYA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60302623 ' BELTRAN VARGAS DORA LUZ AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1057583818 VARGAS CHAPARRO MARIA DEL PILAR AUXILIAR ADMINISTRATIVO
88206529 BOTELLO GARAVITO VICTOR HUGO AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1020734065 CARDENAS REMOLINA ELMIRA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
88210811 ALVAREZ DORIAN GUILLERMO AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1090364142 TIBADUIZA CAMARGO MARTHA LILIANA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
88289080 ■ OJEDA SANCHEZ JAVIER AUXILIAR ADMINISTRATIVO
40327748 QUIROGA MOLANO YENNY MARITHZA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
20875335 CASILIMAS GOMEZ CLEMENCIA AUXILIAR AREA DE SALUD
13489603 AREVALO GRANADOS FERNANDO RAUL AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60366599 OSMA PEREZ YENNY YASMID AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1093768187 CASTRO MENDOZA YERLY CAROLINA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60303810 GAMBOA GLORIA ESPERANZA AUXILIAR ADMINISTRATIVO

60298655 FERNANDEZ CANTOR DORIS AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60344616 GERARDINO ORTEGA MARIA CONCEPCION AUXILIAR ADMINISTRATIVO

27893979 ANGARITA GONZALEZ GIOMARA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60399214 PEREZ BONILLA JOHANA ANDREA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60329331 ROJAS QUINTERO AURA MERCEDES AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60365081 PEREZ IBARRA CARMEN YANITH AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60401185 DIAZ BLANCA NIEVES AUXILIAR ADMINISTRATIVO
13467986 QUINTERO PABON JAIRO ERIT AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60330287 OCHOA APARICIO MARIBEL AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60293242 GOMEZ BASTOS GRACIELA PATRICIA AUXILIAR ADMINISTRATIVO

88210769 MONCADA SANTOS YANDER CIPRIANO AUXILIAR ADMINISTRATIVO
88234267 SANCHEZ ESTUPIÑAN JULIO ALEXANDER AUXILIAR ADMINISTRATIVO
5441031 MOLINA ESCALANTE JESUS DEL CARMEN AUXILIAR AREA DE SALUD
37257630 ORTIZ CONTRERAS MARLENI AUXILIAR ADMINISTRATIVO
13458590 DURAN ABREO ELGAR ALBERTO AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1090489240 BUSTOS OSORIO TATIANA ALEXANDRA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60311856 CARDENAS RAMIREZ ESPERANZA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
: LCAL SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
i
* til
fes
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
60322809 VELASQUEZ PARADA AURA AUXILIAR ADMINISTRATIVO

37294717 GAMEZ RIVERA PAOLA ANDREA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
37294440 LIZARAZO PARADA YURANI ROCIO AUXILIAR ADMINISTRATIVO

60358258 DUARTE PEREZ CHEILA VICTORIA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
30050624 HURTADO MERCHAN SHEBY AUXILIAR ADMINISTRATIVO

60316724 RODRIGUEZ AVILA CARMEN ROSA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
13489298 PINTO ANGARITA ARMANDO JOSE AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1090441731 CONTRERAS MENDOZA YESSICA ALEXANDRA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60312776 ESPINEL OMAÑA LAINE STELLA AUXILIAR ADMINISTRATIVO

1090365805 SANTAMARIA FLOREZ JOHN FREDY AUXILIAR ADMINISTRATIVO
37441997 RUEDA BERMUDEZ ELIANA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60305515 RAMOS ALIX MARIA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
13498448 CALA HERNANDEZ ARMANDO ANTONIO AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60327323 VARGAS RODRIGUEZ CLAUDIA PATRICIA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
88231386 SUAREZ PARRA NESTOR IVAN AUXILIAR ADMINISTRATIVO

1090386289 NUÑEZ CARRILLO JESSICA FABIOLA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60352298 ARIAS SILVA MARTHA LUCIA AUXILIAR AREA DE SALUD

37392310 PABON BONILLA DEISY JOHANNA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60447851 CRUZ GUERRERO MAYRA LISBETH AUXILIAR ADMINISTRATIVO
37395162 GAONA GELVES VIANY ZULEIMA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
37274606 CORRALES MONCADA JACQUELINE AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1090392204 SANCHEZ PINZON LIZETH YAMILE AUXILIAR ADMINISTRATIVO
6663159 TAPIAS RODRIGUEZ WILSON AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1093781796 CORREA MONTES ZULEYMA MARLEY AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1095793107 HERNANDEZ JIMENEZ MAYRA ALEJANDRA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
88212587 CASAS VEGA MIGUEL ANGEL AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1094246187 RUIZ VILLAMIZAR EFRAIN JOSE AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60329273 QUINTERO QUINTERO ELBA AUXILIAR ADMINISTRATIVO

60395134 ESPAÑA SANGUINO BLANCA CECILIA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
13467444 SILVA HERNANDEZ IVAN AUXILIAR ADMINISTRATIVO
13484480 ORDUZ OMAR AUXILIAR ADMINISTRATIVO
13447620 LEAL CASTAÑEDA EDGAR EDUARDO AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60357534 PABON ARIAS BETSY LILIANA AUXILIAR ADMINISTRATIVO

y
LCAL VILLA DF j
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
13476850 PEREZ GARCIA JOSE ELIECER AUXILIAR ADMINISTRATIVO
13436463 TOBOS VELANDIA PABLO ANTONIO AUXILIAR ADMINISTRATIVO
13495375 CHINCHILLA DURAN HUGO AUXILIAR ADMINISTRATIVO
79251263 CORONADO QUEVEDO PEDRO CESAR AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60399581 JAIMES GARCIA SANDRA MILENA . AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1093750239 PARRA RINCON MAURICIO AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1092156199 MARTINEZ GUTIERREZ ANTONIO AUXILIAR ADMINISTRATIVO
27602508 RUIZ CARRILLO LUISA FERNANDA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60304610 MONTANO PEZZOTTI LUCY STELLA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60448936 GONZALEZ CUELLAR FRANCINI DOSMAY AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1127574705 SUAREZ HERRERA FRANCISCO JAVIER AUXILIAR ADMINISTRATIVO
13254751 CAICEDO MATOS PEDRO AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60396691 SALAZAR CABALLERO DIANA FERNANDA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1090373093 GUERRERO RODRIGUEZ YURLY ANDREA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1127607504 CARDENAS ANCHICOQUE YILVER ALEXANDER AUXILIAR ADMINISTRATIVO
79297043 NIÑO AVELLANEDA JORGE ENRIQUE AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1090497780 DIAZ BOTIA YOSELIN DAYANA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
88258392 VILLAMIZAR RODRIGUEZ ANDRES ENRIQUE AUXILIAR ADMINISTRATIVO
13463064 DOMINGUEZ GARCIA OSCAR GERARDO AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1090458129 JIMENEZ DURAN HERVIN ORUXNDO AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60375520 GOMEZ TORRES SUJEYT ALICIA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1090509339 BARAJAS OVALLES MARIA DE LOS ANGELES AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60442454 DUARTE VILLA DIANA MARIA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
13256215 ALVAREZ FLOREZ ARMANDO ANTONIO AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1024547539 NIETO ALVAREZ YESSICA ANDREA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1090371742 RODRIGUEZ PARRA RICARDO ALONZO AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60378648 MORENO MAYORGA ELIZABETH AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1928462 HERNANDEZ SILVA ISAIAS AUXILIAR ADMINISTRATIVO
63538821 BURGOS ALBA JACQUELINE AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1090438320 SANCHEZ SANDOVAL SERGIO FRANYERS AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1090503554 MORA ORTEGA KAROL YARIME AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60287399 MUÑOZ GARCIA YOLANDA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1093762020 URIBE ROJAS YESSICA PAOLA AUXILIAR ADMINISTRATIVO

i LCAU VILLA OF i SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
W
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
1090458260 VELASCO VALDERRAMA FABIAN HUMBERTO AUXILIAR ADMINISTRATIVO

1090416828 TAPIAS RODRIGUEZ AIDEE AUXILIAR ADMINISTRATIVO
88309091 BARAJAS SUAREZ FREDDY ORLANDO AUXILIAR ADMINISTRATIVO

60399538 BONILLA SANDRA MILENA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
60346118 AFANADOR PEÑA CLAUDIA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1093738381 VILLAMIZAR ROJAS ERIKA JOHANNA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1005038832 BAYONA BARRERA RAMON URIEL AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1093792181 CONTRERAS HERNANDEZ JUAN SEBASTIAN AUXILIAR ADMINISTRATIVO
88217221 SANCHEZ LAZO EDGAR JOSE AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1090471724 CAJAMARCA AREVALO JENNIFER PAOLA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1090373528 BARRETO FERRER GLADYS ELENA AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1093749480 RODRIGUEZ JAIMES HENRY DAVID AUXILIAR ADMINISTRATIVO
27721429 PINEDA IBARRA KELLY JOHANNA SECRETARIA
60368959 GRANADOS RODRIGUEZ MARIBEL PATRICIA SECRETARIA

88223230 LEAL GONZALEZ JOSE DAVID SECRETARIA
60293966 DEPABLO GARCIA GLADYS ESTHER SECRETARIA
63490407 CASTRO PEDROZA MARISOL SECRETARIA
60444601 BALAQUERA RESTREPO DEISY JOHANNA SECRETARIA
60332846 VALDERRAMA MOJICA GLADIS SECRETARIA
27804238 ROJAS PINTO LUZ MARINA SECRETARIA
37396315 MONCADA SANTOS DEISY KATHERINE SECRETARIA
1096951750 ORITZ TARAZONA ELDA MAYIVER SECRETARIA
1093769548 AVELLA DOMINGUEZ ANGGIE DANIELA SECRETARIA
5450850 BLANCO CORREDOR JAIRO SECRETARIA
27602062 CASADIEGOS RAMIREZ MAIRA ALEJANDRA SECRETARIA
1090423985 LEON CRUZ RAFAEL RICARDO SECRETARIA
37748746 GALEANO SANDOVAL MARITZA SECRETARIA
27894367 RAMIREZ CORZO LISBEHT SECRETARIA

60299182 GARCIA GUTIERREZ ELIDE SECRETARIA
1090387715 HERNANDEZ ZAMBRANO JESSICA DEL CARMEN SECRETARIA
1090368900 VESGA SILVA LILIAN SILENY SECRETARIA

60339098 MONDOL CHACON CLAUDIA ELISA SECRETARIA
60366616 NUÑEZ MANDON IRMA MARIA SECRETARIA

W
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
60337616 ROPERO ESTRADA MARILU SECRETARIA
37.294.897 SANABRIA ESTUPIÑAN CLAUDIA PATRICIA SECRETARIA
1091803305 RAMIREZ CARVAJAL UNA MARCELA SECRETARIA
60351922 OCHOA APARICIO LEONOR SECRETARIA
1090405576 PEREZ VILLAMIZAR NAZLY JOHANNA SECRETARIA
1094247667 SILVA SEPULVEDA CLAUDIA ULIANA SECRETARIA
1090426399 ESPINOSA VARGAS GIOVANNA KATHERINE SECRETARIA
1091806774 CARRERO RAMIREZ ASTRID NATAUA SECRETARIA
1092646662 MARCIALES DIAZ YESSIKA ANDREINA SECRETARIA
27645134 ARAQUE MEAURY CARMEN CECIUA SECRETARIA
1090471174 REYES RINCON ANGELICA VANESSA SECRETARIA
37278142 ALBARRACIN OSORIO CLARA ANGELICA SECRETARIA
1090428724 CORDERO ESTEVEZ ANDERSON SECRETARIA
60352774 PAZ ROJAS LUZ MYRIAM SECRETARIA
1090482100 MEZA VEGA MARIA ISABEL SECRETARIA

X
37395232 PEREZ TELLEZ MARIA YANETH SECRETARIA
91242220 JIMENEZ SIERRA JOSE LUIS CONDUCTOR
88000933 OSORIO CONTRERAS JORGE LUIS CONDUCTOR
37270202 DIAZ SALAZAR NIDYA YANETH OPERARIO
27706878 SANCHEZ IBAÑEZ YAZMIN ANGELIA AUXIUAR DE SERVICIOS GENERALES
60343755 HERNANDEZ RUEDA YAHIMIN AUXIUAR DE SERVICIOS GENERALES
1093768687 RANGEL MARTINEZ PAULA ANDREA AUXIUAR DE SERVICIOS GENERALES
88168075 RODRIGUEZ MENDOZA WILUAM AUGUSTO AUXIUAR DE SERVICIOS GENERALES
60350228 CARDOZO MONSALVE LUZ MARY AUXIUAR DE SERVICIOS GENERALES
1093787278 JAIMES MARQUEZ JORGE ELIECER AUXIUAR DE SERVICIOS GENERALES
60334569 CONTRERAS CAMARGO MARY LUZ GUARDIAN
88259219 VILLAVICENCIO GALINDO JOSE JUUAN GUARDIAN
60329055 LEAL MARTINEZ STELLA GUARDIAN
88170095 RODRIGUEZ JAIRO JOSE GUARDIAN
88272073 PARADA VIVAS LUCIANO CELADOR
37507693 VALENCIA CACERES DIANA MARIA CELADOR
88217426 ACUÑA RICO HEUZ MOISES CELADOR
1090433274 ESCALONA SARMIENTO EUGENIA ESTEFANIA AYUDANTE

LCAL VILLA UF j . SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
1098609959 PEREZ URIBE LAURA MARCELA AYUDANTE
60324494 BAUTISTA CARRILLO MARIA DEL ROSARIO AYUDANTE
13467362 CABALLERO CARVAJAL JUAN DE JESUS AYUDANTE
13480551 ORTEGA QUINTERO JORGE ELIECER AYUDANTE
88220290 PERDOMO CHONA LIBARDO AYUDANTE
60313653 BARRERA PEÑARANDA ARELYS BELEN AYUDANTE
1004914678 MARINO BARAJAS FRANYER RODOLFO AYUDANTE
13495891 VILLAMIZAR HERNANDEZ SANTOS AYUDANTE
13452898 MORA CASTILLO LUIS OMAR AYUDANTE

1090434891 SANTANDER GUTIERREZ JESUS SAMIR AYUDANTE
1092347201 PABON TORRADO SONIA AYUDANTE
1090481782 SUAREZ DUARTE YELENKA ANDREA AYUDANTE

60395327 LIZCANO ROZO NIDYA ZISLEY AYUDANTE
88198810 ARDILA DURAN PEDRO AYUDANTE
60320419 SUAREZ PABON MARY LUZ AYUDANTE
13501602 LIZARAZO CARRENO JOSE ASCENCION AYUDANTE
1090524751 TUNJANO PALACIOS ALISSON DAYANNE AYUDANTE
1090430753 OBREGON RODRIGUEZ YULIED CRISTINA AYUDANTE
88233631 ORTIZ RANGEL CARLOS GERSON AYUDANTE

1090486727 VERGEL NIETO NEYI AYUDANTE
Teniendo en cuenta la anterior información suministrada por la Subsecretaría de Talento

Humano, cuatrocientos tres (403) funcionarios cumplieron con el diligenciamiento a lo
establecido en el artículo 2.2.5.1.9 Declaración de bienes y rentas y hoja de vida, del decreto
648 de 2017 y al artículo 2. ámbito de aplicación, de la ley 2013 del 2019, sin embargo, este
despacho en el ejercicio de sus funciones corrobora la información suministrada a través de la
consulta en https://www.funcionpublica.qov.co/fdci/consultaCiudadana de todos y cada uno de
los funcionarios (secretarios de despacho, subsecretarios y asesores) de la entidad territorial.
Según información suministrada por la subsecretaría de Talento Humano, se envió la circular

No. 17 de fecha 08 de junio de 2022, indicando el inicio del proceso para el registro de la
declaración de bienes y renta, en la plataforma de SIGEP, posterior a ello, se envió correo
reiterativo el día 5 de julio, 22 de agosto y 16 de septiembre del 2022 a los funcionarios que
según los informes de la plataforma no habían realizado el proceso.
De igual forma la Subsecretaría Administración de Talento Humano informó que, para el

LCAL VILLA OF i SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
W
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
diligenciamiento del formato de conflicto de intereses, desde el 27 de agosto al 01 de

septiembre del 2022, se enviaron unos oficios a los funcionarios obligados mediante el art.2 de
la Ley 2013 de 2019 a realizar la declaración, donde se establece una fecha de plazo máximo y
el cual varia debido a que la información que se solicita en la plataforma debe ser diligenciada
después de haber realizado la declaración ante la Dian y las fechas están organizadas por pico
y cédula.
Así mismo, se tomó la información de las personas vinculadas a través de contratos de

prestación de servicios profesionales y de apoyo a la gestión, de las diecinueve (19)
secretarias delegadas para contratar, las cuales se relacionan a continuación:
• Departamento Administrativo de Planeación Municipal

• Oficina de Caracterización Socioeconómica.
• Secretaria de Prensa y Comunicaciones
• Secretaria de Cultura Y Turismo
• Secretaria de Educación Municipal
• Secretaria General
• Secretaria de Gobierno
• Secretaria de hacienda
• Secretaria de Posconflicto y Cultura de paz
• Secretaria de Riesgos Y Desastres
• Secretaria de Seguridad Ciudadana
• Secretaria del Tesoro
• Secretaria de Tránsito y transporte
• Secretaria de Vivienda.
• Secretaria de Salud Municipal.
• Subsecretaría de Contaduría Municipal
• Secretaria de Equidad de Género.
• Subsecretaría de Administración de Talento humano
• Secretaria de Valorización y Plusvalía
• Secretaria de Infraestructura
1. VERIFICACION DEL EQUIPO DIRECTIVO DE LA ALCALDIA DE CUCUTA.
En cumplimiento de la Ley 909 de 2004,Decreto 2482 de 2010 por el cual se dictan

disposiciones relacionadas con la operación del Sistema de Información y Gestión del Empleo
Público (SIGEP) y se deroga el Decreto 1145 de 2004, Circular 017 de noviembre de 2017 de
la Procuraduría General de la Nación, en los cuales estipula la obligación de la Oficina de
LCAt VILLA DF SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
¡Mí
! Y SISTEMA DE CONTROL INTERNO Versión: 2
w
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
Control Interno de ejercer control y seguimiento al cumplimiento de: Fortalecimiento de la

Meritocracia en el Estado Colombiano y del empleo público, obligación de los representantes
legales de reportar la presentación de la declaración de bienes y rentas por parte de los
servidores públicos, la Oficina de Control Interno de la Alcaldía de San José de Cúcuta
presenta informe de Seguimiento al Fortalecimiento de la Meritocracia en el Estado
Colombiano correspondiente al periodo mayo 2022 - octubre 2022.
Conforme a lo anterior, el artículo 2 de la ley 2013 de 2019 Ámbito de aplicación: reza lo
siguiente “...la publicación y divulgación de la declaración de Bienes y Rentas, del registro de
Conflictos de interés y la declaración del impuesto sobre la renta y complementarios, serán
aplicables a las siguientes personas en calidad de sujetos obligados:
a. Los servidores públicos electos mediante voto popular;
e. Los ministros de Despacho, los Superintendentes, directores de Departamentos

Administrativos, directores de Unidades Adm¡nistrativas_Espec¡ales y, en general, quienes
ejerzan cargos directivos y gerenciales en el Estado;
f. Las personas naturales y jurídicas, públicas o privadas, que presten función pública, que
presten servicios públicos respecto de la información directamente relacionada con la
prestación del servicio público;
g. Las personas naturales y jurídicas, públicas o privadas que administren, celebren contratos
y ejecuten bienes o recursos públicos respecto de la información directamente relacionada con
el desempeño de su función;
j. Los Directivos de las entidades adscritas o vinculadas a los Ministerios y Departamentos

Administrativos, con personería jurídica...”
Así mismo el artículo 3 de la prenombrada ley nos cita “... La presentación y registro de la
declaración de bienes y rentas, del registro de conflictos de interés y la declaración del
impuesto sobre la renta y complementarios deberá ser actualizada cada año mientras subsista
la calidad de sujetos obligados de acuerdo con el artículo 2 de la presente ley.
Todo cambio que- modifique la información contenida en la declaración de bienes y rentas, y

en el registro de conflictos de interés, deberá ser comunicado a la respectiva entidad y
registrado dentro de los dos (2) meses siguientes al cambio.
La copia de la declaración del impuesto sobre la renta y complementarios se deberá actualizar
dentro del mes siguiente a la presentación de la última declaración del año gravable ante la
DIAN..."
LCAU VILLA flF SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
s $
t ti
r ¡i
w
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
A continuación, se relaciona el estado de presentación de la declaración del formato de Bienes

y Rentas y el formato Conflicto de intereses de los funcionarios con cargo de nivel directivo. En
aplicativo por la Integridad Pública consulta ciudadana ley 2013 de 2019 con corte a 31 de
octubre de 2022.
i /•' • i :• • • •
.......................................
-
i'; DECLARACION DE
No. NOMBRE CARGO OBSERVACIONES

INTERESES - 2022
__ ; __________
_________________ _ ___
NO se observa actualización de la
VALENCIA JIMENEZ MARIA VIRGINIA SECRETARIO DE DESPACHO NO 14/12/2021
declaración.
PLAZA VILLAMIZAR HUBER Se encontró declaración de ingreso y

2 SECRETARIO DE DESPACHO SI 13/09/2022
HERNANDO periódica.
Se encontró declaración de ingreso y

3 SUAREZ OSPINA JOSE ALFREDO SECRETARIO DE DESPACHO SI 16/03/2022
periódica.
MEDINA PABUENCE ELIANA Se observa la declaración de ingreso de los

CONSTANZA años
No se observa declaración periódica de los

5 GENE BELTRAN JORGE MAYID SECRETARIO DE DESPACHO NO 11/10/2020
años 2021 y 2022.
6 MARTINEZ ORTIZ JOSE ALEJANDRO SECRETARIO DE DESPACHO SI 30/09/2022 Se observa actualización en el año 2022.
NO presentó declaración de bienes y rentas

7 REYES MARCIALES JOHANA PATRICIA SECRETARIO DE DESPACHO NO 29/10/2020
y conflicto de intereses del año 2021 y 2022.
MONTOYA OBREGON ELISA

8 SECRETARIO DE DESPACHO SI 05/10/2022 reporto los años 2020, 2021 y 2022.
KATHERINE
Presento declaración de bienes y rentas y

9 CELIS RODRIGUEZ MIGUEL ANGEL JEFE DE OFICINA SI 08/11/2022
conflicto de interese 2022
SUBSECRETARIO DE Presento declaración de ingreso de bienes y

10 ALVAREZ CASTRO ANGEL MARIA SI 21/03/2022
DESPACHO rentas y conflicto de intereses.
11 MANZANO LOPEZ DENNYS JAZMIN SUBSECRETARIO DE SI 18/01/2022 Presento declaración de ingreso de bienes y
! LCAl VILLA OÍ SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
w
I £
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
SUBSECRETARIO DE Presento declaración de Ingreso de bienes y

12 CRISTO GONZALEZ JORGE MIGUEL SI 5/01/2022
SUBSECRETARIO DE Presento declaración de ingreso de bienes y

13 CASTRO CACERES KEILA SI 19/03/2022
Presento declaración de Bienes y Rentas

SUBSECRETARIO DE
14 PINTO ARDILA MIGUEL ANDRES SI 18/03/2022 conflicto de intereses de tipo periódica del
DESPACHO
año 2022. No se reporta anterior.
AGUAS SANCHEZ MAURICIO Presento declaración de ingreso de bienes y

FERNANDO rentas y conflicto de intereses.
Se reporta declaración de bienes y rentas y

OSORIO MORANTES JOSE SUBSECRETARIO DE
16 SI 17/03/2022 conflicto de interés de los años 2022 y
FRANCISCO DESPACHO
2020.No se reporta la del año 2021.

SUBSECRETARIO DE
17 MARULANDA ASCANIO CAROLINA SI 17/03/2022 conflicto de intereses de Ingreso del año
DESPACHO
2022.
SUBDIRECTOR Presento declaración de Bienes y Rentas

18 MORE ROMERO INGRID LUCIA SI 18/03/2022
ADMINISTRATIVO conflicto de intereses tipo periódica del año
2022. No se reporta años anteriores
MARTINEZ MARTINEZ FREDDY Presento declaración de Bienes y Rentas

19 JEFE OFICINA SI 22/03/2022
ALFONSO conflicto de intereses del año 2022
QUINTERO OROZCO BIBIANA Presento declaración de Bienes y rentas

STHERLY conflicto de intereses del año 2022
SUBDIRECTOR Presento declaración de Bienes y rentas

21 GRANADOS RAMIREZ OSCAR SI 17/03/2022
ADMINISTRATIVO conflicto de intereses del año 2022
Presento declaración de Bienes y rentas

22 FONSECA VIGOYA MONICA MARIA JEFE DE OFICINA SI 5/04/2022
conflicto de intereses del año 2022
23 PEREZ GUARNIZO GUILLERMO SECRETARIO DE DESPACHO SI 18/03/2022 Presento declaración de Bienes y rentas
EtAL VILLA OF 1 SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
I'll Y SISTEMA DE CONTROL INTERNO Versión: 2
W
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
Presento declaración de Bienes y rentas

24 PABLOS FORERO OLGA JUDITH SECRETARIO DE DESPACHO SI 17/03/2022
RODRIGUEZ GUEVARA JORGE Presento declaración de Bienes y Rentas

2S JEFE DE OFICINA SI 18/03/2022
ENRIQUE conflicto de intereses del año 2022
CARRERO HERNANDEZ ELIANA SUBSECRETARIO DE Presento declaración de Bienes y Rentas

26 SI 28/04/2022
PAOLA DESPACHO conflicto de intereses del año 2022
SUBSECRETARIO DE Presento declaración de Bienes y Rentas

27 ANGARITA RIOS VICTOR JOSE SI 14/01/2022
DESPACHO conflicto de intereses del año 2022

28 RAMIREZ RAMIREZ SERGIO ENRIQUE SECRETARIO DE DESPACHO SI 24/03/20'22
Presento declaración de Bienes y Rentas y

29 OVALLES RODRIGUEZ FRANCISCO JEFE DE OFICINA SI 27/12/2022
Conflicto de Intereses.
No presento declaración de Bienes y Rentas

30 VILLAMIZAR GOMEZ MARIA LEONOR SECRETARIO DE DESPACHO NO
y Conflicto de Intereses.
DIRECTOR DE
No presento Declaración de Bienes y Rentas
31 RODRIGUEZ CAMACHO MARCELA DEPARTAMENTO NO
ADMINISTRATIVO
SUBSECRETARIO DE No presento declaración de Bienes y Rentas

32 MORENO ALBA EDWIN ANDRES NO
DESPACHO y Conflicto de Intereses.

33 BECERRA YAÑEZ GERARDO NO
SUBDIRECTOR No presento declaración de Bienes y Rentas

34 CLARO TOLOZA RAUL FERNANDO NO
ADMINSITRATIVO y Conflicto de Intereses.
IXAL VILLA DF !
w
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
HERNANDEZ PEÑALOZA FRANKLIN SUBSECRETARIO DE No presento declaración de Bienes y Rentas

35 NO
ALEXIS DESPACHO y Conflicto de Intereses.
DURAN NAVARRO LEONARDO SUBSECRETARIO DE NO Presento declaración de Bienes y Rentas

36 NO
ERNESTO DESPACHO y Conflicto de Intereses.
SUBSECRETARIO DE No presento Declaración de Bienes y Rentas

37 PEÑA MARQUEZ LIRIS MARINA NO
BOHORQUEZ JAUREGUI ANGEL SUBSECRETARIO DE No presento declaración de Bienes y Rentas

38 NO
ANDREY EDER DESPACHO y Conflicto de Intereses.

39 PEREZ GOMEZ GUZMAN EDUARDO NO

40 PEREZ OSPINO ERICSON ELIAS NO

41 ROSAS QUIROGA LUIS FREDY NO

42 RODRIGUEZ MIRANDA JORGE LUIS NO
SANCHEZ ESTRADA XIMENA No presento declaración de Bienes y Rentas

43 SECRETARIO DE DESPACHO NO
MARCELA y Conflicto de Intereses.
JEFE DE OFICINA ASESORA DE presento declaración de Bienes y Rentas y

44 LATORRE OSORIO EDWARD FABIAN SI 15/12/2022
JURIDICA Conflicto de Intereses.
NO Presento declaración de Bienes y Rentas

45 OMAÑA BERRAN OLGA PATRICIA SECRETARIO DE DESPACHO NO
BENITEZ HERNANDEZ HIDELA NO Presento declaración de Bienes y Rentas

46 SECRETARIO DE DESPACHO NO
MARIA y Conflicto de Intereses.
Teniendo en cuenta la información suministrada por la Subsecretaría de Talento Humano,

cuatrocientos tres (403) funcionarios cumplieron con el diligenciamiento a lo establecido en el
artículo 2.2.5.1.9 Declaración de bienes y rentas y hoja de vida, del decreto 648 de 2017 y al
artículo 2. ámbito de aplicación, de la ley 2013 del 2019, sin embargo, este despacho en el
ejercicio de sus funciones corrobora la información suministrada a través de la consulta en
https://www.funcionpublica.qov.co/fdci/consultaCiudadana de todos y cada uno de los
funcionarios (secretarios de despacho, subsecretarios y asesores) de la entidad territorial, en la
cual se evidencia lo siguiente:
En el aplicativo por la Integridad pública ley 2013 del 2019, se revisaron cuarenta y cinco (45)
funcionarios con cargo de nivel directivo de la alcaldía de Cúcuta, allí se pudo evidenciar lo
siguiente:
UAL VILLA OF SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
w
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
• 26 directivos presentaron declaración de bienes' y rentas y conflicto de intereses del año

2022.
• 19 directivos no reportan declaración de Bienes y Rentas y conflicto de intereses del año

2022.
DECLARACION DE BIENES Y RENTAS Y

CONFLICTOS DE INTERESES FUNCIONARIOS
« PRESENTARON ® NO PRESENTARON
Teniendo en cuenta el cuadro anterior se puede observar que el 58% de los funcionarios
(secretarios y subsecretarios de despacho y asesores) presentaron el formato de declaración
de bienes y rentas y conflicto de intereses a fecha de la revisión, sin embargo, el 42% no lo ha
presentado de manera oportuna.
Conforme a lo anterior, se puede evidenciar que se presentan debilidades en el registro, en la

publicación, clasificación del tipo de declaración y en la actualización de la declaración de
bienes y rentas y conflicto de intereses por varios funcionarios de -la Alcaldía de Cúcuta,
situación que deja entrever que la Subsecretaría Administración de Talento Humano no ha
realizado eficientemente la socialización con los funcionarios de la entidad territorial, respecto
al cargue oportuno de la información.
í UAL VILLA DF SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
h« . ... .. ...
W
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
A continuación, se relaciona soporte de la búsqueda realizada en el aplicativo por la Integridad

pública ley 2013 del 2019 consulta ciudadana.
Or-iw » Q MT?M-:«o-Nev CUt-’S I X +• ■ v - o X
» fi1.-'ri.a-íub:4aaoMd/!c pierf;o.-»fei»íS.-ingtsidSNMî8Ki>rBrrerapa>lKl:=«!>.’i!UndoAsj_eKI':=dtii. ®. ni ú » □O
Declarante Descargar EntMad Cargo/Contratista Upo de Pedaf.aoón Fecha, de Estado
publicación No, publicación declaración
Elisa ALCALDIA DE S-ECREIARIO PEFtóDlCO S7O012O1 2O!2-10-05 fiMAlIZADO

KATHERINE Declaración SAN JOSE CiE 11:28
¡ Ley 20Ud« 2019 Dedal atdm
MÍIHIOYA CUCUTA
UIKÜll
CSRÉClW
CEDULA DE Repartí de
CIUDADANÍA Entidad
1C9M741S?
ELISA Ai.OAl.DIA ÍÍE SECRETARIOIAJ de PERitoGO 2WS301 2021-10.20 EN REVISION

KATHERINE Declaración SAN JOSE DE DESPACHÓ 15:40
necraraciM
rONTOYA L»y 2013 de 2019 C'JCUTA
rnKSrt
C-SREGÓN
CEDULA GE Report» d*
CÍUOAhANlA- Entidad
í
1Ü804T415?
tusa Kathenne
CC -
Declaración
Eienet y remas
y conflictos cíe
Interes
'
ALCALDÍA DE
5A« JOSÉ DE
CCCl’TA
i Reporte de l
í Entidad
OTRO 20200529
15 41
I
í
II P OllWOÍMtMÍBnÓCF... Si W Si ANEXO-«tORMAO.. C w S- Contune CHWw^ ‘'vj O zí <¡l IZMp.m. ■
2. VERIFICACION DE LOS CONTRATISTAS DE LA ALCALDIA DE CUCUTA.
En el informe presentado en el primer semestre de 2022, se tomó una muestra aleatoria de

noventa y un (91) contratistas, una vez se revisó la muestra aleatoria de cada dependencia, se
concluyó que, un (1) contratista de la Secretaria de Prensa y comunicaciones, un (1) contratista
de Secretaria General, un (1) contratista de Secretaria de Educación, tres (3) contratistas de
Secretaria de Vivienda, un (1) un contratista de la subsecretaría de contaduría y un (1)
contratista de la secretaria de Infraestructura, no presentaron lo reglado en la ley 2013 de 2019,
así mismo, del total de la muestra aleatoria realizada a la Secretaria de salud, NINGUN
CONTRATISTA, cumple con el formato de bienes y rentas actualizado a la ley 2013 de 2019.
Conforme a lo anterior, se realizó seguimiento nuevamente a los contratistas que no

presentaron oportunamente la declaración de Bienes y rentas y conflicto de intereses con corte
| L£*l VILLA OF SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
W
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
a 20 de diciembre de 2022, en el cual se encontró que, solo un contratista de los 14 revisados,

subsano lo contemplado en la ley 2013 de 2019, de igual forma en el cuadro relacionado, se
encuentran los contratistas que se tomaron como muestra aleatoria para el desarrollo del
presente informe en el segundo semestre, los cuales se relacionan a continuación:
DECLARACION DE
.• i' BIENES Y RENTAS Y
No, NOMBRE DEPENDENCIA OBSERVAdONES
CONFUTO DE
INTERESES 2022-
Secretarla de Prensa y No se evidencio declaración con corte al 24 do noviembre de

1 JHON JAIRO JACOME RAMIREZ NO
Comunicaciones 2022.
Secretaria de Prensa y
2 MONICA BEATRIZ SUAREZ BORDA La contratista si gestiono la declaración.
Comunicaciones SI
3 PABLO SAEP PARDO CEPEDA SECRETARIA GENERAL NO El contratista no presento declaración de ingreso.
CARLOS ANDRES VARGAS

4 SECRETARIA DE EDUCACION. NO En la consulta ciudadana no aparece la declaración
MENDOZA
5 FANNY CÁCERES SECRETARIA DE VIVIENDA NO No se evidencio declaración
6 JHON JAIRO MARTINEZ SANCHEZ SECRETARIA DE VIVIENDA NO No se evidencio declaración
7 DIEGO ALEJANDRO TORRES SECRETARIA DE VIVIENDA NO No se evidencio declaración
No se evidencia bienes y rentas, en las evidencias suministradas

por la secretaria de salud, no es la actualizada de la ley 2013 de
MARÍA DE LA PAZ JACOME SECRETARIA DESALUD NO
8 2019

MERCEDITAS ANAYA FERNÁNDEZ SECRETARIA DE SALUD NO por la secretaria de salud, no es la actualizada de la ley 2013 de
9 2019

JUAN FERNANDO PACHECO SECRETARIA DE SALUD NO por la secretaria de salud, no es la actualizada de la ley 2013 de
10
2019
KELLY JOHANNA CARRILLO No se evidencia bienes y rentas, en las evidencias suministradas

SECRETARIA DE SALUD NO por la secretaria de salud, no es la actualizada de la ley 2013 de
11 URBINA
2019

BLANCA MARCELA NIETO DUARTE SECRETARIA DE SALUD NO
12 por la secretaria de salud, no es la actualizada de la ley 2013 de
2019

CAROLINA ESPITIA NUÑES SUBSECRETARIA CONTADURÍA NO
13 por la subsecretaría de contaduría, no es la actualizada de la ley
2013 de 2019
LEAL VILLA DF SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
It > H Y SISTEMA DE CONTROL INTERNO Versión: 2
W
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
SECRETARIA DE INFRAESTRUCTURA NO El contratista no cumple con lo estipulado en la ley 2013 de 2019

14 ALEJANDRO MEDINA
•• No, NOMBRE DEPENCEAÍCÍA O

:B1
OBSERVACIONES
IHk___ Presentado 16/10/2022

SECRETARIA DE POSCONFLICTO Y
1 DEINY YULIETH AMAYA DONADO SI
CULTURA DE PAZ
Presentado 03/03/2022
SECRETARIA DE POSCONFLICTO Y
2 CRISTIAN EMIRO QUINTERO NIÑO SI
CULTURA DE PAZ
MARIA CAMILA PINILLOS SECRETARIA DE POSCONFLICTO Y

3 SI Presentado 03/11/2022
BENAVIDES CULTURA DE PAZ
RAFAEL MAURICIO ANGARITA SECRETARIA DE HACIENDA

VILLALBA
SECRETARIA DE HACIENDA
5 JHON JAIRO PEDRAZA AFANADOR NO
SECRETARIA DE HACIENDA Presentado 21/10/2022
6 SERGIO ENRIQUE ROSAS RAMIREZ SI
SECRETARIA DE HACIENDA Presentado 19/0.1/2022

CESAR ALEXANDER RAMON
7 SI
MORENO

KIARA KATHERINE GOMEZ
8 SI
ARAQUE

9 CINDY VIVIANA TOLOSA LARA SI

ARMANDO ANTONIO MORENO
10 SI
GOMEZ
11 ANDRES FELIPE GOMEZ GONZALEZ SI Presentado 22/0.1/2.022
BETTY JULIANA RUIZ
CASTELLANOS
, UAL VIIXA OF SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
i £r Y SISTEMA DE CONTROL INTERNO Versión: 2
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
13 DIANA CAMILA TORRES CHACON SI Presentado 15/01./2022
JHONNY ALEJANDRO HERNANDEZ SECRETARIA DE TRANSITO Y

GARCIA TRANSPORTE
SECRETARIA DE TRANSITO Y
15 JHOSER JESUS ORDUZ GALLO NO
TRANSPORTE
SECRETARIA DE TRANSITO Y
16 ALEXIS PEDROZA NORIEGA SI Presentado 04/02/2022
TRANSPORTE
HERLY LORENA RAMIREZ Presentado 18/01/2022

17 SECRETARIA DE DESARROLLO SOCIAL SI
VILLAMIZAR
SECRETARIA DE DESARROLLO SOCIAL
18 JAVIER MARTINEZ PEÑARANDA SI Presentado 23/01/2,022

19 ALEXANDER RODRIGUEZ ORTIZ NO

20 CIRO ALFONSO MELO PABON SI Presentado 03/01/2022
21 MARIETA ASCANIO SILVA SECRETARIA GENERAL NO
SECRETARIA GENERAL
MAIRA ALEJANDRA CASTILLO
CAMARGO
SECRETARIA GENERAL
JHOSSUAT CAMILO SILVA
23 NO
AGUILERA
SECRETARIA GENERAL
24 DENNIS FERNANDA VERA ORTEGA NO
SECRETARIA GENERAL
25 IRINA MARGARITA URBINA DIEZ SI Presentada la de Ingreso el 2.022-01-08
26 INGRID HOHANA CONTRERAS SECRETARIA DE SALUD NO
SECRETARIA DE SALUD
27 ELIANANYULIET JAIMES JAIMES NO
VILLA Dff ! SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
r ti
w
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
SECRETARIA DE SALUD
28 FERNANDO JOSE LLANES NO
SECRETARIA DESALUD
29 MARI ALEXANDRA MARTINEZ NO
SECRETARIA DE SALUD NO
30 GIPPSY YOLEIMA DAVILA
31 LISSETT MERLANO
32 RICARDO HERNANDEZ CACUA
33 KIMBERLY ROMERO GARZON
3< RABIOLA FUENTES DUARTE
SECRETARIA DE SALUD
JHON DAVID VILLABONA
GUERERO
CINDY KATHERINE ANGARITA
36
AYALA
37 LEIDY CAMILA MORA
38 FABIO OMAR RUIZ RIVERA
39 JUAN DIEGO NIÑO VARGAS
ZONIA MERCEDES TORRES
40
MUÑOZ
SECRETARIA DE SALUD
MARLYN YUSNEY GUTIERREZ
CARDENAS
SECRETARIA DE SALUD
42 YANETH DURAN TOLOZA NO
SECRETARIA DE SALUD
43 LEONEL PEÑA JAIMES NO
SECRETARIA DE SALUD
44 MARTHA ELOISA PEREZ NO
i LLAL VILLA OF SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
S p fc’J Y SISTEMA DE CONTROL INTERNO Versión: 2
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
SECRETARIA DE SALUD
45 JHON FABIO PARRA NO
SECRETARIA DE SALUD
46 DARLYN JOHANA REY SI Presen tacto 26/12./202.2.
47 IVONNE JOANA ARIAS OSORIO
48 CLARA INES VARGAS
SECRETARIA DESALUD NO
LUZ MARINA CARRILLO
49
VILLAMIZAR
50 HEIDY LISETH ALCINA RANGEL
SECRETARIA DE SALUD
51 DANIELA URON HERNANDEZ SI Presentado 26/12/202.2
En el cuadro anterior, se tomó una muestra aleatoria de cincuenta y un (51) contratistas, de las
secretarias delegadas para contratar de la siguiente manera:
• SECRETARIA DE POSCONFLICTO Y CULTURA DE PAZ: tres (03) contratistas, de los

cuales según revisión efectuada por el equipo de seguimiento se evidencia que todos
presentaron la declaración de bienes y rentas y conflicto de intereses.
• SECRETARIA DE HACIENDA: diez (10) contratistas, de los cuales solo uno, no presentó la
declaración de bienes y rentas y conflicto de intereses.
• SECRETARIA DE TRANSITO: tres (03) contratistas, de los cuales según revisión efectuada
por el equipo de seguimiento se evidencia que, solo uno no presentó la declaración de bienes y
rentas y conflicto de intereses.
• DESARROLLO SOCIAL: cuatro (04) contratistas, de los cuales según revisión efectuada
por el equipo de seguimiento se evidencia que, solo uno no presentó la declaración de bienes y
• SECRETARIA GENERAL: cinco (05) contratistas, de los cuales según revisión efectuada
por el equipo de seguimiento se evidencia que, tres no presentaron la declaración de bienes y
LEAL VILLA OF SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
i £ J. t * Y SISTEMA DE CONTROL INTERNO Versión: 2
w
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
• SECRETARIA DE SALUD: veintiséis (26) contratistas, de los cuales según revisión

efectuada por el equipo de seguimiento se evidencia que, solo cuatro (04) presentaron la
declaración de bienes y rentas y conflicto de intereses.
Lo anterior demuestra que, de un total de cincuenta y un (51) contratistas revisados en la

plataforma del SIGEP II, solo veintitrés (23) presentaron la Declaración Ley 2023 de 2019,
quedando un total de 28 contratistas sin presentar oportunamente el formato en mención,
situación que evidencia que más de la mitad de la muestra tomada está incumpliendo con el
requisito establecido en la Ley, tal como lo demuestra la gráfica que se relaciona a
continuación:
FORMATO DE DECLARACION DE BIENES Y RENTAS Y

CONFLICTO DE INTERESES CONTRATISTAS
M NO PRESENTARON ■ PRESENTARON
SECRETARIA DE SALUD gBM—M—M 4
SECRETARIA GENERAL
DESARROLLO SOCIAL
SECRETARIA DE TRANSITO
SECRETARIA DE HACIENDA ■ 1
9
SECRETARIA DE POSCONFLICTO Y 0
CULTURA DE PAZ
Conforme a lo anterior, se puede evidenciar las falencias que presentan los contratistas al
momento de dar cumplimiento a lo estipulado en la ley 2013 del 2019, lo cual se pudo constatar
en la búsqueda aleatoria que se realizó a las dependencias antes mencionadas, la Secretaria
de salud al igual que en el informe de seguimiento realizado en el semestre anterior, es la
secretaria con la mayoría de Contratistas consultados que no cumplen con el formato de bienes
y rentas y el formato de conflicto de intereses actualizado.
LÍAL VILX.A OF I
£ £ Y SISTEMA DE CONTROL INTERNO Versión: 2
w
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
De igual forma se puede establecer en el seguimiento realizado, que es responsabilidad directa

de las unidades contratantes de realizar una verificación oportuna y eficaz del requisito de la
publicación del formato en mención, puesto que, sin el cumplimiento de este requisito no se
debe seguir con el proceso de la contratación del profesional o de la persona de apoyo que se
pretenda contratar.
A continuación, se relaciona soporte de la búsqueda realizada en el aplicativo por la

Integridad pública ley 2013 del 2019 consulta ciudadana.
RESULTADO DE LA BUSQUEDA DEL CONTRATISTA QUE SI PRESENTO EL

FORMATO:
... ............... ' •.* • • X •'
4- > O r i C»
Resultados cío la búsqueda
Operaran»® Ca»tio/Oontratiata Tipo de CteciatacKm Estado

publicación No. uocloradOn
rvW UA (--AMU A At ■ A! U'AtM- 4 <í SM O.» »1

l•WM.C'tf •y.AN JOíM; '.Mi 1^'M
kíl-^ÍAVU- H l.*y íO-,3 <*«
< ! <-U-uA»’í
< i«. flAi:>i.Nu>
I EOt»
Mano,*» <J«
ApWííaltvts por h* tntegrtci.’»*! Pút>ttc¿»
1.3/10 i c
RESULTADO DE LA BUSQUEDA DEL CONTRATISTA QUE NO PRESENTO EL FORMATO:
I?*
< <..7 «• (• O
WBCUtiROí OU£. tin virtue; *3»! v«nn';tino Uw »*•_< '-«o qw«- !.»■ i« pv» i«>? ■•ru.>7.?.vex I»» U£*y .•’O 13 t«&
es víM<d»vz» y. pvi eiwíe. »wr> * <<»»*»'> >trf Irv:. p<.” <’• ’.«»••• .ie'>v.' «■«'c» viêíi-i».,
rwqi.iKS.rin-K'.n’o, nomtsrw. y «»«irtvoro c**- riJ.nr.xícr’.A'CW.» y <rlér«t«n riv>
R<?íiulU>dos <i<? Isa búsqueda
L^rtanrg&r Í¿txtítíaf3 Oíí»ó«/Cí«»t lirati tífá Tipa «o úocUuaelon Fotím <!■> «£stacfo
W.c puBUcacKM.
¡W.lon’ZI fif' <*«*■*•. •'•tff Mvo» •'••I trf.íM»» lí* íblcio’.
___
ApMvPUvt, IK»
t.a-.o
LtAL VILLA DF SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
w
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
EVALUACION, SEGUIMIENTO Y CONTROL SEGUIMIENTO Y CONTROL
GESTION ESTRATEGICA
DE LA GESTION
DE LA GESTION
3. PLAN ANTICORRUPION Y ATENCIÓN AL CIUDADANO COMPONENTE CONFLICTO

DE INTERESES:
En el desarrollo del presente informe, se realizo la revision del Plan Anticorrupcion y atención
al ciudadano componente conflicto de intereses, en el cual se evidencia lo siguiente:
Teniendo en cuenta la información la información entregada por parte del Departamento

Administrativo de Planeación Municipal mediante radicado número 2022104300160853 del 31
de agosto de 2022 correspondiente al segundo cuatrimestre y teniendo en cuenta el informe de
seguimiento de la Oficina de Control Interno de Gestión al PAAC del segundo cuatrimestre de
la vigencia 2022 se observó lo siguiente:
• ACTIVIDAD 1.1. DISEÑO DE LA ESTRATEGIA PARA LA GESTIÓN DE CONFLICTOS DE

INTERESES
_______
Fecha Seguimiento: 13/09/2022 __ _______________________
Áctívídade» % de Avance Obsarvaciones
producto -I Cumplidas
........................................ ■■■' ■ ............................
__ j_
La Oficina de Control Interno de Gestión evidenció el
cumplimiento de esta actividad. Al observar que la
Subsecretaría de Talento Humano ha planteado:
Subsecretaría de 'Proyección de cuatro (4) actividades (1.2,1.3,1.4 y 1.5)
Diseño de la Talento Humano relacionadas en este plan.
estrategia Estrategia Secretaría de ’Incorporación dentro del plan de acción de la política de
Febrero 28 de actividad cumplida 100
para la de conflictos Prensa y integridad para la vigencia 2022 siete (7) actividades en
Comunicaciones
2022
gestión de de interés relación con el índice de Gestión adecuada de conflictos
conflictos de Oficina de Contro! de interés y declaración oportuna de bienes y rentas.
intereses interno Disciplinario Evidencia en el enlace:
https://drive.google.com/drive/folders/1IYe9K7xELY60xKg-
qmQhlCiU81qusC-u?usp=sharing
Se observa que en esta actividad las dependencias responsables desarrollaron y

cumplieron con el avance del 100 % de las tareas propuestas en esta actividad. Así
mismo se anexan las evidencias de dicha actividad mediante el siguiente enlace:
https://dnve.qooqle.CQm/drive/folders/1IYe9K7xELY60xKq-qmQhlCiU81qusC-
u?usp=shar¡nq
. ACTIVIDAD 1.2. CONTEMPLAR DENTRO DEL PLAN INSTITUCIONAL DE

LIAt VILLA OF SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
fe®
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
CAPACITACIÓN PARA LA VIGENCIA ACCIONES DE CAPACITACIÓN O

SENSIBILIZACIÓN SOBRE INTEGRIDAD, ÉTICA DE LO PÚBLICO O CONFLICTO DE
INTERESES.
OF.C.NA CONTROL I^RNO OH GESTION SEGUNDO SEGUIMIENTO
1»I
: ■-____________ i
______
?T
Activldade» Meta o producid Reaponsabl e Fecha programada:
V7 >i -
Observaciones
—
O ;
La Oficina de Control Interno de Gestión evidenció avances
en el cumplimiento de esta actividad. Al observar que la
Subsecretaría de Talento Humano ha desarrollado lo
siguiente; capacitaciones y jomadas de divulgación dirigidas
Contemplar dentro del Plan a los servidores públicos en relación con:
InsíituCional de Capacitación "Socialización y divulgación del Código de Integridad en las
para la vigencia acciones de jornadas de inducción y reinducción
Subsecretaría cíe
capacitación o sensib-lízación PIC Febrero 28 de 2022 actividad cumplida 100 "Video socialización del Código de Integridad
Talento Humano
sobre integridad, ética de lo ‘Socialización de los valores de Honestidad, Justida y
público ó conflicto de Diligencia a los funcionarios públicos a través de actividades
intereses. prácticas (lecturas), enviadas y socializadas por los
diferentes medios de comunicación de la entidad.
Enlace de evidencia:
https.7/drive.google.com/drive/folders/1IYe9K7xELY60xKg-
qmQñlCiU81qusC-u?usp=sharing
Se observa que en esta actividad las dependencias responsables desarrollaron y cumplieron

con el avance del 100 % de las tareas propuestas en esta actividad. Así mismo se anexan las
evidencias de dicha actividad mediante el siguiente enlace:
https://drive.qoogle.eom/drive/folders/1 IYe9K7xELY60xKg-qmQhlC¡U81qusC-u?usp=shar¡nq
• ACTIVIDAD 1.3. SEGUIMIENTO A LA IMPLEMENTACIÓN DE LA ESTRATEGIA DE

GESTIÓN DE CONFLICTO DE INTERESES EL COMITÉ INSTITUCIONAL DE GESTIÓN Y
DESEMPEÑO
LÍAL VILLA PE SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
h 41 Y SISTEMA DE CONTROL INTERNO Versión: 2
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
MHH
Y'. / ’
________ 13/09/2022
Meta o producto Responsabls Feclwi programad* Cumplidas % de Avance ___ ____________ Observaciones________________
La Oficma de Control Interno de Gestión evidenció avances en
el cumplimiento de esta actividad. Al observar que Desde la
Subsecretaría dé Administración del talento Humano se
evidencia un cumplimiento en las actividades planteadas en la
estrategia de Gestión de Conflicto de intereses, evidenciando el
desarrollo de:
"Proyección de actividades para la vigencia 2022 que integran
Diagnóstico al la estrategia para la Gestión de Conflicto de Intereses
Seguimiento a la
cumplimiento de "Incorporación en el Plan de Capacitación Institucional jomadas
implementacíón de la Actividad
la estrategia de Subsecretaría de socialización y/o capacitación de código de integridad y
estrategia de gestión de Julio de 2022 en proceso
conflicto de intereses el
conflictos de de Tai ente
Octubre de 2022 de
50 manejo de conflicto de Intereses.
intereses e Humano "Divulgación y socialización del código de integridad mediante
Comité Institucional de ejecución el desarrollo de diferentes actividades direccionadas a los
Implementacíón
Gestión y Desempeño servidores públicos
de mejoras "Solicitud a los servidores públicos obligados a presentar la
declaración de conflictos de interés, para su presentación de
manera oportuna realizando la respectiva actualizadón de la
información en la plataforma correspondiente." Enlace de
evidencia:
https://drive.google.com/drive/folders/1IYe9K7xELY60xKg-
qmQhlCIU81qusC-u?usp=sharing
Se observa que en esta actividad las dependencias responsables desarrollaron y cumplieron

con el avance del 50 % de las tareas propuestas en esta actividad esto debido que quedan
pendientes actividades por desarrollar en la promoción del componente de conflicto de
intereses, así como estaba programado en la estrategia propuesta hasta finalizar el mes de
octubre. Así mismo se anexan las evidencias de dicha actividad mediante el siguiente enlace:
https://drive.qoogle.eom/drive/folders/1 IYe9K7xELY60xKq-qmQhlC¡U81qusC-u?usp=sharing
• ACTIVIDAD 1.4. REALIZAR EJERCICIOS DE SOCIALIZACIÓN Y APROPIACIÓN DEL

CÓDIGO DE INTEGRIDAD AL INTERIOR DE LA ENTIDAD
fes
te
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
OFICINA CONTROL INTERNO PE GESTION SEGUNDO SEGUIMIENTO _____
13/09/2022
:•
Fecha
Actividades Mata o producto Responsable programada %de
Actividades Cumplidas Avance __________ Observaciones
Actividad pendiente por cumplir, se
evaluara en el próximo informe y dentro
de las observaciones evidencian que
Realizar ejercicios de Como mínimo 3
proponen cambiar la actividad, meta y
socialización y ejercicios de Subsecretaría
Noviembre de no se ha iniciado fecha de cumplimiento, sin embargo la
apropiación de! código de socialización y 3 de de Talento , 0
2022 actividades Oficina de control interno observa y
integridad al interior de la apropiación del código Humano
recomienda anexar la propuesta de
entidad de integridad
cambio e Incluir dentro de la fecha de
cumplimiento una fecha que se pueda
desarrollar y aplicar en esta vigencia.
Se observa que en esta actividad las dependencias responsables desarrollaron y no

cumplieron con el avance del 100 % de las tareas propuestas en esta actividad esto debido que
quedan pendientes actividades por desarrollar como también la propuesta de cambio de la
actividad en el Comité de Desempeño institucional.
• ACTIVIDAD 1.5. REALIZAR ANÁLISIS PARA LA DECLARACIÓN DE BIENES Y RENTAS

Y CONFLCITOS DE INTERES CON EL FIN DE IDENTIFICAR RIESGOS E IMPLEMENTAR
ACCIONES PREVENTIVAS.
________ oae.» s.ou.o, .
. ....................
Fecha SÛmiantcr. 13/09J2022
| Fecha programada Actividades % de Avance Observaciones
""" Cumplidas
_________
Rea .zar análisis para la Actividad pendiente por cumplir,
declaración de bienes y se evaluara en el próximo
rentas y conflictos de informe, sin embargo la Oficina
Documento de Subsecretaría de Noviembre de no se ha iniciado
interés con el fin de
análisis Talento Humano 2022 actividades
o de control interno recomienda
identificar riesgos e realizar este informe
implementar acciones periódicamente para así realizar
preventivas un análisis adecuado.
Se observa que en esta actividad las dependencias responsables desarrollaron y no

cumplieron con el avance del 100 % de las tareas propuestas en esta actividad esto debido que
quedan pendientes actividades por desarrollar como el análisis de la realización y presentación
LEAL VIILA DF SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
fej Y SISTEMA DE CONTROL INTERNO Versión: 2
w
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
de la declaración de bienes y rentas y conflictos e intereses por parte de los funcionarios de la

entidad.
Recomendaciones:
• Tras el análisis de la información suministrada por la subsecretaría de Talento

Humano, se recomienda que se realice una reunión de manera presencial con todos
los funcionarios del nivel directivo, con el fin de socializar la necesidad del cargue
oportuno en la plataforma del SIGEP de la declaración de bienes y rentas y conflicto
de intereses contemplado en la Ley 2013 de 2019.
• De igual forma, una vez se haya realizado la socialización de manera presencial con
todos los funcionarios del nivel directivo, es conveniente que la subsecretaría de
Talento Humano haga un seguimiento oportuno y eficaz con el fin de dar cumplimiento
a lo establecido en la ley 2013 del 2019.
• Se recomienda 'Secretaria de Salud y a todas las secretarias delegadas para

contratar que, establezcan estrategias que garanticen el cumplimiento de la
declaración de bienes y rentas y conflicto de intereses contemplado en la Ley 2013 de
2019 de todos y cada uno de los contratistas que vinculen a la administración, pues se
están presentando inconvenientes en el registro, publicación y actualización del
formato de bienes y rentas y conflicto de intereses, con el fin de dar cumplimiento a lo
establecido en la ley 2013 del 2019.
• Es oportuno que todos los contratistas diligencien el formato de bienes y rentas y

conflicto de interés antes de suscribir contrato con la administración municipal y así
cumplan con los requisitos precontractuales que establece la Ley.
LXAL SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
i£t Y SISTEMA DE CONTROL INTERNO Versión: 2
w
11
Fecha: Febrero 2022
EVALUACION,
DE LA GESTION
DE LA GESTION
ELABORACION DEL INFORME DE SEGUIMIENTO
Nombres y Apellidos Cargo Firma
CAROLINA VEGA DUARTE CONTRATISTA
FELIPE ANDRES PINILLOS CONTRATISTA
APROBACION INFORME DE SEGUIMEINTO

Nombres y Apellidos Firm.
Fecha:
Elaboro: Carolina Vega D, Felipe Pinillos.

Revisó y Aprobó: Freddy Alfonso Martinez Martinez
Archívese en 10020.31.21

Informe Segundo Semestre de 2022

Cargado por

Información del documento

Título original

Derechos de autor

Formatos disponibles

Compartir este documento

Compartir o incrustar documentos

Opciones para compartir

¿Le pareció útil este documento?

¿Este contenido es inapropiado?

Copyright:

Formatos disponibles

Informe Segundo Semestre de 2022

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

;; '...

Lo anterior para fines y trámites pertinentes.

FREDDY ALFONSO MARTINEZ MARTINEZ

Anexo: Informe Meritocracia

Revisó y Aprobo: FAMM

Palacio Municipal calle 11 #5-59

Fecha del informe: 20/12/2022 Periodo de Del 1 de mayo al 31 de

Líder del Subproceso:

Nombre del informe: INFORME DE SEGUIMIENTO AL FORTALECIMIENTO DE LA

Objetivo del Informe

Verificar el cumplimiento de las obligaciones y consideraciones establecidas en la Circular

Alcance del Informe

El informe tendrá como alcance el periodo comprendido entre 01 de mayo de 2022 al 31

Marco Legal_________________________ _______________________________________

San José de Cúcuta INFORME DE SEGUIMIENTO

publicidad, y la promoción de la participación y control social a través de la publicación y

Circular 017 de 2017 Procuraduría General de la Nación "...fortalecimiento a la meritocracia

Directiva 015 del 30 de agosto de 2022 de la Procuraduría General de la Nación, en la

> Proyección de comunicaciones solicitando información relacionada con los

> Verificación del Plan Anticorrupción y de Atención al ciudadano vigencia 2022,

> Consolidación del informe de seguimiento.

Desarrollo del Informe:

Para efectuar el seguimiento, la Oficina de Control Interno el día 03 de octubre de 2022,

CEDULA APELLIDOS NOMBRES DENOMINACION DEL EMPLEO

60351375 MEDINA PABUENCE ELIANA CONSTANZA SECRETARIO DE DESPACHO

52227941 REYES MARCIALES JOHANA PATRICIA SECRETARIO DE DESPACHO

60301699 PABLOS FORERO OLGA JUDITH SUBSECRETARIO DE DESPACHO

1090379498 CELIS RODRIGUEZ MIGUEL ANGEL JEFE DE OFICINA

Macro- proceso Proceso Subproceso:

60322561 PEÑA MARQUEZ LIRIS MARINA SUBSECRETARIO DE DESPACHO

88218562 ALVAREZ CASTRO ANGEL MARIA SUBSECRETARIO DE DESPACHO

13441817 OSORIO MORANTES JOSE FRANCISCO SUBSECRETARIO DE DESPACHO

1090379792 RODRIGUEZ MIRANDA JORGE LUIS SUBSECRETARIO DE DESPACHO

60384572 SANCHEZ ESTRADA XIMENA MARCELA SUBSECRETARIO DE DESPACHO

60332493 MORE ROMERO INGRID LUCIA SUBDIRECTOR ADMINSITRATIVO

13491055 GRANADOS RAMIREZ OSCAR SUBDIRECTOR ADMINSITRATIVO

13277714 QUIROZ BAUTISTA JUAN PABLO ASESOR

37442284 JAIMES REINA CIELO VIVIANA ASESOR

1090425398 GARCIA ESTUPIÑAN PAOLA ANDREA ASESOR

1090385618 LATORRE OSORIO EDWARD FABIAN ASESOR

1090419915 BOTELLO PRADILLA VIVIANA ANDREA ASESOR

37272331 PRADA AVILA NORALBA ASESOR

37259970 MALDONADO BLANCO OMAIRA ASESOR

88196739 RIVEROS RAMIREZ WILLIAM ALONSO ASESOR

1090393503 NIÑO PINILLA ERIC MANUEL ASESOR

1090504272 GARCIA PEREZ VIRGINIA MARIA DANIELA ASESOR

1090382080 SARAVIA URIBE CHRISTIAN ALFONSO ASESOR

88208107 TORRADO VILLAMIZAR HERMIDES ASESOR

27898413 ENTRENA VICCINI MARIA DEL ROCIO ASESOR

1090401896 SARAVIA PINEDA JACKELINE ASESOR

19473776 GARCIA SALAZAR RAMON ALBERTO ASESOR

1090445667 PEÑA GARNICA LIRIS ANGELICA ASESOR

13362505 MOROS MUÑOZ ARCESIO ASESOR

13484467 CAICEDO GRIMALDO JORGE ALVARO PROFESIONAL ESPECIALIZADO

60368082 ALMEIDA IBARRA ZENAIDA PROFESIONAL ESPECIALIZADO

13258092 MONTAÑEZ VILLAMIZAR VICTOR JULIO PROFESIONAL ESPECIALIZADO

13475758 SANCHEZ DIAZ JAVIER ALFREDO PROFESIONAL ESPECIALIZADO

32663260 CERVANTES FONSECA MARTHA ROCIO PROFESIONAL ESPECIALIZADO

88268620 MENDOZA USCATEGUI GERSON PROFESIONAL UNIVERSITARIO

INFORME DE SEGUIMIENTO Fecha: Febrero 2022

Macro- proceso Proceso Subproceso:

88229428 MOLANO QUINTERO LUIS ALBERTO PROFESIONAL UNIVERSITARIO

43871662 RAMIREZ PEREZ CLAUDIA PATRICIA PROFESIONAL UNIVERSITARIO

Marco Legal_ _______________